夜勤 生活支援員 - 愛知県 の求人・仕事・採用

仕事内容就労継続支援Ｂ型事業所のお仕事です。 利用者さんとご家族の生活を支え身体的・精神的に障害を抱かえた 方の生活を支援するやりがいのある仕事です。 ただいま新規オープンにつきオープニングスタッフ募集 【トライアル雇用併用】 変更範囲：原則なし

仕事内容障がい者の方のショートステイ事業所にて、日常生活のサポートや見守りをお願い致します。 <主な業務> ・食事/入浴/排せつなどの生活介助 ・レクリエーション企画と実施 ・利用者の送迎(免許保持者) ・簡単な記録入力 ※宿直勤務では夜間の対応もお願い致します。 (ナースコール対応、トイレ誘導)など

仕事内容【障がい者グループホーム】クライスハイム浜道町の夜勤専従求人（契約社員） 募集職種: 生活支援員 仕事内容: 障がい者グループホームにて、夜間支援員としての業務をお任せします。 ・介護が必要な利用者様への食事、入浴、排泄等の介助 ・食事、清掃などの生活援助 ・夜間の巡視 ・共用部の清掃 ・利用者様からの相談対応 ・服薬、金銭管理のサポート ・支援内容の記録 ＊食事は毎食分の材料とレシピが届くため、献立を考える必要はありません。 資格: 未経験・無資格の方もご応募いただけます。 勤務時間: 17：00～翌9：00（休憩120分）実働14時間 ＊深夜帯（22：00～翌5：00）の勤務5時間

勤務時間又は9時00分〜18時45分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間（４～８時間）・日数 応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日その他 週休二日制：その他 勤務表の定めによる

仕事内容知的障がいの方の入所施設における、見守り、誘導、食事、排泄等 の一般的な生活支援を行っていただきます。 ＊障がいを持つ方の成長が、やりがいにつながります。 変更範囲：変更なし ★応募の際はハローワークで紹介状の交付を受けてください

仕事内容主に知的障害のある方の生活の場で、生活全般への支援を行います 。食事、入浴、排せつの介助や、一緒にリラックスして楽しい趣味 の時間を作り出します。 【変更の範囲：原則なし】

仕事内容◇障がい者グループホームでの障がい者の支援業務 ★応募の際はハローワークで紹介状の交付を受けてください 変更範囲：変更なし

仕事内容当施設は入所の期限が２年であり、利用者さん希望する生活に向け てメンタルの相談が主になります。 軽度の精神障害者や知的障害者が、生活訓練、職業訓練を行い、就 労や一人暮らしを目指し地域で自立できるように訓練、支援してい くための施設です。 生活訓練や職業訓練の中で、訪問看護師と連携をとり、個々に合わ せた向けた支援を行います。 福祉経験がない方でも、サポート体制も整えいます。 また、子育て世代の方も多くプライベートの充実を目指しているの で、子育てしていく上でも働きやすでサポート。研修制度もあるの で安心して働けます。 「変更範囲：原則なし」

勤務時間交替制（シフト制）又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：チームの状況により出勤日に変動あり 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：急な離職に伴う勤務及び予想を大幅に超える作業など特別な事情が あった場合／年６回、月６０時間、年間６８０時間まで 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト休（基準となる休日は会社カレンダーによる）、年間休日１ ２０日以上 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容・生活習慣を整えるための訓練の実施 ・自立に向けた不安や悩みの相談対応 ・面談計画の実施、記録 ・支援記録の作成、管理 ・そのほか付随する業務 就業の場所の変更の範囲なし 従事すべき業務の変更の範囲：変更なし

仕事内容軽度な障害をお持ちの方の支援員として、仕事のお手伝いと作業の 管理・作業活動のサポートを行っていただきます。 主に ・利用者様の送迎 ・納品 ・作業サポート・管理 ・日報記帳 などです。 未経験の方でも丁寧にお仕事を教えますので安心して働けます。 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：週のうち１日は、９時から１５時まで 勤務時間は、調整可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週２９時間勤務 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・生活困窮者に対して広く相談を行うとともに、本人の意思等を十 分に確認した上で支援の種類及び内容等を記載した計画の作成を行 い、包括的な相談支援を実施すること ・公共職業安定所等、就労支援に関する様々な社会資源と連携を図 りつつ、能力開発、職業訓練、就職支援等の就労支援を行うこと ・本人の自立までを包括的・継続的に支えていくための業務を行う こと ・その他、生活困窮者の自立支援に関すること 変更範囲：変更なし

