障がい者 - 加古川駅 の求人・仕事・採用

仕事内容業務内容： 障害者施設におけるサービス管理責任者業務全般 ・スタッフの教育、マネジメント ・シフトの作成 ・面接対応 ・利用者さまの情報管理 ・債権管理 ・営業活動 ・生活介護の支援計画の作成 ・利用者さま対応や送迎、入浴介助 ※就業場所変更の範囲： 会社の定める事業所 ※業務内容変更の範囲： 会社の定める業務 ※契約期間： 6か月 / 更新あり（労働者の勤務成績、勤務態度、心身の健康状態、契約満了時の技量、会社の経営状況により判断） ●有給消化率は80％以上です。ワークライフバランスを大切にし、仕事と休みのオンオフをしっかり分けることができる環境です。 ●借り上げ社宅制度や正社員登用制度

仕事内容[仕事内容] 全国160以上の営業所を展開する安定企業での、上下水道料金徴収業務スタッフの募集です。 ※当求人は障がい者採用枠とし、障害者手帳をお持ちの方を対象にしています。 【業務内容】上下水道料金徴収業務スタッフ 公共の上下水道事業体から委託されて行う業務です。初めての方でも研修プログラムが充実しているから安心です。 ・水道使用者へのサービス全般 水道メータの検針、水道のお知らせ票の発行・投函 納入通知書の発行 口座振替の手続き ・未納者への対応、給水停止 ・転居時の受付・精算、入居の際の受付 ・問い合わせ電話対応やデータの入力作業等 ※営業所によって受託されている業務内容が異

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【無資格・業界未経験OK】20代～40代活躍中！そのひとりの「自分らしく働く」「自分らしく生きる」をサポートする就労支援員 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：生活支援員・世話人・就労支援員 【業務内容】： 「働くこと」に困難を抱える方に対して、自分らしい働き方を見つけて社会で活躍できるよう多角的な支援や、就職後の企業での定着支援を行う仕事です。 支援対象は身体・知的・精神障害のある方だけでなく、発達障害、難病などの多様な背景を抱える人々も含まれます。 単なる就職サポートに留まらず、「障害のない社会をつくる」というビジョンに向けて、障

仕事内容【仕事内容】 障害者(主に知的)の方の生活を支えることを目的とした福祉施設です。介護士などの他職種と連携を図りながら、利用者様の健康管理に関する業務に従事して頂きます。 〈主な仕事内容〉 ・利用者様の健康管理(服薬管理、医療的処置など) ・病院受診の際の付添い

仕事内容製造スタッフ／「寮完備」手のひらサイズの電子パーツ製造／未経験OK／加古川市 手のひらサイズの電子パーツを 専用ライトの下でゆっくりチェック キズ・ゆがみ・色むらなどを チェックリストに沿って確認するだけ 複雑な設備操作は一切なし 表示ランプを見て、OKを押すだけの単純作業 小型の部材を専用ホルダーに置いて カチッとはまるかをチェック 作業は座り作業が中心で ラインの流れもゆっくりめ 完成した部品は決められた箱に並べて バーコードをピッと読み取るだけ 【募集背景】 受注好調につき、製造ラインの増員を行います。 加古川市での新しい仲間を歓迎します。見学だけでもOK！ こんな職場で

勤務時間シフト制 09:00～16:00 ※※週1日～、1日2時間～OK！ ※シフト制：9：00～11：00、13：00～15：00など 勤務時間はお気軽にご相談ください！

仕事内容・求人のおすすめPoint 知名度バツグンのダスキンでお仕事 未経験OK！研修＆サポート体制充実！ 家事スキルがあれば活かせるお仕事 ご家族都合の急なお休みも対応可能 扶養控除内や副業・ＷワークもOK 働く時間・日数を選べます 年末年始・GW・お盆休など長期休暇あり ＊･｡･｡＊･｡･｡＊･｡･｡＊･｡･｡･｡･｡＊･｡･｡＊ ・仕事内容 お客様のご家庭を定期的に訪問し、 掃除、洗濯、買物などの幅広い家事代行サービスをお願いします。 いつも家庭でしている“家事”のお仕事なので 未経験から始める方もすぐに活躍できますよ！ 最初は店内での研修、研修後も先輩同行があるので安心 お客様に喜んでいただ

仕事内容正社員登用あり★育休復帰率100％★未経験OK ／ 世界的スポーツブランド「MIZUNOグループ」 “子どもの成長”と“地域の健康”を支えるお仕事 スポーツ好き歓迎！ ＼ ミズノスポーツサービス株式会社は、 ミズノ株式会社100％出資の子会社。 公共スポーツ施設やフィットネス施設の運営を中心に、 スポーツ教室・イベントの企画、 健康づくりのサポートなど、 幅広い事業を展開しています。 「スポーツが好き」「人と関わる仕事がしたい」 そんな方にピッタリの環境です！ ＼正社員登用も積極的に行っています！／ 安定して長く働きたい方大歓迎！ 福利厚生や待遇も充実しており、 スタッフが安心して

