サービス提供責任者 退職金制度あり - 大阪府柏原市 の求人・仕事・採用

仕事内容＊商品の出荷作業 ・部品や商品を手配書リストに基づきピッキング ・出荷品の梱包作業 ・出荷事務 手配書リストの処理等 「業務の変更範囲：変更なし」 ※中高年層（ミドルシニア）歓迎求人

仕事内容＊・物流業務（納品の受入れ、配送及びその準備） ・在庫管理（原料、副資材、製品） ※フォークリフトを使用します（免許必須） ※配送業務（ワンボックスカー） ◇弊社はプラスチック押出成形の会社であり、自動車関連部品・家 電製品・建材部品の製造をしています。 ◇ホームページで会社を紹介しております。 「業務の変更の範囲」：変更なし ※中高年層（ミドルシニア）歓迎求人

仕事内容寮完備×初期費用ゼロ★経験ゼロから始められるでも安心！若手スタッフ活躍中に人気の仕事！新生活を応援OK！ 【梱包作業って？】 製品を箱に詰めたり、出荷前の準備をするだけ！ 同年代と一緒に働ける安心の環境！ 未経験OKの軽作業！ 本求人は、GritMate株式会社（有料職業紹介事業：27-ユ-304165）が取り扱う紹介求人です。 ＼今すぐ応募歓迎！／ ・応募 ・面談 ・結果 ・入寮 ・入社 の順にご案内します ご応募いただいたら、折り返しのご連絡を差し上げます。 お気軽にご応募ください！ 【会社所在地】 大阪府大阪市浪速区元町2-2-12飯栄ビル7階 【給与補足】 月収 30

仕事内容無資格OK*経験者歓迎*学歴不問*年休115日* 鉄板やステンレス等の切断や曲げ加工、溶接仕上げなど 有限会社柏原製作所は、製造工場の機械などに使用される制御盤・分電盤のボックスを設計から製造までをオーダーメイドで製造している会社です。 ただ今、板金加工スタッフを募集しています。 制御盤・分電盤などのBOX制作作業をお願いいたします。 溶接やプレスなどの経験をお持ちであれば、専門資格は特に必要ございません。 経験を活かして働きませんか？ 給与は経験や能力によって優遇いたしますので、モチベーション高く働いていただけますよ* 年間休日は115日ございますので、プライベートも充実できます♪

仕事内容【仕事内容】 住宅型有料老人ホームでのサービス提供責任者業務全般 ・利用者や家族との面談 ・業績管理 ・ケアプランに基づいたサービス計画の作成 ・ホームヘルパーの業務管理 ・スタッフへの指導や育成 ・その他施設運営に伴う業務など 【給与詳細】 【給与】 月給272,400円〜 【諸手当】 通勤手当 皆勤手当：10,000円 管理手当：12,400円 処遇改善手当：20,000円 特定処遇改善手当：10,000円 ベースアップ加算：10,000円 夜勤手当：5,000円/回 【昇給・賞与】 昇給：年1回 賞与：年2回 【固定残業代有無】 固定残業代有り 【固定残業の時間数】 30 【

仕事内容未経験からスタート可能でも大丈夫！20〜30代の男女が在籍中活躍中！家具家電付き寮で寮費無料！新生活を応援を実現！ ＼梱包スタッフ募集／ 「集中してたら1日が終わってた！」 そんな感覚になれる梱包ワーク！ ー作業内容ー 製品を包んで箱詰め・出荷準備！ 若手が多く、テンポのいい職場です！ 本求人は、株式会社RERISE（有料職業紹介業許可番号：36-ユ-300087）を通じてご案内する求人です。 【応募は24時間受付中】 応募→面談→結果→入寮→入社 応募確認後、担当者よりお電話いたします。 お急ぎの方も安心のスピード対応！ 【会社所在地】 徳島県鳴門市大麻町桧字道ノ北

仕事内容＊金属プレス加工機オペレーター業務 ＊プレス機メンテナンス、金型の修理業務 ＊納期管理、生産管理業務 ＊プレス機や金型の補修等による品質改善業務 〔業務の変更範囲：変更無し〕

仕事内容<仕事内容> 紙の製造スタッフ ★／男性育休実績有／お祝い金制度充実／昨年度賞与実績4ヶ月分／家族手当など待遇充実 【大和板紙株式会社について】 本社:大阪府柏原市河原町5-32 従業員数:106名 2024年10月時点 ■大和板紙では“PAPER NEW WAVE”をスローガンに様々な特徴あるユニークな板紙を製造しています。 ■クリエイターの方々とオリジナルの板紙を創り、その1枚から時代に大きな波を起こす。 【事業紹介】 ●ここ柏原で70余年。 「全社員の幸福と地球に貢献」を企業理念として、社員やその家族が幸福に感じられる、活気ある職場を目指しています。令和5年にはグッドカンパニー大賞

仕事内容・入退庁管理業務 ・庁舎内外の巡回業務 ・設備運転監視（電気・空調・給排水設備） ・報告書類の作成とまとめ ・簡易な営繕 ・植栽管理 ・業者作業立ち合い ※業務の変更範囲：警備業全般

