埼玉県の就労継続支援A型事業所 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容【サービス管理責任者(有資格者限定)】就労継続支援B型/実働7時間♪ 人柄重視の採用全国60か所以上に事業を展開中！/ウールのようにあたたかく柔らかな支援を/月給31万円～/正社員 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 310,000円～360,000円 【月給】310,000円～360,000円 <内訳> 基本給 260,000円～ 固定残業代 50,000円(18時間分/超過分は別途支給) <別途支給手当> 通勤手当 0～20,000円(車通勤者はガソリン代や駐車場代を会社負担) 昇給あり(入社半年で昇給あり※その後も年1、2回の昇給機会あり) 賞与あり(前年度業

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 就労継続支援A型事業所にてサービス管理責任者の募集です＠さいたま市【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：サービス管理責任者 【業務内容】： 就労継続支援A型事業所におけるサービス管理責任者業務 ・個別支援計画の作成・モニタリング ・利用者・家族・関係機関との連携 ・支援員・職業指導員とのチーム連携・ケース会議の運営 ・行政対応・加算要件管理・記録整備 ・開設準備や体制づくりへの参画(※12 月から

仕事内容【サービス管理責任者(有資格者限定)】就労移行支援/年休120日以上/送迎なし 残業ほぼなし/全国に100事業所以上を展開◎業界大手の待遇＆福利厚生が魅力月給30.7万円～/正社員 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 307,000円～375,000円 【月給】307,000円～375,000円 <内訳> 基本給 253,000円～279,000円 固定残業代 42,000円～51,000円(20時間分/超過分は別途支給) 基本手当 0円～30,000円(役割に応じた手当) 資格手当 0円～10,000円(重複支給あり) ベースアップ加算手当 12,000円(報酬改定に

仕事内容掲載期間：08/03（月）～08/31（月） 合同会社MIRAI MIRAI春日部西口 【サービス管理責任者(有資格者限定)】就労継続支援A型/年休120日/実働7時間 正社員 16時半退社/産休・育休取得実績あり/信じて寄り添い長所を引き出す就労支援月給28.3万円～/正社員 ◆わたしたちの想い 埼玉県・北海道・宮城県にて、複数の就労支援施設を運営しています。 「一人ひとりに創造する力がある、実現する力がある、未来を広げよう。」 これがわたしたちのビジョン。 障がいをハンディキャップではなく個性と捉え、日常生活や社会生活をより充実したものにすべく最大限の支援をおこないます。 ◆当施設

仕事内容【サービス管理責任者(有資格者限定)】就労継続支援B型/実働7時間♪ 人柄重視の採用全国60か所以上に事業を展開中！/ウールのようにあたたかく柔らかな支援を/月給31万円～/正社員 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 310,000円～360,000円 【月給】310,000円～360,000円 <内訳> 基本給 260,000円～ 固定残業代 50,000円(18時間分/超過分は別途支給) <別途支給手当> 通勤手当 0～20,000円(車通勤者はガソリン代や駐車場代を会社負担) 昇給あり(入社半年で昇給あり※その後も年1、2回の昇給機会あり) 賞与あり(前年度業

仕事内容掲載期間：08/03（月）～08/31（月） 合同会社MAH MAH南浦和東口 【サービス管理責任者(有資格者限定)】就労継続支援A型/年休120日/実働7時間 正社員 16時半退社産休・育休取得実績あり/多様性を尊重した就労支援を実現！/月給28.3万円～/正社員 ◆わたしたちの想い 埼玉県を拠点として、複数の就労支援施設を運営しています。 「一人ひとりに創造する力がある、実現する力がある、未来を広げよう。」 これがわたしたちのビジョン。 障がいをハンディキャップではなく個性と捉え、日常生活や社会生活をより充実したものにすべく最大限の支援をおこないます。 ◆当施設の特徴について さい

仕事内容【サービス管理責任者(有資格者限定)】就労継続支援B型/実働7時間♪ 人柄重視の採用全国60か所以上に事業を展開中！/ウールのようにあたたかく柔らかな支援を/月給31万円～/正社員 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 310,000円～360,000円 【月給】310,000円～360,000円 <内訳> 基本給 260,000円～ 固定残業代 50,000円(18時間分/超過分は別途支給) <別途支給手当> 通勤手当 0～20,000円(車通勤者はガソリン代や駐車場代を会社負担) 昇給あり(入社半年で昇給あり※その後も年1、2回の昇給機会あり) 賞与あり(前年度業

