神奈川県横浜市鶴見区のディーラーの求人・転職・中途採用

仕事内容【仕事内容】 業務内容（安心の研修あり・未経験歓迎） 配属先となる高級車ディーラーまたは、国内ディーラーの店舗にて、 “おもてなし受付スタッフ”としてご活躍いただきます。 まずは入社先のクロップス・クルーで研修を受けてから店舗に配属されるので、未経験の方でも安心してスタートできます。 ◆受付のお仕事（メイン業務） お客様に快適な時間を過ごしていただけるよう、 最高の笑顔と上品なおもてなしでお迎えします? ・お客さまのお出迎え ・ラウンジへのご案内 ・営業・サービス担当への取次ぎ ・お飲み物の提供 ・電話対応 など ※「ありがとう」と直接言ってもらえることが多く、やりがいを感じられるお仕

仕事内容アピールポイント ■連休取得可能/完全週休2日制 ■月額24万～/インセンティブあり/賞与年２回 ■冷暖房完備の働きやすい環境です。 ■当社は国内最大の英国「ジャガー・ランドローバー」正規ディーラー！ 【業務内容】 ■点検・車検・一般整備 定期的な点検や車検の整備、不具合のある部分を直すなど、お客様の大切なお車が安全に走れるように整えます。 また、横浜サービスセンターはジャガー・ランドローバーの工場の中でも、最新鋭の設備が整った最先端の環境を備えています！ ■フロント担当者との整備打ち合わせ、整備報告 お客様と直接やりとりするサービスアドバイザーと連携し、どんな作業をするか相談したり、整

仕事内容乗用車の車検・整備、法定点検をはじめ、自動車の不具合を修理していただくお仕事です。

仕事内容※関東陸運局指定民間車検工場 ※ISO9001、ISO14001取得 ※ホリデー車検フランチャイズ加盟店 上記システムにのっとった下記業務 ・ホリデー車検 （1）マニュアルによる立会説明 （2）車検点検整備業務 （3）ライン検査業務 ・その他 自動車整備業務（点検・修理） ・国産車が主体です。 ＜給与について＞ ・上記は2級整備士、経験有の方を想定した金額です。 ・未経験の方：290万 ・3級整備士 月給24～26万＋賞与2回 ・2級整備士 月給27万～29万＋賞与2回 上記金額はあくまで目安です。経験や能力を考慮して決定します。 賞与（年2回）、各種手当あり、残業代別途支給、通勤交通

仕事内容★賞与4.5ヵ月分～で年収高め ★週休2日制＋土日祝休みで年間休日11９日 【雇用形態】 正社員 【仕事内容】 ★特徴★ 日本最大規模の路線バス会社のグループとして、神奈川県に密着したビジネスを展開しています。 扱う商品の多くは、世界最大手のトラックメーカーである「ダイムラーグループ」のトラック・バスです。 安定した経営基盤と高い商品力によって、安心して一生涯働くことができる、地域密着型の大型車ディーラーです。整備工場の建替工事も実施中です。 ★仕事内容★ ■大型トラックの整備業務 ・法定点検 ・車検整備 ・一般整備 ・重整備 をお任せします。 ■具体的には、 トラックやバスなど大型

仕事内容■ 求人概要 【嬉しい！日・祝休み！】 当社は、整備業界では珍しい日祝休み！ 「家族サービスがしたいから日曜日は休みたい！」 「友人とスケジュールが合うようにしたい！」 そんな願いをかなえられます！ プライベートもしっかり充実させて、気持ちよくお仕事しませんか？ 【東証一部上場の安定企業で働く】 当社は東証一部上場企業であり、日本最大規模の路線バス会社のグループとして、神奈川県に密着したビジネスを展開しています。扱う商品の多くは、世界最大手のトラックメーカーである「ダイムラーグループ」のトラック・バスです。 安定した経営基盤と高い商品力によって、安心して一生涯働くことができる、地域

