乳児保育 保育士 - 京都府 の求人・仕事・採用

勤務時間交替制（シフト制）又は14時00分〜20時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：★遅番の数時間でもＯＫです！ 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容０歳～５歳の園児をお預かりする認可外保育園（定員６５名）での 保育士パートを募集しています。 ・保育士業務全般 ・園児の食事介助やお散歩 ・清掃 など ★１４時～２０時の間に勤務できる方 ★扶養範囲内での勤務も可能です ★契約は年度更新です（４月～翌年３月末） ［変更範囲］変更なし

仕事内容・着替え、排泄、食事の援助をしたり子どもと一緒に遊ぶなどの保 育業務 ・書類の作成や管理、行事等の企画運営など 【変更範囲：変更なし】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：13時00分〜18時00分 就業時間２：14時00分〜18時00分 就業時間３：9時30分〜16時30分 就業時間に関する特記事項：＊（１）（２）：はるかワンダー、（２）（３）：プチアンジュの 時間帯になります。 ＊時間相談：可 ＊（３）のみ４５分休憩 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他＊会社カレンダーによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容障がい児の療育、保育士業務 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間・月～土 のうち週3日～勤務 ・7：30～19：00 の間でのシフト制 ・実働8時間 休憩45分 ※実働6時間～ご相談もOK！ 時間固定のご希望もご相談下さい ・時間外労働なし

仕事内容仕事内容： <乳児クラスの保育補助のお仕事> ・0～5歳児 定員150名 (夜間保育定員20名) ・乳児クラスに配属予定 ・遊びの見守り ・排泄、食事のお手伝い ・午睡中の見守り ・掃除などの環境整備 ・経験の浅い方や ブランクのある方もご相談下さい ・書き物なし! ・駅から近くて通勤も便利です! ・勤務日数やお時間の相談も可能です!

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 聖三一幼稚園では、子どもたちの成長を支える★保育士を大募集しています！ あなたには、認定こども園での保育士業務全般を担当していただきます。子どもたちが安心して過ごせる環境を整え、遊びや学びを通じて心身の成長を促す大切な役割です。 具体的には、日々の保育計画の作成や、アクティビティの実施、保護者とのコミュニケーションなど多岐にわたります。子どもたちの笑顔や成長を間近で感じながら、お仕事を楽しむことができます♪ また、チームでの連携を大切にしながら、互いにサポートし合い、成長できる環境が整っています。《子どもたちの未来を共に育てるやりがいある仕事》に挑戦して

勤務時間就業時間１：15時00分〜18時30分 就業時間２：7時00分〜10時30分 就業時間に関する特記事項：＊時間相談：可 ＊休憩は法定どおり付与 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ※求人に関する特記事項欄参照

仕事内容平成２９年３月に建て替えた新しく綺麗な園舎での保育業務です。 保育園児（０歳児～５歳児・定員１３０名）の保育をサポートして いただきます。 ※未経験の方やブランクのある方も丁寧にご指導いたしますので、 安心してご応募ください。ぜひ一度、見学にお越しください。 ～子どもに囲まれる楽しさを再び！～ 私たちは「感謝の心を持った、心身ともに豊かな子どもを育む」を 保育目標に、総勢３４名で保育を行っています。園児の成長を近く で見守りサポートできる、やり甲斐のある楽しい職場です。 変更範囲：変更なし

勤務時間07:00〜10:00 08:00〜11:00 15:00〜18:00 08:00〜14:00 09:00〜18:00 1日3時間~OK・時間帯はご相談に応じます。上記はシフト例です。 お気軽にご希望をお聞かせください。 労働者派遣法に基づき、週20時間未満のお仕事を希望される場合は、下記に該当する方が対象となります。 *60歳以上 *昼間学生(雇用保険法の適用を受けない学生) *副業として従事する人(本業年収が500万円以上) *主たる生計者でない人かつ世帯年収が500万円以上

仕事内容ブランクのある方や、久しぶりに保育の現場へ戻る方も歓迎しています。いきなり大きな責任を任せることはなく、先輩スタッフと一緒に少しずつ慣れていけます。 子どもたちの受け入れやあそびの見守り、給食や午睡の援助など、日々の保育を無理のない範囲でお願いします。持ち帰り仕事や残業はほぼありません。 時給1650円スタート。残業ほぼなし・持ち帰りなしで働きやすい保育士! 応募資格: 保育士 未経験者ＯＫ 中高齢者ＯＫ 経験者歓迎 有資格者歓迎 60歳以上活躍中 勤務時間: 07:00〜10:00 08:00〜11:00 15:00〜18:00 08:00〜14:00 09:00〜18:00 1日

