尼崎医療生活協同組合 の求人・仕事・採用

勤務時間08:55~17:00 早朝、昼、朝 ※週1日~OK ※午前中のみ/午後のみOK 働くお母さん、お父さんを大応援！ ママさんも多数活躍中。 理解ある、いつでも相談しやすい環境です。 お子さんの急な体調不良によるお休みなど 柔軟に対応いたします。 「子育て世代が多いので、 子どもの体調不良で急な休みが出ても みんなでカバーし合いながら働いていますよ！」

勤務時間交替制（シフト制）又は7時30分〜21時30分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間７時３０分～２１時３０分の間の３時間～８時間で応相談 ＊早出・遅出勤務、土日祝日勤務のできる方歓迎。 ＊夜勤はありません ＊休憩時間は就業時間により法定通り付与 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊シフト制

仕事内容◆年間休日120日◆大手法人で福利厚生が充実◆住宅手当有◆扶養手当有◆給与水準高い◆リハビリスタッフ複数在籍◆法人内に訪問・デイサービス・デイケア・介護老人保健施設・診療所・病院と幅広い医療介護サービスを展開◆超強化型介護老人保健施設にてセラピストの募集＠尼崎市 【おすすめポイント】 リハスタッフ複数在籍/年間休日110日以上/4週8休以上シフト制/給与が地域の相場以上/教育充実/転居のサポート充実/幅広い医療介護のステージが経験出来る/産休育休が取得可能/託児所あり/退職金あり/昇給あり/車通勤可/残業少ない 【おすすめコメント】 ◇事業所特徴 ・尼崎市にて医療から介護まで地域に根ざした

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間２：9時00分〜16時00分 就業時間３：9時00分〜13時00分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）月～金の間で、時間・曜日応相談 （３）土曜日。休憩なし 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他休日の曜日は応相談

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜17時00分又は9時00分〜17時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：シフト制を導入しています 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週

仕事内容◆年間休日120日◆大手法人で福利厚生が充実◆住宅手当有◆扶養手当有◆給与水準高い◆リハビリスタッフ複数在籍◆法人内に訪問・デイサービス・デイケア・介護老人保健施設・診療所・病院と幅広い医療介護サービスを展開◆超強化型介護老人保健施設にてセラピストの募集＠尼崎市 【おすすめポイント】 リハスタッフ複数在籍/年間休日110日以上/4週8休以上シフト制/給与が地域の相場以上/教育充実/転居のサポート充実/幅広い医療介護のステージが経験出来る/産休育休が取得可能/託児所あり/退職金あり/昇給あり/車通勤可/残業少ない 【おすすめコメント】 ◇事業所特徴 ・尼崎市にて医療から介護まで地域に根ざした

勤務時間 就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：※勤務時間・曜日の相談可能です。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週

勤務時間 就業時間１：8時55分〜17時00分 就業時間２：8時55分〜13時00分 就業時間３：17時00分〜20時00分 就業時間に関する特記事項：＊（１）月～金曜日（早出勤務の場合あり８：４０～１６：４５） ＊（２）土曜日、月２回程度 ＊（３）夜間診、月２回程度 （２）（３）休憩なし 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週

勤務時間 就業時間１：9時00分〜17時00分又は9時00分〜17時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：（１）月～金 ※月～金曜日のうち、１日４時間以上で応相談 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週

勤務時間 就業時間１：9時00分〜17時30分又は9時00分〜17時30分の時間の間の1時間以上 就業時間に関する特記事項：＊相談可 ＊休憩時間は勤務時間により法定通り 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制

勤務時間16時30分～09時00分（休憩135分）

仕事内容◆年間休日120日◆大手法人で福利厚生が充実◆住宅手当有◆扶養手当有◆託児所有◆給与水準が高い◆リハビリスタッフ複数在籍◆法人内に訪問・デイサービス・デイケア・介護老人保健施設・診療所・病院と幅広い医療介護サービスを展開◆尼崎市の病院(急性期-緩和ケア)でのセラピストの募集＠尼崎市 【おすすめポイント】 リハスタッフ複数在籍/日・祝休み/未経験歓迎/教育充実/公共交通機関の便が良い/産休育休が取得可能/託児所あり/退職金あり/昇給あり/残業少ない 【おすすめコメント】 ・事業所特徴 一般から地域包括ケアまで、成人から高齢者まで、その人らしく住み慣れた地域で安心して生活できるよう、入院早期か

