人事 労務 - 神奈川県川崎市高津区 の求人・仕事・採用

仕事内容株式会社富士通ゼネラル 人事（労務・人事・採用・研修）※マネージャー／プライム上場の大手電機メーカー／年休128日#H05 【仕事内容】 人事（労務・人事・採用・研修）※マネージャー／プライム上場の大手電機メーカー／年休128日#H05 【具体的な仕事内容】 ～「nocria」シリーズで有名な東証プライム上場の大手電機メーカー／空調機事業を中心に世界100ヵ国以上に事業展開／年間休日120日以上でワークライフバランスも充実し、長期就業できる環境～ ■職務内容： 人事業務全般をお任せします。 ・人事関連業務（組織人事、評価制度の運用・改善、昇格試験の実施、入社・退社・異動等の手続き 等）

勤務時間月・火・水・木・金 8:30〜17:00 （実働7時間45分）休憩45分 （残業の目安） 20時間以内 ※ 期間限定業務です。企業カレンダーあり。正社員の方から引継ぎを受けていただきます。

仕事内容【自動車部品メーカーでの採用リクルーターのお仕事】 ■採用リクルーター ?人材ソーシングと採用プロセスのライフサイクル全般 ・全国規模の人材派遣プロジェクトの実施 ・給与交渉・給与パッケージの作成 等 ■採用コーディネーター ・面接官、エージェント、応募者との面接調整 ・レポートの作成 ・新入社員の入社支援 ・その他の採用業務 等 ＜おすすめポイント＞ ＊業務に慣れたら在宅勤務OK！ ＊在宅頻度はご相談ください！ ＊服装：オフィスカジュアル （清潔感のある服装を推奨） ＊週4日勤務相談可能 ※在宅ワーク 在宅 完全在宅 テレワーク 在宅可能 月収例：271,000円

仕事内容<仕事内容> ＊人事・人材業界経験者歓迎＊月給26.8万円～│入社後に定期面談実施│上場企業グループ！ 上場企業グループの物流センターにて、活躍するスタッフの現場の人事として採用・導入研修・管理をお任せします。教育体制も整っており、安心してスタートできます。 ■採用 アルバイトやパートのスタッフを採用します。まずは人員計画を立てる会議に参加。その上で、求人媒体に募集を出し、応募があれば選考の日程を調整しましょう。面接は、合同面接会を実施しており、会社説明・仕事紹介・個別面接を行なっています。採用状況はExcelにまとめましょう。 ■導入研修 新たに採用したスタッフのオリエンテーションをお

仕事内容【産業廃棄物の収集運搬及び処理処分】を行うリサイクル会社で正社員事務のお仕事です。今回は人事労務職として活躍してくれる方を募集。事務経験が活かせます。あなたのやる気を重視いたします。 【職種】 オフィス [正]総務・法務・人事・採用、一般事務職、データ入力、タイピング(PC・パソコン・インターネット) 【歓迎する方】 未経験・初心者歓迎、フリーター歓迎、正社員経験不問、資格・スキル身につく、ブランク有OK、ミドル(40代～)活躍中、女性活躍中、職種未経験OK、エルダー(50代〜)活躍中 【仕事内容】 給与関係や社会保険、採用人事など 人事労務全般を担当していただきます。 チーム制で進め

仕事内容<仕事内容> 人事労務、総務 事業子会社の経営管理・人事・労務・総務等の管理業務を行ってもらいます。今後の業務拡大に備えて次期リーダー候補の方を育成するにあたり、幅広く業務に携わってもらいます。 【業務例】 ◎総務 規定管理（諸規定の作成・見直し修正） 法務管理（各種法令、法的要求事項管理） 什器・備品の発注・管理 グループ行事の規格、運営 緊急事態対応 各種契約管理 ◎人事・労務 採用・賃金管理 勤怠管理 各種労使協定管理 外部（関連機関）届出業務 福利厚生制度管理（雇用保険・社会保険・労働保険） <給与> 年収250万円～ <勤務時間> 固定時間制 <休日休

勤務時間8:30-17:00 （実働7時間45分・休憩45分）

仕事内容お仕事の内容 ＼ 電子部品メーカーで中途採用★ ／ 「リモートワーク」「フレックス」で 採用スケジュールに合わせてフレキシブルに♪ ―――――【お仕事内容】――――― ●ポジションの要件確認 ●ダイレクトリクルーティング （スカウト媒体使用） ●人材エージェントとの連携 ●候補者との連絡、調整 ●採用説明会の計画、運営 採用担当の社員さん2名と 連携を取りながら進めていきます！ 外資系のため、 海外エージェントやマネージャーと 英語でやり取りする機会もあり！ 今までの経験は活かしながら、 しっかりとスキルをブラッシュアップ◎ デスクは広々としており、 ゆったりと業務に取り組めます

