福利厚生充実 英語講師 - 埼玉県さいたま市 の求人・仕事・採用

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消防設備管理/残業少なめ/週休二日制/福利厚生充実/土日祝休み/施工管理(設備)

非公開

  • 埼玉県 さいたま市

  • 年収450万円〜549万円

  • 正社員

  • 福利厚生充実
  • 賞与・ボーナスあり
  • 社会保険完備
  • 昇給あり
  • 土日休み
  • 週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 長期
  • 残業なし
  • 残業月20時間以内
  • 18時までに退社可
  • 直行直帰あり
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 社員旅行あり
  • 制服貸与
  • WEB面接OK
  • 経験者優遇
  • 語学力不問
  • AT限定OK
  • 教育充実

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ・普通自動車免許(AT限定可) ・消防設備の点検もしくは施工管理経験10年以上 ・消防設備士 甲種もしくは乙種 ・建設/設備/施設管理会社でのマネジメント経験 【歓迎条件】 ・同業界にて係長・課長などの役職経験 ・業務の改善業務や効率化を図れる方 ・協力会社の管理や監督経験 【募集年齢(年齢制限理由)】 22歳から55歳くらいまで ( 長期勤続によりキャリア形成を図るため ) 【職種名】 【消防設備管理】残業少なめ◆週休二日制◆有給休暇高取得率◆福利厚生充実!<さいたま市> 【仕事内容】 ・総合防災のリーディングカンパニー!埼玉県内トップシェア! ・残業

店頭窓口・受付事務/未経験歓迎/土日祝休み/年間休日122日

株式会社埼玉りそな銀行

  • 埼玉県 さいたま市大宮区

  • 年収440万円

  • 正社員

  • 福利厚生充実
  • シニア活躍中
  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 残業月20時間以内
  • 未経験OK
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • 18時までに退社可
  • リモートワーク
  • 転勤なし
  • 接客あり
  • 自社サービス
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • キャリアアップ制度
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 育児サポートあり
  • アットホーム
  • 教育充実

仕事内容株式会社埼玉りそな銀行(株式会社りそなホールディングス100%出資) 店頭窓口・受付事務/未経験歓迎/土日祝休み/年間休日122日 【求人要約】 安定基盤★県内最大級/埼玉県内で124店舗を運営 未経験歓迎★前職が携帯ショップ店員などの先輩も活躍 働きやすさ★完全週休2日/丁寧な研修/福利厚生充実 【5大銀行】の一角、埼玉りそな銀行の正社員に! 未経験・中途入社から、新しいスタートをきりませんか 日本の5大銀行のひとつ、埼玉りそな銀行。 自分には縁がないと思っていた。 「金融って厳しそう」「数字に強くないと難しそう」 そんなイメージだったし、未経験の中途入社向けの募集なんてまずな

人気

福利厚生充実/安心して働ける正社員/翻訳機部品の工場スタッフ

株式会社グランウェア キャリア戦略室

  • 埼玉県 さいたま市南区

  • 月給29.4万円〜36.4万円

  • 正社員

  • 福利厚生充実
  • 社会保険完備
  • 研修あり
  • 未経験OK
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 土日休み
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 長期
  • 夜勤
  • 交替勤務制
  • 18時までに退社可
  • U・IターンOK
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • キャリアアップ制度
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 寮完備
  • 資格取得支援制度
  • 制服貸与
  • WEB面接OK
  • スキルアップ
  • 職場見学OK
  • 教育充実

仕事内容福利厚生充実|安心して働ける正社員/翻訳機部品の工場スタッフ 未経験から手に職をつけられる・充実した研修制度あり 私たちの職場は、社員同士のコミュニケーションが活発で、チームワークを大切にしています。困ったときにはすぐに相談できる雰囲気があり、新しい挑戦も安心して取り組めます。 さらに、定期的に実施される研修や、業務に必要な資格取得の支援制度を通じて、キャリアアップを全力でサポート。成長意欲のある方が長期的に活躍できる環境を整えています。 また、有給取得奨励日の導入など、柔軟な勤務体制を採用し、社員一人ひとりがプライベートの時間を大切にできるよう配慮しています。仕事と生活のバランスを取

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