埼玉県志木市のサービス企画の求人・転職・中途採用

仕事内容"東証スタンダード上場企業の100%子会社”ほっかほっか亭”のスーパーバイザーとして、担当エリア（関東）のFC・直営店舗の売上管理、販促企画、オーナー様への経営指導等をお任せします。 【仕事内容】 ■担当店舗の予実管理と戦略立案 ■各店舗の商品品質レベル、接客サービスレベル、衛生清掃レベルの指導 ■集客、販促企画（チラシ作成・配布・地域企業への営業活動）、店頭のディスプレイ改善などの企画提案 ■上記各種戦略、企画、施策の店舗への落とし込みとモニタリング 【入社後について】 まずは、大阪本社の研修センターにて調理、接客、店舗運営の1日の流れを基礎から学んでいただきます。 その後店舗勤務、また

仕事内容"Visa・Mastercardなどの国際ブランド領域において、各種データ分析・可視化・レポーティング業務を中心に以下の業務をお任せします。 【具体的には】 ・国際ブランド関連の売上・コスト・利用実績データの集計、分析、可視化 ・利用動向や取引データをもとにした課題分析、仮説立案、施策検討 ・ブランド提供ツールを活用したデータ抽出、影響分析、レポーティング ・事業判断や施策検討に向けた定量データ分析、および分析結果の資料化 ・国際ブランド向け各種申請・報告業務に伴うデータ集計・分析 【働きがい】 ・事業成長に直結するデータ分析 クレジットカード事業の根幹である国際ブランド領域のデータを扱い

仕事内容■仕事内容 「キズキ共育塾」のスクールディレクター（教室責任者）として、 生徒の目標達成と自己実現に伴走していただきます。 直接の生徒支援や校舎マネジメントを通じて、 事業の拡大を担う重要なポジションです。 主な業務内容は以下の2つです。 【1.校舎マネジメント・運営】 生徒が安心して通塾できる環境づくりと、 KPI達成に向けた取り組みを行います。 ・学習環境の整備および生徒・保護者対応 生徒・保護者への丁寧なサポートや学習管理を実施し、 安心して学べる場をつくります。 ・KPIマネジメント・営業活動 「数字の達成＝支援の最大化」という考え方のもと、 入会率や継続率などの数値目標達成

仕事内容"国内販売会社における車両販売、点検・修理などのアフターサービス領域を対象に、業務の標準化およびそれを支えるシステムの企画・設計を担当いただきます。 企画・構想から要件定義、開発、全国展開まで一連のフェーズに携わることができます。 また、将来的な開発・運用保守の内製化も視野に入れており、ご経験や強みに応じて担当領域を広げられる環境です。 【業務詳細】 ・現行業務・課題の分析、業務標準化、ソリューションの具体化 ・中長期計画およびシステム化構想・計画の策定 ・要件定義、上流設計、アーキテクチャの検討、技術選定 ・開発推進、プロジェクト管理、ベンダー管理 ・既存システムの運用・保守管理、セキュ

仕事内容"自社サービスである日本最大級の旅行比較サイト「トラベルコ」において、ツアー、ダイナミックパッケージ（DP）、高速バス、レンタカーなど、いずれかの旅行領域の責任者として、事業戦略の立案・実行、組織マネジメント、事業管理をお任せします。 担当領域の中長期的な成長を見据え、売上計画の策定やKPI分析に基づく改善施策の実行、新たなサービスの企画などを推進していただきます。社内の関連部署やエンジニアチームとも連携しながら、既存事業の収益拡大とサービス価値の向上を目指すポジションです。 ■具体的な業務内容 ・事業戦略の立案・実行：担当領域のビジョン策定、中長期戦略や重点施策の立案、年間売上計画の策定・

仕事内容"Sansan株式会社が展開する各種サービスや大規模イベントのブランディングに関わる、 多彩なクリエイティブの企画・制作ディレクションをお任せします。 Webサイトからイベントの空間デザインまで、媒体を問わず幅広い制作物の進行管理を担うポジションです。 ■具体的な仕事内容 ＜担当するプロジェクト、サービスの例＞ ●「Sansan Innovation Summit」など大規模イベント ●「Sansan KBCオーガスタゴルフトーナメント」 ●「Sansan」「Bill One」など各サービスサイト ＜具体的な業務＞ 配属後は、ご自身の特性やキャリア・経験などを踏まえ、下記のような業務をご担

仕事内容株式会社日本マイクロニクス 【吉祥寺】社内SE（ITサービス企画・改善・保守）◇リモート勤務可/年間休日124日/プライム上場◇ 【仕事内容】 【吉祥寺】社内SE（ITサービス企画・改善・保守）◇リモート勤務可/年間休日124日/プライム上場◇ 【具体的な仕事内容】 【メモリ半導体向け半導体検査装置「プローブカード」で世界シェアトップクラス企業/売上高280億円・自己資本比率65.8%の安定財務基盤/東証プライム上場/年間休日124日】 ■魅力ポイント： ・在宅勤務可能（週2～3日） ・賞与前年度実績6.27ヵ月 ・年間休日124日（完全週休2日制／土・日、祝） ・家族手当、語学手当、