仕事内容【オープニングススタッフ】2024年7月オープン！オープン前近隣施設勤務可能。事務スタッフ（管理系事務・総務）募集！月給25.5万円～。正社員経験不問。未経験者歓迎！ 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/資格支援あり/教育充実/オープニングスタッフ 【仕事内容】 【業務内容】 窓口応対 電話応対 ご利用者様への応対（通院対応なども含む） パソコン入力（書類作成） 介護報酬請求業務 経理・財務全般の業務 伝票作成 金銭管理 データ分析 その他付随する業務・官公庁への申請書類等の作成・管理・請求業務 保険制度を考慮したスタッフの勤務シフト計画 バックオフィス業務（人

仕事内容【職種】 社会保険労務士 【求人のポイント】 社労士として、社会保険労務士業務、事業承継対策等のお仕事をご担当いただきます。神奈川県川崎市にある、社会保険労務士募集中/幅広い業務内容（健康保険・厚生年金、労働保険）/社労士としての幅広い業務経験ができる会計事務所グループの求人です。 【仕事内容】 【募集背景】 事業拡大・組織強化のための募集です。 【業務内容】 人事労務サポート担当者として、地域で活躍している中小企業の業務を行っていただきます。 ■社会保険労務士業務務（健康保険・厚生年金、労働保険） ■CAC業務（FP、人事労務支援、経営・財務支援、M＆A、TOC・5S） ※CAC：C

仕事内容・人事業務全般 ・人事サポート 変更範囲：変更なし

勤務時間8:30 ～ 17:30

仕事内容雇用形態： 紹介予定派遣 おすすめポイント： ◆社員登用予定◆１７時半まで＊学校法人での社保関連業務など！ お仕事内容： ◆ＯＪＴシッカリ☆教えてもらえるので安心！マニュアルがあり質問しやすい環境！派遣スタッフや同業務の方もいるので心強い！アットホームな雰囲気の職場です！ 未経験からチャレンジＯＫ！駅から徒歩圏内の職場！残業がほとんどない魅力的なお仕事です♪【お仕事の内容】社会保険関連業務（健康保険手続き中心、委託先への取次）、入退社管理、 休職・産休育休手続き、契約管理、証明書発行、慶弔関連業務、勤怠データ管理、給与計算、新人研修サポート、電話応対（取次ぎ）‥など。◆６ヶ月後に契約社員と

仕事内容株式会社D.I.Works 営業総合職(人材コーディ・人事)/未経験OK/月給30万円～/面接1回/離職率5％ 自分のキャリアを、自分で選び、つかむため。 まずは、選択肢を広げるという「選択」を。 ★「ぴったり」が分かるジョブローテーション ★未経験者も30万円～スタート 「自分は、何がしたいんだろう」 そんな漠然とした想いを抱えている人、実は結構多いですよね？ そんな悩みの持つ方に向けて当社ではジョブローテーション制度によるキャリア形成をご提案しています。 入社後に複数の営業系職種を経験していただき、あなたが本当に納得できるカタチで、さらなるキャリアアップを目指せます。 もちろ

仕事内容【神奈川】人事（教育） ※年間休日120日以上 【仕事内容】 世界シェアトップクラスの精密測定機器の総合メーカー／中途入社者も多数活躍 同社は、「測る」、そして「測る」の先を創り出すソリューションの提供に挑み続け、お客様の精密測定に関する課題解決や、精密測定技術の革新を続けています。 製造工程において欠かせない製品であるため、多くの業界（製造、自動車、医療、日用品、重工業など）のお客様に使用され、景気の波に影響されにくく高い安定性を保っています。 【職務概要】 人材開発担当者として、組織目標や経営課題に基づき、 社内の教育体系構築を担っていただきます。 【職務詳細】 ・経営課題に基づ

仕事内容【川崎】人事企画 【残業20h/住宅手当あり/マイカー通勤可能】 【仕事内容】 【業務概要】 同社の人事企画をお任せします。 【業務詳細】 ・人事企画業務 例）社員とのコミュニケーションの仕組み作り～社員の要望を把握～人事課題の抽出、問題点の深堀～解決策の企画／推進 ・人事業務プロセスの効率化（手作業で行っている処理のデジタル化など） ※人材開発、労務管理、採用、育成など、領域を定めずに、優先度の高い人事課題を優先にご対応頂きます 【働きがい】 小人数組織のため、上記以外にも採用、教育、組織開発、制度設計等幅広く携わっていただくことも想定しています。ご自身のスキル、経験、やる気に応じて人

