保健師 - 岐阜県可児市 の求人・仕事・採用

仕事内容【タイトル】 大王製紙健康保険組合保健師 【仕事内容】 ◆大王製紙株式会社を始め５２事業所の組合員（社員約１２，２００人、家族約９，３００人）の健康診断及び保健指導）の健康診断・保健指導に係る業務です。 ◆可児市の事業所の中に設置している健康管理室を拠点とし、主に岐阜・愛知地区の事業所を訪問しての保健指導業務。 変更範囲：変更なし 【事業所名】 大王製紙健康保険組合 【応募資格】 ■必要な経験 臨床経験、産業保健における保健指導業務 【施設形態】 介護施設 【法人名】 【勤務地】 岐阜県可児市土田５００ 大王製紙株式会社可児工場内 名鉄広見線 可児川駅 から 徒歩

仕事内容グループ会社の従業員の保健指導に従事していただきます☆ 募集職種: 保健師 仕事内容: ヘルスケア事業課スタッフ ・保健師 【主な仕事内容】 ■従業員の健康課題の把握と必要な対策の検討 ◎健康診断結果の分析に基づき、健康課題の改善計画の提案など ・健康項目別リスク分析の実施 ・事業所健康度カルテの収集 ・全社安全衛生委員会への参加と助言。 ◎就業制限基準に基づき抽出された基準該当者に対する医療受診勧奨 ・受診勧奨通知文書の発送、その後の受信確認。 ◎労災実績・報告に基づく対策提言 ・各会社の月次の労災実績・現場状況に基づく対策会議の実施、労災対策、長時間労働対策、メンタルヘルス対策に関

仕事内容 高齢者向け住宅での施設管理業務 入居者様の契約・退去手続き業務 新規入居者様の営業活動 施設看護師と連携してリスク管理 待遇 社会保険加入 予防接種費用補助 制服・タブレット（iPad Air）・携帯貸与 定期健康診断 研修費補助制度 退職金制度あり マイカー通勤可（無料駐車場完備） 休日・休暇 完全週休2日制（土日休み可） 年末年始・夏季休暇 有給休暇あり ブランクOK★ フルタイムの仕事 ボーナス・賞与あり 主婦・主夫歓迎★ 交通費支給★ 友達と応募OK★ 女性が多い職場 子育て両立応援 車通勤可★ 長期歓迎★

仕事内容高齢者の方の福祉に関するお困りごとについての相談・支援等の保健師としての業務 待遇 有給休暇・リフレッシュ休暇・職員旅行補助（26,000円）・制服貸与・シューズ貸与・食堂利用可（昼360円） 受動喫煙対策 ：記載なし 休日・休暇 休日等：週休2日 毎週 土日祝他 年間休日数：（年間120日以上（令和2年度 122日・令和3年度123日） ブランクOK★ フルタイムの仕事 ボーナス・賞与あり 主婦・主夫歓迎★ 交通費支給★ 友達と応募OK★ 土日休み 日勤のみ 日曜休み♪ 昇給あり 祝日休み♪ 車通勤可★ 長期歓迎★

勤務時間◆日勤専従 ①8:30〜17:30の内5時間以上週所定労働日数3日以上

仕事内容「ナーシングホーム ケアリール瀬田」で始める、心温まる看護師のお仕事 ◆募集職種 看護師 パート・アルバイト ◆仕事内容 バイタルチェック、健康管理、服薬・投薬管理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,500円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 ◆資格 資格必須：自動車免許 いずれか資格必須：看護師、保健師 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 明智駅から1.1km 顔戸駅から1.9km 新可児駅から3km ◆勤務時間 ①8:30〜17:30の内5時間以上週所定労働日数3日以上 ◆勤務形態 残業ほぼなし、週2~3日からOK、1日4h以内OK、シ

