埼玉県三郷市のアパレル営業 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容"同社ではお客様の業務を代行する『アウトソーシング』を展開しており、大手企業・官公庁の事務業務をメインに代行しています。 今回はご依頼頂いた案件のチームリーダーとしてメンバーとお客様先に常駐し、お客様の業務を遂行し成果が出せるよう、以下業務をお任せします。 ■業務詳細 ・業務進行の確認、管理、業務をメンバーへ振り分け ・顧客への業務報告、業務改善の提案 ・顧客やメンバーとのコミュニケーション ・メンバーの育成、談、労務管理、シフト作成 ・業務マニュアルや々の報告書、研修資料などの作成（ＰＣを使用して作成いただきます。） ・お客様や上長との打ち合わせ（月に1回※各プロジェクトにより異なります）

仕事内容未経験から価値ある人材へ！あなたの未来を伴走します "これからの成長に期待する当社で、安心の事務キャリアを始めませんか？ ◎志望動機や自己PRは不要です！ 大切なのは現状を変えたいという意欲だけ。面接1回のみで即日内定も可能で、これまでの職歴に自信がない方も大歓迎。未経験からの挑戦を温かく迎え入れます。 ◎意欲を確かめ合う気軽な面談で約99％が内定！ 難しい質問攻めはなく、仕事の魅力や希望の働き方を話す場です。約7割が利用するリモートなど、理想のワークライフバランスも気兼ねなくご相談ください。 ◎スタッフ全員がIT・事務未経験からの入社！ アパレルや飲食など前職は多彩で、女性比率は約5

仕事内容【必見！】事実、全社員の年収アップ率、驚異の100％！（ぜんぶ本当です） この1年で入社してくれた社員は400名。実は、全員が年収UPを実現しています（本当です）。しかも、収入だけではありません。 ★ホントに未経験で月給35万円超！？ ⇒ 平均月収43万円。中には年収200万円以上UPした先輩も。最高賞与額120万円を超え、贅沢な楽しみも手に入ります。 ★週3でリモートワークってマジ！？ ⇒ ペット好きにはたまらない、フルリモートの働き方をする先輩も。愛犬や愛猫と一緒に過ごせる時間が、ぐっと増えます。 ★しかも、年間のお休みは132日！？ ⇒ 業界最高水準の年間休日を実現しました。スポ

仕事内容未経験から歩き出すなら、“上場企業”が安心です。 "創業以来、約60年にわたり『魚べい』『元気寿司』などを国内外に展開してきた私たち。東証スタンダード上場企業として、1万4000人を超える仲間が働いています。そんな確かな基盤があるからこそ、未経験の方を不安にはさせません。 ★まずは3ヶ月、じっくりと。 入社後は接客・調理など基礎からスタート。一人ひとりのペースに合わせて仕事をレクチャーします。慣れてきたら、売上管理や人材育成にもチャレンジ。できることを少しずつ…が合言葉です。 ★働き続けるための待遇も。 たとえば、年収は入社2年目で400万円ほどを想定。賞与は昨年度実績で3.5ヶ月分支給

仕事内容未経験から3ヶ月で月収200万。稼ぎ方も、休み方も。ぜんぶ数字でお見せします。 "「稼ぎたい」「成長したい」という想いを、圧倒的なスピードで現実に変える環境が、ここにあります。 ★圧倒的な収入と、最速のキャリアをその手に 入社3ヶ月で月収200万円近く、未経験から9ヶ月でエリアマネージャー昇格。成果だけでなく行動もインセンティブの対象となるため、経験ゼロでも頑張りが収入とキャリアに直結します。実際にインセンティブだけで100万円以上稼ぐ社員も！ ★不安を120%の安心に変えるサポート 高額商品の査定は、専門スタッフが担当。また、研修は管理職相当のスタッフがあなたのレベルに合わせて実施。さ

仕事内容「困った」に寄り添い、頼られる存在へ。 "「思い出の画像が確認できなくて…」「スマホの初期設定が分からなくて…」。 そんなIT機器のお困りごとを助けるのが私たちの仕事！「明日からまた使える、ありがとう！」とお客様の笑顔を見れたときには、接客の本来の喜びを実感します。 ▼必要なのは「ヒアリング力」 お客様ご自身も原因をうまく言語化できないことが多いもの。用途を丁寧に深堀し、お客様に寄り添いながらお話を伺い「それなら～」とご提案。このヒアリング力こそが、お困りごと解決への近道です。 ▼安心の研修で、ITスキルが身につく 入社後3ヶ月の研修で、PCの分解から接客ロープレまでイチから学べます。

仕事内容『W上場』×『ホワイト受賞』企業で憧れの事務デビュー！ "TOKYO PRO Marketと、福証でW上場を果たした樋口総研。収入も働きやすさもキャリアも譲れない…そんな憧れのITデビューなら、最高のチャンスです。上場企業の安定基盤と、会社が進化していく面白さのいいとこ取り。拡大フェーズの今が、絶好のご入社タイミングです。 ★ホワイト認定プラチナの確かな働きやすさ！ ホワイト企業として、最高ランクの評価を6年連続で獲得しました。家族や友人に勧めたい企業として、認められています。 ★最長2ヶ月の手厚い研修で安心のスタート！ 人材育成への投資を惜しみません。文系出身や知識ゼロから一生モノのス

