株式会社介護塾の求人・仕事・採用

仕事内容【仕事内容】 【仕事内容】 ■有料老人ホームにおける介護士業務全般 ・施設入居者様の日常生活のサポート ・食事、入浴、排泄介助 ・緊急時の対応 ・外出支援 ・夜間の見守りなど ※同性介助あり 【教育について】 ■新人研修制度、プリセプター制度（3ヵ月）、階層別研修制度、管理職研修制度などの各種制度 ■その他、介護未経験者養成塾、資格取得勉強会（介護福祉士・社会福祉士・介護支援専門員）、産業能率大学通信講座（受講費用を全額法人が負担）や外部研修などあり 【研修制度】 （1）階層別研修制度 入社年数等、階層ごとの職員研修を年6〜12回実施しています。階層ごとに必要なスキルを明確にします。研修終了後

仕事内容【エリアマネージャー募集★】入社1年目のモデル年収590万◎インセンティブあり◎ 【募集職種】 管理職 【仕事内容】 ・担当エリアの事業所の運営及び管理 ・各事業所の拠点長のマネジメント ・担当エリアのケアマネジャーへ営業（既存・新規） 《1日のイメージ》 09:00 出勤/連絡事項確認 10:00 ブロック長会議（週1） 11:00 居宅訪問 13:00 休憩 14:00 緊急時の現場のフォロー 16:00 ケアマネ・拠点長との連携 17:00 事務作業 19:00 業務終了 ★いこい家で働く魅力★ ①地域密着で県外勤務の可能性なし ②高待遇！明確な評価制度・インセンティブあり！

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仕事内容【エリアマネージャー募集★】入社1年目のモデル年収590万◎インセンティブあり◎ 【募集職種】 管理職 【仕事内容】 ・担当エリアの事業所の運営及び管理 ・各事業所の拠点長のマネジメント ・担当エリアのケアマネジャーへ営業（既存・新規） 《1日のイメージ》 09:00 出勤/連絡事項確認 10:00 ブロック長会議（週1） 11:00 居宅訪問 13:00 休憩 14:00 緊急時の現場のフォロー 16:00 ケアマネ・拠点長との連携 17:00 事務作業 19:00 業務終了 ★いこい家で働く魅力★ ①地域密着で県外勤務の可能性なし ②高待遇！明確な評価制度・インセンティブあり！

仕事内容【エリアマネージャー募集★】入社1年目のモデル年収590万◎インセンティブあり◎ 【募集職種】 管理職 【仕事内容】 ・担当エリアの事業所の運営及び管理 ・各事業所の拠点長のマネジメント ・担当エリアのケアマネジャーへ営業（既存・新規） 《1日のイメージ》 09:00 出勤/連絡事項確認 10:00 ブロック長会議（週1） 11:00 居宅訪問 13:00 休憩 14:00 緊急時の現場のフォロー 16:00 ケアマネ・拠点長との連携 17:00 事務作業 19:00 業務終了 ★いこい家で働く魅力★ ①地域密着で県外勤務の可能性なし ②高待遇！明確な評価制度・インセンティブあり！

仕事内容特別養護老人ホームひまわりにて、入居者の生活支援（自立支援介護）をチームで取り組んでいただきます。 ＜特別養護老人ホームひまわりについて＞ 入居者の生活を支える事を目的とした施設で、現在約50名の方が入居されています。入居者の平均介護度は4.0。50名の利用者様を、28名のスタッフでサポートするイメージです。 ＜具体的な業務内容＞ ■生活支援（食事・入浴・排泄・着替え） ■レクリエーションの企画・運営（外食支援に力を入れています） ■職員のスキルアップのために職場内外の研修に力を入れています 法人内に社会福祉研究研修センターを設置し、法人内に留まらず栃木市内の福祉人材の育成に取り組んでいます