仕事内容サービス付き高齢者向け住宅での看護師業務全般 【主な仕事内容】 ・バイタルチェック ・傾聴を行い精神的フォロー ・採血、点滴 ・褥瘡管理 ・服薬管理等 ・ＣＶ、ＣＶポート ・胃ろう・経管栄養 など ・夜間業務 ・完全週休2日制 ・夏季休暇 ・冬季休暇 ・有給休暇 ・年間休日110日 ・介護・看護休暇 ・産前産後・育児休暇 ・慶弔休暇 ・社会保険完備 ・福利厚生倶楽部(飲食・レジャー等の優待サービス)※社会保険加入者対象 ・マイカー通勤可能（駐車場無料） ・交通費支給（上限20,000円） ・インフルエンザ予防接種費用一部負担 ・退職金制度有（勤続3年以上・条件あり） ・人間ドック補助制度

勤務時間週3日以上 1日5時間以上 朝～昼/昼～夕/夕～夜 ●9：00～18：00 ※スケジュールによっては上記時間外の勤務が発生する場合があります。 ※勤務日数、時間は相談可。

仕事内容【仕事内容】 ■お仕事内容■ 特定保健指導をはじめ、健康セミナー等に企画など、様々な人を対象とした健康支援 ▼具体的には… ●健康診断受診者に向けた健診後の特定保健指導 ●指導内容（セミナー）の企画・プログラム作成/運営 ●担当スタッフのリード ★特定保健指導については、先輩経験者がしっかりサポートします！ ★プログラムの内容は運動（エクササイズ）であったり、体力測定であったり、料理教室であったり、講義であったり… お客様にニーズに合わせていろいろ行ないます。 【待遇・福利厚生】 社保完備/社員割引あり/交通費支給/バイク・車通勤OK/昇給あり

勤務時間◆変形労働時間制（1ヶ月単位） 【日勤】8：30～17：30 ※週2，3日～勤務可能 ※1日5時間～時間相談可能

仕事内容サービス付き高齢者向け住宅で看護師（パート）♪オープニングスタッフ募集！正社員登用あり☆資格取得やスキルアップを応援！業務中のフォローなども充実♪綺麗な施設で働けます♪ ブランク可/日勤のみ可/バイト歓迎/車通勤可/資格支援あり/教育充実/オープニングスタッフ 【仕事内容】 サービス付き高齢者向け住宅での看護全般 《具体的業務》 ・バイタルチェック ・傾聴を行い精神的フォロー ・採血、点滴 ・褥瘡管理 ・服薬管理等 ・ＣＶ、ＣＶポート ・胃ろう ・経管栄養など 最初は、先輩との同行訪問からスタートしますので未経験・ブランクのある方も安心してお仕事していただけます。 慣れてきたら一人で訪問

仕事内容看護師としてのキャリアをスタートしませんか？ ◆募集職種 看護師 正社員 ◆仕事内容 バイタルチェック、健康管理、服薬・投薬管理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給450,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 ◆資格 いずれか資格必須：看護師、保健師 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可、バイク通勤可 明智駅から1.1km 顔戸駅から1.9km 新可児駅から3km ◆勤務時間 ①8:30〜17:30（休憩60分） ②16:30〜9:30（休憩120分） 残業時間月平均6時間 ◆勤務形態 日勤のみ可、シフト自由 ◆休日・休暇 有給消化促進、

仕事内容サービス付き高齢者向け住宅併設の訪問看護ステーションにおける施設訪問看護業務、 在宅看護業務全般をお任せします。 併設施設のご入居者様や地域にお住まいの方々のお宅に看護師等が訪問して看護やリハビリのお手伝いを行うお仕事です。 待遇 ・各種社会保険完備 ・マイカー通勤可能(駐車場無料) ・制服貸与・タブレット(ipad air)、携帯貸与 ・予防接種費用一部負担 ・退職金制度有 ・定期健康診断 ・外部研修費用補助制度 ・産前産後・育児休暇 休日・休暇 完全週休2日制(土日休み可) 年末年始 夏季休暇 有給休暇あり ブランクOK★ フルタイムの仕事 主婦・主夫歓迎★ 交通費支給★ 友達