仕事内容【職種】 生活支援員 【雇用形態】 正社員 【資格】 無資格 【施設形態】 児童発達支援 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 150000円 【住所】 兵庫県加古川市加古川町大野956-1 【アクセス】 JR加古川線 / JR神戸線(神戸～姫路)加古川徒歩 23分 (距離：1854 m) 【必須資格】 無資格 【休日制度】 年間休日120日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 1.介護職の転職サービス 満足度 総合

仕事内容システムエンジニア／「兵庫県」製造システムの設計 生産現場を支えるシステム設計 設計～現地調整までを担うエンジニア 製造システムに関する 各種業務をお任せします。 設計・製作・テスト・現地調整まで 幅広く担当し、ものづくりの効率化を 支える仕組みを構築します。 システム面から現場を支える、 やりがいのある仕事です。 システム設計・製作 C#・SQLを用いて製造システムの 構築・設計・開発 テスト・現地調整 製作したシステムの動作確認・修正を行い 現地での調整や最終検証を実施 資料・データ管理 仕様書やマニュアルの作成、 設計資料のファイリングな

仕事内容サービス管理責任者/土日祝休み/【マイカー通勤可無料駐車場あり】/17時退勤/住宅手当あり/残業なし/有休消化率高/未経験、ブランクがある方も活躍中/加古川市/正社員 就労継続支援B型事業所で働けるサービス管理責任者を 募集します ━－━－━－━－━－━－━－━－━－━－ 【施設について】 障がいがある方と一緒に、サンドイッチの調理販売や さをり織りの製作販売を行う施設です 定員：13名のアットホームな作業所で 利用者が自主的に考えながら作業を進めています ━－━－━－━－━－━－━－━－━－━－ 【お仕事内容】 活動支援業務全般をお願い

勤務時間◆07：00～19：00の間で… ◆週2日～ ◆1日3時間～ OK！！ ☆週5日で8時間勤務でしっかり働きたい ☆午前の空いている時間でお昼まで ☆家事育児の落ち着いた、午後から などなど ⇒自分に合った働き方で活躍する方多数在籍！！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＼ 急遽なご予定にも柔軟に対応！！ ／ ------------- ＜お仕事の流れ例＞ ◇早番 7：00～8：00 朝の受け入れ 8：00～9：00 合同保育の見守り ◇中番 9：00～11：30 お散歩の付き添い、自由遊びの見守り 11：30～12：30 お昼ご飯の介助 12：30～15：00 お昼寝の見守り 15：00～16：00 おやつの介助、片づけ 16：00～17：00 部屋の掃除、自由遊びの見守り ◇遅番 17：00～18：00 降園準備のサポート 18：00～19：00 延長保育

仕事内容【職種】 保育補助 【仕事内容】 ◆年齢不問！乳児見守り＆遊びサポート◆ 担任保育士さんの保育補助として、 見守りや遊びサポート、 環境整備がメインのお仕事です♪ ≪具体的には…≫ ◆子どもたちの見守り ◆遊びのサポート ◆お散歩の付き添い ◆午睡チェック ◆食事介助 ◆園内の掃除、消毒 など…。 ※持ち帰り仕事なし！ ※ピアノなし！ ※書類業務なし！ ⇒これらは正社員が対応します。 ※上記は一例（実際の時間帯は応相談） ※シフト制・固定制は選べます♪ 【お仕事のポイント】 ＜保育士の資格があれば実務未経験もOK！＞★持ち帰り業務なし★ピアノなし★書類業務なし！先生が担当するクラス

仕事内容【求人概要】 令和３年度にフルオープン！医療支援型グループホームの看護職求人。賞与4.33ヶ月分で各種手当も充実！ 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 医療支援型グループホームでの看護職求人。 令和３年度のフルオープンに向けて、正社員の募集です！ 【おすすめポイント】 ・年間休日115日！プライベートの時間もしっかり確保できます。 ・賞与は前年度実績で計4.33ヶ月分！ ・夜勤手当は１回につ

仕事内容【オススメポイント】 ☆日勤のみでプライベートも充実◎ ☆賞与4ヶ月分・昇給ありで頑張りをしっかり評価♪ ☆未経験・ブランク歓迎で安心スタート！ ☆デイサービスで利用者様の笑顔を支えるやりがいある職場★ 【主な業務内容】 デイサービスにおける介護業務全般を担当します。 具体的には、食事・入浴・排泄の介助、生活援助、利用者様の送迎、レクリエーション企画・運営など。 スタッフ間の距離も近く、チームワークを大切にした和やかな職場です。 利用者様に寄り添ったサービス提供を通して、介護スキルやコミュニケーション能力を磨ける環境です。

