静岡県の生産管理 新卒の求人・仕事・採用

仕事内容【包装材料製造部】 (1)印刷課 印刷機を使って、医薬品向けラベルの印刷を行います。 ・印刷準備に関する基本的な作業（用紙・インキ・抜型） ・印刷機械オペレーターとしての作業（操作～メンテナンス） ・印刷物のチェック（品質・機能チェック・記録チェック） ・各種作業のルール確認（作業標準など） 等 先輩社員と一緒に作業を行い、機械の操作方法や良否判断を覚えていただきます。 最終的には、社内資格を取得していただき、1人で業務を行っていただきます。 (2)加工課 医薬品ラベルの検査～梱包の作業をご担当いただきます。 ・ラベルの検査業務（検査機を使用し、印刷のずれや汚れがないか確認） ・ラベルのス

仕事内容・油あげ、味付け油あげなど、大豆加工の食品製造工程に 係わる生産ラインの業務 ・品質検査、生産機器の維持保全管理や機械操作などの オペレーション業務 ほか 【変更範囲：当社食品製造の工程に係わる業務全般】

仕事内容【会社の特徴】 岡谷鋼機グループで、モノづくりをサポートし社会貢献する、非鉄金属商社です。 「加工機能を持つマテリアル商社」として全国トップクラスです。 取引先にはTier１や大手電機メーカー等多数。 岡谷鋼機グループの安定的した基盤の元で働けることも魅力の一つです。 年間休日121日で、残業も少なく、有給休暇取得率も高いためワークライフバランスが良い点も特徴です。 当社が扱う素材は、自動車業界や電子関連業界など、私たちの生活に欠かせない基幹素材です。 特に今後の自動車のEV化やIT業界の広がりの点からも、今後どんどん発展が期待できる素材を取り扱っております。 当社に入社していただき、これから

仕事内容製造・リサイクル現場における生産管理、品質管理 ・事務用機器やウォーターサーバー等の仕分け、分解、検査、軽作業 工程の工程管理 ・入社後、業務内容を丁寧にお教えしますので専門的な知識がなくても 大丈夫です。 【仕事内容の変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容■物流センター管理・運営業務 人・物のマネジメント ・進捗管理（作業の進み具合のチェック） ・品質管理（商品違い、数量違いのチェック） ・生産性管理（計画通りの生産性が維持できているかをチェック） ・労務管理（従業員のシフト、配置のチェック） 変更範囲：会社の定める業務全般 ※勤務開始後１年間は就業場所にて倉庫作業の業務を行っていただき、 その後上記仕事内容に従事していただきます。

仕事内容◇製造技術職 熱処理に直接関わる、生産本部での幅広い業務をお任せします。 ＜業務の一例＞ ・熱処理作業（真空熱処理設備オペレート、管理など） ・生産準備作業（製品セット、治具付けなど） ・生産計画の立案、在庫管理 ・熱処理条件考案、管理 ・工場設備の保守・管理、メンテナンス・修理 ・既存顧客への号口維持、新規顧客への工程準備 ・熱処理品の検査作業（歪み、硬度、保磁力、金属組織） など

仕事内容＊生産設備の維持管理および定期保守対応を通じて、安定稼働と生産性向上を 支援しています。改善活動にも積極的に取り組み、効率化を推進しています！ 〈業務内容詳細〉生産機械設備のメンテナンス等を担当 １．維持・保守メンテナンス ２．トラブル復旧 ３．生産性向上、効率化 ・維持・保守メンテナンス：定期点検、部品交換、予防保全の実施 ・トラブル復旧：設備故障時の迅速な原因特定と復旧対応 ・生産性向上・効率化：設備改善提案、稼働率向上に向けた取組み 【変更の範囲】将来的な配置転換の可能性あり

仕事内容１．生産管理：製品発注計画に基づき、部品の手配や納期の進捗管理など ２．品質管理：品質を保証するために「工程管理」、「品質管理」などを行う

仕事内容■設計・開発・テスト・運用保守 言語を使用したソフトウエア開発、ＷＥＢ開発、制御設計、およびサーバー 構築。 ■品質保証・生産技術 製品全般の品質保証・生産技術業務。（金融システム、ＷＥＢシステム、ア プリケーション等）具体的な品質保証を行い、仕様通りにできているかの確 認や、生産管理業務。 （従事すべき業務の変更範囲：面接時等に別途明示）

仕事内容◆こんな方におすすめ モノづくりに興味がある方 素直に学べる方 チームワークを大切にできる方 成長意欲のある方 将来は管理職やリーダーを目指したい方 ＼働きながら成長できる名古屋市のモノづくり企業です／ 皆さんが普段目にすることは少ないかもしれませんが、 当社の製品は自動車や産業機械など 社会を支えるさまざまな分野で活躍しています。 私たちチャレンジフォージは、 金属をハンマー等で叩いて圧力を加えて鍛えて造る 『鍛造（たんぞう）』の技術集団として70年以上の実績があります。 今回は次世代育成のための新卒者採用です。 まずは製造現場で一連の流れを学びます。 その後、「品質管理」「

仕事内容【システム構築】 オープン系、制御系、Web系など、お客様のニーズに合わせたシステムの構築。 システム提案、コンサルティング、要件定義、基本設計などの上流工程から、プログラミングやテスト、システムの導入、運用管理まで、幅広い仕事に携わることができます。 ■企画プロセス（現状分析・企画・提案・要件定義） お客様の課題・ニーズをヒアリング。 課題とニーズから実現方法を検討します。 ■開発プロセス（外部設計・内部設計・開発・テスト） システムの基本となる設計を行います。 プログラミングとテストを繰り返し、システムをつくります。 ■運用プロセス（導入支援・保守） システムをお客様へ納品。 その後もメン