仕事内容【サービス管理責任者(有資格者限定)】就労継続支援B型/日祝休み◎ 全国140施設を展開する法人/事業拡大による募集/昇給年4回/明確な評価制度でキャリアアップ月給27万円～/正社員 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 270,000円～ 【月給】270,000円～ ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当 昇給あり(年4回、4月※業績による) 昇格あり 賞与あり(年2回) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 埼玉県さいたま市見沼区 大和田町1-1340 募集情報 ◆多彩な活動で、障がいをもつ方に就労の機会を 当

仕事内容サービス管理責任者 / 就労継続支援A型 / 正職員 ●就労施設でのサービス管理責任者の業務 ・個別支援計画の作成一式※弊社システムを使用して作成 ・利用者さん、ご両親、外部関係機関との連絡調整 ・相談員、事業所支援員との会議、連絡等 ・その他、付随する業務 従事すべき業務の変更範囲：なし 就業場所の変更：なし ※採用後は契約社員として6ヶ月の有期雇用、その後無期雇用となります 勤務先 セルフ・エー株式会社 self-A.所沢（仮称） 勤務地 〒359-0000 埼玉県所沢市内 業種・サービス形態 その他 雇用形態 正職員(夜勤あり) 仕事内容 ●就労施設でのサービス管理責任者の業

仕事内容【エリアマネージャー(有資格者限定)】就労継続支援B型/土日休み◎ 人柄重視の採用全国60か所以上に事業を展開中！/ウールのようにあたたかく柔らかな支援を/月給37万円～/正社員 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 370,000円～ 【月給】370,000円～ ※月給に固定残業代46,000円(18時間分/超過分は別途支給)含む <別途支給手当> 通勤手当 上限20,000円/月(車通勤者はガソリン代や駐車場代を会社負担) 昇給あり(試用期間終了後昇給あり※その後も年1、2回の昇給機会あり) 賞与あり(年2回、7月・12月※前年度業績に基づき支給) ■試用期間6

仕事内容掲載期間：08/12（水）～08/31（月） 株式会社リハス リハスワーク朝霞 【サービス管理責任者(有資格者限定)】月給28.6万円～/年休124日 正社員 QOL休暇あり/全国50施設以上を展開する法人多職種連携で真のQOL向上を目指す就労継続支援B型/正社員 ◆誰もが必要とされ、誰かを支える存在となれる社会をつくる 当法人は北陸・東海・関東・関西エリアを中心に、在宅医療と就労支援(就労移行・就労継続支援B型)を展開しています。 現在、直営・FCを合わせて全国50箇所以上の事業所を運営中。 将来的には、全国100店舗展開を目指して急速に成長を続けています。 経営理念は「社会への価値

仕事内容生活支援員 / 就労継続支援A型 / 正職員 就労継続支援A・Ｂ型事業所の支援員 各介護施設や事業所への送迎業務 業務内容 Ａ型：各介護施設や事業所清掃、ポスティング 調理補助、お菓子作りや調理準備、片付けなど調理作業全般 配送業務、ワンボックス車でのタオルなど配送していただきます。 Ｂ型：リネン作業、タオルなどクリーニング 保育園などで使用するおもちゃなどの清掃 中庭や外壁などの清掃、軽作業 配送業務（Ａ、Ｂ型含む） 業務内容の変更範囲：なし 法人が定める事業所／同エリア内での事業所へ異動の可能性あり 勤務先 株式会社ピュアホームズ 就労継続支援多機能型事業所ピュアハーモニー 勤務地

仕事内容掲載期間：08/03（月）～08/31（月） 合同会社コスモス コスモス久喜 【サービス管理責任者(有資格者限定)】就労継続支援A型/年休120日日祝休み 正社員 16時半退社/ご利用者の「働きたい」を大切に、笑顔と自信をはぐくむ就労支援月給28.3万円～/正社員 ◆当法人について 「Step by Step, Together.」 わたしたちが理念としているのは、少しずつ、一歩ずつ、一人ひとりに合わせたペースで「働く」をサポートすること。 就労支援を通じて、ご利用者の笑顔と自信をはぐくむお手伝いをしています。 ◆当施設を紹介します 埼玉県久喜市にある、就労継続支援A型事業所です。 一

