介護福祉士 老人ホーム - 東京都昭島市 の求人・仕事・採用（2ページ目）

仕事内容イリーゼ昭島 募集要項 管理者・ホーム長経験3年以上の方を募集☆初年度から高収入可能 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 320,000円～ 年収450万円～600万円(初年度) ※地域・施設・経験により変動あり ※年収例／480万円(管理者経験3年) 【勤務地】 東京都昭島市宮沢町2-31-9 募集情報 転職しても今まで通り管理者として活躍したい、収入を落としたくないという方も安心◎施設見学も可能です！ ★管理者・ホーム長経験3年～の方を募集！★ 『転職してもホーム長を続けたい』 『自分の市場価値を高めたい』 『理想の介護を叶えられる施設づくりがしたい』 今までホー

仕事内容養護老人ホーム偕生園（定員１４０名）での支援業務。 ・様々な理由で地域での生活が困難になられた方や入所された方 への家庭的な援助を目指しています。 ・主な支援業務：食事の配下膳の支援、入浴の準備・片付けの支援 居宅・私物の整備支援、排泄に必要な支援、行事・クラブ・同好 会の支援、通所介護等の送迎時の対応、支援記録の作成。 ・夜勤勤務月４回程度 ・特養の介護に自信の無い方、自立高齢者が多いので無資格・未経 験の方も大歓迎です。法人全体で教育研修も充実しています。 未経験から入る方がとても多いです。法人介護マニュアル完備。 人権を守ることを大切にしています。

仕事内容【業種】訪問介護 【業務内容】 訪問介護事業所における介護業務全般 ◇ご利用者さまの自宅を訪問しての日常生活支援 ・身体介護（移動介助・保清・排泄介助など） ・生活援助（調理・掃除・洗濯・買い物代行など） ・自費サービスあり 【アピールポイント】 【昭島市】各線「拝島駅」北口から徒歩6分・2022年7月オープン・若いスタッフが活躍する成長法人の訪問介護ST｜月給26万〜27.5万円・8:00〜19:30内シフト・曜日固定の完全週休2日制（five-） 平均年齢38.7歳！若手が活躍する法人。段階的なキャリアアップも明確で「長く勤められる職場」です。 JR青梅線・五日市線・八高線・西武拝

仕事内容【おすすめポイント】 複数の介護施設を運営している安定感のある法人の運営する介護老人保健施設です。有給休暇の取得率がほぼ100％であることに加え、有給休暇とは別のリフレッシュ休暇が年間6日付与されるためプライベートを大切にしながら働いていただく事ができます。ご興味のある方は面接対策ポイントなどお話致しますのでお気軽にお問い合わせください。 【仕事内容】 介護老人保健施設にて食事、入浴、排泄、衣類の着脱等日 常生活援助や心のケアを行います。また、医師、看護師、 セラピスト、支援相談員と協力して、在宅復帰に向けての 自立支援を行っています。※認知症病棟：40床 一般棟106床※1日の勤務時間は

仕事内容★安否確認や見守りを中心に、日常生活のサポートを行います。 ★20代〜70代まで、幅広い世代の男女スタッフが活躍中。 ★和やかで居心地の良い雰囲気です。 ★宿直勤務も出来る方、大歓迎！ ⇒優遇します。（宿直手当：1 回3,000円) 【住宅型有料老人ホーム エルバ昭島について】 ★総戸数：40戸（全個室） ★開設：2017年9月 比較的自立度の高い高齢者が、それぞれのスタイルで暮らすエルバ昭島。 一人ひとりと向き合えるケアが実践できる施設です。 1日の仕事の流れ（日勤の一例） 07：00 ご入居者様の起床介助 08：00 朝食の準備・介助・服薬のサポートなど 09：00 清掃・入浴介

勤務時間 就業時間１：9時00分〜15時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：利用者の緊急対応や看取り対応、決算期、法改正対応。１ケ月６回 以内に限る。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制

仕事内容「気持ち良く施設をご利用頂ける」 そんな清掃をしていただく事がメインです。 その他に、施設の補助的なサポートもお願いしております。 ・施設内清掃（居室・廊下・トイレ等設備） ・ゴミの回収 ・消耗備品類の補充など 【就業場所】 ・特別養護老人ホーム愛全園

仕事内容[仕事内容] 住宅型有料老人ホームの施設を運営する上で 必要な業務の全般をお任せします。 管理者として介護施設全体の舵取りや、 経営者としての役割も担います。 業務は多岐に渡りますが、 しっかり半年から1年程度、時間をかけて 丁寧にお教えしますのでご安心を。 少しずつ覚えていただければ大丈夫です。 具体的には・・・ 【施設内の業務】 ・入居者様の健康管理、 ・ご家族の方への対応 ・スタッフの指導・教育・評価・採用や 労務管理などの人材マネジメント ・売上管理、施設全体の収支管理 など 【施設外の業務】 ・入居を検討している方へ施設のご案内 ・施設見学会や食事会等のイベントの開催 ・イベン

