- 車通勤OK
- AT限定OK
- 年間休日110日以上
- 職場内禁煙
- 長期休暇あり
- 残業月20時間以内
- 18時までに退社可
- 交通費支給
- インセンティブあり
- 17時までに退社可
- 社会保険完備
- 厚生年金加入
- 年間休日100日以上
- 16時までに退社可
- 残業手当あり
- 転勤なし
- 特別休暇
- 雇用保険完備
- 社員旅行あり
- 学歴不問
- 週休2日制
- 食事補助あり
仕事内容[募集背景欠員募集 [転勤の有無無し [仕事内容]: 同社にて人材派遣営業をお任せいたします。 【具体的には…】 ・得意先企業への訪問 既存顧客の企業さまを訪問し、 お話をする中で 人が足りないなどのニーズを拾います。 ・派遣スタッフの管理 登録スタッフのサポート業務もお願いします。 業務の内容や求められるスキルから、 最適なスタッフを選んでいきます! ・じっくり「聞く」お仕事です。 営業にはトークスキルが必要… というイメージもありますが、 人材コーディネーターのお仕事は 「話す」より「聞く」ことが一番大切です。 登録スタッフの話をじっくり聞き、理解することで 踏み込んだ提案ができる