山梨県の運営スタッフの求人・仕事・採用

仕事内容未経験からスタート！山梨県甲府市の甲府脳神経外科病院で医療事務のキャリアを築こう ◆募集職種 医療事務 正社員 ◆仕事内容 一般病院の医療現場を支える！利用者様とスタッフをサポートする医療事務 ◆ 具体的な業務内容 ・一般病院における医療事務業務 ・来院される利用者様や医療スタッフを支える事務業務 ・病院運営を事務面から支える役割 ◆ 働き方 ・シフト制での勤務 ・一般病院の一員として、医療現場を支える業務に携わります ◆ 仕事の魅力 ・医療に関わる仕事を、事務の立場から支えられる ・利用者様の安心や、スタッフのスムーズな業務を支える大切なポジション ・一般病院で医療事務として

仕事内容 未経験から“校舎運営のプロ”へ。努力が収入に直結する環境です 「教育の仕事に興味はあるが、将来の収入が不安」 そう感じている方にこそ、知ってほしい仕事があります。 正しく努力すれば、教育業界でも高収入を目指せる環境です。 武田塾富士吉田校では、研修と仕組みが整っています。 未経験からスタートし、実績を積むことで収入を伸ばせます。 安定と成長、どちらも諦めたくない方に適した職場です。 ―――――――――――― ■ この仕事が選ばれる理由 ―――――――――――― 入社後は1ヶ月の研修があり、基礎から学べます。 運営や集客、マネジメントまで実践的に経験できます。 成果に応じて評価され、年

仕事内容【応募資格】 [必須] 店舗/施設運営、教育、店舗運営、シフト管理、スタッフ採用 ※【社員として飲食店の店舗運営に関わったことがある方】 [歓迎] ・副店長、店長の経験がある方 ・在庫管理やシフト管理、新人教育など店舗運営に携わったことがある方 【職種名】 【大手上場企業】【借り上げ社宅あり】※人気とんかつチェーン店の店長・SV候補※ 【仕事内容】 調理・接客、食材発注管理、スタッフ教育、数値管理など、店舗運営業務全般をお任せします。 【事業内容・会社の特長】 1993年に設立され、外食産業の子会社を持つ持株会社です。 主な事業内容は、飲食店の運営とフランチャイズ展開です。 とんかつ専門店や

仕事内容・フロント業務（チェックイン対応など） ・クラブハウス内コンシェルジュ業務 ・予約受付 ・スタッフの勤怠管理 ・営業企画（イベント、集客案等） ・市場調査等 40代、50代の方活躍してます！ ゴルフ場業務は未経験者でも大丈夫！ 「やってみたい」が実現できる会社です。 マネジメント業務に興味のある方、お待ちいたしております

仕事内容あなたには、「いきなり！ステーキ」の店舗スタッフとして、接客から調理まで店舗運営全般をお任せします！メニュー数が絞られているので、未経験からでも約3ヶ月を目安にひとり立ちを目指せます。 【Q】本当に未経験でも大丈夫？ もちろん大丈夫です！入社後はホール・キッチン・店舗運営をローテーションしながら少しずつ仕事を覚えます。接客や調理はもちろん、肉のカット方法まで動画マニュアルを完備しています。 【Q】肉の仕込みって難しくないの？ 包丁を使って肉の筋や骨を取り除く「仕込み」など、本格的な作業もあります。普段の生活ではみることができない大きいお肉の塊を扱えるのも、いきなりステーキの面白さの一つです

仕事内容東証プライム上場企業！20・30代活躍中！月3日の希望休OK／販売ノルマなし／年収例32歳SV816万円／販促企画～商品管理など店舗運営がメインの仕事 ■少しだけ社員インタビュー♪ Q.職場の年齢層は？ A,20,30代が多数活躍中です！ Q.接客と販促企画の割合は？ A,メインは店舗運営です！ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ 【年間休日120日以上／月3日の希望休OK】 【男性の育休取得率85.6%の高水準／復職率100%】 【エリア限定＆転居をともなう転勤なし】 【販売ノルマなし】 【月休平均9～10日】 【32歳SV：年収816万円】 【37歳課長：年収999万円】 ＼