勤務時間8:50～17:30 ［休憩1時間］ ◇残業…月平均10時間

仕事内容緩和ケア・ホスピスケアも◎在宅医療に興味のある看護師さんぜひ！ 千歳烏山駅南口から徒歩3分の駅近♪ 「訪問診療クリニック」で日勤パートのお仕事です★ 駅すぐ★バス通りに面した3階建てマンション1階に入る こちらのクリニックは地域在宅医療の先駆け的な存在！ 機能強化型在宅療養支援診療所として、 患者さんの地域での在宅療養を24時間体制で支えており、 在宅医療を中心にオーダーメイドの総合的な医療を提供しています。 また、医師をはじめとする多職種の研修・見学の受け入れ実績も多数！ 医療・介護福祉関係者を対象とした“在宅医療塾“も定期的に開催されるなど 地域在宅医療をリードしているクリニックです。

仕事内容【藤枝市岡出山】小規模多機能／インセンティブ手当／育児サポート制度あり／年収440万円も可能！ 資格はあなたのキャリアを後押しします！正社員の仕事 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 260,800円～292,900円 月給：260,800円～292,900円 ー内訳ー 基本給 165,000円 ・職責手当：40,000円 ・資格手当：0円～22,000円 ・処遇改善手当：55,800円～65,900円 ★実務者研修・ヘルパー1級をお持ちの方 263,800円～ ★介護福祉士をお持ちの方 276,900円～ 【別途支給】※上記月給に加算されます！ ・インセンティブ手

仕事内容【エリアマネージャー募集★】入社1年目のモデル年収590万◎インセンティブあり◎ 【募集職種】 管理職 【仕事内容】 ・担当エリアの事業所の運営及び管理 ・各事業所の拠点長のマネジメント ・担当エリアのケアマネジャーへ営業（既存・新規） 《1日のイメージ》 09:00 出勤/連絡事項確認 10:00 ブロック長会議（週1） 11:00 居宅訪問 13:00 休憩 14:00 緊急時の現場のフォロー 16:00 ケアマネ・拠点長との連携 17:00 事務作業 19:00 業務終了 ★いこい家で働く魅力★ ①地域密着で県外勤務の可能性なし ②高待遇！明確な評価制度・インセンティブあり！

仕事内容【エリアマネージャー募集★】入社1年目のモデル年収590万◎インセンティブあり◎ 【募集職種】 管理職 【仕事内容】 ・担当エリアの事業所の運営及び管理 ・各事業所の拠点長のマネジメント ・担当エリアのケアマネジャーへ営業（既存・新規） 《1日のイメージ》 09:00 出勤/連絡事項確認 10:00 ブロック長会議（週1） 11:00 居宅訪問 13:00 休憩 14:00 緊急時の現場のフォロー 16:00 ケアマネ・拠点長との連携 17:00 事務作業 19:00 業務終了 ★いこい家で働く魅力★ ①地域密着で県外勤務の可能性なし ②高待遇！明確な評価制度・インセンティブあり！

仕事内容■会社名 大阪府大阪市都島区のデイサービス ■メインキャッチ 20-50代活躍中!!/デイサービスの介護福祉士/大阪市都島区/教育・研修体制充実◯デイサービスでの介護士のお仕事です！ ■コメント 20~50代の方が活躍されている職場です！ 「感謝・愛語・和敬」を経営理念とする法人が運営している、リハビリ特化型デイサービスでの介護士募集です！ 資格支援制度や研修制度が充実しており、ご経験に自信がなくても安心して働くことができます。 また、充実した人材教育システムと慶生会キャリアパス制度があるため、様々な働き方や挑戦ができます！ 最寄駅より徒歩圏内で通勤便利な点も嬉しいポイントです♪ ■雇用

仕事内容【仕事内容】 【仕事内容】 ■デイサービスにおける介護士業務全般 ・施設利用者様の日常生活のサポート ・食事、入浴、排泄介助 ・緊急時の対応 ・機能訓練のサポートなど 【教育について】 ■新人研修制度、プリセプター制度（3ヵ月）、階層別研修制度、管理職研修制度などの各種制度 【研修制度】 （1）階層別研修制度 入社年数等、階層ごとの職員研修を年6〜12回実施しています。階層ごとに必要なスキルを明確にします。研修終了後には、指導者・管理者としての重要なスキル（問題解決能力）を習得します。 （2）産業能率大学通信講座 介護・介護以外の通信講座を自由に受講していただき、受講に要する費用の全額を法人負

