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第二種電気工事士 - 広島県広島市中区 の求人・仕事・採用(2ページ目)

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新着:指定なし

電気施工管理/スキルアップに最適/広島・岡山・鳥取エリアにて電気工事に携わる

株式会社コプロコンストラクション

  • 広島市中区

  • 月給40万円〜50万円

  • 正社員 / 契約社員

  • 長期休暇あり
  • 寮完備
  • 雇用保険完備
  • 特別休暇
  • 年間休日110日以上
  • スキルアップ
  • 18時前退社
  • 昇給あり
  • シニア活躍中
  • 土日休み
  • 研修あり
  • 厚生年金加入
  • 残業手当あり
  • 年間休日100日以上
  • 介護休暇あり
  • 産休・育休実績あり
  • 17時前退社
  • 社会保険完備
  • 週休2日制
  • 車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 年間休日120日以上
  • 未経験OK
  • 交通費支給

仕事内容【ここがポイント】 まずはご応募ください。 お話して無駄な時間は取りません!   ◎ご経験や資格がそのまま活かせます ご自身がお持ちのご経験や資格を存分に発揮できる環境があります。 また、資格取得も目指せます。 スキルアップやキャリアアップを実現しながら、長く安定した働き方ができます。   ◎転勤はありません 全国に様々なプロジェクトを持つ当社。 プロジェクト終了後もあなたの希望エリアで次のプロジェクトをご紹介します。 生活環境を変えることなく、キャリアプランや生活スタイルに合わせて就業していただけます。   ◎年間休日125日 プロジェクトにもよりますが、原則土日休み。 休日出勤をされた場合

ベスキャリ建設

医療機器営業スタッフ

株式会社 ヨシダ 広島営業所

  • 広島市中区 鶴見町

  • 月給22万円〜29万円

  • 正社員

  • 長期休暇あり
  • 年間休日110日以上
  • 研修あり
  • ブランクOK
  • インセンティブあり
  • 昇給あり
  • 残業手当あり
  • U・IターンOK
  • 直行直帰あり
  • 教育充実
  • スキルアップ
  • フレックスタイム制
  • 交通費支給
  • 16時前退社
  • 完全週休2日制
  • 厚生年金加入
  • 年間休日100日以上
  • 社会保険完備
  • 有資格者歓迎
  • 学歴不問
  • 介護休暇あり
  • 週休2日制
  • 資格取得支援制度
  • 賞与・ボーナスあり
  • 退職金制度あり
  • 既卒歓迎
  • 18時前退社
  • 17時前退社
  • 住宅手当あり
  • 第二新卒歓迎
  • 特別休暇
  • 未経験OK
  • 雇用保険完備
  • 若手活躍中
  • 年間休日120日以上
  • AT限定OK

仕事内容社会貢献度の高い仕事で成長とやりがいを手に入れる!!完全週休2日制/年間休日121日!!   『株式会社ヨシダ』は歯科機器メーカーとして、 業界での知名度バツグン!! 私たちと一緒に『いい歯科医院を創りませんか』 事業拡大に伴い、歯科医院向けの医療機器の 提案営業スタッフを募集致します!! ◎フレックスタイム制度や残業少なめなど 働きやすい環境でしっかり休日も取得できます!! 資格取得支援制度もありスキルアップもサポートします! ◎営業未経験の方も大歓迎!!研修制度も充実しています。 ◎20代・30代活躍中!! ご覧の方へメッセージ 当社では未経験の方でもチャレンジしやすい環境を

株式会社 ヨシダ 広島営業所

2級電気工事施工管理技士/屋内線工事/最大手の電気設備工事事業者

非公開

  • 広島市中区

  • 年収500万円〜749万円

  • 正社員

  • 退職金制度あり
  • 16時前退社
  • 厚生年金加入
  • 交通費支給
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 18時前退社
  • 資格取得支援制度
  • 社会保険完備
  • 雇用保険完備
  • 海外出張あり
  • 研修あり
  • スキルアップ
  • 介護休暇あり
  • 昇給あり
  • 家族手当あり
  • 17時前退社
  • 年間休日110日以上
  • 週休2日制
  • 有資格者歓迎
  • 賞与・ボーナスあり
  • 寮完備
  • 長期休暇あり
  • 経験者優遇
  • 住宅手当あり
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇

仕事内容【広島・広島市】2級電気工事施工管理技士(屋内線工事)/最大手の電気設備工事事業者 【仕事内容】 <業務内容> ・オフィスビル、ホテル、マンション、デパート、劇場、病院など、各種建築物における 屋内電気設備工事の新設、保守、改修工事を担当。 ・工事の見積もり・工事の工程管理・資材管理・安全管理・労務管理・原価管理・品質管理などを 通じて、現場のモチベーション・生産性を高めていく役割です。 ・ゼネコンや工事業者、施主など、様々な関係者との折衝担当。 ■キャリアプラン ・入社2 - 3年は、プロジェクトの補佐的な立場で当社の業務を覚えていただきながらスキルを習得。 その後、現場代理人として

ミドルの転職

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