仕事内容【タイトル】 医療法人馨仁会老人保健施設 花トピア可児正看護師／准看護師 【仕事内容】 ◆老健での入居者の看護業務全般 ◆平均要介護度：3.33.5 ◆一部介護業務もございますが入浴介助等はございません 【事業所名】 老人保健施設 花トピア可児 【応募資格】 ◆看護師資格をお持ちの方(正・准問わず) 【施設形態】 介護老人保健施設 【法人名】 医療法人馨仁会 【勤務地】 岐阜県可児市 【アクセス】 顔戸駅 車6分 【勤務時間】 早番 06:45～15:45 日勤 08:30～17:30 夜勤 16:00～09:00 【給与詳細】 想定給与 正看護師 年収

仕事内容《２０２５年８月新規ＯＰＥＮ予定》サービス付き高齢者向け住宅で契約社員の看護師/夜勤あり/瀬田 ■ アピール ナーシングホームケアリール瀬田にて正看護師を募集！ 働きやすい環境づくりに取り組んでいます。 ワークライフバランス充実 ◎希望休や連休の取得可能 ◎ご家族の急な体調不良などの呼び出しにも対応 ◎残業は推奨していません 業務負担がかかりすぎないよう、常に業務オペレーションの見直しを行っています。 ◎雇用形態転換可能です。ライフステージの変化には柔軟に対応します。 スキルアップや資格取得を応援 ◎業務中のフォローが充実 ・入社1ヶ月程度は先輩スタッフに付いて業務を覚えてい

勤務時間 就業時間１：18時00分〜20時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他週２日～４日お休み お休み相談可 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容・食器洗浄 ・配膳 ・盛付け ・掃除 ※調理業務一切なし （変更の範囲：原則なし） ［請負業務］

勤務時間シフト制

仕事内容<仕事内容> 2025年8月OPEN！サービス付き高齢者向け住宅でパートの看護師【ケアリール瀬田】nm-3106 サービス付き高齢者向け住宅における看護業務全般をお任せします。 【主な仕事内容】 ・バイタルチェック ・傾聴を行い精神的フォロー ・採血、点滴 ・褥瘡管理 ・服薬管理等 ・ＣＶ、ＣＶポート ・胃ろう・経管栄養 など 最初は、先輩との同行訪問からスタートしますので未経験・ブランクのある方も安心してお仕事していただけます。 慣れてきたら一人で訪問していただきますので、自分のペースで働いていただけます。 <給与> 時給1,500円～1,700円 <勤務時間> シフト制 週2～3

勤務時間【シフト例】 早番／07：00～16：00 日勤／08：30～17：30 09：00～18：00 遅番／11：00～20：00 ※休憩1時間 ◆週2日～勤務OK 「日勤のみ」「土・日休み」 「残業なし」「家チカ・駅チカ」 「お休みが取りやすい職場」など ご希望はキャリアの担当者が 事前に勤務先へお伝えいたします！ ご自身で交渉する必要はございませんので ご安心ください。

仕事内容【職種】 看護師・准看護師 【仕事内容】 【看護のお仕事】 施設利用者さまの 生活補助や健康管理をお願いします。 具体的には ◆血圧測定 ◆お薬の管理や準備 ◆バイタルチェック ◆発疹やケガなどの処置 ◆訪問診療医の補助 などをお任せします。 注射などの医療行為はないので、 ブランク明けやスキルに自信のない方も ご安心ください！ 【働くまえに職場見学できます】 見学後に「合わないな」と思ったら断ってOK。 職場見学は何度でもできるので、 ご自分に合いそうな施設を選んでいきましょう。 見学にはキャリアの担当者も 同行するのでご安心ください◎ 【お仕事のポイント】 介護老人保健施設で看護

