社会福祉士 - 矢田駅（大阪府） の求人・仕事・採用

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【17社200以上事業のビオネストグループ】＼月給50万円！／複数の施設を統括するエリアマネージャーを大募集！★30代・40代が活躍中！ 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： ■エリアマネージャー ・５か所程度の複数事業所の統括マネジメント ※応募施設や面接地と異なる地域、施設をご担当いただくことがあります。 ・新規施設の立ち上げ、スタッフの採用・管理・教育・離職防止、新規開拓、ご利用者のフォロー、営業数字の管理、債権管理などの施設運営における全般的なマネジメント ・連携先の開拓（病院や居宅介護支

仕事内容デイサービスの介護職兼生活相談員 日曜休み 日勤のデイサービスの介護職兼生活相談員社員募集。生活相談実務無しでも歓迎 成長を感じられるキャリアステップであなたの介護業界での活躍を後押しします POINT1アットホームな介護施設で働きやすい職場 デイサービスをメインとした介護施設での勤務となります。 食事・入浴の介助やレクリエーション送迎業務、日常生活における一般的な介護業務や生活相談業務をお願いします。 POINT2日勤のみ 残業ほぼなし 家庭との両立もしやすい環境です。 未経験者もしっかりサポートしますので、長く働ける環境です。 終わりは18時で残業も少なめ、家事との両立可能で働くマ

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ★☆正社員/支援相談員募集中☆★年間休日120日！育休取得実績あり！昇給&賞与あり！完全週休2日制！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：生活相談員・相談職 【業務内容】： ○介護老人保健施設 東住吉すみれ苑にて、入所者の相談業務、入所・退所の支援業務○ ・介護保険、各種制度の活用および他職種との連携 ・入所者様の受診送迎やショートステイ利用者様の送迎（軽～ハイエース） ※介護現場の応援に入っていただく可能性があります。 ◇入所（ショートステイ含む）100名 求人ID 551455

勤務時間①13:00～18:30（平日） ②14:30～18:30（平日） ③12:45～18:45（土） ④12：00～18：00（祝・児童の長期休暇期間） ※1日3時間から勤務時間応相談 ※週1日からOK ※休憩は法定どおり

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ≪指導員/パート≫【週1日～OK】【扶養控除内勤務OK】 福祉のお仕事を始めませんか◎子どもの成長がわかるとてもやり甲斐のあるお仕事です 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：児童指導員 【業務内容】： ◎放課後等デイサービスでの指導員業務全般◎ 子どもの安全に注意しながら 一緒に遊んだり、宿題を見たりして過ごします。 少人数の子どもと関わるので、 しっかりと向き合うことができます。 盛りだくさんのイベントが待ってます！ ～1日のスケジュール～ 子どもたちが到着 ▼ 宿題をみてあげる ▼ おかしタイム ▼ 一緒にあそぶ

仕事内容■メインキャッチ 介護老人保健施設(老健)の生活相談員・相談職/大阪府/正社員/就業スタート就業時期はご相談ください ■コメント 生活相談員・相談職/駅近(約5分以内)/昇給あり/定年60歳以上/交通費支給/月給23万円以上あり/年間休日110日以上/賞与あり/退職金あり/夜勤なしOK ■職種 介護老人保健施設(老健)の生活相談員・相談職 ■職務内容 大阪市東住吉区にある介護老人保健施設(老健)の生活相談員・相談職業務全般 ■給与 月給196,700円~234,300円 ■給与備考 資格・経験を考慮いたします。 ■休日/休暇 年間休日110日以上 ・シフト制により月10日

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【17社200以上事業のビオネストグループ】＼月給50万円！／複数の施設を統括するエリアマネージャーを大募集！★30代・40代が活躍中！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： ■エリアマネージャー ・５か所程度の複数事業所の統括マネジメント ※応募施設や面接地と異なる地域、施設をご担当いただくことがあります。 ・新規施設の立ち上げ、スタッフの採用・管理・教育・離職防止、新規開拓、ご利用者のフォロー、営業数字の管理、債権管理などの施設運営における全般的なマネジメント ・連携先の開拓（病院や居宅介護支援

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【正社員／児童指導員】大阪市東住吉区の「すたぁりっと東住吉」 ◆年間休日120日以上 ◆希望休制度あり ◆月平均残業時間5時間以内 ◆通勤交通費支給 ◆昇給あり ◆産休・育休取得実績あり ◆資格支援制度あり ◆社内研修あり 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：児童指導員 【業務内容】： ▼児童指導員の業務全般 ・SSTを使用した支援プログラムの企画、実施 └ビジョン、ランゲージ、ライフトレーニング等、利用者の特性に合わせたプログラムが数多くあり！ ・利用者との関係構築 ・利用者、保護者対応 ・イベントの企画 └外出訓練や、制作、クッキ

