株式会社プログレス - 香川県高松市 の求人・仕事・採用

仕事内容特別養護老人ホームの介護職 ＜施設見学可＞介護スタッフ募集/年間賞与4ヶ月以上/ゆったり寄り添ったケア/資格が活かせるお仕事/若手からベテランまで幅広い世代のスタッフが活躍中 「社会福祉法人 牧羊会」 ・設立年昭和44年 ・従業員数企業全体250人 ・運営事業高齢者介護事業 ＜ホームの特徴＞ ・入所定員70名/短期定員20名 ・次世代育成支援対策推進法に基づく認定事業所 ・働き方改革関連認定企業 シオンの丘はホームは、ご利用される方がありのままにゆったりと時間を過ごしていただき、輝いた暮らしを送り続けられる場を目指しています。そのために、働く職員の処遇や環境など、職員の幸せづくりにもチ

仕事内容特別養護老人ホームの介護職 ＜高松市エリア＞施設見学可/各種手当が充実しています/昇給賞与あり/リフレッシュ休暇などワークライフバランスを大切にしたい方にピッタリ 「社会福祉法人 大寿庵」 ・設立年平成9年 ・従業員企業全体108人 ・運営事業特別養護老人ホーム、ショートステイ、デイサービス、居宅介護支援事業所などの運営。 ＜ホームの特徴＞ ・入居定員70名／ショート定員10名 ・デイサービスや居宅介護支援事業所が併設 ・地域福祉の充実を目指しています ＜求人のポイント＞ ◎ブランクのある方にピッタリ ◎昇給賞与や各種手当で社員のサポート ◎産休育休や看護休暇の取得実績あり 【仕事

仕事内容特別養護老人ホームの介護職 ＜高松市エリア＞介護スタッフ募集/年間賞与4ヶ月以上/ゆったり寄り添ったケア/資格が活かせるお仕事/若手からベテランまで幅広い世代のスタッフが活躍中 「社会福祉法人 牧羊会」 ・設立年昭和44年 ・従業員数企業全体250人 ・運営事業高齢者介護事業 ＜ホームの特徴＞ ・入所定員60名/短期定員10名 ・次世代育成支援対策推進法に基づく認定事業所 ・働き方改革関連認定企業 ご利用される方がありのままにゆったりと時間を過ごしていただき、輝いた暮らしを送り続けられる場を目指しています。そのために、働く職員の処遇や環境など、職員の幸せづくりにもチカラをいれています。

仕事内容特別養護老人ホームの介護職 ＜高松市エリア＞無資格OKの介護スタッフ募集/昇給賞与あり/施設見学対応OK/夜勤回数の相談は可能です/ブランクある方も安心して慣れていただける職場環境です 「社会福祉法人 燦々会」 ・設立年平成7年 ・従業員数企業全体174人 ・運営事業高齢者介護事業 ＜ホームの特徴＞ 入所60名／ショート10名 当法人は、平成7年に特別養護老人ホーム「さんさん荘」を皮切りに、その後「高松さんさん荘」「さんさんこども園」「さんさん浅野」を開設いたしました。当施設は平成7年に開設して以来、施設の特長を活かしたサービスを展開し、創意工夫をして特色のある施設作りを目指しています

仕事内容介護職/グループホーム 年間休日110日以上/残業少なめなのでプライベートも充実/病院が運営しているグループホームです/昇給賞与や各種研修制度あり 「医療法人社団 青冥会」 ・設立年平成10年 ・従業員数企業全体250人 ・運営事業病院および高齢者介護事業 ＜ポイント＞ 青冥会は包括的ケアに取り組んでおり、医療・施設・在宅が連携し 自分らしい暮らしを人生の最後まで続けることができるよう支援します。 スタッフの資質向上は当然ながら、入居者それぞれの心身状況に対して的確な介護サービスを提供するために、医療・福祉の最新の情報を学び、必要な技術・知識を身につけることを目的にして各種研修などを開催

仕事内容介護職/グループホーム 昇給賞与や各種研修制度あり/年間休日110日以上/残業少なめなのでプライベートも充実/病院が運営しているグループホームです 「医療法人社団 青冥会」 ・設立年平成10年 ・従業員数企業全体250人 ・運営事業病院および高齢者介護事業 ＜ポイント＞ 青冥会は包括的ケアに取り組んでおり、医療・施設・在宅が連携し 自分らしい暮らしを人生の最後まで続けることができるよう支援します。 スタッフの資質向上は当然ながら、入居者それぞれの心身状況に対して的確な介護サービスを提供するために、医療・福祉の最新の情報を学び、必要な技術・知識を身につけることを目的にして各種研修などを開催

仕事内容介護職/グループホーム 資格が活かせる/年間休日110日以上/残業少なめなのでプライベートも充実/病院が運営しているグループホームです/昇給賞与や各種研修制度あり 「医療法人社団 青冥会」 ・設立年平成10年 ・従業員数企業全体250人 ・運営事業病院および高齢者介護事業 ＜ポイント＞ 青冥会は包括的ケアに取り組んでおり、医療・施設・在宅が連携し 自分らしい暮らしを人生の最後まで続けることができるよう支援します。 スタッフの資質向上は当然ながら、入居者それぞれの心身状況に対して的確な介護サービスを提供するために、医療・福祉の最新の情報を学び、必要な技術・知識を身につけることを目的にして各

