株式会社トレーディングトレードの求人・仕事・採用

仕事内容株式会社トレーディングトレード 自社サイト・モール運営を担う【ECディレクター】★土日祝休 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 自社ECサイトおよび各モールの売上最大化に向けた企画・運用・ディレクションをお任せします。販促企画立案、LP・特集ページ企画、広告運用、効果検証、制作ディレクションなど、EC事業の成長を牽引する役割をご担当いただきます。 ・販促カレンダーの運用（セール・ポイント企画・イベント連携） ・ランディングページ、特集ページの企画・指示・改善 【給与】 月給40万円～ ※経験

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須スキル】 ■Excelやスプレッドシートを利用した実務経験 【歓迎スキル】 ■SCM、またはEC運営の実務経験（年数不問） ■社内の開発チームや外部パートナーなど、 立場が異なる相手ともスムーズに意思疎通を図り、目標を共有できる方 【求める人物像】 ■臨機応変な現場対応の経験 ■「仕組み」への興味：単純作業を繰り返すより、 「どうすればもっと自動化・効率化できるか」という仕組み作りに興味がある方 ■データや数値の変化を見て、改善のヒントを見つけるのが得意な方 ■予期せぬ事態にも動じず、その場に応じた柔軟な対応ができる方 ■EC運営か

仕事内容株式会社トレーディングトレード 【新宿】経営企画（経営管理部の立ち上げ）◇オートパーツの開発・販売企業／トップクラスの販売実績◇ 【仕事内容】 【新宿】経営企画（経営管理部の立ち上げ）◇オートパーツの開発・販売企業／トップクラスの販売実績◇ 【具体的な仕事内容】 カー用品ブランド「HID屋」を展開／楽天・Yahoo!等でカテゴリトップクラス／自動車ライト業界でトップクラスの販売実績と人気／残業時間月平均18時間以下・プライベートも充実できる環境 ■採用背景： 事業拡大に伴い、経営管理部の立ち上げ、体制を整えていただける方を募集します。 ■業務内容： ・経営計画の査定 ・管理・各種MT

仕事内容株式会社トレーディングトレード 【採用×労務スペシャリスト】採用戦略設計から入社後の労務管理まで一気通貫◇年120日休 【仕事内容】 【採用×労務スペシャリスト】採用戦略設計から入社後の労務管理まで一気通貫◇年120日休 【具体的な仕事内容】 当ポジションは、採用戦略の設計・実行から、入社後の労務管理・労務リスクマネジメントまでを一気通貫で担っていただく、採用×労務のスペシャリストポジションです。単に「採用もできる、労務もできる」というだけでなく、採用した人材が入社後も安心して長く活躍できる組織基盤を、採用と労務の両輪から作り上げていただくことを期待しています。 ■具体的には： ＜採用

仕事内容株式会社トレーディングトレード 【新宿】SNSマーケター～戦略設計から運用まで一貫担当～◇カー用品取扱いの自社ブランド「HID屋」 【仕事内容】 【新宿】SNSマーケター～戦略設計から運用まで一貫担当～◇カー用品取扱いの自社ブランド「HID屋」 【具体的な仕事内容】 【楽天・Yahoo!等でカテゴリ上位＆表彰実績ありのカー用品ブランド「HID屋」を展開／自動車ライト業界でトップクラスの販売実績と人気／残業時間月平均18時間以下】 ◆HID屋の製品のここがすごい！ 当社製品の魅力は、圧倒的明るさによる視認性の向上、それに伴う事故防止への貢献にあります。 ハロゲンランプの数倍の明るさを持つ

仕事内容■仕事内容 【職務内容】 自社ブランド「HID屋」を通じて、車・バイク向けライト製品を中心としたカー用品の企画・設計・販売を行 っている会社です。 設計段階から品質と性能にこだわり、「安全に使える明るさ」を追求した商品開発を進めています。 このポジションでは、レビュー、問い合わせ、アンケート、NPSなどの顧客の声を収集・分析し、 商品改善やサービス改善、顧客体験の向上につなげます。 また、レビュー施策の運用、商品ページやFAQ、同梱物などの改善提案、購入前後の体験分析を通じて、 問い合わせ削減や購入後フォローの強化を進めます。 さらに、EC、商品、CS、物流、広告、SNS・インフルエンサーなど

仕事内容【応募資格】 [必須] ■必要業務経験 ・サプライチェーン／物流オペレーションでの経験 ・他部署（マーケティング・制作・経営）との調整力／コミュニケーション力 ■歓迎要件・求める人物像 ・数値管理に強く、改善提案を自走できる方 ・スピード感あるEC事業に適応できる柔軟さ ・在庫管理システムや販売管理システムの利用経験 【職種名】 【東京】ECオペレーションプランナー／自動車ライトの急成長ECベンチャー／残業20h以下 【仕事内容】 【ポジション名】ECオペレーションプランナー（経験者） 【職務内容】 物流システムのデータ入力や商品管理、配送に関する各種手続きを通じて、日