仕事内容【静岡市駿河区】原則土日休み！固定休みでメリハリつけて働けます！ 資格はあなたのキャリアを後押しします！正社員の仕事 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 226,000円～232,000円 基本給 226,000円～226,000円 ※賃金は経験・資格による 資格をお持ちの方：6.000円／月 インセンティブ制度有り 成績によって80,000円／月も可 通勤手当：上限30,000円(実費支給) 昇給：年1回 賞与：年2回 【勤務地】 静岡県静岡市駿河区弥生町4-26 募集情報 《まごころ介護サービス レンタル事業部》 【未経験歓迎】介護領域の営業職！◎原則土

仕事内容■会社名 大阪府大阪市生野区の有料老人ホーム ■メインキャッチ 20-50代活躍中!!/有料老人ホームの介護福祉士/大阪市生野区/JR大阪環状線/教育・研修体制充実◯介護型有料老人ホームでの介護士のお仕事です！ ■コメント 20~50代の方が活躍されている職場です！ 「感謝・愛語・和敬」を経営理念とする法人が運営している、有料老人ホームでの介護士募集です！ 資格支援制度や研修制度が充実しており、ご経験に自信がなくても安心して働くことができます。 また、充実した人材教育システムと慶生会キャリアパス制度があるため、様々な働き方や挑戦ができます！ 福利厚生や待遇も充実していますし、安心して長く働

仕事内容■会社名 大阪府大阪市生野区のデイサービス ■メインキャッチ 20-50代活躍中!!/デイサービスの介護福祉士/大阪市東成区/JR環状線/教育・研修体制充実◯デイサービスでの介護士のお仕事です！ ■コメント 20~50代の方が活躍されている職場です！ 「感謝・愛語・和敬」を経営理念とする法人が運営している、リハビリ特化型デイサービスでの介護士募集です！ 資格支援制度や研修制度が充実しており、ご経験に自信がなくても安心して働くことができます。 また、充実した人材教育システムと慶生会キャリアパス制度があるため、様々な働き方や挑戦ができます！ 本施設では、プールでの運動指導員をすることも可能です

仕事内容【エリアマネージャー募集★】入社1年目のモデル年収590万◎インセンティブあり◎ 【募集職種】 管理職 【仕事内容】 ・担当エリアの事業所の運営及び管理 ・各事業所の拠点長のマネジメント ・担当エリアのケアマネジャーへ営業（既存・新規） 《1日のイメージ》 09:00 出勤/連絡事項確認 10:00 ブロック長会議（週1） 11:00 居宅訪問 13:00 休憩 14:00 緊急時の現場のフォロー 16:00 ケアマネ・拠点長との連携 17:00 事務作業 19:00 業務終了 ★いこい家で働く魅力★ ①地域密着で県外勤務の可能性なし ②高待遇！明確な評価制度・インセンティブあり！

仕事内容【エリアマネージャー募集★】入社1年目のモデル年収590万◎インセンティブあり◎ 【募集職種】 管理職 【仕事内容】 ・担当エリアの事業所の運営及び管理 ・各事業所の拠点長のマネジメント ・担当エリアのケアマネジャーへ営業（既存・新規） 《1日のイメージ》 09:00 出勤/連絡事項確認 10:00 ブロック長会議（週1） 11:00 居宅訪問 13:00 休憩 14:00 緊急時の現場のフォロー 16:00 ケアマネ・拠点長との連携 17:00 事務作業 19:00 業務終了 ★いこい家で働く魅力★ ①地域密着で県外勤務の可能性なし ②高待遇！明確な評価制度・インセンティブあり！

仕事内容【エリアマネージャー募集★】入社1年目のモデル年収590万◎インセンティブあり◎ 【募集職種】 管理職 【仕事内容】 ・担当エリアの事業所の運営及び管理 ・各事業所の拠点長のマネジメント ・担当エリアのケアマネジャーへ営業（既存・新規） 《1日のイメージ》 09:00 出勤/連絡事項確認 10:00 ブロック長会議（週1） 11:00 居宅訪問 13:00 休憩 14:00 緊急時の現場のフォロー 16:00 ケアマネ・拠点長との連携 17:00 事務作業 19:00 業務終了 ★いこい家で働く魅力★ ①地域密着で県外勤務の可能性なし ②高待遇！明確な評価制度・インセンティブあり！