仕事内容特別養護老人ホーム愛全園の生活相談員 入所１１２床・ショートステイ２０床の従来型特養です。 ご家族や居宅介護支援センターとの相談受付や法人医師との連携、 入退所対応など相談窓口としての業務となります。 ◆ご利用者、ご家族の相談受付から入退所対応 ◆ショートステイの連絡調整と受入れ ◆介護支援事業所や医療機関などとの連携 ◆介護現場のサポート（環境整備など） ◆介護保険請求業務 ◆クレーム対応 など

仕事内容従来型特別養護老人ホームでの介護業務全般（入浴、排泄、食事介 助など） ・レクや行事企画、実施 ・夜勤勤務月４回程度 ・特養１１２名ショートステイ２０名 ・研修制度あり ※常勤医による医療研修、介護技術研修など ・チューター制度があり、丁寧に指導します。マニュアル完備 １０月より法人内にて初任者研修開校！（採用されたら全額補助） 東京都第一号の特別養護老人ホームです。 看取り率９５％。看取りに力を入れている施設です。 是非あなたもチームになりませんか？無資格、未経験の方活躍中！

勤務時間【時短～フルタイム勤務希望の方大募集】 【シフト例】 ・7：00～14：00 ・9：00～17：00 ・10：00～15：00 など ※上記は勤務時間の一例です！ ●週2日～5日・1日6時間からOK！ 「日勤のみ」「土日休みで平日のみ」 「残業や夜勤はイヤ」「この時間だけ」 など、いろんなシフトのお仕事をご紹介できます！ 登録の際に、あなたのご希望をお聞かせください。 【待遇・福利厚生】 大手マンパワーグループだからこそ 待遇・福利厚生には自信あり。 ●資格取得支援サービスあり（任意研修&規定あり） 初任者や実務者研修が【実質0円】で取得可能。 資格取得後に【最大7万円（規定有】をキャッシュバックいたします。 ●交通費全額支給 ●昇給/賞与あり ●有給あり ●健康診断あり ●社会保険完備 ●社員登用あり ●制服貸与 ●研修制度あり ●車・バイク通勤OK ●まかない（食事）あり ●無料で自宅で学習できるPCトレーニング ●無料キャリアカウンセリング ●各種提携スクールのメニューを優待料金で受講など ●リゾート・レジャー・スパ・ショッピング・グルメ・エステなど 各施設を特別割引価格にて利用できる優待サービス

仕事内容【職種】 介護助手 【仕事内容】 一般的な施設よりも 「接客」的な「おもてなし」が 重視される傾向がある 高級老人ホーム。 大事なのは、一人ひとりの 〇入居前の生活歴 〇身体の状況 〇性格・好み・ご希望 を知ること。 介護スキルよりも 入居者さんのタイプに合わせた 接し方をすることが重要なんです。 もちろん、先輩スタッフの仕事を見ながら 徐々にプロフィールを覚えていけるので 安心してくださいね。 【仕事内容】 ●日常生活のお手伝い ・食事の準備や提供 ・入浴、お手洗いなどのサポート ●身の回りの整理・整頓 ・お部屋の清掃 ・衣類の整頓など ●レクリエーションの企画・実施 など ※

仕事内容■お仕事内容 有料老人ホームでの介護業務 ・入居者の健康モニタリングとケア提供 ・入浴介助と衛生管理 ・食事介助と栄養サポート ・日常生活のサポート（着替え、トイレ介助など ・入居者様とのコミュニケーションと心理的サポート ・介護記録 ・施設内の環境整備 ・入居者の安全対策 ・医療機関との連携 ・その他関連業務 ■給与 月給 200,000円〜255,000円 ■給与備考 昇給あり 月給 200,000円〜255,000円 ※給与は月給制です。 処遇改善手当(日勤195円／時、夜勤215円／時） ※1ヶ月の支給額の一例：34,320円（1か月の勤務日数22日×8H/日×195円/時※日勤

仕事内容【おすすめポイント】 2015年開設のユニット型特別養護老人ホームです。全室個室120室、12ユニットからなり、個別ケアを行っています。無料駐車場完備、マイカー通勤もでき、通勤にも便利です。ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！ 【仕事内容】 特別養護老人ホームでの介護業務全般・食事介助 入浴介助 排泄介助 移動介助・他、日常生活のサポート全般＜定員＞■特別養護老人ホーム（全室個室：120室、12ユニット、1ユニット10室）■ショートステイ（全室個室：20室、2ユニット、 1ユニット10室）■デイサービス（1日利用者49人、うち認知症

仕事内容働きやすい職場作りに気配りしています、ご応募お待ちしています！ 積極採用中！ 年間休日111日☆残業ほぼなし☆賞与4ヶ月☆無料駐車場あり☆経験者優遇☆研修制度充実でスキルアップも目指せる環境です！ ●特別養護老人ホーム「愛全園」にて、入浴、排泄、食事などの介護業務をお願いいたします。●研修制度充実☆研修は勤務時間内に行っていますので、残業もほとんどありません！●賞与実績は4ヶ月分と高水準！日頃の頑張りをしっかり評価していただけます☆ ブランクがある方も、経験が浅い方も、不安が無いようにしっかりとサポートします！ スタッフのみなさんが笑顔で長く活躍できるように職場環境に気配りしています。