仕事内容国産車の整備全般を担当いただきます。 - 車検、点検、一般整備 - 故障診断および修理 - お客様への整備内容の説明

仕事内容★正社員＆営業デビュー歓迎！未経験でも安心して始められます。 車の知識や営業の経験はいっさい不問。現場研修やホンダのメーカー研修でゼロから学べます！ 現在活躍中の男性スタッフも、前職はカフェ店員とまったくの未経験。 営業デビューや正社員デビューの方も安心してご応募ください！ ★頑張りはインセンティブと賞与でしっかり還元！ 車の販売台数などに応じてインセンティブ（月平均5万円）を支給。 また、成績に関係なく賞与も年2回支給されます（昨年度実績50万円）。 入社2年目で年収448万円など、しっかり稼げる環境です！ ★5日以上の連休充実！プライベートも安心です。 自分の時間を大切にできます。また

仕事内容若手の成長環境あり！設立49年の安定企業です ★未経験歓迎！クルマ好き大歓迎！ホンダブランドを地域で広める！ ★稼げる！高インセンティブで高収入が可能！ 賞与2回＋決算賞与の支給実績あり！ ★残業少なめで働きやすい。 営業実績はしっかり給与に反映されるので、やりがいあり！ ■お仕事内容 新規営業と既存顧客のアフターサポート →カーライフアドバイザーとして、定期整備・車検のご案内、保険・修理・お乗り換えの相談に対応します。 販売エリアは横浜市・鶴見区・神奈川区を中心に川崎がメイン。 ・お客様への新車販売 ・車検などの引き渡し ・納品の回収など 1号線沿いの立地で新規来店客も多いの

仕事内容＜アピールポイント＞ ■ 複数ブランドを展開する急成長グループで、整備士としてキャリアアップできます。 ■ 年間休日120日相当（年間休日115日＋年次有給休暇の計画的付与5日）、完全週休2日制。連休も取得しやすく、仕事とプライベートを両立できる環境です。 ■ 賞与年2回支給。日々の頑張りや成果をしっかり評価し還元します。 ■ 流れ作業ではなく、一台一台に向き合う品質重視の整備環境です。 ■ 冷暖房完備（一部店舗を除く）。経験や成果を正当に評価し、スキルアップやキャリア形成を支援します。 英国プレミアムブランド「ジャガー・ランドローバー」の車両整備を担当するメカニックを募集します

仕事内容【職務概要】 ボークス株式会社のアドバイザーとして、お客様への対応や整備内容の説明等をお任せします。 【具体的には】 ・車検/点検の予約受付 ・整備内容の提案 ・見積作成 ・メカニックへの作業指示 ・整備完了後の車両引渡し ＜給与について＞ 【月給】 248,000円(諸手当48,000円～を含む/月) ※最低金額を記載しています。 ※経験・能力等考慮の上、決定いたします。 【賞与】 年2回(7月・12月/年間3.0ヶ月/2024年度実績)

仕事内容スバル車全般の点検・修理・車検業務をお任せします。 具体的には、 ・一般整備 ・修理、点検 ・納車、洗車 など 検査員資格をお持ちの方は、完成点検などもお任せします。 ＜給与について＞ 月給：19万～23万円 ※経験や能力を考慮して決定します。 賞与あり：年間5か月 （2020年度実績：7月2.5か月分、12月2.5か月分） 報奨金制度有り・通勤手当・残業手当・次世代育成手当・慶弔金手当 年収350万円（28歳・月給25万+賞与年2回・入社3年目） 当社は役割等級制度を設けておりますので、必ずしもモデル年収のようになるかの約束はできません。上下する場合も当然ございます。

仕事内容■ 求人概要 神奈川県内77拠点展開！トヨタの正規ディーラー 当社は、神奈川県内に158拠点展開しています。 県内の新車販売台数No1を56年間に渡って継続中！ 圧倒的なブランド力とお客様からの信頼をいただいております。 自動運転AI技術の発達やカーシェアリングの普及など、自動車販売会社は転換期を迎え、新たなモビリティ社会へチャレンジしていきます。 そのためにも、整備士の増員募集を行います！ 【しっかりと行われる人材教育】 当社では、『人材育成』に力を注ぎ、質の高い商品をお客様へ繋げる「横浜トヨペット品質」を共に創造できる仲間を求めています。 「人材＝人財」という考えのもと、人材育成

