マネージャー採用 - 鹿児島県 の求人・仕事・採用

仕事内容【マックスバリュ／パート求人】フリーターやシニアが活躍中！夜間責任者募集！ 管理やリーダーの経験・スキルが活かせます！10代から60代のスタッフが和気あいあいと働いている明るい職場です。 夜間責任者は、一緒に働くスタッフのサポートや売場内の さまざまなお手伝いをお任せするお仕事です。レジを初め、幅広 い作業をご担当いただくので、全体を把握しながら臨機応変に対 応できる方のご応募をお待ちしております。管理職のご経験があ る方はスキルを活かせるお仕事です。 【シニア世代歓迎！】 マックスバリュ九州では、60代のシニア世代が多数活躍中です。 現役時代に管理職のご経験がある方は、そのスキルを活か

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 金融・通信・製造業向けの基幹・業務システムの開発・保守（リモート・エンハンス）サービスの提供における、プロジェクトマネージャー、テクニカルマネージャーをお任せします！ 【開発分野】 鹿児島開発センターは、2016年9月に開業した比較的新しい拠点。 主に車載のモデルベース開発や流通業・通信業向けシステムの開発を行っています。 宮崎・熊本・沖縄など他拠点との協業案件にもチャレンジしながら、メンバー一丸となって拠点のさらなる拡大を目指して頑張っています。 【具体的には・・・】 ＜メンバーマネジメント業務＞ ・メンバー育成 ・チーム体制強化 ＜プロジェクトマネジメ

仕事内容医療法人 楽山会 児玉整形外科クリニック 募集要項 【50代のエルダースタッフも活躍中☆】ケアマネージャー 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 205,000円～283,000円 職務手当：20,000円/月・扶養手当：3,000円(子ども1人につき)・主任ケアマネ手当：10,000円/月(該当者) 時間外算定 【1か月】単位変形労働時間制 月収は諸手当込みとなります 【勤務地】 鹿児島県鹿児島市谷山中央1丁目5002 医療法人楽山会 児玉整形外科クリニック 募集情報 【鹿児島市谷山中央】月収20万円｜賞与3ヶ月｜ケアマネジャー 【このお仕事のメリットポイントはこ

仕事内容<仕事内容> 東横INNホテルマネージャー★30～40代の働くママ・しゅふ活躍中！★研修1年間／未経験歓迎です ★ホテルマネージャーのお仕事★ スタッフ達とチームワークを発揮しながらホテルを運営する仕事です。ホテルにはフロントスタッフ、清掃スタッフ、パントリースタッフなど規模に応じて30～50名が在籍。“大家族のまとめ役”としてご活躍ください。 東横インは ”日本一女性が働きがいのある職場をつくりたい”会社です。ホテルマネージャーの仕事は家庭での経験や人生経験があちこちに活きてくると考え、家庭があってもバリバリ働くしゅふを募集しています。 《具体的には》 ◆スタッフマネジメント スタッ

仕事内容知的財産管理マネージャー／全国各地からの勤務OK 【仕事内容】 D&I推進中のグローバル企業での知的財産管理マネージャーの募集です。マネージャーとして、知的財産管理領域のリードやチームマネジメントをお任せ致します。 グループ内の企業が各種コンサルティング/アドバイザリーサービスを提供する中で得られた知見、ノウハウ、特許等の管理、また、そのリードをお任せするポジションです。 知的財産管理領域のリードや知的財産管理業務に関連するチームマネジメント/ピープルマネジメントをお任せ致します。 海外のグループ企業とのメール、チャット、テレカンが一定頻度で発生しますので、英語力を活かして働きたい方も歓迎で

仕事内容成長とやりがいを追求する介護老人保健施設でのケアマネージャー募集 《募集職種》 ケアマネージャー(ケアマネジャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 《仕事内容》 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 《給与・手当》 ≪給与≫ 月給209,000〜298,000円 ≪基本給≫ 175,000〜250,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:11,000円 ≪賞与≫ 年2回合計3ヶ月分過去支給実績 ≪昇給≫ 1,000円 （月あたり） 《資格》 資格必須：介護支援専門員（ケアマネージャー） 《アクセス》 自動車通勤可、自転車通勤可 市

勤務時間勤務時間は指定しない

仕事内容<仕事内容> 週2～3日からOK！完全土日祝休み！未経験OK！秘書 秘書求人をご覧いただき有難う御座います。 現在、秘書兼総務の方を募集しております。 社長や役員のスケジュール管理や来客接待 打合せアポ、電話対応等のお仕事です。 試用期間を設けておりますが、 スキルにより直ぐに昇給します。 <給与> 交通費支給あり <勤務時間> 勤務時間は指定しない 残業なし 完全土日祝休み 1日4h以内OK 週1日からOK 週2～3日からOK 10時以降に始業 夜勤・深夜・早朝（22時～7時） 16時前までの仕事 春・夏・冬休み期間限定 <休日休暇> ◇ 年間休日120日以上 ◇ 年末年

