福岡県の60歳 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容地域福祉を推進する業務、権利擁護に関する業務、高齢者・障がい 者支援に関する業務、障がい者通所支援事業に関する業務、法人運 営・総務・経理・企画・広報等の業務 変更の範囲：変更なし

仕事内容森林整備に関する業務 ・森林の調査（大きさ、本数）および簡易測量 ・現場の管理（写真撮影、図面作成） ・書類作成（調査結果集計、写真整理など） ★★応募書類には安定所の紹介状が必要です★★

仕事内容桜十字福岡病院での臨床検査技師の募集です。 入院・外来の患者さま、人間ドック・健診の受診者さまの生理検査 全般（超音波、心電図、眼底、肺機能など）を行っていただきます 。 当院の検査科のスタッフは約１５名体制で、生理検査部門・検体検 査部門に分かれて業務を行っています。２０代～６０代まで幅広い 年代の職員が活躍しており、教育体制や働きやすい環境が整ってお ります。 当直はなく、残業もほとんどないため、ライフスタイルに合わせた 働き方が可能です。 「変更範囲：法人の定める業務」

仕事内容大型輸送船含む５隻を有し沖縄を中心に船で物資を届けています。 沖縄の経済や生活を支えるお仕事です。 未経験者歓迎。担当者が順を追ってしっかりサポートします 〇商品の集荷・配送手配、受注の営業（既存取引先中心） 〇コンテナ、鋼材等荷物の受付・応対業務 〇受託コンテナ、鋼材等荷物の管理 ＊荷物受付等、直接荷物移動に係わる場合もあります。 ＊作業服を着用し屋外での業務が主となります。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容【筑後市】正社員募集／八女西部クリーンセンターでのお仕事◆未経験OK◆40、50代活躍中!! *中央操作室でのモニター監視・制御・遠隔操作 *設備・機器の運転管理、保守点検 *ごみクレーン、フォークリフトの運転 *最終処分場の管理 *原材料の残渣等搬出（工場内） *その他上記に付随する業務全般 ※業務に必要な資格は入社後に会社負担で取得可能です。 筑後市にある弊社八女事業所では 八女西部クリーンセンターの運転・設備管理を行っています。 未経験でも安心の正社員スタート！ 実際に異業種から転職したスタッフも活躍中です。 最初は難しそうに感じるかもしれませんが、 ベテランの先輩と一緒に班の

仕事内容☆有給休暇プラス『リフレッシュ休暇』あり ☆事前の職場見学可能 ☆残業ほぼなし！ ◆子育て応援求人◆ ◆ミドルシニア歓迎求人◆ ＊病院及び併設施設・事業所等での清掃・シーツ交換などの 環境整備等 【業務内容の範囲：法人が定める業務全般】

仕事内容事務集中部門での一般事務 ・書類の受付・発送・仕分け ・専用端末による保険契約の計上・精算業務 ・代理店からの照会対応、事務指導 ・電話対応（お客様・代理店・関連部署との連絡・確認） ・店頭対応・ファイリング・その他庶務 など ★３０代～５０代の方が中心の職場で、家事・育児中の方も多く、 サポートし合える環境です。子育て中の方も歓迎。 ★業界未経験者の方も歓迎です。ＯＪＴやｅラーニングでサポート します。 ※変更の範囲：会社の定める業務

仕事内容健診事務業務 ・受付窓口 ・予約対応 ・データ入力 ・その他書類整理 等 変更の範囲：事務部全般

仕事内容・護岸工事、桟橋工事、水中溶接工事等潜水士の補助および 陸上での土木作業 ・港湾施設・水中建造物等の調査及び撮影作業の補助作業 ＊作業場所は九州全域及び沖縄などで出張もあります。 （出張期間は１週間～１か月程度） ＊未経験の方も丁寧にお教えいたします。 ＊スタッフ２４名体制（本店、福岡支店併せて） ＊定年年齢以上の方も窓口でご相談ください。 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容病院内での検体検査（血液・尿・生化学・微生物・輸血・病理など ）および生理機能検査（心電図・超音波・脳波・呼吸機能など）を 担当していただきます。 医師の診断に必要なデータを提供する、医療に欠かせない業務です 。検査機器の管理や精度管理も含まれます。 検体検査及び超音波検査 （腹部腹部エコー・心エコー・その他のエコー） 「変更範囲：変更なし」

仕事内容＊男女問わず応募可能です。 ・ドローンでの測量、現地での測量作業 ・土地家屋調査士業務の補助 ・測量図面や登記申請に必要な書類の作成補助 ・法務局、市役所等での調査・資料収集 ・ＣＡＤを使用した図面作成 ・その他、測量士および土地家屋調査士業務に付随する補助業務 ＊主に福岡県内でのお仕事です。 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容おおむね、以下の仕事内容になります。 １．イチゴの栽培、収穫、パック詰め、イチゴ苗の植え付け、植え 替えなど ２．イチゴ観光農園の受付、客案内、接客対応業務など ３．コメの栽培（畦の草刈り、トラクターによる耕うん作業、田植 え機による田植え、田の水管理、コンバインによる収穫作業、 畝立てとレンゲの種まきなど 最初から全部の作業を完璧に行うことはできません。仕事の習熟度 合いに応じて、少しずつ出来ることを増やしていけるよう、指導さ せていただきます。 ※土・日・祝日出勤できる方 ※軽トラ使用 ＊変更範囲：会社の定める業務