仕事内容東証プライム上場企業！20・30代活躍中！月3日の希望休OK／販売ノルマなし／年収例32歳SV816万円／販促企画～商品管理など店舗運営がメインの仕事 ■少しだけ社員インタビュー♪ Q.職場の年齢層は？ A,20,30代が多数活躍中です！ Q.接客と販促企画の割合は？ A,メインは店舗運営です！ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ 【年間休日120日以上／月3日の希望休OK】 【男性の育休取得率85.6%の高水準／復職率100%】 【エリア限定＆転居をともなう転勤なし】 【販売ノルマなし】 【月休平均9～10日】 【32歳SV：年収816万円】 【37歳課長：年収999万円】 ＼

仕事内容＜お客様のワクワクをつくる“食のテーマパーク”に＞ テーマパークのようなスーパーを目指し、現場発の取り組みを大切にしている『ロピア』。精肉・鮮魚・青果・惣菜・食品・店舗管理いずれかの部門で、仕入れや売り場づくりといった店舗運営業務をお任せします。未経験でもスキルに合わせてフォローするので、ご安心くださいね。 ◆独立した専門店みたいに、現場主体です。 ロピアは各部門が『肉のロピア（精肉）』『日本橋魚萬（鮮魚）』など屋号を持つ個店主義。チーフが個人商店の店長のように、ヒト・モノ・カネの管理から仕入れ・値付け・陳列まで裁量を持っています。スタッフ直属の上司だから、昇格を待たずとも売り場を発案でき

仕事内容・仕事内容 地域で親しまれている「お弁当どんどん」で、 店舗運営スタッフとしてご活躍いただきます。 まずは接客や調理などの基本業務からスタート。 先輩スタッフが丁寧にサポートしますので、 飲食店でのお仕事が初めての方も安心です。 慣れてきたら、食材の発注やシフト作成など、 少しずつお店づくりに関わる業務にも 携わっていただきます。 ・お任せする仕事 【まずはここからスタート】 ・接客・レジ対応 ・お弁当の調理・盛り付け ・食材の仕込み ・商品の陳列・店内清掃 【慣れてきたら】 ・食材の発注・在庫管理 ・スタッフの教育 ・シフト作成 ・売上・衛生管理などの店舗全体の運営業務 ・入社後

仕事内容リゾートトラスト株式会社 【山梨県北杜市】ホテルの資材管理◆東証プライム上場／会員制ホテル運営◆オープニングスタッフ 【仕事内容】 【山梨県北杜市】ホテルの資材管理◆東証プライム上場／会員制ホテル運営◆オープニングスタッフ 【具体的な仕事内容】 ～東証プライム市場上場／会員制リゾートホテル業界のリーディングカンパニー／業績好調・右肩上がりで成長を続ける優良企業／福利厚生充実で働きやすい環境～ ■業務概要： 2027年3月開業予定「サンクチュアリコート八ヶ岳」でのホテル総合職の資材管理業務をお任せいたします。これまでのご経験を活かしていただき、さらに上級職などへのキャリアアップも可能です

勤務時間シフト制 実働時間：1日あたり8時間 7:00～19:00の間で実働実働6時間以上のシフト制

仕事内容リゾートホテル内室内プールの運営業務 ・受付 ・レンタルコーナー ・ビーチ監視（ライフガード） ・その他運営に関わる業務

仕事内容東証プライム上場企業！20・30代活躍中！月3日の希望休OK／販売ノルマなし／年収例32歳SV816万円／販促企画～商品管理など店舗運営がメインの仕事 ■少しだけ社員インタビュー♪ Q.職場の年齢層は？ A,20,30代が多数活躍中です！ Q.接客と販促企画の割合は？ A,メインは店舗運営です！ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ 【年間休日120日以上／月3日の希望休OK】 【男性の育休取得率85.6%の高水準／復職率100%】 【エリア限定＆転居をともなう転勤なし】 【販売ノルマなし】 【月休平均9～10日】 【32歳SV：年収816万円】 【37歳課長：年収999万円】 ＼

仕事内容東証プライム上場企業！20・30代活躍中！月3日の希望休OK／販売ノルマなし／年収例32歳SV816万円／販促企画～商品管理など店舗運営がメインの仕事 ■少しだけ社員インタビュー♪ Q.職場の年齢層は？ A,20,30代が多数活躍中です！ Q.接客と販促企画の割合は？ A,メインは店舗運営です！ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ 【年間休日120日以上／月3日の希望休OK】 【男性の育休取得率85.6%の高水準／復職率100%】 【エリア限定＆転居をともなう転勤なし】 【販売ノルマなし】 【月休平均9～10日】 【32歳SV：年収816万円】 【37歳課長：年収999万円】 ＼