仕事内容生活支援員は、障がいのある方が安心して通所し、作業や日常生活 を安定して行えるよう支援する仕事です。主な業務は、軽作業（封 入作業、箱折りその他）のサポートや作業手順の説明、体調や様子 の見守り、困りごとの相談対応などです。また、利用者一人ひとり に合わせた支援を行うための記録作成や、支援計画に基づいたサポ ートも行います。送迎の付き添いや行事・レクリエーションの補助 を行うこともあります。利用者が自分のペースで働く力や生活力を 高められるよう、寄り添いながら支援する仕事です。 変更範囲：変更無し

仕事内容・生活介護事業所において、障がいのある方の日中活動を支援して いただきます。 利用者様一人ひとりのペースに合わせ、安心して楽しく過ごせるよ うサポートを行います。 【主な業務内容】 ・作業（手作業・野菜作りなど）の見守り、支援 ・日常生活（食事・トイレ・移動など）の介助 ・レクレーションや行事の企画・実施補助 ・送迎業務（社用車使用：普通自動車） ・簡単な事務作業 利用者様の笑顔や成長を感じられる、やりがいのあるお仕事です。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容通所施設にて、障がいをお持ちの方の日常生活のお世話からレクリ エーションのサポートなどをお願いします。 指導につきましても丁寧にお教えしますので資格がない方や未経験 の方も安心してお仕事をしていただけます。 夜勤もなく、生活リズムを狂わせることなく働けます。 名古屋市営バスの竜宮町又は南陽通６丁目から徒歩５分という交通 の便が良い場所です！マイカー通勤も可能です。 障がいをお持ちの方々の幸せを創り出す、やりがいのあるお仕事で す。ぜひご応募ください！ ・変更範囲：変更なし

仕事内容・利用者の方の生活支援・作業活動支援 ・支援計画の立案などの業務 ・日々のケース記録 変更範囲：変更なし

仕事内容支援会員様への生活支援 例：介護施設入所等の支援、病院入退院支援、 病院受診付添、行政手続き代行など ＊社用車（軽自動車）を貸与します。 社用車での通勤も可（ガソリン代は会社負担）。 ＊変更範囲：会社の定める業務

勤務時間裁量労働制

仕事内容生活支援員／夜間見守り 軽度の障がいをお持ちの方が5人で共同生活を行うグループホームで、 見守りと生活のサポートをお願いします。 できるように支援するのであって、 なんでも代わりにやってあげる必要はありません。 話を聞いたり、家事お手伝いが基本のお仕事です。 利用者さんは一人でお食事・着脱衣ができるので 身体介護はありません。 ほかにも、 ・資格・経験は必要ありません。 ・経験・年齢は不問です。 ・やさしさと思いやりのある方にお願いしたいです。 ・子育てが終わった方がたくさん活躍いただいています。 弊社ホームページ httpswaon-premier.com/ 軽度障害者の為のグ

仕事内容就労継続支援所の職務 障がいを持った方々に就労、訓練を寄り添いながら一緒に作業をし ていただきます。作業面、生活面の相談業務。 （変更範囲：原則なし）

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間の相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・利用になる方の体調管理や生活相談等 ・送迎 （ラパン・セレナ・シエンタ等、片道３０分以内） 【従事すべき業務の変更の範囲：なし】

勤務時間就業時間１：16時00分〜9時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間120分 休日土曜日，日曜日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容【学歴・経験・資格不問】【書類選考なし】 ●入浴や排せつ、食事介助等の生活サポート ２０２６年１１月開設予定 オープンまで近隣のアビリティホーム天白中砂で研修可能です。 アビリティホーム天白中砂：名古屋市天白区中砂町５６番地 「変更範囲：変更なし」

勤務時間シフト制

仕事内容生活支援員／事業所スタッフ 学校や建築事務所などで使用する 業務用カーテンの製造を行っています。 ★利用者様とコミュニケーション ★利用者様へ作業などの指導 ★利用者様の送迎 上記の３つをおもにこなしてもらえば全然OKです！ これといって難しいことや要望は致しませんので ご安心ください。 就労継続支援B型事業所にて、 学校や建築事務所で使用する業務用カーテンの製造 就労継続支援B型事業所とは、通常の事業所に雇用されることが困難で、雇用契約に基づく就労が困難である方に対して、就労の機会や生産活動等の機会の提供、その他の就労に必要な知識及び能力の向上のために必要な訓練・支援を行う事業所及