配車事務 の求人・仕事・採用

仕事内容■配車業務 ・中型、大型トラックの配車業務 ・乗務員のスケジュール調整 ・その他、付随する事務作業 変更範囲：変更なし

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下のいずれかの経験 ・何かしらの営業経験 ・運送業の配車業務経験 [歓迎] 明るくドライバーとも上手にコミュニケーションが取れる方 【職種名】 都城市(宮崎) 配車業務責任者兼内部事務管理者・多角経営を推進している運送業裁量権あるポジション 【仕事内容】 配車業務責任者兼内部事務管理者として従事いただきます。 【具体的には…】 ・配車業務 ・新規事業の推進 （倉庫保管事業、不動産事業など） ・現社長の相談役 等 ※詳細は面談時にお伝えします 【求人担当コメント】 同社は運送業でありながら、倉庫事業や不動産事業といった新規事業にも注力し、多角経営を進めています。現社長

仕事内容<仕事内容> 【急募】配車事務★久喜★土日祝休★未経験者OK★経験者資格所持者優遇★本採用後月給27.8万～★ 【欠員のため急募！】 内定後すぐに入社していただけます。 ★運送会社での配車事務スタッフ 業界・職種未経験者・ドライバー経験があり配車をやってみたい方の応募も可！ お仕事は基本から丁寧に指導させていただきます。 経験者は歓迎・優遇いたします！ 待遇は、業務の経験・能力・資格等を考慮いたします。 ★令和5年4月より稼働開始の久喜市新規事業所での採用です ★20代～50代男性活躍中！ ★土日祝休のため、ワークライフバランスが取れます。 ◎トレーラー・トラックの配車業務が中心のお

勤務時間8:30〜17:30（休憩60分／実働8時間） ※残業は月10時間程

仕事内容<仕事内容> 配車事務作業 お客様から頂いた運送業務を乗務員さんに効率よく振り分けます。あとは、乗務員さんの毎日の運行記録をチェックし、勤怠簿に入力していきます。 最初は補助業務からスタートし、わからない事があれば、気軽にすぐに聞ける状態なので安心！ <給与> 年収360万円～420万円 <勤務時間> 固定時間制 残業なし <休日休暇> 週休2日制 週休2日制 ◇ 年間休日105日以上 年末年始、GWは長期休暇あり <勤務地> 愛知県豊川市穂ノ原3-30 諏訪町 <福利厚生> ◇ 雇用保険 ◇ 厚生年金 ◇ 労災保険 ◇ 健康保険 ◇ 資格取得支援・手当あり

仕事内容◎配車事務・運行管理のお仕事です ・廃材回収現場への自社トラックの配車業務 ・電話応対，事務作業含む ◆業務変更範囲：会社の定める業務

仕事内容<仕事内容> 配車担当【経験者！】 (株)ANDO『石川営業所』にて 「配車」をお願いいたします！ ＜具体的には…＞ ・配車業務 ・電話応対 ・データ入力・書類作成等 ・簡単なパソコン操作 配車業務経験者の方！ 今までの経験を活かし、当社にて活躍してくださる人材を募集しております☆彡 ー★ 設立6周年を迎えたばかりの、新しい企業です 彡* 自社で車両を持たず、2t平車からウイング車、マルチトレーラーまで 様々な車両を全国に輸送する「マッチング事業」を手がけている当社。 今回、業績拡大と事業の安定化を図る為、 『配車担当』を募集します！ ー★ 簡単なパソコン操作、電話応対

仕事内容【No.25042】配車事務スタッフ募集！人々の生活を支える社会貢献度の高いお仕事です！ ○物流事務（配車）スタッフを募集しています。 【具体的には・・・】 ・お客様からの輸送依頼に基づいた書類作成業務 電話での聞き取り業務もありますが、聞き取り項目は 決まっているため、初めての方も安心です。 ・パソコンを使ったデータ入力業務 請求書作成、支払処理、配車・荷物に関する情報入力業務 キーボードを使った、数字や文字のデータ入力が中心です。 ・電話応対／来客対応 ＜未経験歓迎／ブランク歓迎＞ 「事務業務に興味がある」 「計画を立てるのが得意」 「安定した企業で働きたい」 理由は何でも

仕事内容配車に係る事務業務を担当します。 ＊電話応対・取り次ぎ ＊ドライバーさんへ配車の連絡 →無線・電話・ＬＩＮＥなど…携帯電話・ｉｐａｄ貸出 ＊請求書作成事前の付け合わせ（月末・月初） →ＦＡＸ・メールなど顧客から資料受信 ＊顧客先への打ち合わせなどの訪問あり →社用車使用（普通乗用車） ★入社後、運行管理者の資格取得を目指します。 【業務の変更範囲：なし】

仕事内容[勤務先]札幌市北区新川7条16丁目708-3 [最寄り駅JR「発寒駅」から車で6分 ◇JR「新川駅」から車で8分 ◇地下鉄「麻生駅」から車で11分 [受動喫煙防止措置]屋内禁煙 [期間の定め]なし [勤務開始日]即日勤務 ※希望がありましたら、調整致しますのでお気軽にご相談ください。 [仕事内容]ダンプメインの土木系配車業務をお願いします。 具体的には、電話による受注応対・PC入力・業務日報整理、電話･来客･FAX対応などになります。 大きく分けて「事務」「配車」「受発注」の業務があります。いきなり全てを任せるということはしません。 まずは、「運搬の勉強」からスタートしてもらいながら配車業務

