特別養護老人ホームからたちの求人・仕事・採用

仕事内容◇特養介護職員として次の業務をお願いします。 ＊特別養護老人ホーム内における入居者の日常生活援助業務 （食事・排泄・入浴・介助・レクリエーション等） ※夜勤は月４～５回程度。 夜勤を希望されない方は早番・日勤・遅番の準社員制度もござい ます。 ご相談ください。 ※無資格の方はご相談ください。 「変更範囲：会社の定めるすべての業務」

仕事内容＼未経験・ブランクあり・第二新卒・シニア歓迎／ 特別養護老人ホーム三清荘で生活相談員を募集中！ ＊基本残業はなく、定時で帰宅できます。 ・新規申し込み対応、新規入居者獲得営業 ・入退所、入退院に係る調整 ・各種申請代行、介護保険請求業務 ・面接、書類作成、入所判定会議の実施 ・入居者、家族、病院等との連絡調整、相談援助 ・各種行事、委員会、勉強会担当 ※利用者との面談等で社用車（ＡＴ）を運転します （業務の変更範囲：当施設の定めるすべての業務）

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：17時00分〜10時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制

仕事内容・入所の高齢者の方々に、介護支援全般を担当いただきます ・特別養護老人ホーム勤務は初めてという方、ブランクのある方に も充分に研修制度を用意しておりますので安心してご応募下さい ・２０代～６０代の介護スタッフが活躍中の朗らかなムードが自慢 です ・社内研修や、夜勤を勤めるまでの同伴研修を充実させています ＊無資格の方でも大歓迎～資格取得を応援 （初任者・実務者研修費用全額支給、介護福祉士受験資格を全額支 給） 変更範囲：変更なし

仕事内容●特別養護老人ホーム定員８０名（ロング・ショート含む）に おける生活相談員業務全般／ブランクある方、未経験の方も歓迎 ●有休消化率１００％●先輩のマンツーマン指導で安心スタート！ ＊入所希望者およびご家族との面談、契約手続き ＊入退所の管理、ベッドコントロール、調整業務 ＊ケアマネジャー、他職種（介護・看護）、行政との連携 ＊ご利用者、ご家族からの相談対応 ＊ご利用者の病院受診時の送迎 送迎車：軽自動車（ＡＴ車）／送迎エリア：大和市及び周辺市 ※入浴・排泄・食事介助などの「介護業務」へのヘルプは一切 ありません。 ※現在、常勤２名・非常勤１名在籍 【変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分又は8時00分〜20時00分の時間の間の8時間 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊シフト制（月９日休・２月は８日休） ※曜日相談：可

仕事内容北区紫竹学区を中心に地域密着の小規模な特養での仕事です。 ＊特養３７名定員＋ショートステイ３床の特養で、相談援助業務を 担う職員複数名の内の１名を募集します。（ケアマネ業務兼務望ま しい） ＊「特別養護老人ホーム」における利用者の相談・援助業務を通し て、地域の中の施設として、利用者の人生と暮らしの継続性を重視 することで尊厳を守り、いつまでも自分らしく暮らすためのサポー トをしていただきます （５つの法人でグループ化し、共同で研修、人材育成をしており、 働く場所や職種、条件など様々なキャリアアップが可能。） ＊仕事内容の変更範囲：変更なし

仕事内容東京都小金井市の介護職員／特養 (正社員) | 社会福祉法人七日会 ぬく井の杜 ▼仕事内容 平成３０年５月に開設した特別養護老人ホーム（ユニット型入居定員１５２名）、ショートステイ（定員１６名）での介護業務 ・食事、入浴、排泄、レクリエーション等※夜勤は月５回程度（夜勤は８時間夜勤です）業務の変更範囲：法人の定める業務 (東京都小金井市) ▼職種 介護職員／特養(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給275000〜313000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.1日）)194000〜212000円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 4.1ヶ月分（前年度実績）