仕事内容"巨大なデータ資産を活用した各種サービスのデータ運用および検証をお任せします。 ■具体的な業務内容 ・ツール運用・データ抽出業務 データ抽出・分析ツールの運用（目安：40件/月 使用ツール：SPSS Modeler） ※ノーコードツールで未経験の方でも問題ありません 。 ・アンケート運用業務 自社アプリ「ファミペイ」アンケートの運用および派遣・業務委託メンバーの実務統括（目安：40件/月） ・技術営業サポート 顧客要件に対するシステム・機能面の実現可否の整理・説明、営業同行およびメール対応（目安：5件/月） ・企画サポート 新規データ活用サービスの企画サポート（データ活用の観点からの実

仕事内容"企業・ユーザー双方のお問い合わせデータや行動データをもとに課題を特定し、プロダクト改善やカスタマーサポート業務改善を推進するポジションです。開発チームや関連部署と連携しながら、顧客体験向上を実現していただきます。 ■主な業務内容 ・問い合わせデータやユーザー行動データの分析 ・サービス利用上の課題検知および課題選定 ・改善施策の企画、立案、提案、実行、効果測定 ・プロダクト改善に向けた開発チームとの連携 ・関連部署とのプロジェクト推進およびディレクション ・カスタマーサポート業務プロセスの最適化 ・業務効率化に向けたツール導入の検討 ・データ基盤の構築および集計環境整備 ・AIなどの最新技

仕事内容［ どんなことをするの？ ］ ☆商品やサービスの企画しどのようにお客様の手に届けるか？ →営業のスキルを身に付けるはもちろんですが、 企画営業とは「うちの商品も売って欲しい！」というご要望やご依頼を形にして、 クライアントさんの商品を代わりにPRし販売方法の企画をするお仕事です！ 「 ご依頼があった商品どのようにPRしていくのか？ 」 「 パッケージのデザインはどうしていくか？ 」 「 より良いプレゼンテーションはどのようなものがあるか？ 」 「 新しい販売方法はあるか？」など お客様に最大限魅力を伝えるために マーケティング思考で物事を考え企画します！ そしてクライアントさんの

仕事内容"同社が提供する楽天ペイ/楽天Edy/楽天ポイントカード/楽天キャッシュ/楽天チェックなどの各サービスの加盟店管理業務（加盟店審査・管理）を企画・推進いただきます。 【具体的には】 ・加盟店審査業務の企画・推進（加盟店審査基準の設計、業務の設計/構築/運営/改善など） ・加盟店管理業務の企画・推進（加盟店モニタリング基準・利用内容調査方法の設計、業務の設計/構築/運営/改善など） ・アクワイアラ窓口（クレジットカード・電子マネー・QRコードなどのキャッシュレスサービス提供事業者様との交渉・連携など） ・業務委託先のマネジメント 【働きがい】 日々著しく拡大/進化を遂げるキャッシュレス業界の

仕事内容【応募資格】 [必須] 大卒以上 飲食・小売・サービス業界などにおける商品／業態／営業 企画のいずれかの経験（3年以上） 数値・市場データに基づいた企画立案および実行経験 組織マネジメントまたはプロジェクト進行管理の経験 社内外の関係者との折衝・連携・提案の経験 [歓迎] 飲食業態におけるメニュー開発・販促・店舗運営の実務経験 ブランドや顧客体験設計（サービスデザイン）への関与経験 【職種名】 業態責任者（営業企画部マネージャー候補） 【仕事内容】 営業企画部にて、安楽亭・七輪房をはじめとする焼肉業態のいずれかのブランド責任者として、業態全体の企画・運営を担っていただきます。商品・価格・販促・

仕事内容"営業開発部は、楽天ペイメントが提供するサービスにおいて、クライアント企業との契約の企画・実行、条件交渉、販売戦略の企画を担当し、ミッション達成に貢献いただきます。 【具体的には】 ・新規クライアント企業との提携によるパートナー企業拡大戦略の企画・実行 ・新規クライアント企業との契約交渉 ・新規クライアント企業との交渉、コミュニケーション 【働きがい】 営業開発部では、契約交渉や経済条件の理解、サービスの理解など、楽天ペイメントの営業部門内で幅広いマルチスキルを習得できます。 また、データマーケティングやキャッシュレス分野の専門知識も得ることができ、クライアント企業の課題解決にサービスを活

仕事内容"世界中から注目を集めるアートやデザイン、ファッション、エンターテインメント。 麻布台ヒルズギャラリーで施設統括をお任せします。チームを支え、育て、より良い運営をつくる運営マネージャー候補。 約70名のスタッフとともに、一つひとつの企画展を成功へ導く仕事です。 【具体的には】 ■企画展を成功へ導く運営づくり ・クライアントとの打ち合わせ ・運営計画・オペレーションの構築 ・協力会社との調整・交渉 ・企画書作成 ・予算管理 ・定例会議、本社との打ち合わせ など ■約70名のチームマネジメント ・スタッフの採用 ・研修計画の立案・実施 ・ディレクターやリーダーの育成 など ・シフト運営 ・現場