仕事内容【仕事内容】 住宅型有料老人ホームでのサービス提供責任者業務全般 ・利用者や家族との面談 ・業績管理 ・ケアプランに基づいたサービス計画の作成 ・ホームヘルパーの業務管理 ・スタッフへの指導や育成 ・その他施設運営に伴う業務など 【給与詳細】 【給与】 月給272,400円～ 【諸手当】 通勤手当 皆勤手当：10,000円 管理手当：12,400円 処遇改善手当：20,000円 特定処遇改善手当：10,000円 ベースアップ加算：10,000円 夜勤手当：5,000円/回 【昇給・賞与】 昇給：年1回 賞与：年2回 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：株式会社HR

仕事内容＊自動車部品や電子部品を完全自動塗装ラインで塗装を 行っています。 ★未経験の方、大歓迎です！ ★３０～４０歳代が活躍している現場です 〔業務の変更範囲：変更なし〕

仕事内容食品などの包装資材や、自動車関係のパッケージを印刷製造してい る会社です。仕事の内容は印刷現場にてフィルムロールのセットア ップや、印刷製品の包装作業をお願いします。未経験でもゆっくり 覚えていただきます。少人数の会社です。たくさんコミュニケーシ ョンを取りながら教えていきます。 「業務の変更範囲：変更なし」

仕事内容〇事務作業全般のお仕事を担当していただきます。 【主な担当業務】 ・パソコンによる社内文書の作成 ・生産管理ソフトの入出力作業 ・来客対応、電話対応 ※作業内容については入社後丁寧に指導いたしますので、 未経験の方でも安心してご応募下さい。 ＊子育て中の方も働きやすい環境です。 ［業務の変更範囲：変更なし］ ☆★☆急 募☆★☆

仕事内容【仕事内容】 住宅型有料老人ホームでのサービス提供責任者業務全般 ・利用者や家族との面談 ・業績管理 ・ケアプランに基づいたサービス計画の作成 ・ホームヘルパーの業務管理 ・スタッフへの指導や育成 ・その他施設運営に伴う業務など 【給与詳細】 【給与】 月給272,400円～ 【諸手当】 通勤手当 皆勤手当：10,000円 管理手当：12,400円 処遇改善手当：20,000円 特定処遇改善手当：10,000円 ベースアップ加算：10,000円 夜勤手当：5,000円/回 【昇給・賞与】 昇給：年1回 賞与：年2回 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：株式会社HR CAR

仕事内容【応募資格】 [必須] 中小企業での経理実務経験のある方。 【職種名】 大阪府柏原市の大手自動車向け鍛造品メーカー【経理 担当者】 【仕事内容】 経理実務担当者 ■職種PR 日本が世界に誇る自動車産業の一翼を担う当社は、熱間鍛造をメインに、常に合理的な生産を行うべく最先端の技術を積極的に導入。新工法開発や改善活動などに日々努めています。競合の激しい市場で勝ち抜いていくため、お客様にとって魅力のある製品づくりを第一に考え、業界ナンバーワンを目指しています。 真面目にコツコツと、常に向上していく精神のある団結力の強い社風です。社員が働きやすい環境を整えられるようイベント行事・福利厚生にも力をい

仕事内容男性活躍中！安定した職場で未経験から成長できる環境！ 賞与も約5.5ヶ月分支給でしっかり稼げ、年間休日124日でしっかり休む！ TOA株式会社は、化粧品OEM・ODM専業メーカーとして、国内トップ売上・シェアを誇る業界最大手企業です。 現在、製造釜の増設に伴い増員募集を行っています。 募集する職種は「化粧品の原材料計量・製造スタッフ（正社員）」を募集します。 仕事内容にはマニュアルや手順書がある為、未経験の方でも安心してスタートできますよ！ あなたが携わった化粧品が、有名ブランドの新商品として世に出ることもございます！ 基本土日祝がお休みで年間休日124日！お盆や年末年始の長期休暇もあ

仕事内容住宅型有料老人ホームでのサービス提供責任者業務全般 ・利用者や家族との面談 ・業績管理 ・ケアプランに基づいたサービス計画の作成 ・ホームヘルパーの業務管理 ・スタッフへの指導や育成 ・その他施設運営に伴う業務など

仕事内容１．生薬サンプル取り寄せ、品質管理に試験依頼 ２．発注、入荷、品質管理に試験依頼 ※生薬は主に中国からの仕入れになります。 変更の範囲 ： 会社の定める業務

仕事内容・未経験からスタートする人多数！・ ・・より、管理事務の仕事をしませんか？ 仕事内容： あなたには、管理事務として、 道路や鉄道、高層ビル、公共施設などの 建設プロジェクトに関する こんなお仕事をお任せします。 ・建設資材の管理・発注 ・スケジュール確認 ・納品チェック ・PC入力等の事務業務 ・コスト管理等…など 同期と一緒に、正社員の安定キャリアを歩みましょう！ ・STEP1／充実の研修（ワールドスクール）で学べる！ 入社後まずは、名刺の受け渡しなどのビジネスマナーの基礎から 業界知識研修やプラモデルで図面をわかりやすくレクチャーします。 ・STEP2／研修後は簡単な仕事から

仕事内容住宅型有料老人ホームでのサービス提供責任者業務全般 ・利用者や家族との面談 ・業績管理 ・ケアプランに基づいたサービス計画の作成 ・ホームヘルパーの業務管理 ・スタッフへの指導や育成 ・その他施設運営に伴う業務など