勤務時間シフト制

勤務時間シフト制

仕事内容『新しいこと』を始めたいならココ！未経験から始めるオフィスワーク◎＜正社員を募集！＞東富士営業所の配車係として、ドライバーが効率よく輸送できるように影でサポート★【月給34万円～／ほぼ定時退勤！】オンオフしっかり分けて働けて、今より収入アップも目指せます！「丁寧に、優しく教える」という想いを全員が持っているので、未経験の方も安心してスタートできますよ！《社宅・寮完備！新生活も応援します》 ＜当社ドライバーをオフィスでサポートする仕事＞リスタートに最適の環境！／寮完備 『新しいこと』始めたいなら・・・ ●月給34万円～！ 経験や能力などにもよりますが、 転職で収入アップを目指しやすい環境

仕事内容【働き方改革中】陸送会社の営業事務｜土日祝休み｜愛媛県松山市募集要項: 職種: 営業事務(配車データ処理、伝票整理、受注入力、総務事務) 仕事内容: ＼四国トップクラスの陸送会社で、事務から会社を支えませんか？／ 設立58年愛媛県松山市に本社を持つ山内陸送は、 新車、中古車、事故車などの輸送を行う運送会社です！ 【仕事内容】 営業事務として、以下の業務をお任せします。 配車データや受注管理は“物流の司令塔”を支える重要ポジション！ あなたの丁寧な作業で現場がスムーズに動く実感を味わえます◎ ▼具体的な業務内容 ・配車データ処理 ・伝票整理、受注入力 ・電話、メール対応 ・総務業務（入退社

仕事内容「管理の仕事にステップアップしたい」「現場経験を次世代に活かしたい」――そんな方へ。当社では、運行管理や配車業務の経験を持つ即戦力人材を採用中◎＜正社員の運行管理者を募集！＞物流の安全・効率を守る中核ポジションとして、ドライバーや車両を支えます。月給30万円以上＋賞与年2回（計60万円実績）と待遇も安定♪日勤のみ＆日曜休み＋土祝交代勤務で、プライベートと両立しながらキャリアを長く築ける環境もミリョクです物流大手グループだからこそ！働きやすい職場認証制度の認定も受けていて、ムリな働き方はありません。この転職を最後に…！ぜひご応募ください★ 物流大手「鈴与グループ」で将来安泰♪＜日勤のみ＞＜日曜

仕事内容・運行計画の作成 ・乗務員への配車指示 ・伝票整理、文書のファイリング等、事務処理 ・電話応対 ・運行管理の補助 ＊ＰＣ操作のできる方 「変更範囲：変更なし」

仕事内容＜配車担当 一般事務＞安定した環境で長く活躍していきたい・・・そんな方はぜひ当社へ！ 未経験者も歓迎 顧客対応やドライバーが円滑に業務を進めるための確認作業をお願いします。 ＜具体的には＞ ■一般事務業務全般 ■ドライバーの配車補助 ■運行管理の補助 物流業界の経験がなくてもチャレンジ可能。 イチから丁寧にお教えしていきます！ 東証スタンダード上場、『株式会社シー・エス・ランバー』のグループ会社としてグループ製造部門を担う当社。 作製した部材をお客様の建築現場に配送しています。 親会社の業務が中心なので、業務の安定感が魅力の一つ。 「将来を考えて、安心して腰を据えられる環境で活躍したい

勤務時間09:00～17:00(休憩：1時間) 実働時間：7時間

仕事内容東京都大田区の一般事務（配車事務）／年間休日数１２４日 (正社員) | 株式会社 西商店 ▼仕事内容 ＊産業廃棄物処理業の受付 ・配車事務がメインです。 ＊伝票整理 ＊車両保険等の管理、修理手配など車両関係業務 ＊電話対応 ・来客対応等※産廃の関連資格や法定講習等を受講し、積極的に知識を習得する意欲のある方、歓迎します。 ※資格取得などの費用は会社全額負担。 ※男女問わず活躍できるお仕事です。 【業務の範囲：変更なし】 (東京都大田区) ▼職種 一般事務（配車事務）／年間休日数１２４日(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給270000〜300000円 (基本給（月額平均）又は

仕事内容配送サービスを支える 配車事務スタッフ   ★アピールポイント★ 配送車両の手配に係る配車事務のお仕事です。 経験不問! 必要な知識は、日頃の業務を通じて習得できます。 社外でも通用するレベルのスキルも身につきます。 おすすめのポイント: ・正社員登用あり ・車通勤もOK ・駅から近くて通勤にも便利 < 待遇・福利厚生 > 交通費支給 賞与あり 昇給あり 制服貸与 ロッカーあり 社員共済制度あり 国内リゾートホテル・保養所利用可能 研修・教育制度あり 資格取得支援あり ※正社員登用制度 2つの正社員制度をご用意しています。 (1)地域社員 転居を伴う転勤なし。 同じ職場で長く働くことが出来る制