分譲住宅営業 - 兵庫県神戸市 の求人・仕事・採用

仕事内容分譲地に来場されたお客様に、創建が手掛ける新築住宅を提案します。住宅の知識や提案のノウハウはイチからお教えしますのでご安心ください！ 【お客様について】 20代後半〜30代のファミリー層が中心。SNSやHP、ポータルサイトを見てご来場される方が多いです。 【提案の流れ（一例）】 ▼初回商談では、家を買いたい理由やこだわりなどをヒアリング。 ▼2回目の商談は、ご予算や重視しているポイントなど、詳しいご要望をお伺い。 ▼お客様のご要望をもとに、設計チームに大枠のデザインや間取り、パース図の作成を依頼。 ▼3回目以降の商談は、具体的な図面なども見せながらプランを詰めていく。 ▼納得いただければご

仕事内容当社戸建分譲住宅（クレイドルガーデン）の事業・企画営業 ＊戸建分譲地の企画 ＊戸建用地の仕入れ ＊土地の区割り及び建物のプランニング ＊仲介業者との打合せ（販売は外部業者へ委託） ＊契約および完成物件の引渡しに同席 ※仲介、販売業務ではありません。 ◆業務変更範囲：会社の定める業務

仕事内容【仕事内容】 新築分譲住宅用の土地の仕入れ業務をお任せします。 未経験でも始めやすい→「売る」ではなく「買う」営業をお任せ！ 住宅を建てるための土地の仕入れを行います。 具体的には 【仕事の流れ】 【仕事内容】 当社主力事業の”新築分譲住宅”を建築するための用地仕入れ（土地を買う）を行って頂きます！ 他の会社ではなかなか経験できない「買う営業」を経験することが出来ます！ ＜仕事の進め方の一例＞ �@担当エリア内の不動産仲介業者から情報収集し用地を選定（1件10件前後） �A現地で土地の形状や周辺環境を調査 �B土地を評価し、仕入値から販売価格までを考え計画立案 �C社内承認を得て契約

仕事内容当社主力事業の”新築分譲住宅”を建築するための用地仕入れ（土地を買う）を行って頂きます！ 他の会社ではなかなか経験できない「買う営業」を経験することが出来ます！ ＜段取りの一例＞ 1.担当の不動産仲介業者から情報収集し用地を選定（1件10件前後） 2.現地で土地の形状や周辺環境を調査 3.土地を評価し仕入値から販売価格までを考え計画立案 4.社内承認を得て契約締結 5.社内の部署と連携して住宅を建築 6.完成後は不動産仲介業者へ販売の促進依頼 ＜やりがい＞ ・自分が見極めた土地がチームで協力して家になりお客様の生活になる。 ・普通の営業のイメージが180°変わる感動を味わえます！ ・入社

仕事内容当社は「良質な住まいをお手ごろな価格で提供する」をキーコンセ プトに、用地の仕入からプランニング・施工・販売・アフターサー ビスまで一貫して提供しているパワービルダーです。 ＜業務内容＞ ・情報収集：土地情報の収集や周辺地域の調査 ・土地の仕入：戸建て分譲住宅用の土地を仕入れる ・住宅商品の企画：外観・間取り等を考え、設計を依頼 ・工事の進捗確認：計画通り工事が進むよう進捗の確認 ・契約業務：業者との交渉、販売価格設定等（販売業務は、仲介業 者と自社の両方を行っています。）変更範囲：会社のすべての業務 ※土地の開発規模は１区画から何十棟もの大規模案件まで様々です

仕事内容【応募条件】※下記2点に該当する方 ・普通自動車免許をお持ちの方（AT限定免許でもOK） 高卒以上の40歳未満の方 ※長期キャリア形成のため(例外事由3号のイ) 注目 上記の応募条件を満たす方の場合の*書類選考の通過率は「70％」以上！ 人物重視で選考実施中です。営業経験がない方も、不動産業界で働いたことのない方も是非ご応募下さい！ 【アピールポイント】 (1)【分譲住宅国内シェアNo.1】圧倒的なブランド力で販売しやすい (2)取り扱うのは自社グループのブランドのみ！（良質で安価なので大人気） (3)業者を通しての販売のため、接客は少なめ (4)完全週休2日制で、月当たりの平均残

仕事内容法人営業 分譲住宅用地の仕入営業 未経験可 法人営業 分譲住宅用地の仕入営業 未経験可 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 年俸 3,500,000円～4,000,000円 想定年収：350万円～400万円 ＜試用期間中＞ 月給250,000円以上＋歩合給＋各種手当(家族・資格等) ※固定残業代(月25.38h分／40,000円分)含み、超過分は別途支給します。 ※試用期間は1年間 ※期間中は契約社員。期間終了後、正社員として契約を締結します。 ※試用期間中は賞与がない分、月給を高く設定しています。 ＜正社員登用後＞ 月給220,100円 ＋歩合給＋各種手当(役職・家族・資

