発達支援ここの求人・仕事・採用

仕事内容保護者様との面談や児童との関わりを通じて、課題や支援ニー ズをヒアリングし、お子様の支援計画を作成していただきます。 残業無しのお仕事なので、プライベートとの両立をしながらキャ リアアップができます。 「私らしく」働ける環境 お子さまに手厚い支援が施せるように、こぱんはうすさくらでは 職員を基準の3倍配置しています。これにより落ち着いた支援が できる上、将来のビジョンを明確にしながらキャリアアップを目 指すことも可能です。現場職の他、管理職や統括マネージャー、 SV職など豊富なキャリアパスをご用意しています。 施設ごとの役割 児童発達支援では、0歳～小学校就学前を対象に、発達に心配の ある

仕事内容■会社名 東京都江戸川区の保育施設 ■メインキャッチ 保育施設の保育教諭/児童発達支援管理責任者/正社員/2026年6月OPENの放デイ/月給最大42万円/残業ほぼなし/休み希望毎月提出可/江戸川区 ■コメント 書類：あり ■雇用形態 正社員 ■職種 保育施設の保育教諭 ■仕事内容 江戸川区の 放課後等デイサービスで 児童発達支援管理責任者 募集♪ ◆お仕事内容◆ ・児童福祉法に基づく放課後等デイサービスの運営 ・児童への指導サポート ・保護者との面談 ・各種書類整備 ・SNSで児童の様子等発信 ・利用料金の回収等の事務作業 ・利用者の送迎 などを主に行っていただきます。 ◆

仕事内容掲載期間：10/20（火）～10/31（土） 株式会社スバコ・ケア・エンジニアリング subaco relax靭公園 急募【児童発達支援管理責任者】月給35.4万円～/年休120日以上/原則土日休み 正社員 送迎相談可/専門職が活躍！医学的・発達学的アプローチで自立心をはぐくむ多機能型施設/正社員/資格必須 ◆当法人について 大阪エリアにて「この子らが世の光に」をテーマに、児童発達支援・放課後等デイサービス・生活介護を運営している法人です。 脳機能に障がいを有する子どもたちへ、医学的・心理学的・発達学的な評価に基づいた専門的介入を提供し、社会参加や機能向上を追求しています。 ◆認知心理

仕事内容入所児童の生活支援、自立支援全般 2～18歳の入所児童が安心・安全に生活し、将来に渡って力強く生きていくことができるよう、日常生活支援、学校や児童相談所との連携、家庭復帰や進学就職に向けての準備等、入所児童の成長をサポートしていただくお仕事です。 休日休暇 ・シフト制（年間休日158日) ・年次有給休暇（初年度10日） ・誕生日休暇（年1回） 福利厚生 ・賞与（年2回、2025年度実績：3.8か月分支給） ・特別手当（年1回） ・昇給 有（年1回） ・車・バイク通勤可 ・制服貸与 ●各種手当 ・通勤手当…最大月24,500円 ・宿直手当…1回7,000円（月5回程度） ・配偶者手当…月

勤務時間就業時間１：8時30分〜16時45分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始（１２月２９日～１月３日） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：0日

仕事内容こども総合支援センター所属の職員として、発達に支援を要する子 どもについてその保護者や保育園・幼稚園の先生への相談対応をし ていただきます。 （主な担当業務） ・幼児のフォロー教室の運営、相談業務 ・保育園や幼稚園の訪問、相談、助言 ・個別相談 ・関係者会議への出席 ・上記業務の経験者を優遇します。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間又は10時00分〜18時30分の時間の間の4時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容児童発達支援・放課後等デイサービスにおける児童指導員業務全般 ＜主な業務内容＞ ・発達障害の子ども達に対する療育の提供 ・療育プログラムの作成、改定 ・子どもたちの送迎業務（車種は普通車です） 【変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他土曜勤務 月２～３回有り ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容・療育・保育支援補助 主に未就学児の生活全般保育・療育支援 ※定員１０名 保育従事者２～５名（利用人数による） ※変更範囲：変更なし □郵便番号検索【〒３５０２２０２】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：14時00分〜18時00分 就業時間２：13時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：※勤務時間については相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：大型連休や夏休み等の長期休暇に伴う業務の繁忙、受注の集中他の 場合、月６０時間を年６回まで、年６３０時間まで可能。 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始

