社団法人 - 熊本県 の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分又は8時30分〜16時00分の時間の間の6時間 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始休暇［１２／２９～１／３］ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容・来客応対、電話応対、簡単なパソコン入力 ・銀行、郵便局、市役所等への業務（社用車を使用） ・会員の入会対応 ・その他、シルバー人材センターに係わる事務補助 （業務変更の範囲）法人の定める業務 ※未経験の方でも丁寧に指導しますので安心してご応募ください。 ◎ハローワークの紹介状が必要です。

勤務時間又は8時30分〜17時15分の時間の間の7時間程度 就業時間に関する特記事項：週所定労働時間２８時間 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他事業所カレンダーによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容※主な仕事内容は ・当センター会員（高齢者）に対する仕事の紹介、調整、業務管理 ・事務全般（専用ソフト、ワード、エクセル使用） ・その他，これらに付随する業務をお願いします。 ＊業務の変更範囲：変更なし

勤務時間09：30～18：15（実働07：45、休憩01：00） ほぼ残業なし

仕事内容【職種】 一般事務・OA事務 【仕事内容】 ＜安定法人♪＞スムーズになじめる！書類作成など事務ワーク★ ●書類の作成（資料をもとに修正する程度♪） ●社員さんの勤怠チェック ●データ入力（Excelシートへの入力です♪） ●書類のファイリング・コピー ●電話対応など ★OJTで教えてもらえます♪ 【お仕事のポイント】 ＼開始日は3～5月で調整OK／働きながら転職活動OK♪スムーズに入社★週末も平日も休み確保★週4OK！予定たてやすくバランスよく働ける♪落ち着いた方が多く穏やかな空気感♪、新卒・第二新卒歓迎、20代活躍中、30代活躍中、ミドル（40代～）活躍中、エルダー（50代～）活躍中、シ

勤務時間又は8時30分〜17時00分の時間の間の6時間 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他夏期特別休暇［３日］ 年末年始休暇［１２／２９～１／３］

仕事内容・利用事業者の開拓（会員の方の就業先開拓） ・会員数拡大 範囲：八代市内 社用車（普通車・軽自動車）使用 ・事務補助 定形フォームへの入力作業 等 ・来客者への対応 ・電話応対 ・その他シルバー人材センターのすべての業務 ※未経験の方でも丁寧に指導しますので安心してご応募下さい。 （業務変更の範囲）法人の定める業務 ◎ハローワークの紹介状が必要です。

仕事内容○住宅や事業所等に設置された浄化槽の法定検査業務です。 設置場所で外観や水質等の検査をし、検査結果を作成して頂きます。 ○水質検査（ＢＯＤ測定）における作業業務 ※検査対象までの移動の為、社用車を使用します。（軽自動車） ※検査員の資格を取得していただきます。資格取得には東京で研修を７日間 受けて試験を受ける必要があります。（費用はすべて協会で負担します） ◎応募の際には、ハローワークの紹介状が必要です。 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時00分〜11時00分又は〜の時間の間の3時間程度 就業時間に関する特記事項：・週５日間、一日３時間程度 ※就業日、勤務時間その他相談可能です 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他＊有給休暇は法定通り付与

仕事内容保育園給食室内の仕事 給食の下ごしらえ（野菜を洗って切る等） 配膳（食器数え盛り付け等） （９０人～１００人） ※当センターの規程により、熊本市在住６０歳以上の方が 対象となります。 業務の変更範囲：変更なし

勤務時間09:30～18:15(休憩：1時間) 実働時間：7時間45分

仕事内容【ポイント】 カジュアルでの通勤OK 未経験歓迎 事務はじめてOK 【5月】社団法人で事務スタッフ!未経験OK＜週4OK・残業なし＞ ＼開始日は3～5月で調整OK／働きながら転職活動OK!スムーズに入社★週末も平日も休み確保★週4OK！予定たてやすくバランスよく働ける!落ち着いた方が多く穏やかな空気感!書類修正やチェックなどシンプル!病院のバックオフィス的な感じ★未経験OK覚えやすくカンタンです! 【特徴・やりがい】 ・落ち着いた雰囲気 ・世の中の役に立つ実感がある ・感謝の言葉をかけられる ・多くの人と接する機会がある ・ガンバリをきちんと評価してくれる ・コツコツの仕事 【勤務条件】