仕事内容配属先は「月かげ保育園」※「月かげみどり保育園」への法人内 異動があります 保育士として１歳児～４歳児クラスの担任をお願いします 複数担任およびフリー保育士の配置により助け合いながらきめ 細やかな保育ができます ・保育士業務全般 ・保護者との連絡帳記入、保育日誌や保育計画書の作成等 ※残業は月平均２時間程度（職員会議等）でプライベートも充実 ※未経験やブランクある方も歓迎。丁寧にサポートします ※非常勤希望の場合は、ご相談ください ＊仕事内容の変更範囲：変更なし 急 募

仕事内容全クラス複数担任制 ノンコンタクトタイム有り ピアノは入職後からでも間に合います。 ◆有給取得率９６％（前年度実績）有給は１時間単位で取得可。 クラス担任として子どもに関わっていただきます。 初年度は仕事の内容を把握しながら子どもたちと関われるように、 同じクラスの職員から仕事の内容を丁寧に教えてもらえるような配 置を考えています。 ＊定員１２０名 仕事内容の変更範囲：変更無し

勤務時間就業時間１：8時30分〜16時00分 就業時間２：9時00分〜17時00分 就業時間３：8時30分〜17時00分又は8時30分〜18時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：６～８時間の間でご相談いただけます 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 行事の時は土曜出勤あり（年２～３回、運動会と発表会となります ）

仕事内容０歳児～５歳児の保育の補助をお願いします ＊生活全般・食事介助・排泄等のお手伝い・環境整備・清掃等 （現在保育士３１人で、園児１２６人の保育をおこなっています） お寺と隣接しており園庭や広い境内（芝生広場）でのびのびと過ご せる環境のもと、ひとりひとりの育ちを大切にゆったりと保育して いただける方を募集しています。 保育園の見学も可能です。 ぜひ、お問い合わせください。 急募！

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：14時00分〜19時00分 就業時間２：13時00分〜18時00分 就業時間３：9時00分〜16時00分又は8時00分〜19時00分の時間の間の8時間 就業時間に関する特記事項：＊シフト制 ＊（１）（２）は休憩なし 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：6時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 ＊シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容放課後、長期休暇中に子供達とホッとできる居場所で楽しく過ごせ るお仕事です。 ※初めての方でも安心して働けます。 【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容☆まずはフリー保育士として、色んなクラスの補助に入ってもらい 、徐々に慣れてもらいます。 ☆散歩や戸外保育、リズム遊びなど、身体を動かす保育を重視し、 丈夫な体を作ります。 ☆美味しい手作り給食でおなか一杯食べ、食育にも力を入れ、食へ の興味を引き出します。 ☆遊びを通じて学び、主体的な活動を経験して、子どもが自分で考 え、選択して、行動できることを目標にしています。 ☆そんな保育園の一員になりませんか？ ☆まずは見学からご連絡ください。 ＊仕事内容の変更範囲：変更なし

勤務時間(1)7:15～18:15 1日6時間以上、週1日以上 (2)13:30～21:45 1日6時間以上、週1日以上 ＊(1)早番7:15～、遅番18:15までどちらか入れる方 ＊(2)準夜勤21:45まで入れる方 ＊上記(1)または(2)のどちらか片方のみの勤務でも大歓迎です。 ＊週20時間未満の扶養内勤務 ＊休憩は法定通り（6時間を超える場合は45分、8時間を超える場合は60分） ＊お預かり状況により、勤務時間の調整をお願いする場合があります

仕事内容＜京都市上京区＞小規模保育園の保育士【パート】 交通費支給◎ 募集職種: 保育士 仕事内容: 当園の保育士として、日々の遊びや生活のサポート、見守り、保育室の清掃・整理、食事やトイレの援助、行事準備、保護者対応などを担います。柔軟な保育環境の中で、子どもたち一人ひとりにしっかり向き合える時間が多くあります。勤務日数や時間は相談可能で、ライフスタイルに合わせて無理なく働けるのが特長です。 ＜1日の保育園の流れ＞ ・08:15～登園 ・09:00～自発的な活動(室内遊び/お散歩) ・11:00～昼食 ・12:30～午睡(事務作業/ブレスチェック/休憩) ・15:00～自発的な活動(室内遊び/お

仕事内容【仕事内容】 京都市中京区、からすま御池保育園で、未来を担う子どもたちの成長を支える保育士の募集です。 保育士として、日々、子どもたちの屈託のない笑顔や「できた！」という達成感に満ちた輝く瞳を間近で見守り、一人ひとりの個性や発達段階に合わせた丁寧な保育を実践していただきます。絵本の読み聞かせで好奇心を刺激し、歌や手遊びで感性を豊かに育み、戸外遊びでは自然との触れ合いを通して探求心を育む。そんなやりがいあふれる毎日が、ここにはあります。 経験豊富な先輩保育士が丁寧にサポートしますので、ブランクのある方や未経験の方も安心してご応募ください。チームワークを大切にする、温かい雰囲気の職場で、あなた

