株式会社ザイマックス関西 の求人・仕事・採用

仕事内容職務内容 当社の公共施設の包括管理部門もしくはファシリティマネジメント部門の業務を担当いただきます。 ■配属予定部門 └FM部（ファシリティマネジメント） 当社におけるファシリティマネジメントとは、 多店舗・多拠点を展開する法人顧客の店舗を一元管理するサービスです。 具体的には、スーパーマーケットやドラックストアなどの小売店の 建物施設の点検や修繕業務をお客様に代わって管理・差配しています。 単なる維持管理にとどまらず、施設の機能維持や向上、省エネ・コスト削減の提案を通じて、 不動産の側面から顧客の営業活動をバックアップしています。 └公共施設運営部 各自治体が所有する"公共施設の包括的

仕事内容<仕事内容> 未経験OK！ビルマネジメント・設備管理スタッフ《兵庫》★年間休日120日★ オフィス、商業施設、物流倉庫などの管理物件に常駐して、電気・空調・給排水・防災など各種設備の点検、異常発生の際の一次対応を行っていただきます。 ＜主な業務内容＞ ■設備（電気・空調・給排水・消防等）の点検 ⇒決まった点検スケジュールに合わせて設備の点検をします。 ■設備の不具合対応 ⇒点検した設備に不具合があれば修理対応します。 大がかりな修理は専門業者に依頼して対応します。 ■物件オーナー様への、修繕計画などの提案 ⇒改修した方が良い点や、利用者の満足度を高めるための改善点などを物件オーナー様

仕事内容株式会社ザイマックス関西 【大阪/転勤無し】営業事務＜フレックス利用100％＞ゆくゆく年収600万程度も目指せる！育休100% 【仕事内容】 【大阪/転勤無し】営業事務＜フレックス利用100％＞ゆくゆく年収600万程度も目指せる！育休100% 【具体的な仕事内容】 ～＼この求人の魅力ポイント！／～ ◎抜群の働き方（フレックス100%・産休育休の取得率・復帰率は100％等） ◎ルーチンワークではなく裁量権を持って就業可能！（業務改善等） ◎継続的な年収UP可能！ 【モデル年収例】 年収400万円：経験3年 ／年収450万円：経験6年（リーダー） 年収600万円～：経験8年（管理職） 不動

勤務時間週3・4勤務：10時～16時（休憩1時間） 週5勤務：10時～17時（休憩1時間）

仕事内容株式会社ザイマックス関西 【関西】設備管理職《資格保有者歓迎/転勤なし/残業月平均10h/年間休日120日》 【仕事内容】 【関西】設備管理職《資格保有者歓迎/転勤なし/残業月平均10h/年間休日120日》 【具体的な仕事内容】 ≪グループ全体で約40社、総社員数約6000名規模を誇る日本でも有数の不動産総合マネジメントサービスグループ≫ ■職務内容： 同社管理物件に常駐し、設備管理業務とテナント対応をお任せいたします。 将来的に現場所長候補としての募集で、入社後の物件配属後およそ半年後を目途に所長 としてステップアップして頂きたいと考えております。 ■職務詳細： （1）受託管理する不

仕事内容職務内容 不動産マネジメント事業を中心とした、ザイマックスグループの関西エリアにおけるバックオフィス業務全般をお任せする職種です。 【チームにより業務内容が異なります】 ● 庶務ポジション ：契約書や稟議書の作成、顧客（ビル入居テナントや店舗責任者）の一時対応、専用システムを用いた工程管理、スケジュール管理 ● 会計ポジション ：社内システムを用いた入金照合や月次レポートの作成等の実務 上記業務に加え、事務系総合職として下記業務もお任せしていきます。 ◆各種業務課題の整理、業務フローの改善・立案 ◆協力会社を巻き込んでの調整業務 ◆内勤スタッフの業務マネジメント ※異動等でポジション変

仕事内容株式会社ザイマックス関西 【関西エリア※未経験歓迎！】ビルメンテナンス※転居を伴う転勤無し/年休120日/残業10hほど 【仕事内容】 【関西エリア※未経験歓迎！】ビルメンテナンス※転居を伴う転勤無し/年休120日/残業10hほど 【具体的な仕事内容】 【オフィスビル中心で夜勤少なめ/資格手当の上限無し、継続的に年収UP！手に職つけていける環境！総社員数7000名越えザイマックスグループで安定◎】 ＼オススメポイント！／ ＊転居を伴う転勤無し！ 京阪神にある管理物件から、ご自宅から片道90分以内で通勤可能な物件で配属決定いたします！ ＊月平均残業10hほど、年休120日！ ＊資格手当

