株式会社ユニオン - 愛知県名古屋市 の求人・仕事・採用

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オープニングスタッフ/介護補助スタッフ/ニチイメゾン八事緑ケ岡

株式会社ニチイケアパレス

  • 愛知県 名古屋市瑞穂区 / 総合リハビリセンター駅 徒歩約10分

  • 時給1,150円

  • アルバイト・パート

  • 未経験OK
  • 研修あり
  • 交通費支給
  • 車通勤OK
  • 扶養控除内OK
  • 賞与・ボーナスあり
  • 週2・3日からOK
  • 特別休暇
  • 主婦・主夫歓迎
  • 1日4時間以内OK
  • 16時までに退社可
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • オープニングスタッフ
  • 残業手当あり
  • バイク通勤OK
  • 自転車通勤OK
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 社会保険完備
  • 資格取得支援制度
  • 制服貸与
  • 資格不問
  • 教育充実
  • 1日6時間以内OK

仕事内容【特徴】 \2026年3月新規開設!オープニング募集/ 当施設ではドッグセラピーを導入し、 セラピー犬1頭がスタッフの一員として配属予定です♪ 2026年2月から入社いただける方大歓迎! オープンまでの1ヶ月間は事前研修を実施◎ ※東海エリアのホームで勤務いただく場合もございます。 \高齢者の笑顔を支えるお仕事です 「人と接することが好き」 「誰かの役に立ちたい」 そんな想いがあれば応募OK! 利用者さまや一緒に働く仲間との コミュニケーションを大切にしながら、 毎日の生活を楽しく過ごせるようサポートします。 資格や経験がなくても、 “人に寄り添いたい”という気持ちがあれば大歓迎!

かんたん応募

ラーメン屋のホールキッチンスタッフ/正社員/愛知県名古屋市中川区

ラー麺ずんどう屋 八熊通店

  • 愛知県 名古屋市中川区 八熊通 / 尾頭橋駅 車6分

  • 月給22.5万円〜29.6万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 昇給あり
  • 社会保険完備
  • 交通費支給
  • インセンティブあり
  • 賞与・ボーナスあり
  • シフト制
  • 週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 主婦・主夫歓迎
  • 第二新卒歓迎
  • 夜勤
  • 18時までに退社可
  • 転勤なし
  • 残業手当あり
  • バイク通勤OK
  • 車通勤OK
  • 髪型髪色自由
  • 未経験OK
  • 寮完備
  • まかないあり
  • 食事補助あり
  • 社割あり
  • 制服貸与
  • 経験者優遇
  • 学歴不問
  • スキル不問

仕事内容掲載期間:12/01(月)~12/31(水) ラー麺ずんどう屋 八熊通店 尾頭橋駅~徒歩22分・車6分 【勤務エリア限定の正社員】未経験でも安心の研修有◎髪色自由・ピアスOK 正社員 【株式会社ZUNDで働くポイント◎】合言葉は『姫路から世界へ!』地球上に1000店舗を目指して楽しみながら躍動を続けていきます。 『ハピネス→感動経営』の実現に向けた一つの手段として、 トリドールグループから社内コミュニケーション専用アプリ『ハピ→カン!コミュニティ』が誕生! アプリを使って所属ブランドの垣根を超え、全従業員と交流が可能!(現在約4万人が利用中) 参加者同士のナレッジ共有や、アイデア・情報交

ラーメン屋の副店長・店長候補/正社員/愛知県名古屋市中川区

ラー麺ずんどう屋 八熊通店

  • 愛知県 名古屋市中川区 八熊通 / 尾頭橋駅 車6分

  • 月給27.5万円〜36万円

  • 正社員

  • 昇給あり
  • 社会保険完備
  • 交通費支給
  • 高収入
  • インセンティブあり
  • 賞与・ボーナスあり
  • シフト制
  • 週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 既卒歓迎
  • 夜勤
  • 18時までに退社可
  • 接客あり
  • 昇格あり
  • 残業手当あり
  • バイク通勤OK
  • 車通勤OK
  • 髪型髪色自由
  • 未経験OK
  • ブランクOK
  • まかないあり
  • 食事補助あり
  • 社割あり
  • フリーター歓迎
  • 経験者優遇
  • 学歴不問
  • スキルアップ

仕事内容掲載期間:12/01(月)~12/31(水) ラー麺ずんどう屋 八熊通店 尾頭橋駅~車6分【ラーメン店の店長候補】入社2年以内で店長昇格!?飲食店経験活かせます 正社員 【社員一人一人が安心できる制度/年収480万円~】仲間に寄り添った制度で働きやすく、やりがいのある業務内容!抜群の福利厚生&安定した休暇制度でプライベートも充実◎ 『ハピネス→感動経営』の実現に向けた一つの手段として、 トリドールグループから社内コミュニケーション専用アプリ『ハピ→カン!コミュニティ』が誕生! アプリを使って所属ブランドの垣根を超え、全従業員と交流が可能!(現在約4万人が利用中) 参加者同士のナレッジ共有

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