労務 - 奈良県橿原市 の求人・仕事・採用（2ページ目）

仕事内容三井物産が母体で安定性とヤリガイは十分！ 今までの経験を活かして一緒に働きませんか 賞与も時間外も規定通り支給し安定した職場 【エームサービスとは】 ◇Touch your heart～ありがとうの数だけ、私達がいる～◇ 私たちは、上記コンセプトを掲げ企業・学校・病院・社会福祉施設・会議・研修施設・保養所・スポーツ＆エンターテイメント関連施設・職域食堂・温浴施設などのフード及びサポートサービス等を行っております。 ☆★三井グループの安定したバックボーン☆★ 母体基盤がしっかりしているからこそ諸条件等は曖昧にしません。長く勤める為には大事なことなので、きちんと明確にした待遇を整えています。企

勤務時間固定時間制

仕事内容<仕事内容> 【単発・1日のみOK！しかも高時給！】サンプリングスタッフ募集！ あなたにお任せするのは、ショッピングモールや商業施設等で開催されるイベントでのサンプリングのお仕事です♪ 通りかかるお客様にティッシュや参加券をお配りし、イベントに誘導します！ 単発・登録だけでもOK★ ◇毎週働いてガッツリ稼ぐ！ ◇働きたい時だけ働き小遣い稼ぎ！ ◇春・夏・冬休みだけ働く！ ◇ゆくゆくは管理職について正社員を目指す！ どんな働き方も自由です♪ ぜひ一度、WEB説明会でお話ししましょう！ <給与> 時給1,100円～2,000円 <勤務時間> 固定時間制 残業なし 週1日からOK 週

仕事内容<仕事内容> 【未経験OK！】関西立ち上げメンバー募集！ あなたにお任せするのが、 ■人材コーディネーター ■派遣営業 ■教育部 ■管理部 の何れかとなります。 あなたが希望する部署に基本的には配属となります。 まずは、人材コーディネーターから。 このお仕事は、 1)応募者対応 2)面談調整&実施 3)採否 4)他部署引き継ぎ 5)求人サイト管理 の主に5つから構成されています。 アウトソーシング事業では、働き手が居て初めて成り立つ仕事の為全てはここから始まります。 この事業では<人材の採用>がメインとなります。 そして派遣営業。 このお仕事は、 1)採用者の当て込み 2)既存スタッフの

仕事内容仕事内容：―――――――― 具体的な業務内容 ―――――――― ■施工計画書の作成 ■品質・工程管理 ■安全衛生、労務管理ならびにその記録の保管といった 物件の施工管理実務全般を営業部や設計部と連携をとりながら従事していただきます。 マンションやビルの新築工事はもちろん、大規模修繕工事などの案件もございます。 RC造新築マンションを中心に、Ｓ造新築工事（オフィスビル、医療・福祉施設、ホテルなど）などの施工管理全般をお任せします。 建設現場所長もしくは所長候補として、安全管理、品質管理、 工程管理、原価管理、環境管理といった現場のとりまとめを行っていただきます。 ※1現場を複数名の施工管

仕事内容【職種】 経理財務 【求人のポイント】 経理メンバーとして上場企業の経理業務に携わることができる。スタンダード上場！年間休日129日！オーダーメイドのソーラパネル等のシリコンインゴットの精密切断（スライス）加工機（ワイヤーソー）の専門メーカーとして切断加工技術に強みを持つ老舗企業 【仕事内容】 【募集背景】 組織強化のため 【業務内容】 ・日常業務：経費精算、勘定照合、役員会資料（管理会計）など ・決算業務：個別整理、連結財務諸表作成、決算短信、有価証券報告書、税務 等 ◎現在、連結決算業務・開示業務のご経験されている方は歓迎しておりますが、ご経験ない方であれば、将来的にお任せしていきた