仕事内容株式会社ザイマックス関西 【大阪】設備管理職《資格保有者歓迎/転勤なし/残業月平均10h/年間休日120日》 【仕事内容】 【大阪】設備管理職《資格保有者歓迎/転勤なし/残業月平均10h/年間休日120日》 【具体的な仕事内容】 ≪グループ全体で約40社、総社員数約6000名規模を誇る日本でも有数の不動産総合マネジメントサービスグループ≫ ■職務内容： 同社管理物件に常駐し、設備管理業務とテナント対応をお任せいたします。 将来的に現場所長候補としての募集で、入社後の物件配属後およそ半年後を目途に所長としてのステップアップを考えております。 ■職務詳細： （1）受託管理する不動産に常駐し

仕事内容株式会社ザイマックス関西 【大阪/転勤無し】事務職＜女性活躍・フレックス利用100％＞産休育休取得率・復帰率100％/裁量権◎ 【仕事内容】 【大阪/転勤無し】事務職＜女性活躍・フレックス利用100％＞産休育休取得率・復帰率100％/裁量権◎ 【具体的な仕事内容】 ～＼この求人の魅力ポイント！／～ ◎抜群の働き方（フレックス100%・産休育休の取得率・復帰率は100％等） ◎ルーチンワークではなく裁量権を持って就業可能！（業務改善等） ◎継続的な年収UP可能！ 【モデル年収例】 年収400万円：経験3年 ／年収450万円：経験6年（リーダー） 年収600万円～：経験8年（管理職） 不動

仕事内容求人概要 売上100億円規模だった企業が、この5年で倍の200億円規模に！ 急成長中のザイマックス関西にて、更なる拡大のためにも、社内整理および新たな人員拡充が急務になっています。 そのためコーポレートスタッフの中の企画職オープンポジションとして、 募集をいたします。 【初期配属部署：事業企画部もしくは総務人事部】 急成長がゆえの整りきっていない環境下で、 事業ラインにも入り込みながら経営目線で会社を拡大させていく醍醐味を感じて頂けます。 仕事内容 【事業企画部】 事業拡大のための事業企画業務を担当 ■新規事業の企画、立案 ■売上計画、利益計画の企画、立案 ■経営課題の調査、解決策提案 など

仕事内容【応募資格】 [必須] 《必須》 ◆高卒以上 ◆商業施設の運営管理 [歓迎] 《歓迎》 ・商業施設の責任者のご経験のある方 【職種名】 商業プロパティマネジャー（いこらも～る泉佐野）/ザイマックス関西/大阪 【仕事内容】 本ポジションは、同社で受託している商業物件（いこらも～る泉佐野）において、不動産所有者（不動産オーナー）の代行として長期的な目線で不動産経営を行うべく、テナント対応、契約管理、修繕計画の立案、空室のリーシング、テナント対応、販促対応などの運営管理を行っております。 上記の業務を担っていただきつつ、将来的には施設運営の責任者・副責任者業務をお任せしていきたいと考えております。

仕事内容【応募資格】 [必須] ◆高校卒業以上 ◆オフィスビル・商業施設・マンションなどの管理業務の経験のある方 ◆普通自動車運転免許（AT限定可） [歓迎] ・学校、公民館、図書館等の公共施設の設備管理経験 ・スーパーマーケットなどのチェーン展開をしている物件の設備管理経験 【職種名】 公共施設・多店舗の包括管理/ザイマックス関西/大阪 【仕事内容】 同社の公共施設の包括管理部門もしくはファシリティマネジメント部門の業務を担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ■施設維持管理全般 建物や設備の保守点検の計画作成から実行、点検で発見された不具合の改修管理、日常的な修繕対応まで、施設の適切な維持管理を

仕事内容【応募資格】 [必須] ■ 求める経験 下記いずれかの経験をお持ちの方 ・設備管理 ・設備保全 ・保守メンテナンス ■ 求める資格 下記いずれかの資格をお持ちの方 ・第2種電気主任技術者 ・第3種電気主任技術者 ・建築物環境衛生管理技術者 ・エネルギー管理士 ・第1種電気工事士 ・第2種電気工事士 ・1級ボイラー技士 ・2級ボイラー技士 ・第3種冷凍機械責任者 ・危険物取扱者乙種4類 【職種名】 設備管理（公共施設）＜正社員_大分県別府市＞ 【仕事内容】 【業務内容】 管理施設の設備管理を担当いただきます。 ・日常点検、定期点検 ・簡易修繕、改修工事の提案 ・緊急時対応 ・報告書の作成、見積