仕事内容（障害の状況により応相談） 発達に障がいを持つ子ども達のサポート及び療育指導をしていただ きます。 ・言語療育を中心とした学習指導（当社独自学習教材あり） ・日常生活のサポート ・ご家族、保護者の方との連携 ・地域により学校や保育所、自宅への送迎（社用車：軽ＡＴあり） 定員１０名の事業所です。複数のスタッフで支援を行います。 ＜子育て応援求人＞ ＊応募には「ハローワークの紹介状」が必要です。 変更の範囲：会社の定める業務 「障がい者専用求人」

仕事内容掲載期間：10/01（木）～10/31（土） 株式会社ライフクリエイト リッスンアンドコミュニティ五反野教室 【児童発達支援管理責任者】月給29万円～/年休126日/日木祝休み/送迎なし◎ 正社員 ブランク可/個別＆小集団の専門的な療育子どもたちがのびやかに育つ場所/多機能型施設/正社員/資格必須 ◆当法人について 東京都足立区を拠点に児童福祉事業や音響・音楽の制作販売事業などを運営している法人です。 わたしたちの使命は、障がい者児が生活しやすく、過ごしやすい環境をつくっていくこと。 一人ひとりの強みを伸ばす教育や療育をおこなうことで、地域社会に少しでも貢献ができるよう福祉サービスに取り

仕事内容来春、放課後等デイサービスを新設予定です。 開設に向けた準備や放課後デイサービスの支援体制・運営づくりに も携わっていただきます。 ・個別支援計画の作成および管理 ・利用児童・保護者との面談、相談対応 ・地域における関係機関との連携 ・スタッフへの支援、方針の共有・助言 ・その他業務全般 【仕事内容変更の範囲：変更なし】

勤務時間(1)14時00分～17時00分 又は 14時 00分 ～ 18時 00分 の間の3時間程度 (休憩時間)0分 (週所定労働日数)週3日 以上

仕事内容京都府木津川市の児童指導員 (パート) | 児童発達支援・放課後等デイサービス羽ばたき（株式会社真誠） ▼仕事内容 児童発達支援 ・放課後等デイサービス（定員１０名）にて、お子様の療育を行います。 ★学習指導★送迎業務★個別支援計画に基づく訓練など★保護者とのコミュニケーションや相談 ＊ダブルワーク勤務希望の方も歓迎です。 ※使用車軽自動車 ・ワンボックス【業務の変更範囲】変更無し (京都府木津川市) ▼職種 児童指導員(パート・アルバイト) ▼雇用形態 パート・アルバイト ▼給与 時給1130〜1150円 (基本給（時間換算額）)1130〜1150円 (昇給)あり (賞与)賞与金額

仕事内容【仕事内容】 ◎資格必須◎ 新しい環境への一歩を踏み出す方へのサポートも 万全の法人さんなので、安心して挑戦できます！ ★子どもたち一人ひとりの笑顔に寄り添い 成長をじっくり見守りたい方 ★手厚い教育制度のもと 福祉や教育分野での専門スキルを磨きたい方 ★風通しの良いチームで 仲間と支え合いながら前向きに働きたい方 ◇児童発達支援業務 0歳～6歳の未就学児が対象 ◇お仕事内容 ・個別支援計画や各書類の作成 ・保護者、学校などの関係機関との連携 ・職員の指導、マネジメント業務 ・療育準備、療育支援のサポート ・学校やご自宅までの送迎業務 ※転勤の可能性あり：会社

仕事内容合同会社リレイズ〈発達支援ユニコーン〉です 当事業所は、未就学児のお子さまから高校生までを対象に、発達支援や放課後等デイサービス、学習支援など一人ひとりに寄り添った療育を行っています 理学療法士や言語聴覚士など各種専門職が在籍しており、スタッフ同士で協力し合いながら質の高いサポートを目指せる環境です！ 現在、子どもたちの成長を温かく導き、プログラム作成や相談業務を担ってくださる【児童発達支援管理責任者】を募集しています ★働きやすさと充実の待遇が自慢です★ ・33万円〜50万円と高水準！ ・残業はなし！プライベートも大切にできます◎ ・日曜や祝日に出勤した場合は、1日3,000

