共同生活援助事業所あるせの求人・仕事・採用

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:共同生活援助えん 【施設形態】:共同生活援助 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:生活支援員・世話人 日勤・夜勤を通して、お持ちの資格を活かしながら、さまざまな時間帯での業務に携わっていただけます。 共同生活援助における生活支援員兼世話人業務全般 ・ご利用者の食事や入浴、排泄や衣類の着脱等の援助 ・清掃や洗濯などの日常生活の支援 ※本求人は社会福祉士をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※社会福祉士の資格を取得するためには、「国家試験」に合格することが必要です。 【給与詳細】 【月給】205,000円-275,000円 [内訳] ・基本給:150,000円

仕事内容生活介護事業・就労継続支援Ｂ型・共同生活援助事業所での業務 ■生活介護■ ・利用者への日中活動支援・軽作業支援など ・屋外活動・レクレーションなどの企画・実施など ■Ｂ型■ ・下請作業・菓子製造作業・カフェ業務に係る利用者の 作業指導・補助など ■グループホーム■ ・入居者の日中活動支援・生活支援など ＊送迎業務あり。 ※就業場所がＡ、Ｂとあり詳細は求人に関する特記事項参照 変更範囲：変更なし

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:グループホーム五色台 【施設形態】:共同生活援助 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:その他 お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 共同生活援助における生活アドバイザー業務全般 入所者に対する生活相談・指導等のお仕事です。 ・金銭管理 ・洗濯 ・買い物 ・送迎業務 等生活する上で必要な活動の指導、相談を行って頂きます。 ※本求人は介護福祉士をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※介護福祉士を取得するには、介護福祉士国家試験に合格する必要があります。 【給与詳細】 【月給】201,800円-235,300円 ［内訳］

仕事内容【サービス管理責任者(有資格者限定)】共同生活援助/残業ほぼなし◎ 県内で10か所以上展開中！/多彩な活動を通じて、ご利用者の自立と成長をサポート月給29.8万円～/正社員 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 298,000円～ 【月給】298,000円～ <別途支給手当> 通勤手当 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回) ■試用期間6か月/期間中は契約社員での雇用。期間満了後、正社員雇用。給与は下記の通り ・試用期間1～3か月：月給268,000円～ ・試用期間4～6か月：月給288,000円～ 【勤務地】 三重県四日市市 西坂部町字桜940番 募集情報

勤務時間交替制（シフト制） （1）平日 13:00～18:00（休憩0分） （2）土日祝10:30～16:30（休憩0分） 宿直業務 16:30～翌9:00（休憩 22:00～翌7:00） ※基本的に待機時間（手待ち時間）であり、業務が発生した場合には対応 ※労働局の許可（断続的労働従事者募集のための特例許可）を受けたうえでの募集となります。 ※シフト詳細は勤務表による/週平均20時間以上の勤務 残業ほぼなし 週所定労働日数 週3日～5日（労働日数について相談可）

仕事内容【有資格者/経験者歓迎】週3日勤務から応相談◎障がい者グループホームで生活支援員として働きませんか？ 募集職種: 生活支援員 仕事内容: グループホームにて日中の支援業務と夜間の宿直業務をお願いします。 ＜日常の支援、生活援助の支援業務＞ 入浴支援、トイレ支援、服薬管理、洗濯などの支援が中心です。宿直は夜間の見回り（2回） 利用者さんが朝出かける支度の支援 ※ご利用者の体を抱え上げるような介護業務は現状ありません。 従事すべき業務の変更：なし 就業場所の変更：あり（下判田地区の同じ業務の事業所） 雇用期間：2025年4月1日～2026年3月31日（条件付きで更新あり：業務進捗状況、業務遂行

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:ホームしろい 【施設形態】:共同生活援助 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:生活支援員 日勤・夜勤を通して、お持ちの資格を活かしながら、さまざまな時間帯での業務に携わっていただけます。 グループホームにおける生活支援員業務全般 【業務詳細】 ・作業支援:ご利用者の工賃につなげる作業を、それぞれの特性に合わせて支援します。 ・活動支援:季節に応じたイベントを計画し、一緒に楽しみながら、日々の活動を支えます。 ・身体介護全般（食事、排泄、移動等） ・送迎業務:セレナやステップワゴン、ハイエース、キャラバン等で送迎を担当します。初めは添乗からスタートしていただきます。

