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じぶんどき横浜店
横浜市西区 南幸
月給24.6万円〜
正社員
仕事内容飲食って、素敵だ。 おいしさで人を笑顔にできる。 心遣いで人を幸せにできる。 そんな素敵な仕事で生きていく。 店長で終わらない豊かなキャリアを。 正しい評価のもとで。 この求人のPOINT! □未経験でも全国月給24.6万円以上スタート! □年間休日115日以上|残業月平均20時間未満 □明確な評価基準で昇格&昇給可能 □カラオケ『ビッグエコー』を運営する第一興商 □東証プライム上場|コンプライアンス遵守の環境 【具体的には】 当社直営の飲食店にて、店舗運営全般をお任せします。 ■お任せするのは… ・開店準備 └当日・翌日の予約確認、清掃作業など ・ホール業務 └お客様
かんたん応募Q-mate13日前
CELTS横浜関内店
横浜市中区 真砂町
株式会社綜合キャリアオプション キャリオプ事業部
横浜市南区 高砂町
月給19.5万円〜24万円
仕事内容[仕事内容] 業務用カラオケ機器を既存顧客や新規顧客向けへ、提案営業~その後のメンテナンスまでを行って頂きます。 知識やスキルは入社してから身に着ければOK♪ 【取扱商材】 業務用カラオケ機器 【具体的な仕事内容】 ■既存顧客に対する物品販売、入替提案 ■新規飛び込み営業 ■カラオケ機器設置、メンテナンス ■賃貸借料、販売代金の集金業務 【業務の流れ】 前日の夜間にメンテナンス依頼があるか確認 ↓ 行動予定作成 ↓ 商品出庫作業 ↓ メンテナンス対応、集金 ↓ 飛び込み営業 ↓ 夜間帰社後、伝票類処理 ↓ 入金処理 【営業先】 ■既存顧客向け ■飛び込み営業(居酒屋、スナック、キャバク
かんたん応募株式会社綜合キャリアオプション キャリオプ事業部15時間前
仕事内容[仕事内容] 居酒屋やスナックなどを対象とした、カラオケ機器の提案営業をお願いします! 未経験歓迎!イチからスタートできます★ 【取扱商材】 業務用カラオケ機器 【具体的な仕事内容】 ◆既存顧客に対する物品販売、入替提案 ◆新規飛び込み営業 ◆カラオケ機器設置、メンテナンス ◆賃貸借料、販売代金の集金業務 【業務の流れ】 ▼前日の夜間にメンテナンス依頼があるか確認 ▼行動予定作成 ▼商品出庫作業 ▼メンテナンス対応、集金 ▼飛び込み営業 ▼夜間帰社後、伝票類処理 ▼入金処理 【営業先】 ◆既存顧客向け ◆飛び込み営業(居酒屋、スナック、キャバクラ等) 【勤務時の服装】 スーツ
仕事内容[仕事内容] 当社営業として、業務用カラオケ機器の法人向け営業をお任せします★ 経験&スキル不問!安心して始められるお仕事です☆ 【取扱商材】 業務用カラオケ機器 【具体的な仕事内容】 ■既存顧客に対する物品販売、入替提案 ■新規飛び込み営業 ■カラオケ機器設置、メンテナンス ■賃貸借料、販売代金の集金業務 【業務の流れ】 ▼前日の夜間にメンテナンス依頼があるか確認 ▼行動予定作成 ▼商品出庫作業 ▼メンテナンス対応、集金 ▼飛び込み営業 ▼夜間帰社後、伝票類処理 ▼入金処理 【営業先】 ・既存顧客向け ・飛び込み営業(居酒屋、スナック、キャバクラ等) 【勤務時の服装】 スーツ
じぶんどき 横浜店「co5901」
横浜市西区 南幸 / 横浜駅 徒歩4分
時給1,200円〜1,875円
アルバイト・パート
勤務時間【勤務時間】 【シフト制】 13:00~24:00 ※1日3時間以上(応相談) ※週1日以上 シフトの調整は柔軟に対応します! ◎終電はもちろん考慮いたします! ◎勤務時間帯相談・調整可能! ◎平日のみ、土日のみの勤務もOK ◎ランチのみ、ディナーのみの勤務もOK ◎フリーター、主婦(夫)、学生も歓迎! ◎フルタイム勤務できる方も大歓迎! 終電考慮/ダブルワークOK/フルタイム歓迎
仕事内容【創作京料理が本格的の個室居酒屋】賞与年3回+年休115日(月休8~10日)トップレベルの福利厚生 【特徴】 履歴書不要/新卒歓迎/未経験者歓迎/独立希望者歓迎 【給与備考】 ※これまでのご経験を評価し決定いたします。 ※能力、スキル、勤続年数によって昇給もあります! ※研修期間(56時間)は通常時給から‐50円になります。 ■交通費全額支給 ■昇給あり(年2回) ■残業手当 ■深夜手当(22時以降は時給の25%UP) ■食事手当 ■友人紹介手当 など 【応募資格】 \未経験&バイトデビュー大歓迎/ 経験や資格は必要ございません! 「頑張りたい」というキモチがあれば大丈夫です。 最初は
求人飲食店ドットコム4日前
月給24.5万円〜41万円
仕事内容【創作京料理が本格的の個室居酒屋】賞与年3回+年休115日(月休8~10日)トップレベルの福利厚生 【特徴】 履歴書不要/未経験者歓迎/独立希望者歓迎 【給与備考】 ※固定残業代15時間分:3万~6万円含む ⇨残業がない場合も支給し、超過分は別途支給。 ※試用期間あり:最長6ヶ月/契約社員雇用 ※これまでのご経験を評価し、決定いたします。 ◆賞与年3回(3月・7月・12月) ◆昇給随時(等級査定による) ◆交通費(全額支給) ◆時間外手当(固定残業超過分を追加支給) ◆役職手当 ◆職能手当 \賞与は30年以上にわたり、年3回支給を継続中/ 直近の支給額は1.5倍の増加実績あり! \例
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