仕事内容公共の上下水道事業体から委託されて行う業務です 初めての方でも研修プログラムが充実しているから安心です ◎水道事業体が行っている水道使用者へのサービス業務全般を 代わりに行います ※検針、引越し時の料金精算、収納、開閉栓等 ※附帯事務全般（問合せ対応、データ入力作業等） ◎事務員、検針員の労務管理 ◎外勤業務を中心に取引先やお客様との関わりが重要なお仕事です ◎天候に関係なく現場対応が発生しますが、チームの仲間が サポートします

仕事内容<仕事内容> 『採用アシスタント』週休3日／年休177日◆リモートあり◆ほぼ定時帰宅◆独自の福利厚生あり！ #プライベートもキャリアもどっちも大切にしたい方へ♪ ＼年間休日177日／ 無理のない働きかたで、 あなたの「夢」をゼロから叶えませんか？ 人材を必要とする企業と、 求職者をつなげるおシゴトをお任せします！ "人と企業の架け橋になりましょう" 【 具体的な仕事内容 】 ◆人材派遣課◆ ・求職者との面談 ・新規／既存クライアントに向けた営業活動 ・派遣スタッフの管理／フォロー業務 ・キャリア支援 など ◇人材紹介課◇ ・候補者との面談 ・面接対策 ・履歴書／職務経歴書の修正や

仕事内容株式会社桶谷ホールディングス 奈良県業界大手企業の【事務系総合職】★未経験OK・経験者優遇 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 ＜未経験スタートの先輩も活躍中＞希望・適性に合わせて【経理】【総務】【人事】のいずれかに配属します。丁寧な研修＆あたたかな雰囲気で安心です。 【経理】 仕訳入力 入出金管理 伝票管理 振込・支払い手続き 月次・年次決算作成／報告 など 【総務】 大きく「労務管理」と「法務管理」に分かれます。 労務…給与計算、勤怠管理、社会保険手続き など 法務…各種契約書管

仕事内容◎CMでもおなじみの「パチンコ＆スロット123」が職場です。 配属店舗での接客業務および店舗運営に関わる業務全般 【具体的には】 ◎お客様へのご案内、接客全般 ◎景品交換 ◎電話・来客応対 ◎簡単な書類作成 ◎庶務業務全般 ◎店舗の売上管理 ◎店内の両替機チェック ◎スタッフなどの労務管理 ◎給与計算 ◎商品在庫管理など 《入社したら》 まずは、ホール業務・事務所業務を担当。 接客応対やカウンター業務、書類作成や事務作業などで スキルを磨いていきましょう。 《研修プログラムをご用意》 一人ひとりに寄り添った研修・育成システムがあります。 役職・職務内容に合わせて自己成長を感じながら、

仕事内容<仕事内容> 既契約者サポート◆サービスコーディネーター／ブランク不問／子育て職員多数／1時間単位の休暇取得可 ★理想のワークライフバランスを叶えませんか。 ◆Ａさん「社会復帰してから、毎日が楽しくなりました」 入社後はビジネスマナーや生命保険の知識から学べる研修で、長く家庭に入っていた私も安心してスタートできました。基本的に土日祝休み、年間休日約120日なのでメリハリをつけて働けます。 ◆Ｂさん「プライベートの充実も叶えられました」 有給休暇は1時間単位から取得可能、年3回のライフサポート休暇などの制度を活用でき、家族との時間を大切にできています。産前産後休暇・育児休業から復帰して活躍

仕事内容充実の福利厚生★社員の「働きやすい環境」を考える職場！ 全国に直営店舗をもつ『餃子の王将』。 当社では社員の「働きやすい環境」をとことん考え、 長く安定して働ける職場、 社員がスキルアップできる環境を整えています。 ≪未経験からチャレンジできる環境≫ 飲食店未経験の方でも歓迎しています！ ◎飲食店に興味がある ◎調理に興味がある ◎挑戦してみたい イチから丁寧にお教えしますので、 徐々に経験を積んでください。 ≪充実の研修制度≫ 新入社員研修（接客・衛生・労務・コンプライアンスなど）から始まり、 調理研修、接客研修、副店長研修なども取