仕事内容【職種】経営＞経営者・CEO・COO等 【業種】流通・小売＞その他 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 立ち上げフェーズの経営企画を一緒に育ててくれる方を募集！ ■仕事概要 自動車ライト（LED／HID）の企画開発・販売を行う同社にて、経営企画業務を担当するポジションです。 事業拡大に伴い、経営管理部の立ち上げや体制整備を推進する役割が期待されています。 主な業務内容は以下の通りです。 ・経営計画の策定 ・各種会議、ミーティングへの参加 ・経営戦略の議論への参画 ・マクロ施策の立案 ・経営会議の内容整理、取りまとめ ・各種資料の作成

仕事内容■仕事内容 【職務内容】 自動車ライト（LED／HID）の企画開発・販売を行う当社にて、ECサイトの売上向上に向けた販売促進業務を担当していただくポジションです。 セールやポイント施策の運用、特集ページの企画、広告・販促データの分析など、ECビジネスの現場に近い立場で、実践を通じて幅広い業務に関わっていただきます。 入社時点でECや広告の専門知識がなくても問題ありません。 まずは実際の業務に触れながら、売上やアクセス数、転換率などの数字の見方、施策の考え方、改善の進め方を少しずつ身につけていただきます。 決められた作業をこなすだけではなく、「どうすればもっと売れるか」を考えながら、日々の業務に

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須スキル】 ■カスタマーサポート、カスタマーサクセス、CX、CRM、EC運営いずれかの実務経験 ■顧客の声をもとに、商品・サービス・ページ・業務フローを改善した経験 ■レビュー、問い合わせ、アンケートなどの定性情報を分類・分析した経験 ■ExcelまたはGoogleスプレッドシートを使った基本的な集計・分析スキル ■顧客視点で、分かりやすい文章や案内を作成できるスキル ■社内の複数部署と連携しながら改善を進めた経験 【歓迎スキル】 ■ReviCoなどのレビュー管理・レビュー収集ツールの運用経験 ■自社ECサイトでのレビュー獲得施策の経験 ■レ

仕事内容【職種】人事＞採用 【業種】流通・小売＞その他 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【募集背景】 HID屋は、自動車用LEDヘッドライトを中心としたD2Cブランドとして年商26億円規模まで成長してきました。楽天・Amazon・Yahoo!・自社EC・TikTok Shopと販路を拡大し、事業は今も伸び続けています。 一方で、事業の成長スピードに対して「組織の成長」が追いついていないのが正直な現状です。ここから先の成長は、良い商品や良いマーケティングだけでは実現できません。「誰を採るか」「どう育てるか」「どんな組織にするか」が、事業成長

仕事内容■仕事内容 同社は、自社ブランド「HID屋」を通じて、 車・バイク向けライト製品を中心としたカー用品の企画・設計・販売を行っております。 「HID屋」では、LINE・メール・会員データを活用し、 お客様との関係性を深めるCRM担当を募集しており、 お客様の不安解消から商品・ページ・サポートの改善まで幅広く関わっていただきます。 将来的にはCRM・CX領域の責任者候補として、仕組みづくりにも関わっていただくポジションです。 【具体的には】 ・ 業務内容やプロジェクト内容 ・ LINE公式アカウントの配信企画・運用、メルマガ・ステップ配信の企画・作成 ・ 購入履歴・車種・商品カテゴリに応じた配信

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須スキル】 ■中国語（普通話）でのビジネス交渉レベルの読み書き・会話 ■日本語でのビジネスコミュニケーション（社内はすべて日本語です） ■中国の製造工場との折衝実務経験（仕様確認、品質基準のすり合わせ、不良対応のいずれか） ■製造業またはハードウェア商材における量産立ち上げまたは品質管理の実務経験 【歓迎スキル】 ■電気・電子部品、車載部品、LED関連製品の知識 ■PSE、技適など日本国内の製品認証に関する知識 ■中国の製造クラスター（広東省、浙江省など）に関する土地勘 ■EC・D2C事業会社での就業経験 ■原価計算、輸入コスト（関税・輸送費