仕事内容私たちは、学習やお友達とのコミュニケーションが少し苦手なお子様や障がいのあるお子様に対して、温かく寄り添った療育支援を行っています。 お子様の可能性を信じ、ご家族の明るい未来と将来の自立を一緒にサポートしていきませんか？ 今回の募集では、管理者兼児童発達支援管理責任者として一緒に事業所を盛り上げてくださる方を募集しています！ 残業は月平均3時間程度とほとんどなく、夏季・冬季休暇などもしっかりご用意しています！プライベートの時間を大切にしながら、やりがいを持って長く活躍できる環境を整えてお待ちしております 放課後等デイサービスにて、1日10名程度の定員のお子様への療育支援および教室の運営

仕事内容子どもと丁寧に向き合える児発管の正社員 ◆募集職種 児童発達支援管理責任者 正社員 ◆仕事内容 放課後等デイサービスにおいて、児童発達支援管理責任者として個別支援計画の作成・モニタリングを行い、子どもへの療育支援、保護者との面談や相談対応を担当します。スタッフへの指導・支援や、学校・医療・福祉機関との連携を進めるほか、施設運営に関する管理業務も担います。 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給300,000円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） ≪賞与≫ 賞与あり 年2回過去支給実績 ◆資格 資格必須：自動車免許、児童発達支援管理責任者研修 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 新

仕事内容障害のある子ども一人ひとりに合わせた、個別支援計画の作成と療 育全体の進行管理。保護者への相談支援やスタッフへの指導・助言 、保育園・幼稚園や行政などとの連携を行って頂きます。 ＊トライアル雇用併用求人（条件同一） 業務の変更範囲：変更なし

仕事内容【仕事内容】 ◎資格必須◎ﾟ+｡*ﾟ+｡｡+ﾟ*｡+ﾟ ﾟ+｡*ﾟ+｡｡+ﾟ*｡+ﾟ ﾟ+｡*ﾟ+ 児童発達支援施設×放デイ 1日定員10名の療育施設☆ 自発管として勤務しませんか？ ﾟ+｡*ﾟ+｡｡+ﾟ*｡+ﾟ ﾟ+｡*ﾟ+｡｡+ﾟ*｡+ﾟ ﾟ+｡*ﾟ+ 定員 1歳～小学生のお子さん 1日 定員 10名 ポイント ・固定勤務！ 火曜～金曜→10:00～19:00 土曜→9:00～18:00 実働8時間☆彡 生活リズムが安定します☆彡 ・年間休日123日以上！ アニバーサリー休暇やリフレッシュ休暇 など有給以外にも使える休暇制度あり◎ 即日利

仕事内容・１０名程度の利用者の送迎 ・遊びを通した療育支援 ・簡単なパソコン業務 （お子様への連絡、管理は専用のアプリを使います） ・その他掃除など ※未経験ＯＫ、ブランクがあっても是非応募して下さい。 変更範囲：変更なし ※応募される方は、ハローワークから「紹介状」の交付を受けてく ださい。

仕事内容当社の放課後デイサービスで児童発達支援管理官として、子どもた ちの成長のサポートをお任せします。児童発達支援の経験者の方に は即戦力として活躍していただける環境を整えています。 ・子ども一人ひとりに合わせた支援計画の作成 ・支援スケジュールの調整、進行管理 ・スタッフへの教育や子どもの送迎対応などの運営業務 入社後はＯＪＴを通じて丁寧にサポートしますので、安心して業務 に取り組むことができます。また、資格取得支援や自己啓発支援な どのスキルアップの機会が多いため、働きながら成長できる環境が 整っているのも当社の魅力です。【変更範囲：会社の定める業務】

勤務時間就業時間１：11時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：＊就業時間は相談可能 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容大分市寿町に令和９年２月新規オープンの０～１０歳までの児童発 達支援・放課後等デイサービスの多機能型（名称未定）にて児童発 達支援管理責任者として勤務。 ☆５領域「健康・生活」「運動・感覚」「認知・行動」「言語・コ ミュニケーション」「人間関係・社会性」を取り入れ、個別訓練に 力を入れます。 ・定期的にアセスメントを取り療育を可視化しご両親に説明など ・個別支援計画の作成及び管理、実施サポート ＊変更の範囲：変更なし