勤務時間08:30~16:30、09:00~14:00 早朝、昼、朝 ＼柔軟に対応します！／ ①平日 08:30～16:30 ②土曜 09:00～14:00 ■週1日~OK ＊お子さんの急な体調不良によるお休みなど 柔軟に対応いたします。 ■時短勤務もOK ＊08:30~12:30、12:30~16:30など 4時間シフトもOK ＊勤務時間はお気軽にご相談ください。

仕事内容【お仕事内容】 ◆業務内容 病棟看護業務 ３．病棟は「急性期（１０対１）」 地域包括ケア病棟、地域包括医療病棟、緩和ケア病棟、一般急性期病棟 ◆高度急性期と在宅をつなぐ、患者様中心の地域に根ざした医療を他職種協働でとりくんでいます。患者様・ご家族とのかかわりを大切にした看護を一緒にしませんか。 【このお仕事の魅力】 〇仕事と育児の両立支援を行っています 〇未経験でも活躍できます 〇夜勤なし 待遇 ◇各種保険加入（雇用、労災、健康、厚生） ◇賞与あり(年2回計2.5ヶ月分：前年度実績) ◇昇給あり(4,320円～5,850円/月：前年度実績) ◇自転車駐車場代支給(条件あり) ◇職員共済制度（

仕事内容【仕事内容】 【仕事内容】 ■ケアマネジャー業務全般 ・ケアプラン作成、モニタリング ・給付管理 ・訪問、相談対応 等 兵庫県尼崎市に位置する居宅介護支援事業所における、正社員ケアマネジャーの募集です！ 駅チカ☆徒歩10分以内☆通勤しやすい環境での就業です！ ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。 【給与詳細】 [昇給・賞与] 【基本給】208，200円～284，100円※経験年数によって異なる 【昇給】あり 1月あたり1，800円～4，200円(過去実績) 【賞与】あり 年2回 計2.40か月分(過去実績) [諸

仕事内容【仕事内容】 【仕事内容】 ■居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務 【仕事の特徴／セクション／おすすめポイントなど】 ケアプランの作成やモニタリング、給付管理、訪問、相談対応等 兵庫県尼崎市に位置する居宅介護支援事業所でのお仕事です。最寄駅徒歩圏内で通勤の負担も少な目です。複数名のケアマネージャーさんが活躍されており、相談もしやすい環境です。年間休日は120日と多く、ワークライフバランスを重視した働き方も叶います。ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！ 【給与詳細】 [昇給・賞与] ■基本給：208，000円～284，1

勤務時間【勤務日】 日～金のうち、週1～3日程度勤務 【勤務時間】 日勤8：00～18：00（うち、4～6ｈのシフト制） 夜勤18：00～翌8：00（うち、休憩1ｈ仮眠2ｈ有） ≪シフト例≫ ？@…8：00～13：30 ？A…8：30～13：30 ？B…13：30～18：00

仕事内容ケアプランの作成やモニタリング、給付管理、訪問、相談対応等が 主な業務となります。 訪問看護や同法人のクリニックが事業所内にあり、各職種が連携を 取り、利用者様の生活を支援しています。 初めての方もマニュアルやチェックリストを活用しながら、安心し て仕事ができます。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容【業務内容】 病院における看護業務および付帯する業務 【雇用形態】 常勤(夜勤あり) 【勤務時間】 日勤：08:30～16:15/夜勤：16:30～09:15/当直：16:15～09:15/準夜勤：16:15～00:45 【配属先】 病棟 【給与情報】 月給44万円 【施設形態】 その他 【休日・休暇】 年間休日120日以上 【待遇・福利厚生】 社保完備、寮or住宅手当あり、託児所あり 【おすすめポイント】 車通勤可、給与高め、電子カルテあり 【スタッフの声】 病気をみるのが医者で、人をみるのが看護師と言われていますが、それを実際にできるのが生協病院ではないかと思います。患者

勤務時間 就業時間１：8時55分〜13時00分 就業時間に関する特記事項：＊週４日勤務 ＊土曜日は月２回勤務できる方歓迎 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週