ktcスマイルケア株式会社 の求人・仕事・採用

仕事内容ケアマネジャー／在宅ワークOK／年間休日124日／完全土日祝休み／ケアプラン はなのき 業務 相談業務、ケアプラン作成業務、サービス利用調整、認定調査の実施、介護申請の代行など ※介護業務などの兼任はなく、ケアマネジャー業務に専念していただけます。 ※スマホ、タブレットを1人1台ずつ支給いたします。 リハビリ専門デイサービス事業 リハビリ訪問看護ステーション事業 訪問リハビリマッサージ事業 居宅介護支援事業 福祉用具の貸与・販売事業 放課後等デイサービス 完全土日祝休み,交通費支給あり,テレワーク・在宅OK,学歴不問,副業・WワークOK,資格取得支援・手当てあり,寮・社宅・住宅手当あり

仕事内容【平日・日勤のみ】【入浴・食事介助なし】リハビリ専門デイサー ビスでの生活相談員のお仕事です。ケアマネジャーや利用者さま・ ご家族との連絡調整、書類作成、介護報酬請求事務など、管理者や 機能訓練指導員と共同し事業所の運営を行う仕事です。その他、施 設内では利用者さまの運動器具への誘導や歩行の見守り、送迎業務 も行います。明るいスタッフばかりです。利用者さまも笑顔いっぱ いの職場ですので、明るく一緒に雰囲気を盛り上げてください。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容年収５００万円も目指せるリーダーへ。将来を見据えたキャリア形 成を実現。リハビリ専門デイサービスの中核スタッフとしてご利用 者の身体機能評価から個別リハビリ計画の作成、実施までを一貫し て担当。【主な業務】身体機能評価・個別機能訓練計画書の作成・ 管理・個別リハビリ、集団リハビリの指導。ご利用者の「生活」に 長期的に向き合えるやりがいに加え、管理者やエリア長への明確な キャリアパスがあります。現場のスペシャリストとしてだけでなく マネジメントスキルも磨き、将来の幹部候補として活躍しませんか 。２～３０代管理者多数活躍中！２０代後半／社歴６年／管理者／ ５６０万円。３０代後半／社歴６年／エリア長

仕事内容機能訓練指導員管理者候補募集「機能訓練指導員」土日祝休・夜勤なし／リハビリ専門デイサービス ／ 名東高針店 KTCスマイルケア株式会社では「自立した シニアを増やし、家族と一緒に笑顔になる 社会づくり」をテーマにした、リハビリ 専門のデイサービス施設を運営しています。 1店舗のスタッフ数は平均11名、 ご利用者様の年齢は60～90歳代と幅広く 介護度は要支援から要介護2の方が中心で 比較的介護度が低いことも特徴です。 ご利用者様もスタッフも、明るく活気に あふれています♪ そんなはなのきで『施設の管理者候補』 として働いていただける方を募集します！ 【仕事内容】 リハビリ専門デイサービ

仕事内容年収５００万円も目指せるリーダーへ。将来を見据えたキャリア形 成を実現。リハビリ専門デイサービスの中核スタッフとしてご利用 者の身体機能評価から個別リハビリ計画の作成、実施までを一貫し て担当。【主な業務】身体機能評価・個別機能訓練計画書の作成・ 管理・個別リハビリ、集団リハビリの指導。ご利用者の「生活」に 長期的に向き合えるやりがいに加え、管理者やエリア長への明確な キャリアパスがあります。現場のスペシャリストとしてだけでなく マネジメントスキルも磨き、将来の幹部候補として活躍しませんか 。２～３０代管理者多数活躍中！２０代後半／社歴６年／管理者／ ５６０万円。３０代後半／社歴６年／エリア長

