昭和電工マテリアルズ株式会社 の求人・仕事・採用

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茨城/石岡/開発設計 /未経験・第二新卒歓迎/日立化成・昭和電工マテリアルズのプリント配線板部門

リンクステック株式会社

  • 茨城県 石岡市

  • 年収450万円〜650万円

  • 正社員

  • 産休・育休実績あり
  • リモートワーク
  • 研修あり
  • WEB面接OK
  • 第二新卒歓迎
  • 在宅ワーク
  • 残業手当あり
  • 家族手当あり
  • 雇用保険完備
  • 17時までに退社可
  • 交通費支給
  • 資格取得支援制度
  • 土日休み
  • 厚生年金加入
  • 年間休日100日以上
  • 退職金制度あり
  • 年間休日110日以上
  • 住宅手当あり
  • 完全週休2日制
  • 昇給あり
  • 学歴不問
  • 18時までに退社可
  • 年間休日120日以上
  • 教育充実

仕事内容リンクステック株式会社 【茨城/石岡】開発設計 ※未経験・第二新卒歓迎/日立化成・昭和電工マテリアルズのプリント配線板部門 【仕事内容】 【茨城/石岡】開発設計 ※未経験・第二新卒歓迎/日立化成・昭和電工マテリアルズのプリント配線板部門 【具体的な仕事内容】 ≪日立化成、昭和電工マテリアルズのプリント配線板部門として50有余年にわたり築き上げた技術力/積極的にグローバルに事業を展開しています≫ ■業務内容 プリント配線板のエンジニアとして新製品・新技術の開発業務をお願い致します。 【具体的な業務内容】 ・顧客ニーズの把握 ・新製品/新規品の製品仕様検証、製造プロセス・条件の検討 ・新製品

doda

埼玉/電池盤の仕様検討空港や発電所などで使用される蓄電池を展開/日立Gから独立/国内シェア2位

エナジーウィズ株式会社

  • 埼玉県 深谷市

  • 年収400万円〜800万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 住宅手当あり
  • 年間休日100日以上
  • 17時までに退社可
  • 車通勤OK
  • リモートワーク
  • 長期休暇あり
  • 18時までに退社可
  • 退職金制度あり
  • 土日休み
  • 介護休暇あり
  • 交通費支給
  • 職場内禁煙
  • WEB面接OK
  • 昇給あり
  • 残業手当あり
  • 社会保険完備
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 年間休日120日以上
  • 在宅ワーク
  • 家族手当あり
  • 雇用保険完備
  • 完全週休2日制
  • 産休・育休実績あり
  • 厚生年金加入

仕事内容エナジーウィズ株式会社 【埼玉】電池盤の仕様検討◆空港や発電所などで使用される蓄電池を展開/日立Gから独立/国内シェア2位 【仕事内容】 【埼玉】電池盤の仕様検討◆空港や発電所などで使用される蓄電池を展開/日立Gから独立/国内シェア2位 【具体的な仕事内容】 【昭和電工マテリアルズから独立/マイカー通勤可能/世界市場成長率6.4%の鉛蓄電池事業を展開/CADの経験がある方へ/学生時代の電気・電子工学の知見を活かす/正社員として長期的に就業されたい方へ】 (社内管理番号:2025-3) ■業務内容 蓄電池盤の設計業務をお任せいたします。具体的には2D-CADを使用した盤の設計、仕様書作成

doda

人事担当/採用・教育・アセスメント・労働時間管理業務等/完全週休二日制/人事(採用・労務・教育など)/群馬県/正社員

レゾナック

  • 群馬県

  • 年収650万円〜999万円

  • 正社員

  • 17時までに退社可
  • 大手企業
  • 年間休日100日以上
  • 雇用保険完備
  • 東証一部上場企業
  • 年間休日120日以上
  • 完全週休2日制
  • 厚生年金加入
  • 在宅ワーク
  • 経験者優遇
  • 特別休暇
  • 上場企業
  • 介護休暇あり
  • 年間休日110日以上
  • 残業手当あり
  • 語学力不問
  • 18時までに退社可
  • 賞与・ボーナスあり
  • 高収入
  • 昇格あり
  • 昇給あり
  • 退職金制度あり
  • 交通費支給
  • 16時までに退社可

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】※以下いずれも必須 ■製造業での人事業務経験をお持ちの方 ■人事情報等秘匿性の高い情報を適切に取り扱い、守秘義務を遵守できる方 【職種名】 人事担当(採用・教育・アセスメント・労働時間管理業務等) 【仕事内容】 ■人事業務を全般を担当いただきます。 【具体的には】 ※入社後は以下業務を幅広く担当いただきます。 ・新卒/中途採用、社員教育 ・アセスメント(社内昇格試験) ・労働時間管理、社会保険 ・健康管理(含 休・復職フォロー) ・評価制度(MBO)運営、管理 ・人事システムの管理・操作(Company、Success Factors)、派遣社員管理 ま

ミドルの転職

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