勤務時間勤務時間については問い合わせください

仕事内容【業務内容】 施設における看護業務および付帯する業務 日常の業務に関すること ・経管栄養の準備-片付け ・吸引 ・浣腸/摘便 ・処置（褥瘡、疼痛、軟膏塗布まで。爪切り） ・薬の管理 ・オムツ交換 ・その他付随する業務全般 ※移乗業務もあり 【雇用形態】 非常勤(夜勤のみ) 【勤務時間】 勤務時間については問い合わせください 【給与情報】 日給25310円 【施設形態】 介護施設 【休日・休暇】 2交替、4週8休以上 【待遇・福利厚生】 社保完備 【おすすめポイント】 残業少なめ、退職金あり、車通勤可、未経験歓迎 【深掘り情報】 ＜医療法人社団誠心会介護医療院ゆずりは 理事長＞

仕事内容医療法人社団 大玄会 田上心臓リハビリテーション病院での医療事務としてキャリアを築こう ◆募集職種 医療事務 正社員 ◆仕事内容 医療事務、レセプト、一般事務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給187,000〜232,000円 ≪基本給≫ 160,000〜190,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:15,000円 技術手当:10,000〜20,000円 調整費手当:2,000円 扶養手当:子供がいる家庭：5,000円 住宅手当:賃貸：10,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計3.6ヶ月分 ◆資格 必要経験： 医療事務の請求業務経験が1～2年以上 ◆アクセ

勤務時間就業時間１：16時00分〜18時00分又は〜の時間の間の2時間程度 就業時間に関する特記事項：・週５日、一日２時間程度 ※就業日、勤務時間その他相談可能です 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他＊有給休暇は法定通り付与

仕事内容保育補助業務（室内業務） 夕方早出の保育士が帰るので、そこから居残りの時間途中 まで乳幼児（０～２歳）のお世話をお願いしたい。 ・抱っこ ・オムツ交換 ・水分補給 等 ＊保護者とのやりとり等はありません。 ※当センターの規程により、熊本市在住６０歳以上の方が 対象となります。 業務の変更範囲：変更なし

勤務時間●8：50～17：30（休憩時間・12：10～13：00） ●残業：基本的になし （3～5時間程度/月） ※繁忙期（3・12月）は月15時間程度発生する可能性があります。 ------------------------------ 【会社の主力商品・サービス】 電気通信機械器具メーカー 【服装】 オフィスカジュアル 【引継】 あり（1週間） 【職場環境】 ロッカーあり 【通勤手段】 車通勤OK：駐車場無料自転車通勤OK：駐輪場無料

仕事内容【職種】 データ入力・タイピング 【仕事内容】 大手電気通信関連企業にて、工事計画書や報告書の作成など社員のサポートをお願いします。専門ソフトやフォーマットを使用した入力がメインで、報告書作成・データ入力・書類整理・製本作業などをお任せします。電話対応は基本なく、取次のみです。落ち着いた雰囲気で集中してお仕事ができます。 ●書類整理・ファイリング ●工事計画書、報告書作成（Excel使用、フォーマット有） ●コピー、資料の整理、製本、他庶務 【お仕事のポイント】 《土日祝休み☆残業ほぼなし！》《車通勤OK☆駐車場無料！》《派遣スタッフ活躍中！》、新卒・第二新卒歓迎、20代活躍中、30代活躍

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【言語聴覚士】正社員/育休取得実績あり！昇給&賞与あり！ブランクありOK！マイカー通勤可！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：言語聴覚士 【業務内容】： ◇言語聴覚士としての業務全般◇ ・中枢疾患に対する言語聴覚療法 ・摂食嚥下障害患者に対する間接的、直接的嚥下訓練 ・経口移行に関わる嚥下評価 ・記録および計画書作成等 ※病院、通所リハビリ、訪問リハビリの兼務になります。 求人ID 606721

仕事内容・医療法人社団大樹会が設置する訪問看護ステーションです。 ・法人所有の施設またはその周辺地域への訪問介護を行っています ・健康観察や医療処置、生活支援、終末期ケアを提供しています。 変更範囲：変更なし

仕事内容《有床クリニックでの理学療法士業務》リフレッシュ休暇制度あり☆永きにわたってキャリア形成できる職場◎ ●ホームドクターとして地域医療に貢献する、19床のクリニックにて外来及び病棟、デイケアにおけるリハビリ業務全般をお願いします。 ●再雇用制度65歳、勤務延長で最長70歳まで勤務可能◎将来を見据え腰を据えてご勤務いただけます！ ●年に一度、連続7日間のリフレッシュ休暇制度あり☆旅行などプライベートも楽しめますよ♪ アドバイザーより 金森医院は、外科・胃腸科・内科・循環器科 ・リハビリテーション科・東洋医学等の診療を行う19床のクリニックです。老健、通所、居宅介護支援、訪問看護・リハ、有老