仕事内容中型（4t車）キャリアカーにて車の回送業務 女性にも運転しやすいようオートマ車輛を増やしております。 創業以来、輸送・陸送のプロとしてノウハウとサービスを培ってきました。 それらを何一つ欠かすことなく、より高いレベルでお客様の期待にお応えするのが私たちの使命です。 お取引先は自動車ディーラーや、輸送会社など大手企業が多く、 やがてあなたにもそんなヤリガイのある仕事をお任せします。 価格だけでなく、質の高いサービスで選ばれるコシバだからこそ、仕事が安定。 入社後は、安心して下さい。親切丁寧に業務を教えます。

仕事内容仕事内容：―――――――― 具体的な業務内容 ―――――――― ■施工計画書の作成 ■品質・工程管理 ■安全衛生、労務管理ならびにその記録の保管といった 物件の施工管理実務全般を営業部や設計部と連携をとりながら従事していただきます。 マンションやビルの新築工事はもちろん、大規模修繕工事などの案件もございます。 RC造新築マンションを中心に、Ｓ造新築工事（オフィスビル、医療・福祉施設、ホテルなど）などの施工管理全般をお任せします。 建設現場所長もしくは所長候補として、安全管理、品質管理、 工程管理、原価管理、環境管理といった現場のとりまとめを行っていただきます。 ※1現場を複数名の施工管

勤務時間8:30 ～ 17:15

仕事内容雇用形態： 派遣 おすすめポイント： ◆人気の学校勤務◆基本１７時１５分まで★受付業務など☆彡 お仕事内容： ◆幅広い年齢層＆派遣スタッフ活躍中♪同業務者もいて安心☆オフィスカジュアル勤務ＯＫ★最寄り駅から徒歩圏内◎長期安定のお仕事をお探しの方必見♪ご応募お待ちしております☆彡 土日祝休み◎未経験からチャレンジできる＆残業がほとんどない魅力的なお仕事ですよ☆彡【お願いしたいお仕事の内容】受付、電話、メール対応（教職員や学生との相談の一次対応あり）、 郵便物受け取り、職場環境整備等、支援員の採用及び労務関連に関する業務一般、各部署との連絡業務、授業のサポート業務、データ整理のサポ―ト業務など

勤務時間●9：00～17：00 ●残業：15時間～20時間程度/月 ※日々発生します。 ------------------------------ 【仕事内容】 ●書類送付、本社等への連絡報告など（本社への電話・メールなど） ●電話対応（お客様からの電話は本社等に転送されることが多いため、取次ぎ程度） ●営業からの電話・メール・直接の問い合わせ対応 ※年齢層が幅広いため、PC・タブレット・スマホの使い方、保険引き受けのルール確認、パンフレットの在庫確認など ※電話件数：少なめ（お客様から1件程度／時間、営業から1件程度／時間） ※営業からの問い合わせは、本社への相談が必要な場合や別営業所のリーダーへの質問が必要な場合、営業に直接本社へ確認を促進する場合があります。 ●その他、車の登録、備品、郵便関連など労務・総務含む幅広い事務 ※外出は基本ありません。 【会社の主力商品・サービス】 生命保険会社 【服装】 オフィスカジュアル 【引継】 3ヶ月あり

仕事内容【職種】 金融事務（生保・損保） 【仕事内容】 大手生命保険会社の営業所にて、事務のお仕事です。ゆくゆくは生保・損保募集人資格を取得していただきますが、余裕があれば勤務時間中の勉強もOK！ほどよく残業があり、収入UPが見込めますよ☆ 大手生命保険会社の営業所で事務をお願いします。営業活動アフターフォローの中で、様々な事務を担当していただきます。書類送付や本社等への連絡報告など、営業との中継ぎをするイメージです。また、営業からの問い合わせ対応や労務・総務もお任せします。 ※後日、募集人資格（生保・損保）を取得していただきます。余裕があれば就業時間内に勉強することも可能です。＜事務フォロー全般＞

