ハローワーク 看護師 - 千葉県千葉市中央区 の求人・仕事・採用

仕事内容【介護付有料老人ホームで看護業務全般】 ・ご入居者のバイタルチェック、薬の管理、処置など ・往診時の対応、緊急時対応 （協力医、ご家族、管理者への連絡等） ◆男女問わず幅広い年齢層のスタッフが活躍中！ ◆年間休日１２４日！公休は月１０～１１回程度！ ◆制服貸与・食事補助（社食）・賞与や退職金制度有 ◆ブランクの方でも安心できる研修・フォロー体制あり ◆長谷工グループが運営する有料老人ホーム ※入社お祝い金の詳細は求人に関する特記事項に記載※

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：※就業時間は応相談 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：業務トラブル等、突発的な業務繁忙が生じるとき、労使協定を経て １年間に６回限度、１ケ月６０時間、１年６３０時間まで延長 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他・シフト制 ※就業日数は応相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容本院は、予防医学から外来での療養指導、急性期・慢性期の 入院患者様へのケア・在宅まで一貫した医療・看護を提供 しています。 急性期・一般・地域包括ケア・医療療養病棟を保有し、地域に密着 した、あらゆる健康段階にある方を対象とした看護を行っています 。 看護を幅広く経験したい方、ぜひ、一度見学にお越し下さい。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容介護老人保健施設（定員８４名全室個室）において、お客様の健康 管理全般の業務をおこなっていただきます。 ・バイタルチェック、服薬管理、一般的看護業務等 ・使用ソフト「ほのぼのネクスト」 ・各種会議、委員会、研修 ・介護施設での勤務が初めての方、ブランクのある方も研修をおこ ないますので、安心して業務に従事できるように指導します。 ・日勤のみもご相談ください。 『変更範囲：法人の定める業務』

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時30分〜13時30分 就業時間２：8時45分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：※（１）休憩なし ※勤務時間相談可 ※シフト制 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 ・シフト制（相談可） ・労働条件により加入保険／年次有給休暇日数は異なります ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時45分〜17時45分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：突発的な事故、病気、クレーム対応等の場合。月６０時間まで延長 することができる。年６回、６３０時間まで。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 週３日～ ※勤務日数・曜日は応相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容＜千葉市中央区の介護付有料老人ホームでの正看護師募集＞ ・入居者様の健康管理全般 ・バイタルチェックや服薬管理 ・受診時の付き添い ・（ドクター指示のもと）緊急時の対応 などをお任せします。 変更範囲：当社業務全般

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜18時00分又は〜の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：★ 勤務曜日や勤務時間は相談可能です 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他【シフト制】 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：16時00分〜9時00分 就業時間に関する特記事項：日勤研修時：８時４５分～１７時４５分 ※日勤研修は１週間の中で３～４日実施 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：突発的な事故、病気、クレーム対応等の場合。月６０時間まで延長 することができる。年６回、６３０時間まで。 休憩時間120分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制 勤務日数や曜日は応相談 ＊月４日から勤務できる方を募集しています

仕事内容看護小規模多機能施設での看護業務 〇健康チェック（バイタル測定） 〇点滴・注射・褥瘡措置などの医療行為 〇終末期のケア（緩和ケア・看取りケア） 〇医療機器の管理・ご家族への手技指導 〇服薬管理・指導 〇身体的な介護支援（排泄・入浴・食事など） 〇訪問看護計画書作成・報告など 〇ご利用者様の送迎 〇他部署との連携（医師・ソーシャルワーカー・ケアマネ等） 〇リハビリ などです 【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容【保育業界に特化した人材コーディネーター】 保育士・栄養士・調理師・看護師等、保育園・幼稚園等で働きたい 人と保育施設の出会いをお手伝いする仕事です。 【業務内容】 ▼施設への希望の人材のヒアリング ▼ヒアリングをもとに求人作成 ▼求人応募者のヒアリング ▼求職者と施設見学・面談同行 ▼書類作成等の事務作業 ▼人材紹介・人材派遣のアフターフォロー 【業務内容変更範囲：変更なし】