千葉県千葉市稲毛区 の求人・転職・中途採用

仕事内容【仕事内容】 募集科目：脳神経内科 仕事内容：外来診療・病棟管理 当直業務：病棟管理・救急対応 【勤務内容の補足】 ＜業務内容＞ 外来 【担当科目】一般内科 【担当枠数】週2～3コマ 【外来患者数】1コマ25～30名 【診療体制】1～2診体制 【主な疾患】内科疾患全般（高齢者中心）普通感冒、高血圧、糖尿病など 【備考】神経内科外来週1～2コマ程度脳血管・認知症等 病棟管理 【担当制度】主治医制 【担当患者数】10～15名 【担当病棟】一般病棟 【主な疾患】内科疾患全般（高齢者中心） 訪問診療※ご希望がある場合 【担当枠数】1～3コマ程度 【訪問先比率】個人宅50％、施設50％ 【訪問件数】半日

仕事内容 科目 一般内科、呼吸器内科 勤務内容詳細 ■勤務内容 ：外来 、病棟管理 外来コマ数 ：2診制 3コマ程度／週 外来患者数 ：20名程度／コマ 担当病床数 ：主治医制 10～15名程度 訪問診療 ：希望されれば訪問診療のご担当も可能です アピールポイント 年俸1800万円以上の提示も可 週4～5日勤務 各線最寄り駅から徒歩5分 勤務日数 週4日～5日 休憩時間 60分 昇給 有り 昇給備考 業績などにより見直しがあります 入職時期 応相談 当直 無し 交通費 別途（上限50,000円） 休暇 年次有給休暇／

仕事内容株式会社はなまる（吉野家ホールディングスグループ） エリアマネジャー候補／月給35万円～／制度充実／賞与年2回 【仕事内容】 【全国募集／はなまるうどん】エリアマネジャー候補として複数店舗の運営や売上管理業務等をお任せします。 【具体的な仕事内容】 【ココがポイント！】 □社宅制度 □海外研修 □早期キャリアアップ可能 □全国募集 □当番制でオフはしっかり休める◎ 【入社後の流れ】 ▼スキルに応じて上級店長から業務をスタート。 店長業務を通して現場オペレーションを 実践的に理解していただきます。 ▼ゆくゆくはエリアマネージャー業務も 複数店舗のマネジメントや人材育成を 担当していた

仕事内容年収最大2,400万円×オンコールなしの好待遇♪週4日勤務可/管理医師募集！大手法人運営で成長環境の整ったクリニック！[千葉市] : 【オススメPOINT】 ☆週5日で年収2,400万円も可能な高額求人！オンコール対応が「無」の点も魅力です！ ☆グループ内外でチーム医療連携が確立し、教育体制も盤石です。 ☆様々な専門の先生が在籍しています。スタッフの体制も充実！ ★☆コンサルタントからのメッセージ★☆ 在宅医療の普及を使命に、関東に複数分院を持つクリニックです。 多職種向けの講習会等も開き、グループ全体で在宅医療の理解を促進しています。 医師の負担を軽減するため、日中の診療を行う主治医、当

仕事内容≪フルリモートあり＆定時退勤可≫ やるべきことをやるからこそ、自由を謳歌できる。 仕事内容： 入社後は代表・松浦と同じプロジェクトに参画し、あなたの経験やスキルに合う業務からスタートします。 ≪具体的には≫ ・要件定義・基本設計 ・顧客折衝やプロジェクト進行管理、スケジュール調整 ・メンバーのタスク管理、育成、技術的なレビュー ・実装 など (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ・エンジニア1人ひとりの望むキャリア実現をサポート！ 半年～1年などある程度慣れた後は、あなたがやりたい業務や将来目指すキャリアなどに合ったプロジェクトに参画することも可能です。 「市場価値の高いエンジニア

仕事内容 科目 一般内科、訪問診療、一般外科 勤務内容詳細 ■施設概要 所在地 ：千葉市稲毛区 アクセス ：最寄り駅より徒歩で15分ほど 種別 ：クリニック ■ポイント ・開設者となる医療法人は、一都三県にて医療拠点を複数運営 ・訪問看護リハビリステーションおよび居宅支援事業所をグループ内で所有 ・オンコール対応は外部委託になりますので日中の診療に集中できます ・訪問時の車両運転は看護師もしくは事務スタッフが対応 ■募集科目 ：訪問診療（内科・外科系で全身管理が可能であること） 応募資格 ：臨床経験5年且つ、訪問診療を常勤で2年もしくは非常勤で5年以上 ※訪問診療の立ち上げになるので経験

仕事内容≪平均年齢51歳、“現状維持派”歓迎≫ 老後を見据えながら、より長く働き続けられます！ 仕事内容： ・経験を活かせるプロジェクトで活躍 ・ベテランが安定稼働できる営業体制 ・完全在宅あり、残業月10h以下 ・年収50万円アップの実績あり あなたのご経験や技術を活かせるプロジェクトでご活躍いただきます！ ≪具体的には…≫ ・ネットワーク・サーバ設計・構築 ・基盤システム運用・保守、構築 ・業務システムのサーバ運用 ・データセンターでのサーバ設計・構築 など など、ご経験に合った工程・業務をお任せします。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ・ベテランが自分自身と向き合いながら活躍