仕事内容イギリスの伝統ある高級車ブランドの正規ディーラーにて、車検・点検・整備を担当するメカニック業務をお任せします。 関東に複数の店舗を展開し、新車・中古車販売から整備まで幅広くご案内できる強みを持っています。 業容拡大に伴い、お客様の大切な愛車を最適な状態へと導く、高い技術力を持った整備士を募集いたします。

仕事内容＼車好き！営業未経験、大歓迎！フレッシュな接客のセンスを活かしてください！／ ★若手成長環境あり！飲食業などの接客経験を活かして、クルマ業界にキャリアチェンジ ★若い人を育てる環境。サッカー好きな営業やホンダ車一筋の工場長たちが、あなたをHondaマニアに導きます！ ★稼げる！高インセンティブで高収入が可能！賞与2回＋決算賞与など福利厚生充実で、妻や家族も安心！ 【営業スタッフ：新規営業と既存顧客のアフターサポート】 カーライフアドバイザーとして、自動車の定期整備・車検のご案内、保険・修理・お乗り換えの相談に対応します。 販売エリアは横浜・鶴見区内を中心に川崎・東京都内がメイン。 新規より

仕事内容大手ディーラーにおける自動車整備士業務。 トヨタ車の車検・整備、法定点検をはじめ、自動車の不具合を修理していただくお仕事です。

仕事内容■ 求人概要 安定基盤の大手ディーラーで働く！収入・スキルアップにつながる職場 当社は、東京都・神奈川県・埼玉県・群馬県の1都3県を中心に展開する、大型新車販売企業です。 従業員2,323名、年間新車販売台数23,185台、年商1,065億円、店舗数116店舗という規模！ 国内だけでなく、世界トップクラスのメガディーラーです。 マツダのメーカー直系のディーラーとして、各店舗とても安定した経営を継続している当社。 規模が大きく、基盤が整っているからこそ、知識や技術の導入や無理のない労働環境を整えていける、そう私たちは考えております。 大手だからこそ、高待遇・充実の福利厚生 福利厚生や諸

仕事内容賞与実績は多めで、年収高め・年間休日120日以上でプライベートも充実 【雇用形態】 正社員×フロント 【仕事内容】 ★特徴★ 同社は東証スタンダード上場の「ケーユーホールディングス」のグループ会社です。 ケーユーグループは、中古車販売事業のほか、輸入車正規ディーラー事業（メルセデス・ベンツ、BMW・MINI、ジープ、キャデラック・シボレー、フォルクスワーゲン、ハーレーダビッドソン）も展開。2本柱の事業体制で、成長を続けている自動車販売の大手グループです。 ★仕事内容★ 店舗にて、定期点検や車検、修理の受付、それらの日程調整、作業内容の説明などをお任せします。 ■具体的には ※ケーユ

仕事内容フォークリフトの点検・修理・整備を担当いただきます。 お客様先を訪問し、定期点検や故障対応を行うフィールドサービス型の整備職です。 ■整備士としての役割 当社の整備士には、3つの役割があります。 1、 フォークリフトの点検・修理・整備 2、 お客様との関係構築 3、 現場の声を社内へフィードバックし、製品改善につなげること 単なる作業者ではなく、 “技術×コミュニケーション”のポジションです。 ■具体的な業務内容 ・年1回の法定点検の実施 ・故障時の修理対応 ・定期訪問によるフォロー ・追加修理や予防保全の提案 フォークリフトは毎年定期点検が必要なため、計画的にスケジュールを組みながら対応しま

仕事内容■ 求人概要 【スキルアップ間違いなし！資格取得支援制度】 「整備士として成長がしたい！」 それが叶う環境が当社にはあります。 一級自動車整備士の資格に合格した方には受験費用の半額を会社が負担する制度やホンダ認定資格の「ホンダ四輪サービスエンジニア」の取得について、会社がしっかりバックアップする仕組みがあります。 受験にかかる費用は会社が全額負担！知識面だけではなく技術面でのサポートも行っています！ 充実したバックアップ体制で資格試験の合格率はとても高いです！ 【研修制度充実！働きやすい環境】 「今まで、ディーラーで働いたことがないから不安だな…」 そんな方でもご安心ください！