仕事内容特別養護老人ホームの介護職 ＜高松市エリア＞施設見学対応可/初心者の方でも安心の教育体制/年間賞与4ヶ月以上/住宅手当など各種手当が充実していますので安心して長く働けます 「社会福祉法人 まほろば福祉会」 ・設立年平成15年 ・従業員数就業場所39人 ・運営事業高齢者介護事業 ＜ホームの特徴＞ ・入居定員30名／ショート18名 ・デイサービスが併設されている複合タイプのホーム ・家庭的であたたかみを大切にしています ＜求人のポイント＞ ◎賞与4ヶ月以上 ◎定期昇給あり ◎住宅手当や扶養手当など各種手当が充実 ◎産休育休取得実績あり 【仕事内容】 特別養護老人ホームの介護スタッフ

仕事内容介護職/グループホーム 週休2日制&残業ほぼ無しプライベートも充実/年間休日110日以上/昇給賞与や各種研修制度あり/病院が運営しているグループホームです 「医療法人社団 青冥会」 ・設立年平成10年 ・従業員数企業全体250人 ・運営事業病院および高齢者介護事業 ＜ポイント＞ 青冥会は包括的ケアに取り組んでおり、医療・施設・在宅が連携し 自分らしい暮らしを人生の最後まで続けることができるよう支援します。 スタッフの資質向上は当然ながら、入居者それぞれの心身状況に対して的確な介護サービスを提供するために、医療・福祉の最新の情報を学び、必要な技術・知識を身につけることを目的にして各種研修な

仕事内容介護施設の調理員 ＜無資格OK＞介護施設の調理スタッフを募集/年間賞与3ヶ月以上/昇給あり/有給休暇取得率が高い職場です/退職金制度など安心して長く働ける待遇です 「社会福祉法人 香東園」 ・設立年昭和41年 ・従業員企業全体670人 ・運営事業特別養護老人ホーム、盲養護老人ホーム、軽費老人ホームをはじめ種々の施設や事業を展開。 ＜ホームの特徴＞ ・地域に根差した安定した社会福祉法人 ・職員同士の連携が良く働きやすい職場 ・多職種連携で学びや成長の機会豊富 ＜求人のポイント＞ ◎中途採用の場合は職歴を給与に反映 ◎研修受講や資格取得を積極的に支援 ◎結婚や忌引等の特別休暇のほかにリフ

仕事内容特別養護老人ホームの介護職 ＜施設見学可＞介護スタッフ募集/ブランクある方や初心者の方でも活躍可能/ご利用者に寄り添うユニットケア/昇給賞与あり/扶養手当など各種手当が充実しています 「社会福祉法人 柊会」 ・設立年平成21年 ・従業員数企業全体180人 ・運営事業高齢者介護事業 ＜ホームの特徴＞ ・1ユニット10名（全5ユニット） ・デイサービスやショートステイなどが併設 ・平成24年4月1日に「社会福祉法人 国分寺福祉会」を吸収合併 ＜求人のポイント＞ ◎昇給賞与あり ◎各種手当で働く社員をサポート ◎研修教育制度が整っています ◎有給休暇の取得率が高い会社です 【仕事内容】

仕事内容特別養護老人ホームの介護職 ＜施設見学OK＞介護スタッフ募集/夜勤手当多め/各種研修や資格取得支援制度あり/賞与3ヶ月以上/子育て世代の方も多数活躍中の働きやすい職場環境です 「社会福祉法人 香東園」 ・設立年昭和41年 ・従業員企業全体670人 ・運営事業特別養護老人ホーム、盲養護老人ホーム、軽費老人ホームをはじめ種々の施設や事業を展開。 ＜ホームの特徴＞ ・入所定員90名／ショート定員20名 ・地域に根差した安定した社会福祉法人 ・職員同士の連携が良く働きやすい職場 ・多職種連携で学びや成長の機会豊富 ＜求人のポイント＞ ◎中途採用の場合は職歴を給与に反映 ◎研修受講や資格取得を

仕事内容介護福祉士/ストレスケア病院 年間賞与4ヶ月以上/地域密着型のストレスケア病院/住宅手当など各種手当が充実しているので長く働ける環境が整っています 「医療法人社団 以和貴会」 ・設立年昭和49年 ・従業員数企業全体210人 ・運営事業病院および高齢者介護事業 ＜ポイント＞ 以和貴会は、地域医療に貢献するストレスケア病院です。 グループ企業として、障がい者福祉事業や特別養護老人ホームも運営しています。 教育体制が充実しており、安心して働ける環境とキャリアアップを目指せる環境が整っています 【仕事内容】 病棟の入院患者または介護医療院のご利用者に対する介護業務全般を担当。 ＜主な仕事内