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間２：9時00分〜16時45分 就業時間３：10時00分〜18時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の7時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容＜主な仕事の内容＞ ・【進捗・計画の管理】日々の作業や進捗スピードを確認し、 ムリ・ムダのない作業計画を作成・管理します。 ・【人員配置・現場サポート】「今日はここが忙しいから人を 増やそう」など、状況に応じた人員配置を行います。 ・【問題解決・エスカレーション（報告）】各工程での遅れや トラブルの芽をいち早く把握し、管理者へ報告・相談します。 ・【業務改善の推進】「こうすればもっと作業がしやすくなる」 といった、より良い倉庫にするためのアイデア出しや 改善サポートを行います。 ＊変更範囲：すべての業務への配置転換あり

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 「お惣菜・お弁当コーナー」の運営全般をお任せします。 早ければ夕方には退勤できるため、家族と過ごす時間や趣味の時間もしっかり作れます。 「家族ができた。だから、腰を据えて長く働ける環境を選びたい。」 「自分の趣味は大事にしたい。だから、プライベートも大事にできる環境を選びたい」 そんな方にオススメです。 年商300億超の安定基盤と、手厚い福利厚生とともに、あなたを待っています。 ●調理・製造 揚げたての唐揚げをはじめ、温かい煮物、サラダ、巻き寿司やお弁当などを店内で調理し、できたての品を調理・製造します。 ●製造・販売計画の策定 「今日は気温が高いから

仕事内容【具体的な仕事内容】 店舗運営全般（接客、売上数字の管理・報告、アルバイトの採用・教育・育成・シフト調整、施設チェック、販促企画など）をお任せします。 接客や調理、衛生管理など店舗運営に関わる業務を幅広く経験できます。

仕事内容店舗候補として専属トレーナーのもとで店舗運営業務からスタートし、まずは店長として必要なマネジメントを学び、 キャリアを目指して頂きます。 入社2年を目途に店長登用されるように教育をしていきます。 その後はSI（複数店舗管理責任者）やユニットマネジャー・エリアマネージャー・店舗開発業務などのキャリアパスが用意されています。 【教育研修】 未経験の方でも安心して働き始められるようブランドごとにマニュアルやタブレット端末を使用した動画を併用したトレーニングが受けれます。 ※業務内容の変更範囲：なし 【募集背景】 増員募集 【勤務地・勤務時間について】 ※勤務地の変更範囲：なし ※車通勤可

仕事内容【仕事内容】 創業115年を超える老舗和菓子メーカーである同社にて、将来的な店舗統括候補としてご活躍いただきます。 現在同社では小売事業の拡大を進めており、2030年には工場併設の新店舗（カフェ併設予定）の開業も計画しています。本ポジションでは、まず店舗運営の現場を経験いただきながら、将来的には小売事業全体の成長を牽引する役割を期待しています。 【具体的には】 入社直後 まずは澤田屋の商品やブランド、ものづくりへの理解を深めていただくため、製造部門での研修を予定しています。 お客様への接客だけでなく、製造現場で働く社員や職人の想い、商品の背景などを理解しながら、澤田屋ならではの価値観や世界観

仕事内容創業以来42年間連続増収の上場企業で正社員募集!平均年収603万円!福利厚生も充実◎ ＼未経験から安定が欲しいあなたは必見／最短半年昇格!昇格するたびに給与も大幅UPで毎月17万貯金可!未経験から店長が目指せます スシローの店長候補として、アルバイトのマネジメント、 売り上げやシフトの管理等をお願いします!まずは一般社員と してホールやキッチンなど店舗を運営していく基礎を身につけて から、副店長→店長の順番でステップアップ! 研修が充実しているので未経験の方も大丈夫◎ 【平均年収696万円で高収入!】 最短半年昇格／昇格するたびに給与も大幅UP！ ★店長の平均年収は696万円(月収42万

仕事内容東証プライム上場企業！20・30代活躍中！月3日の希望休OK／販売ノルマなし／年収例32歳SV816万円／販促企画～商品管理など店舗運営がメインの仕事 ■少しだけ社員インタビュー♪ Q.職場の年齢層は？ A,20,30代が多数活躍中です！ Q.接客と販促企画の割合は？ A,メインは店舗運営です！ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ 【年間休日120日以上／月3日の希望休OK】 【男性の育休取得率85.6%の高水準／復職率100%】 【エリア限定＆転居をともなう転勤なし】 【販売ノルマなし】 【月休平均9～10日】 【32歳SV：年収816万円】 【37歳課長：年収999万円】 ＼