神奈川県の料理教室 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容お客様、スタッフが共にいつも笑顔でいられるグループホームを目指し、活き活きとした生活を送れるようにお手伝いします。 【こんなことをお任せします】 ・日中の介護業務 （食事/入浴/排泄介助、口腔ケア、食事の準備など） ・レクリエーション企画 ・簡単な調理、盛付 （湯煎での温め、ご飯の炊飯、みそ汁調理など） ・夜勤業務 （夜間記録入力、起床/就寝介助など) 1日の中で、フロア担当、入浴担当、調理担当など、役割を決めてお仕事をしていただきます。 現在は20代~60代のスタッフを中心に、約19名の職員が協力し合って、お客様が毎日活き活きとした生活を送れるように外出や外食、食レクなどに力を入れています。

仕事内容╭╮ 保険の営業って、きっとこんなイメージ。 ╰ｖ╯ 「自身で開拓しないといけない」 「訪問中心の営業スタイル」 「お客様のスケジュールに合わせて勤務」 ―それ、当社では全部ナシ。 【無理なく稼げる仕組み】【私生活とのメリハリ】 どちらも叶える働き方、見てみてください。 ★Point1 来店型の保険見直しサービスを提供 新規のお客様獲得は専任部署が対応するので テレアポや飛び込みは一切ありません。 目の前のお客様にじっくり向き合える環境です。 ★Point2 個人単位でインセンティブを支給 仮に店舗全体で目標を達成していなくても 個人で達成していれば、インセンティブを支給。 成

仕事内容【介護福祉士／正社員】藤沢市のデイサービス｜年間休日１２３日｜賞与年３回｜研修・サポート体制充実｜未経験歓迎♪ ■ アピール ▼働きやすい環境を整えています ◎無理なく働ける勤務形態 ・毎月10日休みの完全週休2日制 ・年間休日123日 ・希望休は毎月3日分まで申請OK ◎安心の研修・サポート体制あり ・新入社員教育専門の部署による、10日間の知識、技術研修あり ・上司、部下という立場に縛られない「メンター制度」でしっかり見守ります。 ・配属先にも現場教育を担当する指導員が配置されており、業務～悩み相談まで手厚くフォローします！ ◎キャリア実現のための支援体制あり ・自らが描くキャ

仕事内容＼2026年4月以降の入社も大歓迎／ 【定員60名の認可保育園】経験者募集！ブランクOK！年間休日約120日♪キャリアアップも充実 退職率は1割未満！4週8休制or週休3日制が選べます/残業月5時間/持ち帰り仕事無し/産休育休取得率100％等、働きやすさ抜群！ ＜大切にしている３つのこと＞ １、こどもにとって楽しく通えて発達にも良い園。 ２、保護者にとって便利で気持ちをわかってくれる園。 ３、先生たちにとっては働くやりがいにあふれ、成長できる職場。 当園に関わる皆が、「よかった」と思える園でありたいと思っています。 ★勤務開始日応相談 ●【園の特徴】 お散歩に行くことが多く、たくさん歩くこ

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給31万円～/年休118日/完全週休2日制 好きを見つけて一緒に育てるイベント形式の活動で楽しく成長をサポート/放課後等デイサービス/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 310,000円～ 【月給】310,000円～ <内訳> 基本給 155,000円～ 固定残業代 54,000円～(30時間分/超過分は別途支給) 役職手当 40,000円 資格手当 10,000円 調整手当 19,000円 処遇改善手当 10,000円 その他手当 22,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限600円/日 勤

仕事内容保育士/幼稚園教諭/年間休日130日程度◎希望休100％取得☆人柄重視のあたたかい職場です◎ 不二家のペコちゃんが目印のかわいい園舎！ お休みや働き方について相談のしやすい園さんです♪ ～*～*～*～*～*～*～*～*～*～*～ 【 定員 】110名 【 勤務 】 月～土 7:00～19:00の間で実働8時間のシフト制 ※土曜日出勤あり（月1回程度） 【 休日 】 日・祝日＋個人別に定める週1日の定休日 年間休日130日程度 ※希望休は100％取得可能です！ 【 お仕事内容 】 0歳～5歳児を対象としたこども園で、保育・教育業務全般をお願いします◎ 担当