仕事内容大手・有名 未経験OK 社食あり 【ポイント】 伝統ある学校法人で、オフィスもきれいです穏やかな方の多い職場です★未経験OK！面接1回★学校法人で人事事務のおしごと！年間休日125日♪土日祝休み、夏季・年末年始は長期休暇あり月給30万円、契約社員＜学校法人で人事事務のお仕事にチャレンジしませんか＞ 【特徴・やりがい】 ・落ち着いた雰囲気 ・アットホームな雰囲気 ・未経験からスキルが身につく ・同じ業務ではたらく人がいる ・コツコツの仕事 ・PC操作が多い仕事 【勤務条件】 ＜勤務地＞ 東急田園都市線 溝の口駅 徒歩9分 ＪＲ南武線(川崎－立川) 武蔵溝ノ口駅 徒歩8分 ＜期

仕事内容人事企画スペシャリスト【残業20h/住宅手当あり/マイカー通勤可能】 【仕事内容】 人事企画制度の見直しがメインミッションです。 ・人事企画業務 └社員とのコミュニケーションの仕組み作り～社員の要望を把握～人事課題の発見 └現行の人事制度の問題点の深堀～解決策の企画／推進／運営 ・人事業務プロセスの効率化（手作業で行っている処理のデジタル化など） 潜在化している現場社員の抱える問題意識を洗い出し、管理部門との目線のギャップ解消を図っていただきます。 常に問題意識を持ち、社員全体が「動物とともに生きる人の希望になる。」という理念実現に集中できるよう、労務制度を中心とした人事制度の改善を企画、

仕事内容【川崎】人事企画 【残業20h/住宅手当あり/マイカー通勤可能】 【仕事内容】 【業務概要】 同社の人事企画をお任せします。 【業務詳細】 ・人事企画業務 例）社員とのコミュニケーションの仕組み作り～社員の要望を把握～人事課題の抽出、問題点の深堀～解決策の企画／推進 ・人事業務プロセスの効率化（手作業で行っている処理のデジタル化など） ※人材開発、労務管理、採用、育成など、領域を定めずに、優先度の高い人事課題を優先にご対応頂きます 【働きがい】 小人数組織のため、上記以外にも採用、教育、組織開発、制度設計等幅広く携わっていただくことも想定しています。ご自身のスキル、経験、やる気に応じ

仕事内容人事企画スペシャリスト【残業20h/住宅手当あり/マイカー通勤可能】 【仕事内容】 人事企画制度の見直しがメインミッションです。 ・人事企画業務 └社員とのコミュニケーションの仕組み作り～社員の要望を把握～人事課題の発見 └現行の人事制度の問題点の深堀～解決策の企画／推進／運営 ・人事業務プロセスの効率化（手作業で行っている処理のデジタル化など） 潜在化している現場社員の抱える問題意識を洗い出し、管理部門との目線のギャップ解消を図っていただきます。 常に問題意識を持ち、社員全体が「動物とともに生きる人の希望になる。」という理念実現に集中できるよう、労務制度を中心とした人事制度の改善を

勤務時間8:30 ～ 17:30

仕事内容雇用形態： ミラエール（無期雇用派遣） お仕事No：25-04019402 おすすめポイント： ◆うれしい土日祝お休み！ＯＪＴあり！自社ビル勤務！同業務の方がいるので安心！ オフィスカジュアル勤務！先輩社員が教えてくれる！最寄駅から徒歩圏内！近くにコンビニがあり便利です！ お仕事内容： 残業がほとんどない魅力的なお仕事☆土日祝休みでプライベートも充実できますよ★【内容／人事事務】社会保険関連業務、入退社管理、求職・産休育休手続き、契約管理、証明書発行、 慶弔関連業務、勤怠管理表作成、給与計算、新人研修サポート、調査依頼対応（データ集計）、説明会・面接の案内、電話応対などをお願いします。

仕事内容<仕事内容> 事務センターでのSV業務・人事採用担当 BPO事業部で運営している事務センターにてSVをお任せします。 事業部をさらに拡大していく仲間として、一緒に成長していけるメンバーを募集しています。 将来的には成長や評価に応じたポジション（マネージャー、コーディネーター、営業など）や活躍できるフィールドがありますので、そこでチャレンジしませんか？ ・従業員の採用面接 ・委託元の企業との打ち合わせ、交渉 ・事務センター内の進捗管理、改善提案、スタッフ管理・教育、計画など 現場をより良い運営に導く、非常にやりがいのあるお仕事内容です。 業務は研修にてしっかり指導しますのでご安心ください

仕事内容【神奈川】人事（教育） ※年間休日120日以上 【仕事内容】 世界シェアトップクラスの精密測定機器の総合メーカー／中途入社者も多数活躍 同社は、「測る」、そして「測る」の先を創り出すソリューションの提供に挑み続け、お客様の精密測定に関する課題解決や、精密測定技術の革新を続けています。 製造工程において欠かせない製品であるため、多くの業界（製造、自動車、医療、日用品、重工業など）のお客様に使用され、景気の波に影響されにくく高い安定性を保っています。 【職務概要】 人材開発担当者として、組織目標や経営課題に基づき、 社内の教育体系構築を担っていただきます。 【職務詳細】 ・経営課題に基づ