仕事内容【サービス管理責任者(有資格者限定)】月給37.5万円～/年間休日110日 日勤のみ保護犬・猫と訪問看護のある障がい者専門グループホームです障がい者グループホーム/正社員 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 375,000円～ 【月給】375,000円～ ※固定残業代30,000円含む(18時間分/超過分は別途支給) ※年俸4,500,000円～5,500,000円 ※給与は能力・経験、業務の兼務状況に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 職務手当 資格手当 世帯主手当 昇給あり 賞与あり(年2回、業績による) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 兵庫県神

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:あいのわ支援センター青井ハウス 【施設形態】:共同生活援助 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:生活支援員 日勤・夜勤を通して、お持ちの資格を活かしながら、さまざまな時間帯での業務に携わっていただけます。 共同生活援助施設における支援業務全般 ・食事介助 ・入浴介助 ・トイレ介助 ・洗濯掃除 ・服薬チェック（隣の施設の職員とWチェックあり） ・清拭 ・記録（PC,手書き） ・調理はありません。 1日3回配食サービスが来るため、温め・提供・食事介助はあります。 ※本求人は介護福祉士をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※介護福祉士を取得するには、介護福祉士国

仕事内容【サービス管理責任者(有資格者限定)】短期入所・共同生活援助/年休123日/土日祝休み 育休取得実績あり/安心・安全に暮らしていける地域密着型サービスの提供月給21.5万円～/正社員 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 215,000円～350,000円 【月給】215,000円～350,000円 <内訳> 基本給 170,000円～ 処遇改善手当 30,000円～ 職務手当 10,000円 資格手当 5,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 実費支給(上限9,000円/月) 住宅手当 10,000円 扶養手当 10,000円～ 賞与あり(

仕事内容【サービス管理責任者(有資格者限定)】共同生活援助 ご利用者の想いを叶える施設50以上の事業を展開する法人/産休・育休取得率＆復帰率100％月給30万円～/残業ほぼなし/正社員 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 300,000円～450,000円 【月給】300,000円～450,000円 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当 昇給あり 賞与あり ■試用期間3～6か月/同条件 【勤務地】 沖縄県宜野湾市 我如古2-19-23 募集情報 ◆ご利用者一人ひとり、それぞれの想いを叶えていける施設に♪ 「昔からの知り合いがいるような環境で普通

仕事内容【サービス管理責任者(有資格者限定)】共同生活援助/月9日休み 夜勤あり/応募歓迎◎人間性重視の採用です誰一人として取り残さない社会を目指すグループホーム/月給30万円～/正社員 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 300,000円～350,000円 【月給】300,000円～350,000円 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 埼玉県所沢市 西所沢2-7-36 募集情報 ◆当施設を紹介します 所沢市にある、障がい者グループホームです。 主に、精神・知的・発達障がいを持つご利用者を受け入れています。 当施設

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:リビットはうす横浜 【施設形態】:共同生活援助 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:管理者/施設長/ホーム長 お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 障がい者グループホームにおける施設長としての業務全般 グループホームの施設管理者として、サービス品質の向上やスタッフのマネジメント、収支・物品管理などの運営全般を担当いただきます。 また、ご利用者様やご家族対応、入退居手続きなどの業務にも携わり、状況に応じて現場の支援業務のサポートも行っていただきます。 ・サービス品質向上に向けた運営改善 ・世話人など現場スタッフのマネジメント

仕事内容掲載期間：10/01（木）～10/31（土） 株式会社アクティブラボ 共同生活援助事業所 たけのこ 【サービス管理責任者(有資格者限定)】共同生活援助/正社員/月給27万円～/年間休日118日 正社員 業界未経験OK/生活支援・就労支援の両面からご利用者を豊かに♪ ◆当施設を紹介します 岐阜市にあるグループホームです。 当施設を運営する法人は、岐阜市内でグループホームと就労継続支援B型事業所を展開中。 それぞれの施設と連携し、生活・就労の両面からご利用者の自立を支え、より豊かな生活を送れるようサポートしています。 ◆当施設の特徴について 「働きたい」「自立して生きていきたい」。 ご利用

