家電量販店 - 北海道 の求人・転職・中途採用正社員

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携帯アドバイザー ショップ・家電量販店勤務/月給35万円~/土日休み可/毎年昇給/豊富なキャリアパス

合同会社LA VIA

  • 北海道

  • 月給35万円

  • 正社員

  • 若手活躍中
  • 賞与・ボーナスあり
  • 社会保険完備
  • 昇給あり
  • 土日休み
  • シフト制
  • 週休2日制
  • 特別休暇
  • 第二新卒歓迎
  • 残業なし
  • 残業月20時間以内
  • U・IターンOK
  • 転勤なし
  • 駅チカ
  • 接客あり
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • 副業OK
  • キャリアアップ制度
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 産休・育休実績あり
  • 育児サポートあり
  • 未経験OK
  • 託児所あり
  • ブランクOK
  • 制服貸与
  • 経験者優遇
  • 学歴不問

仕事内容家電量販店や携帯ショップにて、スマートフォンやインターネット回線を中心とした接客販売をお任せ。入社1年後には、店舗管理や他の商材・職種など、接客以外にも幅広く挑戦できます! <入社後の流れ> ▼店舗業務を習得 配属先の店舗にて、まずは先輩の接客に同席するなど、OJTからスタート。商品知識や接客・契約の流れを覚えたら、早くて3ヶ月程度でひとり立ちします。 ▼積極的に接客をして経験値アップ ひと通りの業務をマスターしたら、さまざまなお客様の対応をお任せ!入社半年ほどで、新入社員の教育や研修ができるレベルを目指すのが目標です。 ▼店頭販売以外にも挑戦 入社1年後には、ほとんどのメンバーが幅広い

営業事務・法人サポート/土日祝休/賞与有/月給29.5万円~

タイムズサービス株式会社

  • 札幌市中央区

  • 年収500万円

  • 正社員

  • 若手活躍中
  • ミドル活躍中
  • 研修あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 社会保険完備
  • インセンティブあり
  • 年間休日120日以上
  • 昇給あり
  • 交通費支給
  • 未経験OK
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 男性活躍中
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 1日4時間以内OK
  • 時短勤務あり
  • 残業月20時間以内
  • 18時までに退社可
  • 昇格あり
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 職場内禁煙
  • 服装自由
  • ノルマなし
  • 祝い金あり
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 育児サポートあり
  • 社割あり
  • 赴任旅費支給
  • WEB面接OK
  • 経験者優遇
  • 学歴不問
  • AT限定OK
  • 教育充実
  • 1日6時間以内OK

仕事内容タイムズサービス株式会社(パーク24グループ) 営業事務・法人サポート/土日祝休/賞与有/月給29.5万円~ 【求人要約】 【将来も安心】カーシェア・駐車場業界トップクラス 【好待遇】土日祝休み/月給29.5万円~/5連休可 【管理・支援業務】20代・30代活躍!研修制度充実 【仕事内容】 【1カ月半の研修でしっかり育成】タイムズパーキングをつくるお手伝い&開設後のフォロー業務 【具体的な仕事内容】 タイムズパーキングの管理・運営を行うタイムズサービスで、法人サポートをお任せします。 グループ会社の営業1名、法人サポート担当1名で1駐車場を担当。営業担当ではないため、ノルマや目標

企画営業 年休125日・土日祝休/実質実働7.5時間/残業月20h以下/新規飛込なし/福利厚生充実!

株式会社コロンブスマン

  • 札幌市

  • 月給26万円〜45万円

  • 正社員

  • 若手活躍中
  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • リモートワーク
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 年間休日120日以上
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 残業月20時間以内
  • 直行直帰あり
  • 転勤なし
  • 昇格あり
  • 交通費支給
  • 職場内禁煙
  • ノルマなし
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 育児サポートあり
  • 未経験OK
  • 託児所あり
  • 福利厚生充実
  • 学歴不問
  • AT限定OK
  • 家庭都合休み調整可

仕事内容地域の携帯ショップや家電量販店、カーディーラーなど、お客様の集客対策を手がける当社。 お客様の課題に合わせたプロモーション施策を提案します。 <仕事の流れ> ◆お困りごとのヒアリング(電話/オンライン/対面) お客様に定期的に連絡して、お困りごとをヒアリング。こちらから積極的に課題を見つけだす姿勢が大切です。 ◆販促企画の立案 「来店してくれるお客様が少ない」というお困りごと一つとっても「人の多いエリアであれば、チラシや店頭広告を工夫する」「往来する方が少ないエリアであれば、商業施設での催事を企画する」など打ち手は異なります。お客様の状況を見て、アナログ・デジタル問わず企画を立てましょう。

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