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ◆年間休日120日以上 ◆希望休制度あり ◆月平均残業時間10時間以内 ◆通勤交通費支給 ◆昇給あり ◆産休・育休取得実績あり ◆資格支援制度あり ◆社内研修あり 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：児童指導員 【業務内容】： 【仕事内容】 ■ 個別支援（言語・身体機能訓練など） 個別訓練ルームで、児童の発語促し・手先を使うトレーニング・身体機能訓練など。 プリントやおもちゃ、教材を使用しながら「その子のペース」で進めています。 待機時間がある子には、静（落ち着いて過ごす）・動（体を動かして過ごす）スペースでの日常訓練もサポート。 ■

仕事内容賞与年間2ヶ月分で高収入！ 残業月8時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ 有料老人ホームで、入居者さまが安心して快適な毎日を送れるよう、 日常生活のサポートや見守りを行う仕事です。 生活の場に寄り添いながら、一人ひとりに合わせた丁寧なケアができるのが特徴です。 ① 入居者さまの身の回りのお世話：食事介助・入浴介助・排泄介助・移乗介助・体位変換・更衣介助・口腔ケア ② 生活環境の整備：居室や共用スペースの清掃・消毒・リネン交換・ベッド周りの整理整頓・洗濯物の管理・備品補充 ③ 日常生活・レクリエーションのサポート：体操やレクリエーションの補助・散歩や外出時の付き添い・生活活動の支援・

仕事内容【仕事内容】 デイサービスでの介護業務（食事、入浴、排泄などの介助） レクリエーション業務 カルテ記載、機能訓練補助 送迎業務 渉外業務等 雇用期間：6ヶ月（原則更新） ～デイでの1日のスケジュール例～ 8：30 出社・出迎え準備 ご利用者が使用される浴室やお茶を沸かすなどの準備を行います。ご利用者の送迎に行くときもあります。 9：00 入浴介助 デイに来ていただいた方に順番にお風呂に入っていただきます。 当社は同姓介助のため、男性のご利用者は男性の介助、女性のご利用者は女性の介助を行います。 お話をしながらゆっくり楽しんでいただきます。 11：00 朝の会 ご利用者と一緒に朝の体操をしま

勤務時間▼勤務時間詳細 （1）8:30～17:30（2）7:30～16:30（3）11:00～20:00 （1）～（3）休憩75分 （4）8:30～12:30 （5）13:30～17:30 （6）7:30～11:30（7）12:30～16:30 （4）～（7）休憩なし※週2～勤務

仕事内容【仕事内容】 デイサービスでの介護業務（食事、入浴、排泄などの介助） レクリエーション業務 カルテ記載、機能訓練補助 送迎業務 渉外業務など ～デイでの1日のスケジュール例～ 8：30 出社・出迎え準備 ご利用者が使用される浴室やお茶を沸かすなどの準備を行います。ご利用者の送迎に行くときもあります。 9：00 入浴介助 デイに来ていただいた方に順番にお風呂に入っていただきます。 当社は同姓介助のため、男性のご利用者は男性の介助、女性のご利用者は女性の介助を行います。 お話をしながらゆっくり楽しんでいただきます。 11：00 朝の会 ご利用者と一緒に朝の体操をします。その日の記念日や出来事を紹

仕事内容児童指導員で年収800万円超も可能！ 「やりがい」だけで終わらせない、福祉の新しい働き方 募集職種: 児童指導員/指導員 仕事内容: 児童デイサービス施設で、障がいのある子どもたちの成長支援 ＜仕事のポイント＞ ★あなたの好きなことが企画になる！サッカー教室や創作運動など自由に企画OK★ ★頑張りは給与に還元！ 最大賞与6.7か月分の実績もあります★ ★働きやすさを大切に！残業・休日仕事なしで有給取得率100%。当グループが運営する大阪市南部、松原市の児童デイサービス施設で、障がいのある子どもたちの成長支援をお任せします★ 【施設について】 未就学児～高校生まで、10名前後の子ども

仕事内容【年間休日120日】★5連休を年4回取得可能★借り上げ社宅制度／資格取得助成制度アリ♪デイサービス・デイケアで介護福祉エリアマネージャーのお仕事♪「なりたい自分」への成長を全力でバックアップします！全国約500拠点展開中のビオネストグループでの募集◎＜正社員登用制度あり＞ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/寮完備/車通勤可/社会保険完備/年休120日以上/資格支援あり/教育充実 【仕事内容】 【エリアマネージャー】 5か所程度の複数事業所の統括マネジメント ※応募施設や面接地と異なる地域、施設をご担当いただくことがあります。 新規施設の立ち上げ、スタッフの採用・管理・教育・離職防止、

仕事内容【仕事内容】 ＜介護保険での福祉用具の営業業務＞ ・福祉用具の相談、納品、点検、アフターフォロー、居室への 定期訪問。 ・付帯する帳票作成等の事務作業。 ・外部販売業務 研修制度がありますので、未経験の方もご安心ください。 また、併設する事業所と連携、協力をお願いすることがあります。 【給与詳細】 ＜内訳＞ 基本給：170,000円 処遇改善手当：17,000円 職能手当：40,000円 職務手当：73,670円（固定時間外45ｈ分73,670円含む） ※固定時間外の超過分は別途支給 試用期間あり(3ヶ月 試用期間中の条件変更なし) 提供元：JOBOLE