仕事内容"「やりたいことが決まってない…」そんなあなたも歓迎◎ まずは面接でカジュアルにお話ししませんか？" 元アパレル、元飲食、元栄養士、元看護師etc… 当社メンバーのほぼ全員が完全未経験入社。前職はITに全く関係のない方や、PCを触ったことがなかった方まで多くの未経験者を育成してきた実績があり、教育体制・豊富なノウハウ・サポート体制が整っているので安心です◎ ★入社後は1ヶ月の自社内研修からスタート！ 「そもそもITとは…」といった基礎知識はもちろん、現場で求められる実践的なマナーや振る舞いについてもレクチャー！研修期間中は他業務が一切なく、研修だけに集中できます◎ ★働きやすさも抜群！

仕事内容17時半にお仕事終了。18時に推し活開始できちゃいます。 ▼基本定時退社＆週2回リモートだから働きやすい！ 【週2回リモートワーク】で【残業も月10時間以下】だから、平日でもライブ配信をリアタイできちゃいます。年間休日も126日をご用意。有休の取得率も8割以上で、業務を調整して5連休は当たり前。9連休で旅行を楽しむ先輩も。 ▼NTTグループ等大手通信企業のお仕事だから安心できる！ 勤務先は【NTTグループ等大手通信企業やITベンダー】で、家族にも安心してもらえる職場。入社時は、PCの文字入力さえ出来れば始められる仕事です。先輩の前 職は、アパレル販売員、飲食店のスタッフ等様々で、仕事でPC

仕事内容日本最大級！圧倒的なスケール感を持つ「東宝ブランド」で、自分らしいキャリアを叶えていこう！ 全国76劇場・713スクリーンを展開し、業界トップクラスの規模を誇るTOHOシネマズ。東宝グループの安定した経営基盤のもと、劇場運営マネージャーとして至極のエンタメビジネスに関わっていくそんなワクワクあふれるなキャリアにチャレンジしませんか？ 映画好きの方はもちろん、「映画館という空間が好き」「人を楽しませる仕事がしたい」という方も歓迎！お客様に喜ばれる企画や取り組みをチームで考え、実現していくやりがいを感じられます♪ 入社後は基礎から学べる研修をご用意し、20代メンバーも活躍中◎接客や運営の知識

仕事内容3人のプロとゼロから始める、クリエイター生活。 "★Point1：着実なステップでWeb制作のプロへ！ ◇知識や実技を教える【講師】 ◇学習中の悩みを解決する【メンター】 ◇将来の相談ができる【キャリアコーディネーター】 ――3名のプロが徹底伴走！ 最大1年間の研修で、タイピングなどの基礎から、 デザイン・プログラミングまでステップアップできます。 ★Point2：“好き”を仕事にできるチャンス◎ 「アパレル・コスメのECサイト」「アニメ・ゲーム関連」 など、興味に合わせて案件にチャレンジ可能。 好きなことを仕事にしたい方、歓迎します！ ★Point3：自由にのびのび働ける！ ◇服装／ネ

仕事内容株式会社小岸洋品店 【新三郷駅】営業マネージャー候補（アパレル事業・ワークウェア）／年休121日／ 【仕事内容】 【新三郷駅】営業マネージャー候補（アパレル事業・ワークウェア）／年休121日／ 【具体的な仕事内容】 【アパレル経験者歓迎／外販営業推進・EC運営／ 「売れる仕組みづくり」「事業の進行管理」を担う中核メンバー／創業成長期で事業推進フェーズ／社員と家族を大切にする社風】 ■業務概要： 同社アパレル事業の「マネージャー候補」として、外販営業（BtoB）と自社EC（D2C）の両輪を動かし、売れる仕組みづくりと事業運営を担っていただくポジションです。 取引先企業への提案・フォローと

仕事内容実店舗が消える時代に、毎年40店舗も増えるブランド。 "★今や、全国に1094店舗もあるんです。 ECサイトの台頭などにより、実店舗が減っていく小売業界。そんな中、毎年新規出店を実現するのが『ワークマン』です。幅広い顧客を獲得できる4つのブランドを展開し、直近の売上高は4年連続で右肩上がり。その成長を最前線で支えるのが、加盟店舗のオーナーに伴走して売上アップを目指すSVです。 ★プレッシャーはかけずに、平均年収804万円。 ノルマは一切ありません。売上目標はありますが、達成を急かすわけでも、残念で終わらせるわけでもありません。ムリなく達成できるように目標期間を延長して、しっかりと成功体験を