仕事内容大阪府茨木市の生活相談員 年休＋有休で１３０日以上休み・茨木市中穂積 (正社員) | ＫＴＣスマイルケア株式会社 ▼仕事内容 あなたの現場経験が輝く次のステージへ。 頑張りは毎月の収入に直結ご利用者 ・ご家族と、ケアマネジャーや施設スタッフとの間に立つ「架け橋」となるお仕事です。 あなたの現場経験が、一人ひとりに最適なサービスを提案する力になります。 【主な業務】ご利用者ご家族からの相談対応 ・ケアマネジャーとの連絡調整 ・通所介護計画書の作成 ・サービス利用に関する契約手続き【頑張りは毎月の給与で還元】貢献は賞与とは別に毎月の給与に上乗せして支給します。 月５万円を超えることもあり、頑張り

仕事内容私たちは、「お子さまの未来の懸け橋となる」を合言葉に学びやコ ミュニケーション、様々な体験のお手伝いをしています。はぐぽん でお子さまの成長をともに楽しみませんか？ 出勤後、午前中は事業所清掃、事務作業、支援の準備を行います。 お昼休憩ののち、ミーティングをして１日の流れを確認します。そ の後、子どもたちを各学校へお迎えに行きます。宿題の補助など、 子どもたちと一緒に過ごします。１日の利用者数は１０名程度で、 他のスタッフとともにお子さまと関わりながら、サポートします。 ブランクのある方や放デイ未経験の方も、他のスタッフに気軽に相 談できる環境ですので、安心してスタートできます。

仕事内容機能訓練指導員／「機能訓練指導員」土日祝休・夜勤なし／リハビリ専門デイサービス ／ 安城店 KTCスマイルケア株式会社では「自立した シニアを増やし、家族と一緒に笑顔になる 社会づくり」をテーマにした、リハビリ 専門のデイサービス施設を運営しています。 1店舗のスタッフ数は平均11名、 ご利用者様の年齢は60～90歳代と幅広く 介護度は要支援から要介護2の方が中心で 比較的介護度が低いことも特徴です。 【仕事内容】 リハビリ専門デイサービスでの機能訓練 業務です。 ◆利用者さまへの機能訓練 機能訓練指導員として利用者様の日常生活の 質を向上できるよう、資格を活かした施設内 での可動域訓

仕事内容大阪府枚方市の生活相談員 年休＋有休で１３０日以上休み・枚方市出屋敷 (正社員) | ＫＴＣスマイルケア株式会社 ▼仕事内容 あなたの現場経験が輝く次のステージへ。 頑張りは毎月の収入に直結ご利用者 ・ご家族と、ケアマネジャーや施設スタッフとの間に立つ「架け橋」となるお仕事です。 あなたの現場経験が、一人ひとりに最適なサービスを提案する力になります。 【主な業務】ご利用者ご家族からの相談対応 ・ケアマネジャーとの連絡調整 ・通所介護計画書の作成 ・サービス利用に関する契約手続き【頑張りは毎月の給与で還元】貢献は賞与とは別に毎月の給与に上乗せして支給します。 月５万円を超えることもあり、頑張り

仕事内容大阪府東大阪市の生活相談員 年休＋有休で１３０日以上休み・東大阪市布施 (正社員) | ＫＴＣスマイルケア株式会社 ▼仕事内容 あなたの現場経験が輝く次のステージへ。 頑張りは毎月の収入に直結ご利用者 ・ご家族と、ケアマネジャーや施設スタッフとの間に立つ「架け橋」となるお仕事です。 あなたの現場経験が、一人ひとりに最適なサービスを提案する力になります。 【主な業務】ご利用者ご家族からの相談対応 ・ケアマネジャーとの連絡調整 ・通所介護計画書の作成 ・サービス利用に関する契約手続き【頑張りは毎月の給与で還元】貢献は賞与とは別に毎月の給与に上乗せして支給します。 月５万円を超えることもあり、頑張