仕事内容【サービス管理責任者(有資格者限定)】就労継続支援B型/実働7時間♪ 人柄重視の採用全国60か所以上に事業を展開中！/ウールのようにあたたかく柔らかな支援を/月給31万円～/正社員 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 310,000円～360,000円 【月給】310,000円～360,000円 <内訳> 基本給 260,000円～ 固定残業代 50,000円(18時間分/超過分は別途支給) <別途支給手当> 通勤手当 0～20,000円(車通勤者はガソリン代や駐車場代を会社負担) 昇給あり(入社半年で昇給あり※その後も年1、2回の昇給機会あり) 賞与あり(前年度業

仕事内容掲載期間：08/03（月）～08/31（月） 合同会社山吹 やまぶき川越 【サービス管理責任者(有資格者限定)】就労継続支援A型/年間休日120日/週休2日制 正社員 産休・育休取得実績あり/働く喜びと生きる充実感を分かち合うための支援月給28.3万円～/正社員 ◆当施設を紹介します 埼玉県川越市にある、就労継続支援A型事業所です。 小江戸川越の街に根ざし、地域とのつながりを大切にしながら、ご利用者の可能性を引き出す支援をおこなっています。 ◆当施設の特徴について 当施設では、障がいを理由に一般企業で働くことが難しい方々の一般就労に向けた訓練を実施しています。 就労内容は、施設内でおこ

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 16時半退社◎残業なし【福祉施設のサービス管理責任者】未経験ok◎年間休日120日【春日部】 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：サービス管理責任者 【業務内容】： 就労継続支援A型事業所でのサービス管理責任者業務になります。 主な業務は、以下の通り！ ・個別支援計画作成や各種の記録等の管理  ・一般就労に向けてのサポート  ・利用者面談、各種書類作成  ・生活支援、相談対応（身体介護はありません）  ・出勤簿や日報記入等の事務作業  ・業務上、社有車を使用する機会あり ★作業項目が多く感じられるかもしれませんが、上記を行っ

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＞管理者 兼 サービス管理責任者募集中＜☆☆9時～17時までの実働7時間と短めの勤務です♪マイカー通勤OK☆☆ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 事業所運営全般（国保連への請求業務はございません） ご利用者様対応（参考：オープン1年後の事業所のご利用者様は10～15名程想定です） 関係機関対応、連絡調整 サービス管理責任者としての個別支援計画作成、モニタリング ご利用者様に対するアセスメント、面接 職員への指導、アドバイス など ※売上のノルマはございません ※エリアマネージャー、ブロック長と本

仕事内容【サービス管理責任者(有資格者限定)】就労継続支援B型/実働7時間♪ 人柄重視の採用全国60か所以上に事業を展開中！/ウールのようにあたたかく柔らかな支援を/月給28万円～/正社員 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 280,000円～360,000円 【月給】280,000円～360,000円 <内訳> 基本給 260,000円～ 固定残業代 50,000円(18時間分/超過分は別途支給) <別途支給手当> 通勤手当 0～20,000円(車通勤者はガソリン代や駐車場代を会社負担) 昇給あり(入社半年で昇給あり※その後も年1、2回の昇給機会あり) 賞与あり(前年度業

仕事内容【サービス管理責任者候補(有資格者限定)】【施設見学OK♪】月給29万円～/年間休日約120日 研修で成長支援/全国150か所以上に展開中の大手就労移行支援/正社員 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 290,000円～380,900円 【月給】290,000円～380,900円 ※月給に固定残業代38,700円～50,900円(20時間分/超過分は別途支給)を含む ※経験・能力を考慮し、相談のうえ決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限50,000円/月 賞与あり(年2回、5月・11月) ※評価査定により決定 <モデル年収> サービス管理責任者(未経験)/入職1

仕事内容【就労B】 ～誰かの「傍楽（はたらく）」を支える仲間を募集中～未経験歓迎/年間休日124日/夜勤なし!!/早期昇給可!! 募集職種: 生活支援員 仕事内容: 就労継続支援施設における、ご利用者様の支援など付随する業務全般。 【業務内容】 ①個別支援計画の作成・管理のフォロー ご利用者様の強みや希望に合わせた目標設定、日々の支援記録、各種報告書の作成。 ※作成の最終確定者はサービス管理責任者となります。 ②就労・生活支援 働くために必要なスキル、生活リズム、コミュニケーション能力の向上をトータルにサポート。 ※施設内就労および施設外就労あり ③ご家族への伴走支援 ご利用者様を取り巻く環