仕事内容【施設ケアマネ】正社員募集中◎ 《募集職種》 ケアマネージャー(ケアマネジャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 《仕事内容》 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 《給与・手当》 ≪給与≫ 月給175,000〜224,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 職務手当:30,000円 10,000円/1世帯 10,000円含む ≪賞与≫ 年3回合計4.5ヶ月分 《資格》 資格必須：介護支援専門員（ケアマネージャー） 必要経験： 実務経験3年以上 《アクセス》 自動車通勤可、自転車通勤可 加治屋町駅から0.8km 高見橋駅から0.8km 高見馬場駅か

仕事内容フルタイムでしっかり稼ぐ／夜間責任者募集！ 管理やリーダーの経験・スキルが活かせます！10代から60代のスタッフが和気あいあいと働いている明るい職場です。 夜間責任者は、一緒に働くスタッフのサポートや売場内の さまざまなお手伝いをお任せするお仕事です。レジを初め、幅広 い作業をご担当いただくので、全体を把握しながら臨機応変に対 応できる方のご応募をお待ちしております。管理職のご経験があ る方はスキルを活かせるお仕事です。 【シニア世代歓迎！】 マックスバリュ九州では、60代のシニア世代が多数活躍中です。 現役時代に管理職のご経験がある方は、そのスキルを活かして若 い世代の人材育成にあたる

仕事内容誰かの役に立つやりがいのあるオシゴト◎お持ちのケアマネの資格が活かせます！経験がある方は、スキルを活かして働けますよ◎腰を据えて働きたい方必見です！お気軽にお問い合わせくださいませ 【職種】 ケアマネジャー 【業界】：介護 【歓迎する方】 未経験・初心者OK、経験者優遇、正社員経験なしOK、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、エルダー(50代~)活躍中、男性活躍中 【仕事内容】 ／ 社会福祉法人椎原寿恵会 居宅介護支援事業所 椎原寿恵会（仮称）での 主任ケアマネージャーの募集！ ＼ ◎仕事内容 ・介護保険サービス利用開始までのアセスメント ・ケアプラン作成 ・ケア

仕事内容【職種名】 【給与】 【年収】3,000,000〜3,500,000円 【職場情報】 《特養でのケアマネ募集★》日勤のみ◎残業少なめ◎マイカー通勤可能！明るく活気あふれる施設です♪ 【雇用形態】 正社員 【アクセス】 JR日豊本線(佐伯～鹿児島中央) 五十市駅 【仕事内容】 《特養でのケアマネ募集★》日勤のみ◎残業少なめ◎マイカー通勤可能！明るく活気あふれる施設です♪ ●特別養護老人ホームにおいて、常勤のケアマネージャーさんの募集です。●居宅介護支援事業所や施設利用者様のケアプラン作成、介護職員への介護技術指導やアドバイス・助言等を行なっていただきます。●介護との兼務は基本的には

仕事内容【仕事内容】 ◇ケアプランの作成・管理 ◇利用者訪問、相談受付 ◇サービス事業所との連絡、調整 ◇書類作成・支給限度額の確認・利用者負担額の計算など ◇要介護者本人・家族からの相談対応 などをお願いします！ 最初に研修もおこないます。 おひとりで仕事をしていただく事はないので、 分からないときはすぐに周りに聞けます。 資格をお持ちの方、 現在ケアマネージャーとして活躍中の方、 ブランクがあり復帰をお考えの方、 ぜひ一度ご連絡ください。 ご質問やご相談など応じております。 お気軽にお問合せください。 【特徴・メリット】 すぐ働ける 【待遇・福利厚生】 社保完備/研修制度あり/交通費支給/

仕事内容[募集背景平成3年3月創業、まだ若い企業で有り、営業スタッフも若く中核的な人材が不足している。営業経験豊富な店長候補を求めている。 [転勤の有無有り [仕事内容]： 住宅アドバイザー兼マネージャーとしてとしてご従事して頂きます。 【具体的には…】 営業メンバーを束ねるマネージャーとして以下の業務を行って頂きます。 ・店舗目標達成に向けてスタッフの育成 ・進捗状況のマネジメント ・メンバーと顧客情報の管理、同行訪問、毎週月曜日に打ち合わせを行い、進捗状況の確認を報告。 ・スケジュールの管理・指示出し、店舗目標の達成に向けて店舗マネージャーとしてご従事して頂きます。 ・毎年、年度末に支店長と打