仕事内容大阪府東大阪市の生活相談員 年休＋有休で１３０日以上休み・東大阪市水走 (正社員) | ＫＴＣスマイルケア株式会社 ▼仕事内容 あなたの現場経験が輝く次のステージへ。 頑張りは毎月の収入に直結ご利用者 ・ご家族と、ケアマネジャーや施設スタッフとの間に立つ「架け橋」となるお仕事です。 あなたの現場経験が、一人ひとりに最適なサービスを提案する力になります。 【主な業務】ご利用者ご家族からの相談対応 ・ケアマネジャーとの連絡調整 ・通所介護計画書の作成 ・サービス利用に関する契約手続き【頑張りは毎月の給与で還元】貢献は賞与とは別に毎月の給与に上乗せして支給します。 月５万円を超えることもあり、頑張

仕事内容【平日・日勤のみ】【入浴・食事介助なし】リハビリ専門デイサー ビスでの生活相談員のお仕事です。ケアマネジャーや利用者さま・ ご家族との連絡調整、書類作成、介護報酬請求事務など、管理者や 機能訓練指導員と共同し事業所の運営を行う仕事です。その他、施 設内では利用者さまの運動器具への誘導や歩行の見守り、送迎業務 も行います。明るいスタッフばかりです。利用者さまも笑顔いっぱ いの職場ですので、明るく一緒に雰囲気を盛り上げてください。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容大阪府摂津市の生活相談員 年休＋有休で１３０日以上休み・摂津市 (正社員) | ＫＴＣスマイルケア株式会社 ▼仕事内容 あなたの現場経験が輝く次のステージへ。 頑張りは毎月の収入に直結ご利用者 ・ご家族と、ケアマネジャーや施設スタッフとの間に立つ「架け橋」となるお仕事です。 あなたの現場経験が、一人ひとりに最適なサービスを提案する力になります。 【主な業務】ご利用者ご家族からの相談対応 ・ケアマネジャーとの連絡調整 ・通所介護計画書の作成 ・サービス利用に関する契約手続き【頑張りは毎月の給与で還元】貢献は賞与とは別に毎月の給与に上乗せして支給します。 月５万円を超えることもあり、頑張りがダイ

勤務時間シフト制

仕事内容送迎ドライバー／「送迎ドライバー」土日祝完全休み／運転免許があればOK／リハビリ専門デイサービス ／ 茨木西店 KTCスマイルケア株式会社では 「⾃⽴したシニアを増やし、 家族と⼀緒に笑顔になる 社会づくり」をテーマにした、 リハビリ専⾨のデイサービス 施設を運営しています。 1店舗のスタッフ数は平均13名、 ご利用者様は要支援から要介護 2の方が中心で比較的介護度が 低いことも特徴です。 【仕事内容】 リハビリ専門デイサービスでの 送迎のお仕事です。 店舗から30～40分の利用者さまの お宅までの送迎をお任せします。 送迎車はAT普通車です。 また、バックモニター、衝突防止 センサー

仕事内容大阪府枚方市の生活相談員 年休＋有休で１３０日以上休み・枚方市くずは (正社員) | ＫＴＣスマイルケア株式会社 ▼仕事内容 あなたの現場経験が輝く次のステージへ。 頑張りは毎月の収入に直結ご利用者 ・ご家族とケアマネジャーや施設スタッフとの間に立つ「架け橋」となるお仕事です。 あなたの現場経験が、一人ひとりに最適なサービスを提案する力になります。 【主な業務】ご利用者ご家族からの相談対応 ・ケアマネジャーとの連絡調整 ・通所介護計画書の作成 ・サービス利用に関する契約手続き【頑張りは毎月の給与で還元】貢献は賞与とは別に毎月の給与に上乗せして支給します。 月５万円を超えることもあり、頑張りが