勤務時間シフト制 実働時間：1日あたり8時間 ・月～金 週5日勤務 ・9：00～18：00 ・実働8時間 休憩60分 ※午後のみの勤務もご相談OK

仕事内容<平日のみの時間固定勤務！派遣求人> ・0～5歳児 定員90名 ・乳児クラス配属予定 ・遊びの見守り ・排泄、食事のお手伝い ・午睡中の見守り ・掃除などの環境整備 ・書き物は連絡帳程度 ・キリストの教えを基に 保育をされています ・ご経験の浅い方やブランクの ある方も是非ご応募下さい！ ・駅から徒歩すぐで通勤便利！ ・残業ほぼなし ≪これから勤務される方へ≫ 「子どもと関わる喜び、もう一度感じてみませんか？」 育児や家庭の時間を大切にしてきたあなたの経験は、 今も保育の現場で必要とされています。 「ブランクがあって不安…」「現場は久しぶりで心配…」 そんな方も大丈夫。 はじめての現

勤務時間07:00〜10:00 08:00〜11:00 15:00〜18:00 08:00〜14:00 09:00〜18:00 1日3時間~OK・時間帯はご相談に応じます。上記はシフト例です。 お気軽にご希望をお聞かせください。 労働者派遣法に基づき、週20時間未満のお仕事を希望される場合は、下記に該当する方が対象となります。 *60歳以上 *昼間学生(雇用保険法の適用を受けない学生) *副業として従事する人(本業年収が500万円以上) *主たる生計者でない人かつ世帯年収が500万円以上

仕事内容1日の流れの一例です。シフトにより早番・遅番があります。 【早番の場合】 ●7:00 開園・受け入れ、視診 ●8:30 朝の会・体操 ●10:00 主活動・お散歩 ●11:30 給食のサポート ●12:30 お昼寝の見守り ●14:00 連絡帳の記入・翌日準備 ●16:00 退勤 【遅番の場合】 ●11:00 出勤・引き継ぎ ●12:00 給食・片付け ●12:30 お昼寝の見守り ●15:00 おやつ・自由あそび ●16:30 降園のお迎え対応 ●18:00 合同保育・清掃 ●19:00 閉園・退勤 ※時間帯は園により異なります。 高時給1650円。交通費全額支給&日払いあり。安定の

勤務時間【勤務時間例】 15:00～18:30 【時間外の有無】 なし 【休憩時間】 60分 【補足】 18:30まで勤務できれば その他のお時間帯も相談OK！

仕事内容■メインキャッチ 保育士/定員12名の小規模保育園/時給1350円/週3日～OK/短時間勤務/扶養内OK 【jb654958】 ■コメント 保育士/定員12名の小規模保育園/時給1350円/週3日～OK/短時間勤務/扶養内OK 【必要な資格】 保育士 【活かせるスキル】 ご経験の浅い方からベテランの方まで、 ご応募歓迎いたします♪ ■職種 保育士 ■職務内容 【必要な資格】 保育士 ■給与 時給 1,350円 ■給与備考 【賞与の有無】 なし ■休日/休暇 土曜日 日曜日 祝日 ■PR 永興北白川保育室は、京都府京都市にある小規模保育園です。社会福祉法人 永興福祉会が運営し

仕事内容医科歯科連携型クリニック 受付業務 アシスト業務、他

勤務時間就業時間１：16時00分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：＊始業時刻のみ相談：可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ＊年末年始（１２／３０～１／４） ＊曜日相談：可

仕事内容０歳児から５歳児の夕方～夜にかけての保育。 １６時００分～１９時００分 園児の保育 環境整備 ＊仕事内容の変更範囲：変更なし

勤務時間シフト制 実働時間：1日あたり8時間 ・月～金 週5日勤務 ・8：30～17：15 ・実働8時間 休憩45分 ※前後の勤務時間もご相談OK

仕事内容<即日勤務できる方優遇！フルタイム保育士さん募集> ・0～5歳児 定員90名 ・1歳児クラス配属予定 ・保育補助のお仕事です ・遊びの見守り ・排泄、食事のお手伝い ・午睡中の見守り ・連絡帳の記入 ・掃除などの環境整備 ・経験の浅い方や ブランクのある方もご相談下さい ・駅から徒歩圏内 ・派遣では年度末までの勤務になる可能性があります ・次年度直接雇用への切替の相談もOK ≪これから勤務される方へ≫ 「子どもと関わる喜び、もう一度感じてみませんか？」 育児や家庭の時間を大切にしてきたあなたの経験は、 今も保育の現場で必要とされています。 「ブランクがあって不安…」「現場は久しぶりで心