仕事内容"累計利用者2,200万人を超える自社比較サイトの企画・運営・改善を担うWebディレクション業務をお任せします。将来的には担当サービスの責任者として、事業成長を牽引する役割を期待しています。 ＜おすすめポイント＞ ●自社サービスならではの大きな裁量 ●企画から改善まで一貫して携われる ●成果が数字で表れる確かな手応え 【具体的な仕事内容】 お任せするのは、自社で運営する比較サイト『ズバット不動産売却』をはじめとした各種サービスのWebディレクション全般です。 ▼＜担当業務＞ ●担当サイトの運用管理 ●Webコンテンツの企画、立案、ディレクション業務 ●開発・制作チームと連携した施策の立案

仕事内容"人材サービス事業を支えるバックオフィス業務について、オペレーションの企画、BPR、デジタル化を担います。 業務の実態を把握し、より良い仕組みの企画・実行につなげるポジションです。 ＜おすすめポイント＞ ●基幹システムの刷新に携われます ●業務プロセスの可視化・分析を担います ●業務フローの再構築を進めます ■具体的な仕事内容 主な業務は、バックオフィス業務に関するオペレーション企画、BPR、デジタル化です。 ●基幹システム（労務管理システム）の刷新 ●業務プロセスの可視化・分析 ●現場の課題抽出、解決策の企画 ●業務フローの再構築 ●システム設計、運用導入 ●ルール策定、運用標準化

仕事内容"ソフトバンクをご利用いただくお客さま向けアプリ・ウェブ「My SoftBank」の企画・運営を担う組織です。 データとAIを活用し、お客さま一人ひとりに最適なサービスを提案する「デジタル店舗」への進化をミッションとしています。 【主な業務内容】 ・My SoftBankアプリ・Webのサービス企画および機能改善 ・AIエージェントを活用した顧客体験の企画・設計 ・パーソナライズレコメンドおよび顧客接点高度化施策の推進 ・コンテンツ・サービスのマネタイズ企画 ・グループサービス連携および新規事業企画 ・KPI設計、データ分析、効果検証 【ポジションの魅力】 ▼次世代の顧客体験構築への挑戦

勤務時間8:00～17:00 8:30～17:30 9:00～18:00 ※送迎業務あり（運転免許必須） 週2～3日でご相談ください 休憩時間は法定通り 残業ほぼなし 労働時間制度 シフト制

仕事内容手当多数あり／寸志年2回／食事補助あり！★給与前払いOK・ヘアカラー・ネイル・ヒゲOK 「ありがとう」が何よりのやりがいに。日々の小さなふれあいが、大きな信頼と感動につながるお仕事をそよ風で始めませんか？ 募集要項 【雇用形態】 アルバイト パート 【給与】 時給 1,400円～1,600円 ▼給与詳細 処遇改善手当：200円/時 ▼下記別途支給 通勤手当 年末年始手当：380円/時 ※12/30 0時～1/3 24時 寸志あり：年2回(6月・12月) ※業績による ※処遇改善手当は試用期間中(3ヶ月)は支給なし 【勤務地】 埼玉県さいたま市西区佐知川1059-1 募集

仕事内容"お客様のDX推進や業務課題を解決するソリューション営業をお任せします。既存顧客への深耕営業を主軸に、最適なシステムやサービスを企画・提案するやりがいのある仕事です。 ＜おすすめポイント＞ ●顧客課題に深く向き合い、解決策を企画・提案 ●構想から運用まで、プロジェクト全体に関与 ●営業の枠を超え、多様なキャリアパスを描ける ■具体的な仕事内容 ＜扱う商材＞ 自社で開発する業務システムや、各種ITソリューションが中心です。お客様の業務効率化やDX推進に貢献する多様なサービスを扱います。 ＜仕事の流れ＞ ▼顧客訪問・ヒアリング 既存顧客を中心に定期的に接点を持ち、潜在的なニーズや課題を引き出

仕事内容組織ミッション 大手～中堅の保険会社およびそのグループ会社を担当し、フロント業務、データ分析などのミドル業務、バックオフィス業務、代理店システムなどのICTサービス/DXの企画・実行を行っています。また、マーケット拡大に向け保険業界向けに戦略立案・提案活動などを行っています。 ■業務内容 ・生命保険会社の既存顧客に対する、ICTサービス/DXのビジネス企画～実行まで ・同マーケットの新規顧客に対するサービス戦略の立案・実行 ・同社内の企画部署と協力して、スタートアップ企業との協業・事業提携などを通じた、新たなサービスモデル検討・保険会社への提案 ＊同社では従業員一人ひとりに適切な裁量権を与え