仕事内容介護福祉士/老人保健施設 昇給賞与や各種研修制度あり/年間休日110日以上/残業少なめなのでプライベートも充実/若手からベテランまで幅広い年代のスタッフが活躍中です 「医療法人社団 青冥会」 ・設立年平成10年 ・従業員数企業全体250人 ・運営事業病院および高齢者介護事業 ＜ポイント＞ 青冥会は包括的ケアに取り組んでおり、医療・施設・在宅が連携し 自分らしい暮らしを人生の最後まで続けることができるよう支援します。 スタッフの資質向上は当然ながら、入居者それぞれの心身状況に対して的確な介護サービスを提供するために、医療・福祉の最新の情報を学び、必要な技術・知識を身につけることを目的にして

仕事内容看護補助/ケアワーカー/ケアミックス病院 ケアミックス病院のケアワーカーを募集/扶養手当など各種手当が充実/3交替制なのでワークライフバランスを大切にできます 「医療法人社団 有史会」 ・設立年1980年 ・従業員数企業全体95人 ・運営事業病院および高齢者介護事業 ＜ポイント＞ 高畠病院は障害者病棟と療養病棟を有する地域密着型のケアミックス病院です。 地域のホームドクターとしてプライマリーケアを行っています。また、医療サービスだけでなく介護サービス(特別養護老人ホーム、グループホーム、ケアハウス等)も行っており、包括的なケアを実践しています。 【仕事内容】 病棟において入院患者に対す

仕事内容介護職/ケアミックス病院 病棟勤務の介護スタッフを募集/昇給賞与あり/未経験の方でも資格があれば応募可能です/残業なしの職場です 「医療法人社団 以和貴会」 ・設立年昭和49年 ・従業員企業全体210人 ・運営事業5病棟237床の病院および介護事業など 平成13年県内の精神科病院で初めて機能評価（Ver.３）の認定 平成18年機能評価（Ver.５）に更新 伝統を守りながら、緑の憩いの空間を持ち、開かれた医療と安らぎを提供する人に優しい病院づくりを目標にしています。 【仕事内容】 病棟にて入院患者にかかわる看護補助業務をしていただきます。 ＜主な仕事内容＞ ・健康管理 ・身体介助など

仕事内容介護施設の管理栄養士 ＜経験不問＞/子育てサポートのある会社です/残業はほとんどありません/年間休日110日なのでワークライフバランスを大切にできるお仕事です/昇給賞与あり 「社会福祉法人 健祥会」 ・設立年昭和54年 ・従業員企業全体3,000人 ・運営事業老人保健施設や特別養護老人ホームなどの高齢者介護事業 健祥会グループは 「福祉は人 人は心」「心と心」の会是と理念を掲げ、 新しい発想で新しいサービスを生み出しながら地域に根ざしてきました。徳島から、香川、高知、大阪、京都、東京へとそのフィールドを広げ、今やスケールにおいても、クオリティにおいても日本有数の福祉事業体です。 ＜1

仕事内容老人保健施設の介護福祉士 【夜勤あり】待遇は経験を考慮いたします/昇給賞与あり/教育指導の体制が整っているのでブランクある方にもピッタリの職場環境です 「医療法人社団 三恵会」 ・設立年平成9年 ・従業員数就業場所40人 ・運営事業高齢者介護事業 ＜ホームの特徴＞ ・利用定員60名 ・ショートステイや通所リハビリが併設 ＜求人のポイント＞ ◎昇給賞与など好待遇 ◎家族手当など各種手当が充実 ◎誕生日祝いや永年勤続祝いなどあり ◎子どもの学校行事などシフト相談可 【仕事内容】 ＜注目POINT＞ ◎安心の研修体制なのでブランク可 ◎夜勤回数は月1～5回程度で相談可 ◎家族手当など待遇

仕事内容介護職/介護老人保健施設 アニバーサリー休日あり/時間外労働なし/キャリアアップも目指せる職場です ・就業職種介護職 ・事業形態介護老人保健施設 ・ポイントライフワークバランスを大切にしながらキャリアアップを目指せるお仕事です 「医療法人社団光風会三光病院」 ・設立年昭和57年 ・従業員企業全体406人 ・運営事業精神科病院老人介護施設事業全般 【仕事内容】 介護老人保健施設（定員80名）での介護のお仕事です。 ＜主な仕事内容＞ ・入所者の身体介助（着替え・食事・排泄・入浴等） ・居室等の環境整備（おそうじ・ベッドメーキング作業等） キャリアアップを実現できる職場です。 まずはお

仕事内容ケアマネージャー ケアマネージャーとして活躍していただきます/昇給賞与あり/年間休日110日/残業はほとんどありません/教育研修制度がしっかりしている会社です 「社会福祉法人 健祥会」 ・設立年昭和54年 ・従業員企業全体3,000人（就業場所72人） ・運営事業老人保健施設、ケアハウス、特別養護老人ホーム。通所介護施設、通所リハビリテーション 健祥会グループは 「福祉は人 人は心」「心と心」の会是と理念を掲げ、 1979年から時代の先を見据え、 新しい発想で新しいサービスを生み出しながら地域に根ざし、 介護・医療・教育保育・人財育成など広く事業展開を図ってきました。徳島から、香川、高