仕事内容◤「介護の仕事は好き。でも身体と夜勤が限界」そんなあなたへ。 食事・排泄介助ゼロ、土日休みの環境で再スタートしませんか？◢ 《負担の少ないシニアフィットネス》 リハビリ専門デイサービス『ジョイリハ』。 当施設では食事や排泄の介助はありません！ ご利用者さまは自立度が高く介護度は低め。 体力的な負担が非常に少ない環境です。 「夜勤続きで身体がつらい」「もっと対話を楽しみたい」 そんな悩みを抱えていた元介護職も多数活躍中！ 運動と笑顔を支えるやりがいを感じられます。 ＼夜勤なし！土日休みで自分の時間も大切に／ 勤務時間は8:30～17:30の固定時間。 残業は月平均10時間程度で原則定

仕事内容最後の転職にしませんか？ ◆年間休日１２８日◆賞与４ヶ月分◆未経験可◆ ＼地域の上下水道を最前線で支えています／ ◎水道料金の算定・請求業務や、給排水に関する各種手続きを 通じて暮らしに欠かせない水道サービスを支える仕事です ◎入社後は現場対応などの基本的な業務を覚えていきます ◎天候に関係なく現場対応が発生することはありますが特別な スキルや資格は必要ありません ◎マニュアルや研修などが充実していますので未経験の方も 安心してご応募ください ◎業務習得後はアルバイトスタッフの育成・管理も担当 ◎３０代、４０代のリーダーも多数活躍しています

仕事内容九州倉庫株式会社 【倉庫管理スタッフ】最後の転職先にも♪土日祝休み×年休123日 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 ◆フォークリフトでの商品の入出庫など倉庫管理業務をお任せします ◆扱うものは、病院や介護施設向けの流動食 ※工場外での運送業務はありません▼午前 入荷商品の受け入れ フォークリフトでの棚入れ 商品の保管管理 ▼午後 出荷リストの確認 ピッキング 出庫作業 【上場企業と長年取引】 取引先は、全国的に知られる大手食品メーカーや上場企業が中心。扱うのは病院・介護施設向けの流動食や穀

仕事内容鉄や非鉄のスクラップの回収。ガス切断の資格のある方はスクラッ プの切断作業、資格をお持ちでない方は重機でトラックへ積み込む 作業を行います。 スクラップの引取りあり（北九州市内・直方・鞍手 等） ＊社用する車：１５ｔ車、トレーラー ４ｔ車（ＭＴ車） １０ｔ車 ＊未経験の方も丁寧に指導します。 業務の変更範囲：変更なし

仕事内容高層ビル、マンション、商業施設などに設置される当社製エレベー ター・エスカレーターの据付工事を担当します。機器の搬入、 据付、配線、組立、試運転、調整、検査から引き渡しまで一連の作 業を行います。営業、発注元、協力会社と連携しながら、安全・品 質・工程を意識して工事を進める仕事です。入社後は研修やＯＪＴ を通じて専門知識や技術を習得できるため、未経験の方も安心して スタートできます。将来的には工事管理業務にも携わり、現場全体 を統括する役割を目指していただきます。 ※変更の範囲：会社の定める範囲

仕事内容パッケージ製造機械オペレータ 【移住支援金対象求人】パッケージ製造機械オペレータ募集 賞与・食事補助有◎ 【移住支援金対象求人】 ユニークな形態の食品用袋をたくさん作っています。 全国版のテレビ番組等で何度も紹介されました 【子育て応援求人】 子どもが病気の時に休みが取れるように配慮しています 学校・保育園行事の時に休みが取れるよう配慮しています 【事業内容】 軟包装資材（主に食品の包装に用いられる袋）の製造販売 【仕事内容】 当社は食品等のフレキシブルパッケージ（軟包装資材）を製造しており、パッケージ製造に携わって頂く人材を募集します。 未経験の方でも先輩社員が指導しますので、

仕事内容オープニングスタッフ募集 ※令和９年１月新規開院予定 （令和８年１２月から研修を予定） ＭＲＩ検査（未経験可、指導致します） 超音波（エコー）検査（主に頸動脈） 血液検査 認知症質問検査 医師の検査補助 その他医師の補助、検査設備の管理等 院内外清掃、業者対応 【変更の範囲：変更無】

仕事内容山下医科器械株式会社 【福岡/博多座】人事労務管理（給与社保）※係長候補 ／労務の専門性を高められる環境 【仕事内容】 【福岡/博多座】人事労務管理（給与社保）※係長候補 ／労務の専門性を高められる環境 【具体的な仕事内容】 係長候補の早期キャリアパス/人事労務の中核ポジション/給与賞与統括/メンバーマネジメント/経営陣への提言/外部専門家と連携/規程改定主導で労務強化の推進体制 ■採用背景： 組織拡大と法制度の複雑化に伴い、人事労務領域のガバナンス強化と業務高度化を図るため、即戦力となる係長候補を募集します。 ■業務内容： 当ポジションはグループ全体の人事労務機能の中核として、給与