東京都港区の保険クリニックの求人・仕事・採用

勤務時間9:00~18:00(実働8時間) 休憩60分

仕事内容訪問看護業務全般 ＜おすすめポイント＞ 【練馬区｜高時給が魅力の正看護師求人（訪問看護）】 ・正看護師の資格を活かし、練馬区・練馬高野台駅から徒歩10分の訪問看護で在宅での療養支援をお任せ、経験不問なので安心してスタートできます！ ・時給2,000円（パート・アルバイト）、家計をしっかり支えられます！ ・柔軟なシフト制、年末年始休暇など長期休暇も取りやすくオンオフを切り替えて長く続けられる環境です！ ・社会保険完備、制服貸与、産休・育休制度ありなど福利厚生も充実、はじめての方も安心して飛び込める職場です！ ☆☆福利厚生☆☆ 社会保険完備（労災保険・雇用保険・健康保険・厚生年金保険） 制服貸

仕事内容【タイトル】 理学療法士(デイサービス) 【仕事内容】 ・機能訓練の計画作成 ・トレーニング実施 ・報告書作成 ・利用者様の送迎 【事業所名】 Let’s リハ！経堂駅前 GTrail-0478 【応募資格】 ・理学療法士 ・送迎業務可能な方 【施設形態】 【法人名】 医療法人東京桜十字本部 【勤務地】 東京都世田谷区宮坂2-17－17 ドムスセピア1F 【アクセス】 小田急線 経堂駅から徒歩で4分 【勤務時間】 8:00～17:00（休憩60分） 【待遇】 昇給あり 社会保険あり 賞与あり ・退職金あり ・桜十字グループクリニックを受診時の診療費補助

勤務時間●シフトパターン 遅番：16時00分～21時00分 (休憩なし ) ※固定シフトでの募集になります。 毎週固定の曜日且つシフトでのご勤務をお願いしております。 ※週40時間以内の変形労働時間制

仕事内容医療法人社団DMHについて 医療法人社団DMHは正しい根拠に基づく医療を提供し、患者様に寄り添い、より良い医療体験を提供することをミッションとしています。 私たちは、デジタルの力を活用して、正しい根拠に基づく医療を快適に受けられるサービスを提供します。時間や場所にとらわれず患者様のニーズに合わせたオンライン診療、またクリニックでは、かかりつけ医療を中心に、患者様が健康で快適な生活を送るために必要なサービスを提供していきます。 ▼医療法人社団DMH_公式HP httpsdmh-medical.jp/ イオンモール北戸田クリニックについて 「キュアステーション」は、「気軽に通える医療の場」を目指し

仕事内容【タイトル】 柔道整復師(デイサービス) 【仕事内容】 ・機能訓練の計画作成 ・トレーニング実施 ・報告書作成 ・送迎 【事業所名】 Let’s リハ！経堂駅前 GTrail-0478 【応募資格】 ・柔道整復師 ・自動車運転免許（AT限定可） 【施設形態】 【法人名】 医療法人東京桜十字本部 【勤務地】 東京都世田谷区宮坂2-17－17 ドムスセピア1F 【アクセス】 小田急線 経堂駅から徒歩で4分 【勤務時間】 8:00～17:00（休憩60分） 【待遇】 昇給あり 社会保険あり 賞与あり ・退職金あり ・桜十字グループクリニック受診時の医療費補助

仕事内容[特別養護老人ホーム正社員(正職員)]求人ID：405468 戸田市[戸田公園駅]【福利厚生多数！7.5時間勤務＆ショート夜勤で負担少なめ◎】 [定期昇給有り こだわらない 高年収 週休二日制 教育体制が充実] ＜雇用形態＞正社員(正職員) ＜職種＞介護職、ヘルパー ＜施設＞特別養護老人ホーム ＜勤務地＞埼玉県戸田市 ＜給与＞ 月給 : 238,000円～286,000円 ＜勤務時間a＞ 1ヶ月単位の変形労働時間制 早番 7：00～15：30（休憩60分） 日勤 8：30～17：00（休憩60分） 遅番 13：00～22：00（休憩60分） 夜勤 22：00～7：00（休憩60分）

仕事内容柔道整復師（デイサービス）|正社員|東京都世田谷区 ・機能訓練の計画作成 ・トレーニング実施 ・報告書作成 ・送迎 ★アピールポイント★

仕事内容ケアマネジャー / 居宅介護支援事業所 / 正社員 【この求人のおすすめポイント】 ・利用者様の日常生活を支えながら、介護の経験を活かせる仕事です。 勤務先 医療法人社団順信会 医療法人社団 順信会 目黒整形外科内科 居宅介護支援センター 勤務地 〒152-0002 東京都目黒区目黒本町６－１－２友愛ビル１・２・３階 職種 ケアマネージャー 業種・サービス形態 居宅介護支援 雇用形態 正社員 仕事内容 【仕事内容】 ・〇主なケアマネ業務 ・ケアプランの作成 ・事業者との連携・調整 ・定期的なモニタリングと評価 ・利用者様やそのご家族への相談支援 ・国保連合会への請求 ・介護保