仕事内容<仕事内容> 戸建企画営業（2023年新卒及び卒業後5年以内の方） 戸建企画営業 ・分譲営業（自社で開発する戸建分譲住宅の企画営業。土地の仕入れから住宅のプラン作り、販売戦略を経て、お客様へ物件をお渡しするまでの幅広い業務 ・注文営業（企画注文住宅の自社ブランドである「クレイドルパレット」に興味をお持ちのお客様と商談を行い、理想となる家づくりをお手伝いする業務 <給与> 年収330万円～368万円 <勤務時間> 固定時間制 <休日休暇> 完全週休2日制 ◇ 年末年始休暇 ◇ 夏季休暇 <勤務地> 兵庫県神戸市中央区八幡通3-2-5 地下鉄花時計前駅 地下鉄花時計前駅より徒歩3分、

仕事内容ホームトレードセンター株式会社（飯田グループホールディングスグループ） 売買仲介営業／100%反響／平均年収825万円／月残業16h 【求人要約】 ★分譲戸建住宅の販売実績業界No.1の飯田グループ ★100％反響営業！成果が出やすくしっかり稼げる ★完全週休2日／平均残業月16hで働きやすさも抜群 【仕事内容】 不動産仲介営業（未経験歓迎）◆完全週休2日／資格手当・2種類のインセンティブあり／100％反響営業 【具体的な仕事内容】 【Point】 ◎キャリアを後押しする教育・研修体制 ◎周囲はみんな味方！未経験でも始めやすい営業 ◎拠点新設予定多数！管理職ポジションへの早期キャリ

仕事内容株式会社飯田産業 【神戸市】住宅営業※仲介会社向け／全社残業平均14.2H／火水・水木休／東証プライム上場G 【仕事内容】 【神戸市】住宅営業※仲介会社向け／全社残業平均14.2H／火水・水木休／東証プライム上場G 【具体的な仕事内容】 ～売上高1.4兆円・時価総額約6000億円を誇る東証プライム上場大手＜飯田GHD＞中核企業／高水準の固定給＋売上に応じインセン支給～ ■職務内容 自社の分譲住宅を不動産仲介会社へ紹介し販売する営業と、土地の仕入れをお任せします。 ＜業者販売＞ ・仲介会社に新規物件を紹介 ・HPの更新、広告の出稿 ・仲介会社向けの資料作成 ・モデルハウス作成・美観

仕事内容ホームトレードセンター株式会社 【兵庫】不動産仲介営業◇東証プライム上場飯田G／残業時間16H／完全反響／平均年収825万 【仕事内容】 【兵庫】不動産仲介営業◇東証プライム上場飯田G／残業時間16H／完全反響／平均年収825万 【具体的な仕事内容】 ～高インセンティブ（月毎の仲介した手数料に応じた歩合＆販売棟数に応じて別途支給）／公平公正な評価制度／平均残業16h／年休115日＋有給取得義務5日～ ■業務内容： 戸建分譲住宅とマンションの仲介営業をご担当いただきます。飯田グループホールディングスの各社が手がける物件を中心に、お客様の希望に合った住宅をご案内します。 ■業務の流れ：

仕事内容<仕事内容> 木造住宅の施工管理 ◇東証上場／平均残業時間20h／システムのデジタル化を推進 【施工対象物】 自社企画の木造分譲住宅 【施工物件が決まるまでの流れ】 営業職社員が土地と間取りを企画し事業計画書を作成いたします。同社基準を通過したものは、その計画書に基づき立地に近い支店の施工管理社員が担当し、竣工までを管理いただきます。 【案件規模】 2900万円～5000万円の戸建住宅。支店から近いエリアで1～5棟をご担当いただきます。 【工期】 3カ月～4か月。その土地に建てる棟数によって工期は変動いたします。 【担当組織】 各支店から近いエリアをご担当いただきます。 <給与>

仕事内容株式会社マリンホーム 未経験歓迎【神戸・転勤なし】用地仕入れ営業◆独自ビジネスモデルで知識ゼロから活躍！神戸市着工棟数１位 【仕事内容】 未経験歓迎【神戸・転勤なし】用地仕入れ営業◆独自ビジネスモデルで知識ゼロから活躍！神戸市着工棟数１位 【具体的な仕事内容】 ★求人のポイント★ （1）未経験大歓迎！過去には業界・営業未経験で入社した方も多数活躍中！ その秘訣は… ●教育体制が充実！ …社員教育に力を入れ、年間1人当たり１００万円までの学習費用を会社が負担！社員の成長に対して手厚いサポートを行っています。 ●直接家を売らない住宅メーカー ＼当社独自のビジネスモデルで未経験から活躍！不動産

仕事内容施工管理の経験者に選ばれるサイト4年連続No.1 ※楽天インサイト調べ(2018～2022） ※40代～50代の施工管理技術者を中心に調査 【特徴①】 40代・50代の施工管理技士必見！ ※在籍社員の年齢層（半数以上が40代、50代！） ※2023年12月現在 ・40-44歳（全体の9.9%） ・45-49歳（全体の17.1%） ・50-54歳（全体の24.7%） ・55-59歳（全体の21.7%） ●在籍社員の年収例 ・施工経験31年 ／年収1,012万円(月給81万円+各種手当) ・施工経験25年 ／年収824万円(月給62万円+各種手当) ・施工経験17年 ／年収630万円(