仕事内容╭╮ 保険の営業って、きっとこんなイメージ。 ╰ｖ╯ 「自身で開拓しないといけない」 「訪問中心の営業スタイル」 「お客様のスケジュールに合わせて勤務」 ―それ、当社では全部ナシ。 【無理なく稼げる仕組み】【私生活とのメリハリ】 どちらも叶える働き方、見てみてください。 ★Point1 来店型の保険見直しサービスを提供 新規のお客様獲得は専任部署が対応するので テレアポや飛び込みは一切ありません。 目の前のお客様にじっくり向き合える環境です。 ★Point2 個人単位でインセンティブを支給 仮に店舗全体で目標を達成していなくても 個人で達成していれば、インセンティブを支給。 成

仕事内容【マネジメント経験必須★】サービスマネージャーの募集！住宅手当・引っ越し補助制度あり！特養併設の小規模多機能居宅介護でのお仕事◎ブランクのある方も安心の充実した研修制度をご用意◎＜川崎市麻生区百合丘＞ ブランク可/ミドルも活躍中/社会保険完備/資格支援あり/教育充実/事前見学OK 【仕事内容】 【主な業務】 各ユニットのユニットマネージャー教育（2～4ユニット） 多職種会議への参加 営業活動 シフト作成や簡単な労務管理、小口現金管理 ご家族様、関係機関対応 フロアでの介護業務、食事、入浴介助、レクリエーションなども行っていただきます 施設長や課長、多職種マネージャー等と協同してより良い施

仕事内容クリニックでの看護師業務を担当していただきます。

仕事内容【実務未経験も歓迎！】充実のグループ内研修で未経験の方も安心♪子育て支援制度あり！グループホームでケアマネジャーの募集です！＜相模原市中央区淵野辺＞ 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/事前見学OK 【仕事内容】 グループホームでの計画作成担当者業務全般 利用者さまのケアプランの作成、モニタリング 介護保険サービスの相談、介護保険の申請代行、外部との調整 家族の相談対応など ≪応募要件≫ 介護支援専門員資格 普通自動車運転免許（AT限定可・必須） ※入職時期はご相談に応じます。 【募集雇用形態】 日勤常勤 【給

仕事内容╭╮ 保険の営業って、きっとこんなイメージ。 ╰ｖ╯ 「自身で開拓しないといけない」 「訪問中心の営業スタイル」 「お客様のスケジュールに合わせて勤務」 ―それ、当社では全部ナシ。 【無理なく稼げる仕組み】【私生活とのメリハリ】 どちらも叶える働き方、見てみてください。 ★Point1 来店型の保険見直しサービスを提供 新規のお客様獲得は専任部署が対応するので テレアポや飛び込みは一切ありません。 目の前のお客様にじっくり向き合える環境です。 ★Point2 個人単位でインセンティブを支給 仮に店舗全体で目標を達成していなくても 個人で達成していれば、インセンティブを支給。 成

仕事内容【仕事内容】 デイサービスでの看護業務を行なっていただきます。 ◆利用者さんの血圧などのバイタルチェックなど。 注射などの手技はありません。 ◆レクリエーションや機能訓練のサポート ・椅子に座っての運動プログラム ・ヨガ、フラダンス、料理などのカルチャー教室など ・排泄や介助業務はございません ◆可能であれば送迎業務（必須ではありません） 【フォロー体制】 ・OJT 管理者の方がOJTにつきます。 自立している方ばかりのため、看護業務は少ないです。 管理者の方が、業務すべてを把握しているため安心です！ 看護師体制：1名体制

仕事内容特別養護老人ホーム（特養）における介護業務全般

仕事内容【保育士】放課後等デイサービス/年休118日/産休・育休取得実績あり◎ 月給26.5万円～/好きを見つけて一緒に育てるイベント形式の活動で楽しく成長をサポート/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 265,000円～ 【月給】265,000円～ ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限600円/日 昇給あり(随時) 賞与あり(年3回、3月・7月・11月※業績による) 【勤務地】 神奈川県座間市 緑ケ丘1-1-26 入部ビル2F 募集情報 ◆当法人について わたしたちは、神奈川県で放課後等デイサービス事業と内職市場事業を展開