仕事内容大阪府大阪市西成区の特養介護スタッフ（資格不問） (正社員) | 社会福祉法人ほしの会 特別養護老人ホーム ライフカーサ ▼仕事内容 □今までの暮らしを続けてもらえるような暮らしをつくること□ご利用者様が自分の住まいと思えるような環境をつくること□利用者様の心身の健康維持をサポートし、安心で快適な生活環境つくること〜具体的には〜 ＊生活介助（食事 ・入浴 ・移動などのサポート） ＊利用者様の健康管理 ・アドバイス ＊利用者様のご家族への報告 ・関係構築 ＊フロア清掃、見守り ＊オリジナルレクリエーションの企画 ・実施など☆施設見学を随時実施中☆「変更範囲：会社の定める業務」 (大阪府大阪市西

仕事内容特別養護老人ホームでの介護全般 ・入浴介助 ・食事介助 ・排泄介助 ・レクリエーション ・巡回見回り ・委員会活動 ＊早日遅番のローテーション勤務です。 ＊夜勤はありません。将来的に夜勤シフトを希望されるときは相談 に応じます。 「変更範囲：変更なし」

勤務時間又は7時00分〜20時00分の時間の間の4時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 ※勤務曜日・日数は相談に応じます。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容食事・入浴など、入居者様の日常生活のサポート業務をお願い します。ブランクある方、経験の少ない方、また未経験の方も 研修をしっかりするので安心です。まずは少しずつ、無理なく始 めましょう。 浴室には、天井走行式リフト・シャワートロリー・ミスト浴等導入 済で身体への負担軽減を図っています。 休憩室には無料で使用できるマッサージチェアを完備しています。 その他、研修・福利厚生充実。 ２０～６０代の幅広い年齢層が活躍中。 ※日本ノーリフト協会加入 ※正職員登用可（実績あり） 「変更範囲：変更なし」

仕事内容【求人のポイント】 ◇特養でのケアマネ業務 ◇日勤常勤 ◇賞与3.0カ月 ◇西宮駅から徒歩8分 ◇家族手当あり 【施設形態】 介護老人福祉施設 【職種名】 ケアマネ 【雇用形態】 常勤(正社員) 【職務内容】 西宮市にございます「特別養護老人ホーム メヌエット」にてケアマネ業務に従事して頂きます。 ◇介護支援専門員としての業務全般◇ 【主な業務内容】 ・介護ケアプラン作成の一連の業務 ・介護全般に関する相談援助 ・PC入力（レセプト専用ソフト） ・書類作成 ・関係機関との連絡調整 ・入居者様のご家族様への報告や連絡 ・時間がある際はレクリエーションの補助なども行います 【勤務地】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：8時30分〜17時30分 就業時間３：10時00分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：（１）～（３）のシフト制 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容特別養護老人ホーム炉暖の郷の生活支援・介護業務 ・入所ご利用者様の入浴・排泄・食事の介助 ・ご利用者様の生活支援援助 ・ご利用者様のリハビリ体操やレクリエーション活動 ・その他業務（記録他、付随する業務） 【変更範囲：現在予定なし】

勤務時間又は8時30分〜17時17分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：休憩時間法定通り付与 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他休日は応相談

仕事内容※特別養護老人ホームでの、入所者等の介護 ・食事や排泄の介助、衣服の着脱、清拭、入浴介助、身体整 容、 体位交換、移動・移乗の介助、起床や就寝の介助、 外出介助、そのほか必要な身体的な介護 ・衣服の整理、調理、掃除、洗濯、生活必需品の買い物、 薬の受け取り ・レクリエーション、コミュニケーション ＊変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：7時00分〜11時00分 就業時間２：14時00分〜18時00分又は7時00分〜19時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：勤務日数・勤務時間は柔軟にご相談ください。 「朝又は夕だけ」「昼食時間帯だけ」など、ご希望の働き方に ついてもご相談いただけます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他ローテーションによる交替制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容◎特別養護老人ホームに入所されているご利用者の食事や日々の 生活をサポートするお仕事です。 ＊主な業務は、食事の配膳・下膳、声かけや介助、移動の支援、 居室への車いす誘導、環境整備などです。身体介助を一人で行う 仕事ではなく、周囲の職員と協力しながら、ご利用者が安心して過 ごせるようサポートしていただきます。 ＊就業時間、勤務日数については相談に応じます。 【業務内容の変更範囲】法人の定める業務の範囲 【画像情報あり】

