ハローワーク 保育園 - 鹿児島県霧島市 の求人・仕事・採用

仕事内容現場は霧島市内を中心に県内一円。社用車を使用します。 【仕事内容】 幼稚園、保育園、学校、美術館などの公共施設や、道路、河川、 法面、外構など地域のインフラ整備を支えています。 土木建築現場での作業に従事します。ドローン操縦も学べます。 資格取得も全面バックアップで応援します。 年齢層も２０代～６０代と幅広く活躍中。若手社員も活躍して いますので明るく楽しく誇りをもってできる仕事です。 ※従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 ※応募にはハローワーク紹介状が必要です

勤務時間 就業時間１：8時00分〜17時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制（平日、土曜日の出勤） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容〇訪問介護ヘルパーを募集します ○身体介護（入浴介助、清拭介助、排泄介助等） ・生活援助（掃除、洗濯、一般的な調理、買い物等） ＊勤務時間は勤務表のシフト制 ＊利用可能な保育園があります。希望される方はお気軽にご相談く ださい。 ＊子育て応援宣言企業：保育園あり ＊社用車（ＡＴ）使用 ＊従事すべき業務の変更範囲：変更なし ＊応募にはハローワークからの紹介状が必要です。

勤務時間 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：＊原則、月４回ほどの勤務です。※曜日は応相談。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他月４～８回程の勤務です。勤務表による。曜日は応相談。 ＊年末年始（１２／２９～１／３） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

勤務時間 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：＊就業時間等は相談に応じます 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他＊週の労働日数などはご相談ください ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

勤務時間 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：＊就業時間等は相談に応じます 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他＊週の労働日数などはご相談ください ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容【ＷＥＢ面接実施中！】保育大手の株式会社アイグラン運営 ●院内保育所（定員：１２名） ●保育業務全般（主活動、オムツ交換、食事介助、清掃など） ●子育て世代や未経験者・ブランクがある方も歓迎！ アイグランでは子供たちだけでなく、職員にとっても「心の基地」 となれるような保育園を目指しています。私たちといっしょに、子 供たちの想いを形にする保育園をつくりませんか？ ※変更範囲：会社の定める業務

仕事内容【具体的な仕事内容】 ０～２歳、定員数１９名の【小規模】保育園の保育業務全般 ・ミルクやオムツ交換、着替え、食事、遊びなど、子どもの年齢に合わせて 対応 ・教材の検討、行事計画と実施、園便りの作成 ＊福利厚生、教育制度が充実。インフルエンザ予防接種：会社負担 ＊研修・ＯＪＴ制度が充実しています。 入社後、スキルに応じてキャリアアップを目指すことができます。 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制）又は8時00分〜21時30分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：＊８時～２１時３０分の間の５～８時間勤務 ＊休憩時間は労働基準法に準ずる ＊就業時間は相談に応じます。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務表による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

勤務時間 就業時間１：8時30分〜17時30分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日金曜日，土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他＊週１回の勤務です。曜日はご相談下さい。 ＊年末年始（１２／２９～１／３） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容〇当園は、国分駅より車で２０分程度の通勤距離です 〇幼稚園教諭資格取得について法人支援（費用助成）あり ○こども園にて、保育業務に従事します。 ・保育業務 ・その他付随する業務 ※園児定数：５５名 ＊就業時間・・・８：００～１７：００ほか シフト制 ＊従事すべき業務の変更範囲：変更なし ６０歳以上の方の応募も相談に応じます。

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時00分〜8時00分 就業時間２：18時00分〜21時00分又は〜の時間の間の1時間以上 就業時間に関する特記事項：＊シフト制 ＊就業時間・労働日数 応相談 ＊（１）（２）以外の時間帯にも就業可能な方、大歓迎！ ※ただし、平日８～１８時は時間帯別手当対象外 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：新規拠点の立上げ欠員発生時の支援が限度時間に終了しない等月８ ０時間年７２０時間まで月４５時間を超える回数は年６回 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊勤務表によるシフト制 ＊４週６休以上 ＊有給休暇については、６ヶ月経過後、法定どおりに付与します。

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜12時00分又は8時00分〜16時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間に関しては、できるだけ希望にお応えいたします。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他勤務表により ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：＊シフト表による ＊週２日勤務 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：新規拠点の立上げ欠員発生時の支援が限度時間に終了しない等月８ ０時間年７２０時間まで月４５時間を超える回数は年６回 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他有給休暇については、週の労働時間や日数により６ヶ月経過後、 法定どおり付与します。

仕事内容○認可保育園にて、保育士として乳幼児の保育全般を 担当して頂きます。 ＊園児定員：６０名程度（生後１１ヶ月から５歳児） ＊４シフト制（早番・普通番・準遅番・遅番） ＊延長保育は１８：００～１９：００（残業） ＊従事すべき業務の変更の範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制）又は8時00分〜18時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：表記時間内にて実働３～８時間 ＊シフト表による ＊月労働８６時間 ＊日数・時間数 応相談 ＊休憩時間については法定どおり付与 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：新規拠点立上げ、欠員発生時の支援が限度時間に終了しない等、月 ８０時間年７２０時間まで（月４５時間を超える回数年６回まで 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊シフト制 ＊４週６休以上 ＊有給休暇については、週の労働時 間や日数等により６ヶ月経過後法定どおり付与いたします。

勤務時間交替制（シフト制）又は8時00分〜18時00分の時間の間の3時間程度 就業時間に関する特記事項：＊シフト制 ＊月６０時間程度 ＊就業時間・労働日数相談に応じます。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：新規拠点立上げ、欠員発生時の支援が限度時間に終了しない等、月 ８０時間年７２０時間まで（月４５時間を超える回数年６回まで） 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊勤務表によるシフト制 ＊４週６休以上 ＊有給休暇については、６ヶ月経過後、法定どおりに付与します。

勤務時間交替制（シフト制）又は7時00分〜21時00分の時間の間の3時間程度 就業時間に関する特記事項：＊シフト制 ＊就業時間・労働日数相談に応じます。 ≪７時台、１８時以降可能な方、大歓迎！≫ 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：新規拠点の立上げ欠員発生時の支援が限度時間に終了しない等月８ ０時間年７２０時間まで月４５時間を超える回数は年６回 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊勤務表によるシフト制 ＊４週６休以上 ＊有給休暇については、６ヶ月経過後、法定どおりに付与します。

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位又は7時00分〜21時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：表記時間内にて実働３～８時間 ≪７時台、１８時以降可能な方歓 迎≫ ＊シフト表による ＊月労働８６時間 ＊日数・時間数 応 相談 ＊休憩時間については法定どおり付与 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：新規拠点立上げ、欠員発生時の支援が限度時間に終了しない等、月 ８０時間年７２０時間まで（月４５時間を超える回数年６回まで 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊シフト制 ＊４週６休以上 ＊有給休暇については、週の労働時 間や日数等により６ヶ月経過後法定どおり付与いたします。

勤務時間交替制（シフト制）又は7時00分〜18時00分の時間の間の3時間程度 就業時間に関する特記事項：＊シフト制 ＊月７０時間程度 ＊就業時間・労働日数相談に応じます。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：新規拠点立上げ、欠員発生時の支援が限度時間に終了しない等、月 ８０時間年７２０時間まで（月４５時間を超える回数年６回まで） 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊勤務表によるシフト制 ＊４週６休以上 ＊有給休暇については、６ヶ月経過後、法定どおりに付与します。