勤務時間変形 1ヶ月単位 （1）22:00～翌7:00 休憩60分 ※時間外ほぼなし ※深夜の時間帯は18歳以上のみ応募可能 労働時間制度 シフト制

仕事内容20代～40代の方が活躍中！応募後は当社にて面接対策や履歴書添削、入社後フォローまでお任せください◎ この他にも東海・関東のお仕事を沢山取り揃えております！お気軽にお問い合わせください◎ 募集要項 【雇用形態】 アルバイト 【給与】 時給 1,001円～ 時給 1001円 深夜割増は法定通り支給 通勤手当 実費支給(上限日965円) 試用期間3ヶ月(条件変更なし) 【勤務地】 岐阜県可児市広見1362 社会福祉法人さくら福祉会 介護老人福祉施設チェリーヴィラ広見苑 募集情報 ＼40代・ 50代・60代のスタッフも多数活躍中！／ 年齢や経験に関係なく、安心して始められる職

仕事内容《２０２５年８月新規ＯＰＥＮ予定》サービス付き高齢者向け住宅で契約社員の日勤看護師/瀬田 ■ アピール ナーシングホームケアリール瀬田で正看護師を募集しています！ 私たちと一緒に施設を盛り上げていきませんか？ 株式会社ナイスマン 岐阜県を中心に、訪問看護・介護事業や児童発達支援事業などの医療・福祉サービスを展開。利用者様が自分らしく、心豊かな毎日を過ごせるよう、利用者様とご家族に寄り添った対応に努めています。 ――安心して長く働ける環境―― ●常に業務オペレーションの見直しを行い、業務負担に配慮 ●勤務時間や休みの調整がしやすい職場です ●希望休や連休の取得もOK ●ライフステージの

仕事内容【サービス付き高齢者向け住宅の正看護師】正社員｜利用者様に寄り添い信頼されるサービスを提供しながら、スキルアップを目指して働きませんか。 ■ アピール ■どんな事業所？ 株式会社ナイスマンは、岐阜県と愛知県に機能訓練型のデイサービス、訪問看護ステーション、医療特化型の高齢者向け住宅を運営しています。それぞれのサービスを通して、利用者様が在宅生活を継続すること、また住み慣れた自宅で自分らしく過ごし、潤いのある在宅療養をサポートできるように支援しています。「ナーシングホームケアリール川合」は、2023年7月にオープンする新しいサービス付き高齢者向け住宅になります。24時間365日対応可能な介

仕事内容有料老人ホームで看護師・看護師(管理者)募集！ブランクOK♪福利厚生充実してます♪資格取得やスキルアップを応援！業務中のフォローなども充実♪綺麗な施設で働けます♪＜岐阜県可児市瀬田＞ ブランク可/日勤のみ可/車通勤可/社会保険完備/資格支援あり/教育充実/オープニングスタッフ 【仕事内容】 【正看護師】 サービス付き高齢者向け住宅で看護師業務全般 《主な仕事内容》 ・バイタルチェック ・傾聴を行い精神的フォロー ・採血、点滴 ・褥瘡管理 ・服薬管理等 ・ＣＶ、ＣＶポート ・胃ろう・経管栄養 など 最初は、先輩との同行訪問からスタートしますので 未経験・ブランクのある方も安心してお仕事して

仕事内容《２０２５年８月新規ＯＰＥＮ予定》サービス付き高齢者向け住宅で契約社員の管理者（看護師）/瀬田 ■ アピール ナーシングホームケアリール瀬田で施設管理者を募集中！ ◆働きやすい環境◆ ・残業少なめ！ ・希望休や連休の取得可 ・ご家族の事情による急な呼び出しにも対応 ・生活環境の変化に応じて雇用形態の変更可 業務負担がかかり過ぎないよう配慮しています。 ライフステージの変化に合わせて、柔軟な働き方が可能です♪ ◆フォロー体制が充実◆ ・入社後1ヶ月程度は先輩スタッフがサポート ・わからないことはPHSですぐに聞ける環境 ・入社～半年はこまめに面談を実施 ▼こんな方にオススメ▼