仕事内容株式会社トレーディングトレード 【新宿】ECディレクター～カー用品の自社ブランド～◇各モール上位独占／年商28億の成長企業 【仕事内容】 【新宿】ECディレクター～カー用品の自社ブランド～◇各モール上位独占／年商28億の成長企業 【具体的な仕事内容】 【Amazon・楽天・Yahoo!等でカテゴリ上位独占／自社ブランド「HID屋」を展開／マーケ×制作を一気通貫／売上22億・安定成長企業／自由度の高い職場環境】 ◇ECサイト運用経験を活かし、売上最大化に挑戦したい方 ◇自社ブランドを育てる面白さを感じたい方 ◇マーケティング×制作の両軸でスキルを磨きたい方 ■事業内容 自動車用LED・

仕事内容株式会社トレーディングトレード 【ECディレクター】未経験・第二新卒歓迎／ポテンシャル採用 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 自社で展開する自動車用ライトのECサイトにて、キャンペーン企画やデータ分析など、売上向上に向けた販売促進業務をお任せします。自社ECサイトの売上拡大を担うポジションです。セール企画やデータ分析を通じ、マーケティングを重視した業務を遂行していただきます。 販促施策や特集ページの企画・運用 売上やアクセス数のデータ集計と分析 社内外のクリエイターとの進行管理 【雇入

仕事内容■仕事内容 【職務内容】 株式会社トレーディングトレードは、自社ブランド「HID屋」を通じて、 車・バイク向けライト製品を中心としたカー用品の企画・設計・販売を行っています。 担当カテゴリでは、市場や競合、売れ筋動向を分析しながら商品戦略を立案し、商品コンセプトや仕様、 価格を決定していきます。 また、中国仕入れ・品質管理チームや関係部署と連携し、仕様調整、サンプル評価、量産立ち上げ、 発売までを推進します。 発売後は売上やCVR、レビュー、返品率などをもとに改善を進め、 商品改良や廃番・リニューアルの判断まで担います。 AIも活用しながら調査や資料作成を効率化し、必要に応じてメンバーの育成や

仕事内容【応募資格】 [必須] ■必要業務経験 ・自社ECサイトの売上拡大フェーズにおいて、数値分析をもとに販売・広告・在庫戦略を改善し、継続的な 成長を実現した経験 ・セラーセントラルを活用した運営管理（出品、広告、在庫調整、クーポン施策など）の実務経験 ・自社ECサイトのガイドラインや法令を理解し、それに準じた商品ページ構成やデザインディレクションを行える方 ■歓迎要件・求める人物像 ・楽天・Yahoo!ショッピングやAmazon等のECモールでの運営経験 ・社内外のメンバーと協働し、円滑に進行管理を行える方 【職種名】 【東京】自社EC運用／自動車ライトの急成長ECベンチャー／

仕事内容株式会社トレーディングトレード 【新宿徒歩5分】カスタマーエクスペリエンス責任者／ユーザー体験向上を推進◇自動車パーツECサイト運営 【仕事内容】 【新宿徒歩5分】カスタマーエクスペリエンス責任者／ユーザー体験向上を推進◇自動車パーツECサイト運営 【具体的な仕事内容】 楽天・Yahoo!などでカテゴリ上位＆表彰実績ありのカー用品ブランド「HID屋」を展開／レビュー・問い合わせ分析をもとに改善を推進／商品・EC・物流まで横断連携 ■業務概要： 当社では、お客様の満足度だけでなく、認知→興味→比較→購入→到着→開封→使用→問い合わせ→レビュー→リピートまでの一連のユーザー体験を向上させる

仕事内容株式会社トレーディングトレード 【新宿】EC運用スペシャリスト（Amazon）◆受賞歴多数／業界トップ級・クルマ×照明／働き方◎ 【仕事内容】 【新宿】EC運用スペシャリスト（Amazon）◆受賞歴多数／業界トップ級・クルマ×照明／働き方◎ 【具体的な仕事内容】 ＜楽天・Yahoo!等でカテゴリ上位＆表彰実績ありのカー用品ブランド「HID屋」を展開／自動車ライト業界でトップクラスの販売実績と人気／残業時間月平均18時間以下＞ ■業務概要： 「HID屋」は、LED・HIDライトのスペシャリストとして、楽天やYahooショッピングなどモールの車のライトランキングで楽天市場で月間優良ショップ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須スキル】 ■事業会社またはエージェント等での採用実務経験（3年以上目安） ■「決められたことを回す」ではなく、課題設定から自分で行い、施策を立ち上げた経験 ■経営者・事業責任者と対等に議論し、時に反対意見も言える胆力 【歓迎スキル】 ■成長企業（30～100名規模）での人事立ち上げ・組織拡大の経験 ■ダイレクトリクルーティング（ビズリーチ等）の運用経験 ■人事制度（等級・評価・報酬）の設計・運用経験 ■マネジメント経験、または将来的に人事部門を率いる意欲 【求める人物像】 ■人事を「コスト部門」ではなく「事業を伸ばすエンジン」と捉えてい