仕事内容職務内容 &lt;不動産管理会社での、コンストラクションマネジメント業務&gt; ◆概要 当社が管理している不動産の修繕計画の策定や、工事差配をご担当頂きます。 建物は築年数の経過によって、メンテナンスや更新工事が必要になるため、 建物の特徴とお客さま（オーナー）の要望に合わせ、最適な修繕計画の提案が必要です。 その他にも法令遵守の確認、工事内容の確認と調整なども技術統括部の仕事です。 当社の技術統括部は14名で構成されております。 ◆具体的な業務 ・当社管理物件の長期修繕計画の策定 ・オフィスや商業物件の工事手配（施工管理は工事事業部が担当） ・サブPMを受託している一棟貸しの物件の工事

仕事内容■職務内容： 不動産の所有者に代わり、不動産価値・収益の向上/最大化に向けた不動産運営（経営）をお任せします。 オフィスビル、商業施設などの非住宅物件をメインに、ソフト（テナント対応等）・ハード（建物管理）両面において、中長期的な目線での不動産経営をお任せします。 業務の幅は広く、不動産オーナーは勿論、ビルに入居するテナント企業、ビル管理会社、仲介会社などとの調整もございます。 【具体的には】 ・テナント対応（入退去の交渉、立地・動向などニーズ把握・マーケテｨング、誘致、契約締結など） ・建物管理全般 （中長期修繕計画の策定、省エネ対応、設備・警備・清掃などの管理仕様・コストの最適化など）

仕事内容【応募資格】 [必須] ※下記いずれも該当する方 ■複数物件や多拠点を統括しての設備管理業務の責任者経験 ■10名前後のメンバーマネジメント経験 ■下記ご資格を有している方 ・建築物環境衛生管理技術者もしくは第3種電気主任技術者 ・普通自動車運転免許（AT限定可） 【職種名】 公共施設・多店舗の包括管理／ファシリティマネジメント（管理職候補） 【仕事内容】 ■同社の公共施設の包括管理部門もしくはファシリティマネジメント部門にて、施設維持管理業務、現場管理等の業務を担当いただきます。 【具体的には】 ■施設維持管理全般：建物や設備の保守点検の計画作成から実行、点検で発見された不具合の改修管理、

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ■商業施設のプロパティマネジメント経験をお持ちの方 【職種名】 【大阪】商業プロパティマネジャー（経験者） 【仕事内容】 【業務概要】 当社で受託している商業物件において、不動産所有者（不動産オーナー）の代わりに長期的な目線で不動産経営を行うべく、修繕計画の立案、空室のリーシング、テナント対応、販促対応などをおこないます。 業務の幅が広く、ソフト・ハード両面から建物の資産価値を最大限に高め、運用していく仕事です。 ◆具体的な業務 ・テナント対応（入退去交渉、ニーズ把握、賃料設定、誘致等） ・建物管理全般（中長期修繕計画の策定、管理コストの最

仕事内容募集職種 プロパティマネジメント 業種 マンション管理 年収 360～400万円 仕事内容 【業務内容】 ■概要 同社で受託している商業物件（molive）において、 不動産所有者（不動産オーナー）の代行として長期的な目線で不動産経営を行うべく、 テナント対応、契約管理、修繕計画の立案、空室のリーシング、テナント対応、販促対応などの運営管理を行っております。 ■具体的な業務 テナント対応（入退去交渉、ニーズ把握、賃料設定、誘致等） 建物管理全般（設備管理/清掃/警備等の統括） 不動産コンサルティング業務（バリューアップ提案等） 商業施設における販促業務 応募資格 【必須】

仕事内容株式会社ザイマックス関西（ザイマックスグループ） ビルメンテナンス／未経験歓迎／残業月10h／資格手当上限なし 【求人要約】 【業界トップクラス◎】大手グループの安定基盤あり！ 【未経験も安心◎】教育体制・資格取得支援制度充実 【頑張りを正当に評価◎】資格手当＋報奨金で収入UP 【仕事内容】 【未経験歓迎！一生モノの資格を取得】建物内の電気・空調・給排水・防災などの設備管理、メンテナンス 【具体的な仕事内容】 ＼ココがPOINT／ ★大手グループの安定基盤あり ★上限なしの「資格手当」×「報奨金」で継続的な年収UPが叶う！ ★「一生使える資格」を未経験から取得！ ★年休120日／残

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ■新規事業の企画立案経験のある方 【転勤】 当面なし。 ただし、正社員として就業規則に定める範囲の職種変更、配置転換、出向などがあります。 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・セルフスターターな方 【職種名】 【大阪】事業企画（管理職候補） 【仕事内容】 年間休日118日／経験を活かして長期就業が可能な環境です！ 【職務概要】 同社にて、事業拡大のための事業企画業務を担当していただきます。 【職務詳細】 ■新規事業の企画、立案 ■売上計画、利益計画の企画、立案 ■経営課題の調査、解決策提案