仕事内容╭╮ 保険の営業って、きっとこんなイメージ。 ╰ｖ╯ 「自身で開拓しないといけない」 「訪問中心の営業スタイル」 「お客様のスケジュールに合わせて勤務」 ―それ、当社では全部ナシ。 【無理なく稼げる仕組み】【私生活とのメリハリ】 どちらも叶える働き方、見てみてください。 ★Point1 来店型の保険見直しサービスを提供 新規のお客様獲得は専任部署が対応するので テレアポや飛び込みは一切ありません。 目の前のお客様にじっくり向き合える環境です。 ★Point2 個人単位でインセンティブを支給 仮に店舗全体で目標を達成していなくても 個人で達成していれば、インセンティブを支給。 成

仕事内容■お仕事内容 特別養護老人ホームで働く介護職は、高齢者や障がい者の日常生活の自立を支援するサービス提供を中心に行います。 食事・入浴・排泄などの生活全般にわたって必要な介助を行うだけでなく、散歩や買い物の援助、行事やレクリエーションの実施、利用者の家族の介護方法のアドバイスを行うことも大切な仕事です。

仕事内容パーソルテンプスタッフ株式会社 働き方改善◎転勤なし【関東】化学系研究開発◇残業月4.3h◇研修制度＆専任担当がキャリア支援 【仕事内容】 働き方改善◎転勤なし【関東】化学系研究開発◇残業月4.3h◇研修制度＆専任担当がキャリア支援 【具体的な仕事内容】 【あなたらしい理系のキャリアへ／正社員／化学、医薬品、食品、化粧品など幅広いプロジェクトあり／育休復帰率96％！小学校就学前まで時短勤務可能】 ■職務内容： 常駐先のメーカーや研究機関にて、化学分野の研究開発、分析業務を担当いただきます。 【常駐先候補】 大手企業の化学・医薬品・食品飲料・化粧品・学術研究機関等 ※配属先はご自身の経

仕事内容【保育士】月給26.5万円～/放課後等デイサービス/完全週休2日制 産休・育休取得実績あり好きを見つけて一緒に育てるイベント形式の活動で楽しく成長をサポート/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 265,000円～ 【月給】265,000円～ ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 一部支給(上限600円/日) 昇給あり(随時) 賞与あり(年3回、3月・7月・11月) <モデル年収> 保育士(未経験)/入職1年目/年収3,500,000円 【勤務地】 神奈川県座間市 相武台2-8-6 募集情報 ◆当法人について わたしたちは

仕事内容自立支援のため『やりたいを諦めない支援』をリハビリ視点で展開！日勤のみ◎育児サポート制度 募集職種: 理学療法士 仕事内容: 2022年4月開設！ユニット型・従来型の特別養護老人ホーム 特養の理学療法士(機能訓練指導員)を募集します。 【主な業務】 ・機能訓練に関する指導業務 ・個別リハ実施 ・集団レクの実施 ・個別機能訓練計画書の作成、評価 ・カンファレンスや担当者会議への参加 (受診の付き添いや、送迎を行っていただく可能性がありますが、基本的に介護業務はなし。※運転不可の方はご相談ください) ●多職種チームの構成員 ケアマネジャー：2人・作業療法士：1人・看護師：10人・相談員：2人・

仕事内容╭╮ 保険の営業って、きっとこんなイメージ。 ╰ｖ╯ 「自身で開拓しないといけない」 「訪問中心の営業スタイル」 「お客様のスケジュールに合わせて勤務」 ―それ、当社では全部ナシ。 【無理なく稼げる仕組み】【私生活とのメリハリ】 どちらも叶える働き方、見てみてください。 ★Point1 来店型の保険見直しサービスを提供 新規のお客様獲得は専任部署が対応するので テレアポや飛び込みは一切ありません。 目の前のお客様にじっくり向き合える環境です。 ★Point2 個人単位でインセンティブを支給 仮に店舗全体で目標を達成していなくても 個人で達成していれば、インセンティブを支給。 成