仕事内容★5連休を年4回取得可能★借り上げ社宅制度／資格取得助成制度アリ♪デイサービス・デイケアで生活相談員兼介護職員のお仕事♪「なりたい自分」への成長を全力でバックアップします！全国約500拠点展開中のビオネストグループでの募集◎＜正社員登用制度あり＞ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/寮完備/車通勤可/社会保険完備/資格支援あり/教育充実 【仕事内容】 デイサービスでの介護業務（食事、入浴、排泄などの介助） レクリエーション業務 カルテ記載、機能訓練補助 送迎業務 渉外業務等 雇用期間：6ヶ月（原則更新） ＜デイでの1日のスケジュール例＞ 8：30 出社・出迎え準備 ご利用者が使用さ

勤務時間（1）08：30～17：30（2）07：30～16：30（3）11：00～20：00 （1）～（3）休憩75分 （4）08：30～12：30 （5）13：30～17：30 （6）07：30～11：30（7）12：30～16：30 （4）～（7）休憩なし※週2～勤務

仕事内容有休消化100％推奨◎WワークOK！資格取得助成制度アリ♪デイサービス・デイケアで生活相談員兼介護職員のお仕事♪全国約500拠点展開中のビオネストグループでの募集◎ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/バイト歓迎/車通勤可/資格支援あり/教育充実 【仕事内容】 デイサービスでの介護業務（食事、入浴、排泄などの介助） レクリエーション業務 カルテ記載、機能訓練補助 送迎業務 渉外業務など ＜デイでの1日のスケジュール例＞ 8：30 出社・出迎え準備 ご利用者が使用される浴室やお茶を沸かすなどの準備を行います。ご利用者の送迎に行くときもあります。 9：00 入浴介助 デイに来ていただいた

仕事内容有料老人ホームのサービス提供責任者/実務者研修以上必須/キャリアアップ応援◎ はじめまして。 スパークルキャリアの代表を務めている藤原と言います。 人材コンサルタントをかねていますので、 転職を検討中のみなさまにも、 いずれお会いすることになるかもしれません。 私ども、スパークルキャリアは、 人生の「きらめき」に火を灯すパートナーでありたいと願い 日々、転職希望者の方々と接しております。 下記には、より詳細な施設情報を記載しています。 そのまえに、私から最後に、スパークルキャリアの取り組み、転職を希望される方々に向け行っている支援をご紹介します。 スパークルキャリアでは、お一人の転職希望者

勤務時間月曜日～土曜日・祝日のうち週2日以上（シフト制） ■ 平日：13:00～18:00 または 19:00までの間 ■ 土曜・祝日：10:00～18:00の間 ♢休憩 ・13:00～19:00勤務の場合：休憩30分 ・10:00～18:00勤務の場合：休憩45分 ※勤務時間・日数・曜日はご相談ください！

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 近鉄南大阪線矢田駅「すたぁりっとステップ東住吉」週2日からOK◎資格を活かして無理なく働く♪ 家庭やプライベートと両立できる児童支援のお仕事 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：児童指導員 【業務内容】： 【仕事内容】 ・SSTを使用した支援プログラムの企画、実施 （ビジョン、ランゲージ、ライフトレーニング等、利用者の特性に 合わせたプログラムが数多くあります） ・個別支援 個別支援ルームで児童1人1人に合わせたプリントやおもちゃを使用して発語の促しや手先の訓練を行います。 他のお子さまの待機時間が発生することもあるので、その

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【17社200以上事業のビオネストグループ】＼月給50万円！／複数の施設を統括するエリアマネージャーを大募集！★30代・40代が活躍中！ 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： ■エリアマネージャー ・５か所程度の複数事業所の統括マネジメント ※応募施設や面接地と異なる地域、施設をご担当いただくことがあります。 ・新規施設の立ち上げ、スタッフの採用・管理・教育・離職防止、新規開拓、ご利用者のフォロー、営業数字の管理、債権管理などの施設運営における全般的なマネジメント ・連携先の開拓（病院や居宅介護支

仕事内容ヒューマンライフケア東住吉の湯 において、副所長として所長の補佐やフォロー、マネジメント業務等をお任せします。 【具体的な仕事内容】 ・ご利用者様の日常生活支援および身体介護 ・介護サービスの課題分析、計画立案、モニタリング、およびカンファレンス ・スタッフの指導および研修の実施 ・サービスの品質管理および改善 ・事故対応、苦情対応、リスクマネジメント ・介護報酬の請求業務 ・介護保険法や労働法の遵守 ・所長の補佐およびフォロー対応 など ◆変更範囲： 変更なし ◎同法人では、一定の介護技術と知識を身につけられる社内認定資格制度も整っており、 スタッフ一人ひとりの成長にも注力されています！成長