仕事内容年間休日134日×リモート×月35万円＝定着率９割 未経験スタートが97％なのに、誰も辞めない。定着率約9割を誇る当社のヒミツを、紹介します！ ★受講生1人にサポーター3人。手厚すぎる研修体制！ PC基礎から学べる最大1年のオーダーメイド研修をご用意。講師1名と専任メンター2名が常に伴走します。分からないことがあればチャットで数分以内に回答が届くので、放置される心配はゼロです。 ★我慢しなくてOK。プライベート重視の働き方ができる！ 基本定時退社で推し活やプライベートも全力投球。年間休日134日とお休みが充実しているだけでなく、月35万円スタートだからこそ、日々のちょっとした贅沢も毎月楽

仕事内容“寄り添うこと”が、未経験から最速で 収入＆キャリアアップできるコツ。 社会から「求められる」仕事です！ 当社が手がけるのは、医療・福祉・介護業界を中心とした人材紹介。人手不足が課題となる業界向けのサービスだからこそ、ニーズは拡大中。 ■接客や営業などの対人スキルが活かせます！ お任せするのは、企業と人材を繋ぐキャリアコーディネーター。企業の求める人物像を確認し、雇用条件を交渉したうえで、最適な人材をご紹介します。必要なノウハウは、入社後の研修で習得可能。未経験からでも着実に成果をあげられます。販売や営業など人と関わるお仕事の経験がある方は経験をフルで活かすことができます！ ■頑張りに、

仕事内容"同社ではお客様の業務を代行する『アウトソーシング』を展開しており、大手企業・官公庁の事務業務をメインに代行しています。 今回はご依頼頂いた案件のチームリーダーとしてメンバーとお客様先に常駐し、お客様の業務を遂行し成果が出せるよう、以下業務をお任せします。 ■業務詳細 ・業務進行の確認、管理、業務をメンバーへ振り分け ・顧客への業務報告、業務改善の提案 ・顧客やメンバーとのコミュニケーション ・メンバーの育成、談、労務管理、シフト作成 ・業務マニュアルや々の報告書、研修資料などの作成（ＰＣを使用して作成いただきます。） ・お客様や上長との打ち合わせ（月に1回※各プロジェクトにより異なります）

仕事内容「ゲーム好き」を、ITキャリアの入口に。 ★ゲーム好きが、そのまま仕事に！ 話題の最新作や、発売前のゲームをプレイしながら、「ログインボーナスは正常にもらえる？」「ガチャは問題なく引ける？」「セリフに誤字はない？」などをチェック。ゲームの面白さを支える、バグを見つける仕事です。 ★ゼロからITのチカラを身につける！ 最初の1ヶ月は、専任担当による研修から。ビジネスマナーやPC操作など、基礎から学べるため、未経験の方もご安心ください。配属後は3～20名のチームで仕事を進め、分からないことがあればすぐに先輩へ質問。「大日本印刷」など大手企業との直接案件もあるため、現場で知見を吸収しながら、成長

仕事内容2年9ヶ月の研修を経て、年収800万円以上も目指せる支部長へ。 最短2年9ヶ月で支部長へ。年収800万円も可能！ 年齢や社歴にかかわらず、早期に管理職を目指せます。最短2年9ヶ月の特別コースを経て、未経験から拠点のトップである支部長へ。登用後の年収例は809万円で、営業部長に昇格すれば年収1100万円超も目指せます。 ◆支部長を目指す育成コースで、未経験も安心！ 20～50名規模の営業職員の育成や同行、販売戦略の立案などを担う支部長。初期研修（6ヶ月）、法人総合実践研修（6ヶ月）、マネジメント研修（1年9ヶ月）と段階的に学べ、支部長に必要なスキルが着実に身につきます。 ◆土日祝休み。育児

仕事内容【激レア】新事業なのに、すでに顧客は6000社。営業のしやすさ、別格です。 ★オープニング、初募集！ オープンしたばかり「新事業部」での募集だからこそ、仲間と出会うドキドキも、みんなと仲良くなっていく喜びも、色んな楽しみが待っています。職場での人間関係もまっさらな状態です。 ★すでに顧客は、6000社！ スタートしたばかりの新事業部ですが、当社と取引のある法人顧客のみを担当します。点検の時期に訪問し、通信環境などを確認します。その流れで当社の新電力についてご案内するだけです。 ★難しい提案は、一切ナシ！ 難しい資料をつくったり、重い荷物を運んだり、車を運転したり……一切ありません。電気料

仕事内容収入も、休日も、教育も、将来性も、すべて盤石。 "「将来性のある企業で成長したい！」というあなたに。当社なら厚待遇でスタートし、未経験でもしっかり稼げるようになります！ POINT1★収入も休日もたっぷり！ なかには、未経験からのチャレンジで年収を200万円～300万円UPさせたメンバーもいる当社。最低でも月給30万円で始まり、年間休日は125日以上。事実として「しっかり休み&がっつり稼ぐ」を体現できる環境です！ POINT2★万全な教育体制に自信！ 4名で構成された教育チームは、全員がトップセールス経験者。同業他社からの転職者や地域統括経験者など、その道のエキスパートからノウハウを学べ