仕事内容＼あなたの人生経験が、そのまま収入に変わる／ 52歳デビューで月収90万円を達成できる営業職！ 仕事内容： 賃貸マンションのオーナー様に、建物のメンテナンスや修繕をご提案する仕事です。 【仕事の流れ】 ・オーナー様を訪問し、 昔の話や趣味の話などで会話を弾ませながら関係を築く ・マンションに関するお悩みをヒアリング ・メンテナンスの提案 ・ご契約 ・着工・完工 ＜営業スキルは関係ありません＞ この仕事で大切なのは、営業のテクニックではなく、オーナー様との信頼関係を築くこと。雑談を交えながらじっくりお話を聞き「この人になら任せたい」と思っていただける関係をつくることが成功のカギです。

仕事内容【仕事内容】 ■勤務内容 一般内科、老年内科、一般外科 在宅診療（個人宅）、訪問診療（施設） 【勤務内容の補足】 ・訪問件数：10件前後/日 ・訪問先 ：施設6割：個人宅4割 ・訪問体制：医師・ドライバー兼看護師（点滴注射、採決、褥瘡ケア等） ・オンコール：0～2件程度/回 ※オンコール手当あり ・当 直 ：なし 【その他補足】 ・麻薬調整が必要な患者様がいらっしゃいます ・電話や対面でICをして頂くことがあります ・緊急往診をお願いすることがあります ・看護師の担当業務：バイタル測定、点滴注射、採血、褥瘡ケア等 ・診療・対応に困った省令などは理事長に相談出来ます ※記載の件数等は目安の数

仕事内容【仕事内容】 ■勤務内容 一般内科、訪問診療科 在宅診療（個人宅）、訪問診療（施設） 【勤務内容の補足】 ・訪問体制：医師＋看護師or相談員（ドライバー兼） ・訪問先：居宅メイン ※通院困難な患者様を在宅診療いただきます ・現在は外来クリニックのため立ち上げの医師を募集しております ・夜間、週末は外部委託のためオンコールはございません【その他の補足】 ・電子カルテ※記載の件数は目安の数字です。 ※敷地内禁煙 本求人は人材紹介会社【株式会社エムステージ】が掲載している職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 ■勤務条件|2,100万円

仕事内容 科目 整形外科、リハビリテーション科 勤務内容詳細 外来患者数 ：応相談 担当病床数 ：42床 アピールポイント 回復リハビリテーション病棟メイン 週4日勤務から オンオフしっかり 待遇・役職 常勤医師 勤務日数 週4日 休憩時間 60分 勤務日数・曜日・時間備考 早番・遅番あり 入職時期 応相談 当直 無し 交通費 別途 休暇 年次有給休暇／年末年始休暇（5日） その他休暇 夏季休暇は有給休暇を利用 常勤医師求人 ゆったり勤務 当直なし 週4日勤務可能 オンコールなし

仕事内容【仕事内容】 募集科目：一般内科、老年内科、一般外科 仕事内容：在宅診療（個人宅）・訪問診療（施設） 在宅診療（個人宅） 担当件数10～12件／日※ＡＭ4～6件・ＰＭ5～7件 訪問診療（施設） 担当件数0～2件／日 【勤務内容の補足】 ・勤務医または管理医師の募集 ・居宅5割・施設5割（書類作成など関連業務含む） ・当直・オンコールなし 月2～3回、日勤帯と夜間帯の引継ぎ（18-19時、8-9時が目安）の時間帯のコール対応をお願いします ・訪問体制：ドライバー同行看護師は同行しない場合もあり ・人工呼吸器をつけていたりターミナルの患者さんもいらっしゃいます 緩和ケア等も行っております ・看取り

仕事内容住友建機株式会社 【千葉市】建機整備士の育成／整備士からのキャリアアップ目指せる◇トレーニング内容企画など～住友重機G 【仕事内容】 【千葉市】建機整備士の育成／整備士からのキャリアアップ目指せる◇トレーニング内容企画など～住友重機G 【具体的な仕事内容】 ＜住友重機械G／デザイン性・低燃費に強みを持つ建機専業メーカー／省エネ大賞やグッドデザイン賞受賞歴あり／テレワーク可／フレックスタイム制度／マイカー通勤可＞ ■業務内容： 国内・海外のサービスネットワークと連携し、当社製品（油圧ショベル・アスファルトフィニッシャ）を取扱うサービスマン（整備者）育成に係る業務を担当いただきます。 ・技