仕事内容【包装機械製造部】 (1)製造課 ラベルを製作するための、ラベル貼り機の製造を行います。 ・ラベル貼り機や部品製造機器の組立 ・納入先にて設置・調整 ・定期メンテナンスや不具合などの対応 等 (2)生産管理課 納期に間に合うように貼り機を製作すべく、在庫等を考えて部品を手配していただきます。 ・生産計画の作成 ・部品手配 ・在庫管理 等 ★配属について ・配属は、3～6カ月程度の各部署研修終了後となります。 ・別途、グループ会社にて数年経験を積んでいただく可能性がございます。 （包装材料製造部経験の場合は夜勤有） (上記2つとも愛知県での実施となります)

仕事内容この度、事務職・経理職として長年働いて頂いたスタッフの後任を募集することになりました。誠実な業務への取り組みなど、お人柄を重視した採用を考えています。コミュニケーションが円滑に取れる方であれば尚歓迎です。 お任せする仕事は、伝票入力をはじめとするデータ入力や電話・お客様対応などの一般事務庶務になります。 経験がない方でもやる気がある方であれば、ぜひお会いしたいと思っています。入社後は、私もサポートしますし、周りもバックアップしますからご安心ください。最初はぎこちなくても構いません。小さな努力を積み重ねることで、日々、着実に成長していけるはずです。 士業の人間が10名以上いるのも強みです

仕事内容★入社１～２ケ月は新入社員研修を行います。研修後は新規製品図検討、金型 立ち上げ、プロジェクト管理、ＣＡＤ治具設計、ＰＬＣ制御、生産管理システ ムの構築、新規設備導入検討、既存設備の機械メンテナンス、金型メンテナン スなどあなたに合った業務を担当していただきます。 ●自分が興味あること、ＯＦＦーＪＴ（社外講習）にて知識を深められます！ ●資格取得支援制度：業務時間内で専門的な知識も身につけられます ●多品種小ロットの製品づくり：さまざまなものづくりスキルを習得できます ＊業務の変更範囲：事業所の定める業務

仕事内容 理念：関わる全ての人が幸せになれる会社にしよう ２０２５年：当社の特許技術を日本トップ企業へ＜ライセンス契約＞ 世界シェアＮＯ．１ではなく、ダイワの技術を世界の標準へ！ 若手社員も成長のチャンスが多く、自己の価値を高めることができます。 １）プリント配線板の技術・開発・解析 ２）プリント配線板の製造作業（機械オペレーター） ３）製造設備、検査機等の制御及び保守管理、治具作成 ４）その他間接業務（生産管理等） 【変更範囲：プリント配線板製造全般】

仕事内容社内で稼働している各種機械や生産設備の補修保全業務をはじめ、製造現場と の連携による作業・生産活動の効率化対策検討と実行が主な業務となります。 生産治具の制作や金型管理、生産設備の修繕・改良・更新・廃棄も業務範囲で す。 変更範囲：会社希望と本人意思が合致すれば、他部署への異動の可能性もあり ます。 ※ご希望により東京工場での制御盤／配電盤組み立て配属もあります。

仕事内容製造業のお客様向けに、生産管理システムなどの業務システムを開発する仕事 です。お客様の課題や要望をもとに、システムの設計・開発・テスト・導入支 援などを行います。入社後は、文系・理系を問わず基礎から学べる３か月間の 新人研修を実施します。ＩＴの基礎知識やプログラミングを学んだ後、先輩社 員のサポートを受けながら実際のプロジェクトに参加します。最初はテストや 資料作成など取り組みやすい業務からスタートし、経験を積みながらプログラ ミングや設計業務へとステップアップしていきます。自分が開発したシステム が実際の工場や企業で活用されるため、ものづくりの達成感や自身の成長を実 感できる仕事です。変更範

仕事内容１．各種マグネットワイヤーの開発 ２．品質管理、品質保証業務 ３．生産技術業務 ４．各種コイル、モータ等の設計・開発 ５．情報システム管理 ＊入社後１～３ヶ月は仕事の流れを知っていただくため、他部署の業務にも携 わっていただきます。 ※業務変更の範囲：会社が定める業務

仕事内容「とにかく人が良い」「こんな環境、なかなかない」 最近耳にした新入社員さんの言葉です。 温かい人柄の社員さんだらけの、「人」が自慢のIT会社です。 当社が大事にしたいのは、コミュニケーション。 相手の話に耳を傾け、困りごとには寄り添い 時には一緒に悩み、解決に向かうこと。 正直なところ、スキルはあとからついてきます。 （ベテランSEも、勉強の毎日です） 「分からない」に慣れることも、大切な一歩です。 ◆仕事内容◆ 自治体向け公共システムもしくは民間企業向けシステムの開発 ※開発の全工程（要件定義、開発・設計・構築、評価・テスト、導入、運用保守）に関われます 「自治体向け公共システム

仕事内容障害者就労支援施設であるカフェ、パン工房、もしくは介護保険デイサービスにおいて、店長として働いてもらいます。 具体的には以下のような業務に従事します (1)利用者・職員が安全・安心に働ける職場づくり (2)生産から販売までの管理業務 (3)売上を上げるための改善や提案実施 (4)職員教育 (5)環境整備 など、責任ある仕事になります。 ＜利用者＞ 利用者は介護保険・障害福祉サービスを利用する障害当事者のことで 知的障害、精神障害、知的障害、認知症、難病などをお持ちになる方々です。 ＜店長として働くポイント＞ 当法人は厚労省のモデル事業所でもあり海外からも視察がきます。 当法人の「ウリ」をし