仕事内容人事総務マネージャー候補 【移住支援金対象求人】人事総務マネージャー候補の募集 【仕事内容】 環境ビジネスを管理面から支える 人事総務マネージャー候補募集 【業務内容】 ・採用（採用戦略、人材戦略、各種採用活動） ・人事制度（昇給・昇格制度、評価制度の見直し、人事異動） ・人材育成（教育、組織） ・勤労、総務関係の業務の統括 ・部下スタッフの指導、育成 【給与】 月給 240,000円～350,000円 基本給：120,000円 職務給：120,000円～230,000円 （うち固定残業代：60,244円～87,807円） ～試用期間について～ 試用期間3ヶ月 試用期間中の労働

仕事内容<仕事内容> 古民家で働いてみませんか？ ⑴ 住民説明・関係機関との合意形成 ⑵ 魅力を発信するツアーづくり ⑶ 空き家調査・マッチング ⑷ 事業者マッチング体制の構築及びネットワークづくり ⑸ 次世代育成（シビックプライドの醸成） ⑹ 観光及びまちづくりに関するイベント・プロジェクト開発 ⑺ 独自の名品・商品開発 ⑻ まちづくり協議会（仮称）マネジメント ⑼ 志布志麓庭園福山氏庭園の管理 詳細は、志布志市ホームページをご確認ください。 httpswww.city.shibushi.lg.jp/soshiki/22/25077.html <給与> 日給10,649円～ <勤務時間> 固

仕事内容<仕事内容> ｜最大月給60万｜鹿児島レブナイズ｜責任者採用｜地域密着性のある新規事業責任者をお任せします！｜ ＼ 鹿児島スポーツビジネス、正社員責任者ポジション急募！ ／ 【仕事内容】 プロバスケットボールチーム「鹿児島レブナイズ」の営業責任者として、スクール事業やより地域密着性のある新規事業の立ち上げを行なっていただきます。 「ゼロからイチへ」「ゼロからカタチ」にする。 そんな新規事業の立ち上げ経験者や事業責任者経験をお持ちの方、または未経験でも志を持ってチャレンジしたい方をメンバーとして、今すぐに迎えたいと考えています！ 「鹿児島を盛り上げていきたい」 「キャリアパスとして実績を

仕事内容いつまでも元気で健やかな生活を支える『特別養護老人ホーム 小松の里』のケアマネージャーを募集します☆スタッフの安心できる生活を支えています◎ 《募集職種》 ケアマネージャー(ケアマネジャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 《仕事内容》 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 《給与・手当》 ≪給与≫ 月給186,420〜223,896円 ≪基本給≫ 147,900〜182,260円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:9,000円 資格手当:10,000円 職務手当:10,000円 調整手当:11,832〜14,608円 処遇改善手当:6,688

仕事内容【鹿児島】エンジニアリングマネージャー ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 転勤なし！鹿児島本社／年間休日120日以上◎腰を据えてキャリアアップできます！ 【職務概要】 同社においてエンジニアリングマネージャーとして活躍していただきます。 【職務詳細】 開発マネジメント、プロセス改善、メンバー採用、人材育成等 幅広く携わっていただきます。 ■メンバーのレビュー ■コードレビューやドキュメントレビュー ■担当領域における技術的判断など 《各チームのマネジメント》 ■ソフトウエアエンジニアの採用とチームのマネジメント ■技術的な観点からの戦略立案・プロジェクト・新規事業、設備投資

仕事内容掲載期間：05/01（水）～05/08（水） 医療法人 楽山会 児玉整形外科クリニック 【50代のエルダースタッフも活躍中☆】ケアマネージャー 正社員 【鹿児島市谷山中央】月収20万円｜賞与3ヶ月｜ケアマネジャー 【このお仕事のメリットポイントはこちら】 ☆急募 ☆未経験歓迎 ☆経験歓迎 ☆ブランクOK ☆資格を活かせる ☆接客経験を活かせる ☆車・バイク通勤OK ☆交通費支給 ☆夜勤なし ☆ボーナス・賞与あり ☆社会保険完備 ☆産休・育休取得実績あり ☆子育てママ・パパ活躍中 ☆40代活躍中 ☆50代活躍中 【50代のエルダースタッフ活躍中】 子育てやライフイベントが落ち着いて、お仕

仕事内容<仕事内容> 「高収入」訪問介護の新規事業所立ち上げマネージャー候補／介護業界未経験でも可［G］ 重度障害のある方や高齢者の方など福祉の枠組みから取り残されがちな方々に医療的ケアサービスを行う訪問介護事業のサービス提供エリア拡大に伴い、新規訪問介護事業所を立ち上げるマネージャー候補を募集しております。 業界未経験でも問題なし！入社後６か月間の研修で、介護のお仕事に必要な資格や知識などを身に着けて頂きます。 【具体的な業務内容】 ■新事業所の立ち上げ業務 ■営業活動 ■部門の運営、売上管理 ■サービス提供管理・保守 ■ご利用者様やご家族へのヒアリング、サービス設計・立上げ ■ケアマネージャ