仕事内容住友建機株式会社 【英語を活かせる】建設機械の海外営業◆海外営業に挑戦したい方／フレックス・リモート／年休126日 【仕事内容】 【英語を活かせる】建設機械の海外営業◆海外営業に挑戦したい方／フレックス・リモート／年休126日 【具体的な仕事内容】 ～英語力活かせる！／海外営業に挑戦したい方／私たちの生活を支える建設機械／住友重機械G／テレワーク可／フレックスタイム制度／マイカー通勤可/年間休日126日（土日祝休み）～ ■業務概要： 当社は世界最高水準の製造技術と開発力を持つ住友重機械グループの建設機械メーカーです。 そんな当社の道路機械の海外営業(販売代理店との開拓、折衝、販売戦略、

仕事内容 科目 訪問診療 勤務内容詳細 ■ポイント ・関東で複数院展開する法人で常勤募集（患者様の増加につき体制強化） ・医療の質にこだわり、地域との連携を大切されている法人です ・夜間対応なし、週3日から相談可 ・週5日最大2,200万円（ご経験によります） ・30～40代の先生活躍中 ・定着率も高く選考された先生からも評判の良い医療機関です ■募集科目 ：訪問診療 必須スキル：医師経験5年以上（5年未満の場合も経験次第で検討） 電子カルテ以外に電子ツールも利用するため抵抗のない方 歓迎スキル：訪問診療経験者、神経内科医、癌治療経験者、専門医取得者 ■勤務内容 ：訪問診療 患者数 ：個

仕事内容【仕事内容】 募集科目：泌尿器科 仕事内容：外来診療・病棟管理・オペ 外来診療 週1～2コマ、1コマ25～30名：（泌尿器科専門外来もご相談可能です。） 病棟管理 ご担当10～15名：主治医制 ・対象：高齢者中心 オペ 【穿刺対応】なし 【シャントトラブル対応】なし 【シャント造設・PTA】他医師にて対応可 【給与詳細】 給与：基本給与(年俸)：1,600～2,000万円（※ご経験により応相談） ※当直給与：5.5万円/回 住宅手当：賃貸の場合月額10万円まで 赴任手当：上限200,000円 通勤手当：実費支給 休日： ・土曜：午後休 ・日曜：終日 ・祝日：終日 休暇：

仕事内容【仕事内容】 ■勤務内容 一般内科、訪問診療科 訪問診療（施設）、在宅診療（個人宅） 【勤務内容の詳細】 ・訪問先 ： 個人宅メイン ・同行者 ： ドライバー および 事務長もしくは看護師 ・訪問件数 ： 居宅8～10件程／日 ※患者を受け入れる際に基本的にお断りしていません。 ※心電図、採血、エコーを自宅で行っています。 ※法人代表理事、法人内別クリニック医師のサポート体制があります。 ・診療時間目安 ： 1件あたり平均15-30分、居宅間移動：15分ほど ・日中のオンコール：主治医制（院長 or 副院長のサポートあり） ※夜間対応なし ・当直 ： なし ・電子カルテの入力について、

仕事内容住居・車のご用意可能【訪問診療×年収2,500万円！2019年オープン】最寄駅から徒歩3分♪訪問先の調整(施設:居宅)が叶う希少な案件です！週3日可[千葉市] : 【オススメPOINT】 ☆未経験歓迎の訪問診療、住宅・車のご用意も法人にて可能です♪ ☆年収2,500万円の相談可能かつ、施設メイン/居宅メインなど希望に応じて調整いたします。 ☆診療・対応に困った症例などは院長先生に相談できるほか、オンラインで本院(静岡）とも常時つながっている為、そこで相談もできる環境となっています。 ★☆コンサルタントからのメッセージ★☆ こちらは在宅の認定施設になっておりますので、本院での研修などの利用も

仕事内容株式会社ZOZO 【東証プライム上場企業】【ZOZOTOWN運営】 【フルフレックス／週3リモート】法務◆専門性×幅広くコーポレートガバナンス経験を積める◎土日祝休 【仕事内容】 【フルフレックス／週3リモート】法務◆専門性×幅広くコーポレートガバナンス経験を積める◎土日祝休 【具体的な仕事内容】 ＜国内最大級アパレルメディア「ZOZOTOWN」／商品取扱高6,143億・9,049ブランド数（2025年3月期）／従業員割引など福利厚生土日祝休／フルフレックス＞ ◇当社は経営戦略である『MORE FASHION×FASHION TECH』のもと、これまで以上にファッションを追求し、独自の

仕事内容【仕事内容】 募集科目：一般内科、訪問診療科、老年内科、一般外科 仕事内容：訪問診療（施設）・在宅診療（個人宅） 訪問診療（施設） 在宅診療（個人宅） 【勤務内容の補足】 ・施設メインの訪問診療 ・患者数：30～50名／日※1日2～3施設 ・診療体制：看護師が同行（運転あり） ・患者層：主にがん末期 ・当直・オンコール対応：なし 【給与詳細】 給与：基本給与(年俸)：2,000～2,400万円（週4日（オンコールなし）2,000万円～週5日（オンコールなし）2500万円～※経験スキル、勤務日数により変動あり） 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：ベストケア東京株式会社 提供元