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 【社会福祉法人聖母会 聖母の丘】 私たち聖母の丘は、高齢者福祉・介護事業を行っています。 利用者の方が自律した日常生活を過ごすことができるよう、身体的、精神的なサポートを通じて支えることが仕事です。 養護老人ホーム（一般型特定施設）の計画作成担当者を募集しています！ 【具体的な仕事内容】 ・要支援、要介護入居者の施設サービス計画及び処遇計画に関する業務（アセスメント、ケアプラン作成、モニタリング、評価、担当者会議） ・要介護認定申請（新規、更新、変更）及び調査対応 ・入居希望者の相談対応 ・他職種（介護、看護、相談、栄養など）や関係機関（行政、医療など）連携

勤務時間●9：00～17：00（休憩時間・12：00～13：00） ●残業：基本ありません ------------------------------ 【会社の主力商品・サービス】 設計会社 【服装】 制服あり 【引継】 あり 【研修期間】 OJT 【通勤手段】 車通勤OK：駐車場無料 【その他】 2026年7月中旬までの期間限定週4日勤務の相談可時短勤務の相談可（10：00始業、16：00終業など） ※詳細はご紹介時にご説明いたします。

仕事内容【職種】 一般事務・OA事務 【仕事内容】 地場の設計会社にて、代表電話の取次ぎ、来客対応、空いている時間に会計ソフトへの入力をお願いします。その他、社内の庶務を行っていただきます。電話は1日10件程度を複数名で対応するので安心！レクチャーを行う方がいるので、全くの未経験でもOK！車通勤OK！週4日出社や10時出勤、16時退社などのご相談も柔軟に対応可能です！ ●電話対応（代表電話取次ぎ） ●来客対応（取次ぎ、席へのご案内） ●データ入力（会計ソフト使用） ●その他庶務 【お仕事のポイント】 《未経験OK！》《時短＆週4日の相談OK！》《土日祝休み！》《車通勤OK☆無料Pあり！》、新卒・第

仕事内容【業務内容】 施設における看護業務および付帯する業務 日常の業務に関すること ・経管栄養の準備-片付け ・吸引 ・浣腸/摘便 ・処置（褥瘡、疼痛、軟膏塗布まで。爪切り） ・薬の管理 ・オムツ交換 ・その他付随する業務全般 ※移乗業務もあり 【雇用形態】 常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 勤務時間については問い合わせください/日勤：08:30～17:30 【給与情報】 月給22万円～22万円 【施設形態】 介護施設 【休日・休暇】 2交替、4週8休以上 【待遇・福利厚生】 社保完備 【おすすめポイント】 残業少なめ、退職金あり、車通勤可、未経験歓迎 【深掘り情報】 ＜医療法人社団誠

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 【社会福祉法人聖母会 聖母の丘】 私たち聖母の丘は、高齢者福祉・介護事業を行っています。 利用者の方が自律した日常生活を過ごすことができるよう、身体的、精神的なサポートを通じて支えることが仕事です。 高齢者施設内にある厨房での調理業務（120食前後）を募集しています！ 【具体的な仕事内容】 ・調理準備 ・下ごしらえ ・調理 ・配膳準備 ・片付け・清掃 【アピールポイント】 ・他の職員と協力しながらの業務なので安心して働くことができます。 ・調理補助的な内容から主菜の調理までステップアップしていくことができます。 ・子育て期間は有期契約としての短時間勤務

仕事内容【タイトル】 医療法人社団 松下会正看護師／准看護師 【仕事内容】 医師の指示に基づき診察準備を実施。介助・バイタルチェックを含む看護業務を実施。業務範囲は変更なし。 【事業所名】 医療法人社団 松下会 【応募資格】 ・看護師免許 【施設形態】 クリニック 【法人名】 【勤務地】 熊本県熊本市南区白藤５丁目１１ 「あけぼのクリニック」 【アクセス】 【勤務時間】 07:30～16:30 （休憩60分） 08:00～17:00 （休憩60分） 08:30～17:30 （休憩60分） 【給与詳細】 月給：17～24万円 賞与：4ヶ月 基本給：170,100

仕事内容【業務内容】 訪問看護ステーションにおける看護業務および付帯する業務 ・医療処置や健康管理 ・日常生活支援 ・ターミナルケア・精神的支援 ・医療機関や居宅介護支援事業所等連携調整業務 ・予防・指導 ・オンコール（電話当番）あり 【雇用形態】 常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 日勤1：08:30～17:30/日勤2：08:30～17:00 【給与情報】 月給22万円～32万円 【施設形態】 訪問看護 【待遇・福利厚生】 社保完備 【スタッフの声】 職場の雰囲気が良いので、訪問から職場に戻り集えば笑顔と笑い声が絶えない職場です。 子育て中の看護師も半数で、急な休みに対応できるよう誰でも訪