仕事内容スキルアップとと充実したプライベートの両立が可能！ 経験を活かせる職場で働いてみませんか？ ・・・・ 【施設形態】共同生活援助 【配属先】施設 【業務内容】 生活介護の正看護師業務 【この求人情報をお届けするサービス】 レバウェル看護：看護師・准看護師・助産師・保健師のみなさまの転職を、完全無料でサポートするサービスです。 【レバウェル看護が選ばれる理由】 全国の総合病院、一般病院、クリニック、美容クリニックといった医療機関はもちろん、特別養護老人ホーム(特養)、介護老人保健施設(老健)、有料老人ホーム、デイサービス、訪問看護、保育園まで、幅広い施設形態の求人を取りそろえていま

仕事内容自動車製造スタッフ／指先サイズの基板パーツ製造／未経験OK／加古川市 手のひらサイズの電子パーツを 専用ライトの下でゆっくりチェック キズ・ゆがみ・色むらなどを チェックリストに沿って確認するだけ 複雑な設備操作は一切なし 表示ランプを見て、OKを押すだけの単純作業 小型の部材を専用ホルダーに置いて カチッとはまるかをチェック 作業は座り作業が中心で ラインの流れもゆっくりめ 完成した部品は決められた箱に並べて バーコードをピッと読み取るだけ 【募集背景】 安定した受注のもと、長期で働ける方を募集中です。 勤務先は加古川市。通いやすい立地で長く続けられます。 こんな職場です！

仕事内容■会社名 兵庫県加古川市の介護関連施設 ■メインキャッチ 介護関連施設の看護師/准看護師/賞与4か月/年間休日120日以上/土日休み/残業なし/マイカー通勤OK/土日固定休みの施設です/ ■コメント 再雇用制度有／土日休み可／年休120日以上／残業なし／車通勤ＯＫ ■雇用形態 正社員 ■職種 介護関連施設の看護師/准看護師 ■仕事内容 ●賞与は年3回・合計4か月分と高水準☆ご自身の頑張りがしっかり反映されます！ ●年間休日120日以上で土日はお休み◎残業もなく、プライベートも大切にできます♪ ●障がい者施設での勤務経験ある方歓迎！非常勤の相談もOK！育児休暇取得実績もあり、ライフスタ

仕事内容【JR加古川バス14分◆言語聴覚士のお仕事です☆マイカー通勤可☆マイカー通勤可】 言語聴覚士のお仕事です。回復期リハビリ病棟120床・障害者病棟40床における入院患者様のリハビリテーション■リハビリテーション疾患別施設基準： 運動器Ⅰ ・ 脳血管Ⅰ ・ 呼吸器Ⅰ 職種：その他 施設形態：クリニック 福利厚生： 健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災 【業界大手のスタッフサービスグループ】 現在活躍しているスタッフの半数以上が介護業界未経験！ 年齢も20～60代と幅広く、結婚・子育て・子どもの独立などライフステージに合わせて働けます。 【無資格&未経験の方も大歓迎】 まずはご利用者さ

仕事内容【JR加古川バス14分◆クリニックでの作業療法士のお仕事です☆マイカー通勤可☆マイカー通勤可】 作業療法士のお仕事です。回復期リハビリ病棟120床・障害者病棟40床における入院患者様のリハビリテーションです。 リハビリテーション疾患別施設基準： 運動器Ⅰ ・ 脳血管Ⅰ ・ 呼吸器Ⅰ ■患者様ごとの在宅復帰に向けスタッフがチーム一丸となり、リハビリを提供します 職種：その他 施設形態：クリニック 福利厚生： 健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災 【業界大手のスタッフサービスグループ】 現在活躍しているスタッフの半数以上が介護業界未経験！ 年齢も20～60代と幅広く、結婚・子育て・子ど

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【業界未経験者も活躍中!】就労移行支援施設のセンター長候補 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 障害者向けの就労支援サービス『LITALICOワークス』の拠点長候補として、半年～1年ほどはスタッフとして仕事に慣れていきましょう。 その後は新拠点立ち上げ、あるいは既存拠点の引き継ぎによって拠点長となっていただく予定です。 ＜LITALICOワークスのサービスは…＞ 障害のある方一人ひとりに合った「働く」を見つけるのが当社のサービス。 就職準備性を高め、企業インターン、就活支援、入社後の職場定着まで

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【全国150拠点以上/民間企業だからこそできる豊富な支援ノウハウ】 その”ひとり”の働くを実現するために、対人援助職を軸としたソーシャルワークで社会を変えてみませんか？ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：サービス管理責任者 【業務内容】： 心身に障害のある人の生活環境や特性に応じた支援を提供できるよう、 提供するサービス品質の管理や関係機関との調整、社員へのスーパーバイズを行うお仕事です。 対人援助を軸として、様々な関係機関とともに、障害のない社会を作るソーシャルワークに取り組みます。 質の高い支援を継続的に提供できるよう、現場をリー