仕事内容静岡県浜松市中央区の特養介護職員（夜勤なし） (正社員) | 社会福祉法人 ほなみ会 特別養護老人ホーム南風 ▼仕事内容 ◇夜勤なしの勤務で、安心して働けます※変更範囲：法人の定める業務◇特別養護老人ホーム入居者の生活全般のサポート業務です◇研修制度が充実しています未経験者 ・ブランクのある方も安心してスタートできますプリセプター制度によるマンツーマン指導あり◇入職後のキャリアアップを支援しています介護福祉士取得など、資格取得支援制度あり◇見守り機器 ・インカム等を導入し、生産性向上に取り組んでいます◇「持ち上げない介護」を実践し、職員の身体的負担を軽減しています「変更範囲：会社の定める業務

仕事内容特別養護老人ホーム入所者（ショートステイ利用者を含む）合計７ ０名の介護業務全般 身体、誘導、排せつ、食事、入浴等の介助 等 変更範囲：変更なし

仕事内容兵庫県西脇市の特養介護職員〈正社員〉 (正社員) | 社会福祉法人 向陽福祉会 ▼仕事内容 介護業務＜仕事の内容＞ ・身体介護（入浴、食事、排泄） ・レクリエーション ・外出時の付添 ・記録報告 ・シーツ取替 ・清掃など「変更範囲：変更なし」 (兵庫県西脇市) ▼職種 特養介護職員〈正社員〉(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給228000〜331000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.7日）)178000〜261000円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 4.5ヶ月分（前年度実績） (給与支払い日)固定（月末以外） 翌月 15 日 (正社員) ▼勤務

勤務時間交替制（シフト制）又は7時00分〜20時00分の時間の間の8時間程度 就業時間に関する特記事項：勤務時間応相談（午前のみ・午後のみ） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制

仕事内容海が見える特別養護老人ホームでの介護業務全般 ・定員７５名 ・食事、入浴、排泄等のサポート ・日々の介護記録の作成 ・正社員登用あり （変更範囲：変更なし）

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：8時00分〜17時00分又は10時30分〜19時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：シフト制 早番・遅番できる方 大歓迎 夜勤なし 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制 誕生日休暇あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容＊特別養護老人ホームに入所されている利用者様の介護業務 ・利用者様の状況に応じて入浴、排泄、食事の介助を中心に居室の 掃除やレクリエーション等の業務もあります 変更範囲：変更なし ～急 募～

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時30分〜9時30分 就業時間２：7時30分〜10時30分 就業時間３：7時30分〜11時30分 就業時間に関する特記事項：※シフトは１か月前までに提示 ライフスタイルに合わせた勤務時間をお選びいただけます！ 働きたい時間をご相談ください！ 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容【介護職の朝パート】送迎運転なし◎無資格から始められる お仕事です♪先輩がしっかりサポートします！ライフスタイ ルに合わせて、ご希望の勤務時間をご相談ください♪ 朝の時間を有効活用！特養のご入居者様の起床介助・食事介 助・トイレへの誘導や排泄の介助等と入浴介助がおもな業務 ・送迎運転なし・資格取得応援あり！・髪色自由！ ・ネイルＯＫ！（規定あり） ※ホームページに職員密着動画あり！〈変更範囲：変更なし〉

勤務時間就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：8時30分〜17時30分 就業時間３：10時00分〜19時00分又は7時00分〜19時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：７時～１９時の間で、１日４時間程度、又はフルタイム、週５日、 ご都合にあわせて調整します。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容特養１００床・短期入所４０名定員の、ユニット型・従来型を含ん だ施設になります。 介護業務全般をお願いします。 ・見守り ・誘導 ・食事介助 ・入浴 ＊業務の変更範囲：変更なし