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜13時30分 就業時間２：11時30分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：（１）または（２） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 夏季休暇８月１３日～８月１５日 冬季休暇１２月２９日～１月３日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容「お世話」ではなく「応援」するお仕事です。食事・入浴介助はあ りません。リハビリ専門デイサービスで、利用者様がリハビリに集 中できるようサポートします。【業務内容】リハビリ機器への誘導 ・利用者様とのコミュニケーション（会話や見守り）・送迎車への 乗り降りの補助・送迎・マシンの消毒や施設の簡単な清掃。【未経 験も安心スタート】入社後は動画を用いた研修や、先輩スタッフが 丁寧に指導します。まずは顔と名前を覚えることから始め、少しず つ仕事に慣れてください。【子育ママも安心して働ける理由】事前 希望シフト制で、学校行事等のお休みはしっかり調整。お子様の急 な発熱時も、近隣の事業所スタッフと支え合う

仕事内容愛知県豊田市の生活相談員 年休＋有休で１３０日以上休み・豊田市 (正社員) | ＫＴＣスマイルケア株式会社 ▼仕事内容 【平日 ・日勤のみ】【入浴 ・食事介助なし】リハビリ専門デイサービスでの生活相談員のお仕事です。 ケアマネジャーや利用者さま ・ご家族との連絡調整、書類作成、介護報酬請求事務など、管理者や機能訓練指導員と共同し事業所の運営を行う仕事です。 その他、施設内では利用者さまの運動器具への誘導や歩行の見守り、送迎業務も行います。 明るいスタッフばかりです。 利用者さまも笑顔いっぱいの職場ですので、明るく一緒に雰囲気を盛り上げてください。 「変更範囲：変更なし」 (愛知県豊田市)

仕事内容大阪府豊中市の生活相談員 年休＋有休で１３０日以上休み・豊中緑地 (正社員) | ＫＴＣスマイルケア株式会社 ▼仕事内容 あなたの現場経験が輝く次のステージへ。 頑張りは毎月の収入に直結ご利用者 ・ご家族と、ケアマネジャーや施設スタッフとの間に立つ「架け橋」となるお仕事です。 あなたの現場経験が、一人ひとりに最適なサービスを提案する力になります。 【主な業務】ご利用者ご家族からの相談対応 ・ケアマネジャーとの連絡調整 ・通所介護計画書の作成 ・サービス利用に関する契約手続き【頑張りは毎月の給与で還元】貢献は賞与とは別に毎月の給与に上乗せして支給します。 月５万円を超えることもあり、頑張りがダ

仕事内容大阪府高槻市の生活相談員 年休＋有休で１３０日以上休み・高槻市氷室町 (正社員) | ＫＴＣスマイルケア株式会社 ▼仕事内容 あなたの現場経験が輝く次のステージへ。 頑張りは毎月の収入に直結ご利用者 ・ご家族と、ケアマネジャーや施設スタッフとの間に立つ「架け橋」となるお仕事です。 あなたの現場経験が、一人ひとりに最適なサービスを提案する力になります。 【主な業務】ご利用者ご家族からの相談対応 ・ケアマネジャーとの連絡調整 ・通所介護計画書の作成 ・サービス利用に関する契約手続き【頑張りは毎月の給与で還元】貢献は賞与とは別に毎月の給与に上乗せして支給します。 月５万円を超えることもあり、頑張り

勤務時間シフト制

仕事内容看護師／「看護職員」土日祝休み／夜勤なし／リハビリ専門デイサービス ／ 高槻芥川店 KTCスマイルケア株式会社では 「自立したシニアを増やし、 家族と一緒に笑顔になる 社会づくり」をテーマにした、 リハビリ専門のデイサービス 施設を運営しています。 1店舗のスタッフ数は平均13名、 ご利用者様は要支援から要介護 2の方が中心で比較的介護度が 低いことも特徴です。 【仕事内容】 リハビリ専門デイサービスでの 看護スタッフ業務です。 資格を活かした施設内での リハビリの補助が主な業務内容 となります。 看護スタッフとして、ご利用者様 の健康管理(バイタルチェック)や 運動器具の設定や誘導、