仕事内容【タイトル】 医療法人社団アルコ会アルコクリニック保健師 【仕事内容】 健康診断における検査業務と保健指導全般。 ● 人間ドック受診者への保健指導、生活指導 ● 健診受診者の問診実施 ● 再検査の説明、案内、予約受付 ● 採血、心電図、各種測定など検査業務 ● 婦人科、内視鏡検査介助 ● 関連付帯業務 【事業所名】 アルコクリニック 【応募資格】 ・採血実施可 ・保険資格 【施設形態】 クリニック 内科、呼吸器科、消化器科、循環器科、皮膚科、婦人科 【法人名】 医療法人社団アルコ会 【勤務地】 東京都目黒区 【アクセス】 目黒駅 徒歩7分 【勤務時間】 日

勤務時間●シフトパターン 終日：08時45分～20時30分 (休憩105分) 早番：08時45分～13時45分 (休憩なし) 遅番：15時30分～20時30分 (休憩なし) ※毎週固定の曜日且つシフトでのご勤務をお願いしております。 ※変形労働時間制

仕事内容医療法人社団DMHについて 医療法人社団DMHは正しい根拠に基づく医療を提供し、患者様に寄り添い、より良い医療体験を提供することをミッションとしています。 私たちは、デジタルの力を活用して、正しい根拠に基づく医療を快適に受けられるサービスを提供します。時間や場所にとらわれず患者様のニーズに合わせたオンライン診療、またクリニックでは、かかりつけ医療を中心に、患者様が健康で快適な生活を送るために必要なサービスを提供していきます。 ▼医療法人社団DMH_公式HP httpsdmh-medical.jp/ イオン葛西クリニックについて 「キュアステーション」は、「気軽に通える医療の場」を目指し、202

仕事内容准看護師 / 一般内科 / 正社員 【この求人のおすすめポイント】 ・看護の経験を活かしながら、利用者様に必要なケアを提供する仕事です。 ・勤務時間は14:50～19:00を含むシフトです。 ・平井駅から徒歩4分で通勤できます。 勤務先 医療法人社団俊爽会 仁愛堂クリニック 勤務地 〒132-0035 東京都江戸川区平井6-15-14 職種 准看護師 業種・サービス形態 クリニック・健診 雇用形態 正社員 仕事内容 【仕事内容】 ・看護師関連する一連の業務 ・診療補助、内視鏡介助、採血 ・電子カルテ ※看護師3～4名体制 ※時間外の呼び出しなし 給与 月給：295,00

仕事内容【江戸川区平井】4週8休制！ブランクOK！豊富な手当あり！運転もできる方大歓迎！城東ケアセンターで正職員の介護スタッフを募集しています！ 募集職種: 介護職/ヘルパー 仕事内容: 主に日常生活におけるケア(入浴介助、食事介助含む) 従事すべき業務の変更の範囲：なし 就業場所の変更の範囲：なし 資格: 実務経験者 資格不問 学歴不問 ブランク可 勤務時間: 8:45～17:45 17:00～翌9:00 休憩60分 休日・休暇: シフトによる4週8休 年間休日113日 福利厚生: 社会保険完備 クリニック診療の自己負担なし！ バイク通勤可 制服貸与 退職金制度あり 職場見学可（ジョブメドレー

仕事内容看護師 / 一般内科 / 正社員 【この求人のおすすめポイント】 ・看護の経験を活かしながら、利用者様に必要なケアを提供する仕事です。 ・勤務時間は14:50～19:00を含むシフトです。 ・平井駅から徒歩4分で通勤できます。 勤務先 医療法人社団俊爽会 仁愛堂クリニック 勤務地 〒132-0035 東京都江戸川区平井6-15-14 職種 正看護師 業種・サービス形態 クリニック・健診 雇用形態 正社員 仕事内容 【仕事内容】 ・看護師関連する一連の業務 ・診療補助、内視鏡介助、採血 ・電子カルテ ※看護師3～4名体制 ※時間外の呼び出しなし 給与 月給：295,000

仕事内容[有料老人ホーム正社員(正職員)]求人ID：387143 世田谷区[京王線 八幡山駅]【文京区】 「八幡山駅」から徒歩圏内！母体が病院の有料老人ホームで介護職募集！24時間看護師在中で安心◎ [産休・育休取得実績あり 駅チカ 定期昇給有り 残業少なめ 管理者候補 高年収 高時給 週休二日制 教育体制が充実 福利厚生充実 年間休日110日以上] ＜雇用形態＞正社員(正職員) ＜職種＞介護職、ヘルパー ＜施設＞有料老人ホーム ＜勤務地＞東京都世田谷区 ＜給与＞ 月給 : 280,000円～317,500円 ※処遇改善手当（15,000円／月）、夜勤手当月5回分、諸手当含む ＜勤務時間a＞

仕事内容理学療法士（デイサービス）|正社員|東京都世田谷区 ・機能訓練の計画作成 ・トレーニング実施 ・報告書作成 ・利用者様の送迎 ★アピールポイント★

仕事内容訪問看護ステーションでの看護業務全般 自宅もしくは施設で療養をされている利用者様を医療でサポートします｡ □ご利用者様の病状や経過の観察･療養のお世話 □ご家族に対する療養生活上の相談支援 □ケアマネジャーとの連携 ■移動手段：自転車