仕事内容グループホームで暮らす障がい者の生活支援のお仕事です。 自閉症や知的障がい等のある方が、３ＤＫの市営住宅のお部屋で、 お二人の方が生活しています。そうしたお部屋が全部で８部屋、計 １６名の方が生活しています（女性７名、男性９名）。 生活支援員のお仕事は基本的には９時～１８時の日勤帯の勤務で、 入居者の方々の生活全般の支援をお願いすることになります。（夜 勤はパートの方にお任せしていますが、急な欠員が生じた場合のみ 、夜勤に入って頂くことがあります。） 朝は、夜勤者と９時に引継ぎ、その後、入居者の更衣介助や通所施 設への送り出し、日中は、入居者の通院同行やケア会議への参加な ど。夕方は、通所施設

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:地域生活支援センター「そら」 【施設形態】:共同生活援助 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:生活支援員 日中の時間帯にご勤務いただきます。資格がない方もご応募可能で、働きながら介護・福祉に関わる経験を積むことができます。 共同生活援助における生活支援員業務全般 知的障がいのある方に対して外出の支援やグループホームでの生活支援などを行います。 ※業務内容に関するご不明点や、不安に感じる点は面接前にカイゴジョブエージェントにご質問ください。 【給与詳細】 【月給】230,000円‐258,000円 ［内訳］ 基本給:192,000円‐220,000円 処遇改善手

仕事内容【サービス管理責任者(有資格者限定)】月給35万円可/残業ほぼなし産休育休実績あり 研修充実/共同生活援助/正社員 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 200,000円～350,000円 【月給】200,000円～350,000円 <別途支給手当> 通勤手当 上限20,000円/月 住宅手当(会社都合の転勤伴う場合、家賃補助あり) ※固定残業代なし 昇給あり(年1回、7月) 賞与あり(年2回、7月・12月、月給総額の2か月分※過去実績) ■試用期間6か月(期間中は契約職員としての雇用。他条件変更なし) 【勤務地】 茨城県石岡市 若松1-8-3 募集情報

勤務時間8:00〜16:00(休憩あり) ※週3〜5日でOK

仕事内容B型事業所での支援員 未経験OK&平日のみ特別な経験・スキルは不問です利用者さんの就労支援のお仕事＼20〜50代の男女共に活躍中／ [お仕事内容] 特別なスキル・資格は問いません 「福祉業界」で 誰かの役に立つ仕事をしませんか？ ＊利用者さんの就業にむけた 作業の補助・支援をお願いします ＊話を聞くのが好きな方 人の役に立ちたい方 など大歓迎です！ 《ココがポイント！》 ◎未経験者歓迎！ 意欲のある方大歓迎♪ ◎土日祝日休みの週休2日制！ 長期休暇ありで ワークライフバランス良好！ ◎20代・30代・40代・50代活躍中！ 福祉業界で頑張りたいアナタを お待ちしています♪

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:指定共同生活援助(介護サービス包括型)事業所グループホームきらり 【施設形態】:共同生活援助 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:生活支援員 お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 知的障がい者共同生活援助事業（グループホーム）における生活支援員業務全般 ・日常生活のサポートー居室の掃除や洗濯、入浴の声かけなど ・余暇活動‐レクリエーションや本人参加の研修会へのサポートなど ・服薬管理‐お薬の管理が必要な利用者様への提供 ・相談対応‐利用者様の悩みや目標についてサポートします ・サービス提供記録-日々の支援内容を記録します

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:パートナーガーデン古川 【施設形態】:共同生活援助 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:管理者/施設長/ホーム長 日勤・夜勤を通して、お持ちの資格を活かしながら、さまざまな時間帯での業務に携わっていただけます。 障がい者グループホームにおける施設長業務全般及びこれに付帯する業務 ・個別支援計画の内容を元にモニタリング ・利用者様との面談 ・利用者様やご家族への説明 ・入所相談 ・関係機関との連携 ・職員教育 ※本求人は社会福祉士をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※社会福祉士の資格を取得するためには、「国家試験」に合格することが必要です。 【給与詳細】

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:リビットホーム四街道 【施設形態】:共同生活援助 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:管理者/施設長/ホーム長 お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 障がい者グループホームにおける施設長としての業務全般 グループホームの施設管理者として、サービス品質の向上やスタッフのマネジメント、収支・物品管理などの運営全般を担当いただきます。 また、ご利用者様やご家族対応、入退居手続きなどの業務にも携わり、状況に応じて現場の支援業務のサポートも行っていただきます。 ・サービス品質向上に向けた運営改善 ・世話人など現場スタッフのマネジメン