仕事内容未経験から正社員！介護支援専門員の資格を活かせるお仕事♪ケアマネージャー募集◎年間休日１２１日以上☆ 《募集職種》 ケアマネージャー(ケアマネジャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 《仕事内容》 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 《給与・手当》 ≪給与≫ 月給230,000〜310,000円 ≪手当≫ 住宅手当:3,000〜5,000円 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:45,000円 特定処遇改善加算手当:5,000円 ≪賞与≫ 年2回合計260,000〜500,000円 《資格》 資格必須：介護支援専門員（ケアマネージャー） 《アクセス》

仕事内容■お仕事内容 介護老人保健施設にて介護業務全般 ①入浴介助：入浴時における衣類の着脱支援、洗髪、洗顔、体洗いの補助を提供。 ②食事介助：食事摂取の支援、声掛け、見守り、食事の配膳などを行い、食事時間をサポート。 ③トイレ介助：トイレへの誘導、トイレでの見守り、必要に応じておむつの交換を行う。 ④服薬サポート：入居者が必要な薬物を適切に服用できるよう支援し、薬物管理を行う。 ⑤入居者とのコミュニケーション：会話や聴き手としての役割を果たし、入居者との信頼関係を築く。 ⑥環境整備：居室内の清掃や共用スペースの整備、安全な環境を維持。 ⑦介護記録の記入と報告：入居者の健康状態や日常の出来事を記録し

仕事内容養護老人ホームは、様々な理由で在宅生活が困難になった高齢者へ 、自立した生活ができるよう支援していく施設です。 法人内に医師がおりますので、相談・指示を仰ぎながら安心して 業務にあたることができます。 ◆バイタルチェック、体調確認、点眼や軟膏湿布 ◆配膳準備、与薬 ◆医師に指示された医療行為 （喀痰吸引、点滴、インスリン、酸素量要管理など） ◆看取り、ターミナルケア ◆オンコール対応あり（別途手当）

仕事内容スキルアップとと充実したプライベートの両立が可能！ 東京都第一号の特別養護老人ホーム。歴史ある施設でお年寄りのサポートをしませんか？ ・・・・ 【施設形態】特別養護老人ホーム 【配属先】施設 【業務内容】 特別養護老人ホームでの看護護業務 入所者：110床＋ショートステイ：22床 【レバウェル看護について】 専門キャリアアドバイザーが貴方の転職を支援。高条件の病院、人気のクリニックなど幅広く提案！ 人間関係や雰囲気、残業などのリアルをお届け。あなたの条件にあった転職先がきっと見つかる。 まずは60秒で無料登録！

仕事内容【タイトル】 【昭島駅】ベストライフ 昭島【有料】 【仕事内容】 有料老人ホーム内でご入居の方への日常生活全般のご支援です。 お食事や入浴等の身体介助や生活を彩るレクリエーション等お任せします。 介護福祉士として、ゆくゆくは生活相談業務等もお任せします。 管理者を希望の方には養成講座研修もあります。【昭島駅】ベストライフ 昭島【有料】 有料老人ホーム 介護士 【事業所名】 ベストライフ 昭島 【応募資格】 経験者優遇 【施設形態】 有料老人ホーム 【法人名】 株式会社ベストライフ 【勤務地】 東京都昭島市田中町1-26-10 【アクセス】 青梅線「昭島駅」徒歩18

仕事内容週休2日以上、昇給あり、賞与あり、退職金制度あり、車通勤OK、バイク通勤OK、経験者優遇、仕事ブランクOK、定年制度あり 仕事内容： 従来型特別養護老人ホームでの介護業務全般（入浴、排泄、食事介 助など） ・レクや行事企画、実施 ・夜勤勤務月４回程度 ・特養１１２名ショートステイ２０名 ・研修制度あり ※常勤医による医療研修、介護技術研修など ・チューター制度があり、丁寧に指導します。マニュアル完備 ＊法人内に介護の学校があります。（採用されたら全額補助） 東京都第一号の特別養護老人ホームです。 看取り率９５％。看取りに力を入れている施設です。 是非、あなたもチームになりませんか？

仕事内容イリーゼ昭島 募集要項 新たな挑戦を応援する社風で、やりたい介護を叶えられます！ 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 293,900円～339,500円 夜勤手当4回含む(24,000円／1回6,000円) ※各種手当(地域手当、職種手当、みなし残業手当等)を含む 【収入例】 ＊月収316936円 …月給＋子供手当8,000円／1人＋住宅手当15,000円(賃貸) 【勤務地】 東京都昭島市宮沢町2-31-9 募集情報 研修制度・キャリアアップ制度も充実◎働きやすい職場への改善に力を入れ、福利厚生の表彰を受けました *現場のスタッフのスキル向上のため、一人ひとりに合わ