仕事内容<仕事内容> ご契約サポート◆サービスコーディネーターとして活躍／未経験歓迎／転勤ナシ／退職金・退職年金あり ★無理をしない働き方、保険の知識ゼロでも叶います。 ニッセイでは未経験から始め、無理をしない働き方を実現した職員が多くいます。 ◆無理をしない働き方、叶えられます。 年間休日は約120日で、有給休暇も1時間単位から取得可能。年3回のライフサポート休暇やリフレッシュ特別休暇（長期勤続休暇）を完備。介護休業もあるので、ライフスタイルに合わせた働き方ができます。 ◆職員のほとんどが、未経験からのスタート。 保険業界の経験や知識は問いません。多くの人の人生に寄り添う仕事だからこそ、これま

仕事内容<仕事内容> 【未経験大歓迎！】関西立ち上げメンバー募集！/営業事務 あなたにお任せするのが、 ■人材コーディネーター ■派遣営業 ■教育部 ■管理部 の何れかとなります。 あなたが希望する部署に基本的には配属となります。 まずは、人材コーディネーターから。 このお仕事は、 1)応募者対応 2)面談調整&実施 3)採否 4)他部署引き継ぎ 5)求人サイト管理 の主に5つから構成されています。 アウトソーシング事業では、働き手が居て初めて成り立つ仕事の為全てはここから始まります。 この事業では<人材の採用>がメインとなります。 そして派遣営業。 このお仕事は、 1)採用者の当て込み 2)既

仕事内容<仕事内容> ★未経験から学べる★人材派遣会社のサービススタッフ募集！ ★弊社求人をご覧いただきありがとうございます★ お仕事内容をご紹介いたします。 サービススタッフのお仕事は、主に派遣登録に来られた方々へお仕事の内容ややりがいをお伝えするお仕事です。 1)求人応募者への応対 2)求人応募者との面談 3)お仕事内容のご紹介 4)営業への引き継ぎ その他にも、アルバイトやパートの方へ単発お仕事の紹介も行います。 どれも自分にできるかどうか不安に感じられる方もいらっしゃいますが、誰しも初めは未経験からのスタート。 先輩方がサポートします。 どの役割に配属するとしても、弊社独自の教育

仕事内容◎CMでもおなじみの「パチンコ＆スロット123」が職場です。 配属店舗での接客業務および店舗運営に関わる業務全般 【具体的には】 ◎お客様へのご案内、接客全般 ◎景品交換 ◎電話・来客応対 ◎簡単な書類作成 ◎庶務業務全般 ◎店舗の売上管理 ◎店内の両替機チェック ◎スタッフなどの労務管理 ◎給与計算 ◎商品在庫管理など 《入社したら》 まずは、ホール業務・事務所業務を担当。 接客応対やカウンター業務、書類作成や事務作業などで スキルを磨いていきましょう。 《研修プログラムをご用意》 一人ひとりに寄り添った研修・育成システムがあります。 役職・職務内容に合わせて自己成長を感じながら、

仕事内容<仕事内容> 【未経験OK！】関西立ち上げメンバー募集！ あなたにお任せするのが、 ■人材コーディネーター ■派遣営業 ■教育部 ■管理部 の何れかとなります。 あなたが希望する部署に基本的には配属となります。 まずは、人材コーディネーターから。 このお仕事は、 1)応募者対応 2)面談調整&実施 3)採否 4)他部署引き継ぎ 5)求人サイト管理 の主に5つから構成されています。 アウトソーシング事業では、働き手が居て初めて成り立つ仕事の為全てはここから始まります。 この事業では<人材の採用>がメインとなります。 そして派遣営業。 このお仕事は、 1)採用者の当て込み 2)既存スタッフの