准看護師 有料老人ホーム - 神奈川県相模原市 の求人・仕事・採用

仕事内容有料老人ホームの看護師2023年6月OPEN/日勤のみ/オンコールなし/緩和ケア ●緩和ケアやホスピスに関わりたい方必見☆がん終末期など医療依存度の高い方も安心して過ごしていただける住宅型有料老人ホームです。 ●日勤のみでオンコールなし、また残業も月平均一桁台でプライベートも充実！全国で施設展開している上場企業が母体で、産休育休の取得率や復職率も高いため、生活が変わっても長くお勤め続けられます◎ ●急性期病院（中核病院以上歓迎）にて臨床経験3年以上あれば、施設未経験の方もエントリー可能☆看護師と介護職のチームワークを大切にしながら働ける方、一緒に医心館をつくりあげませんか？ オンコールなし

仕事内容■会社名 神奈川県相模原市中央区の有料老人ホーム ■メインキャッチ 有料老人ホームの看護師/准看護師/2023年6月OPEN/日勤のみ/オンコールなし/緩和ケア/大手上場企業の有料老人ホームです/ ■コメント オンコールなし／交通費支給／夜勤なし／車通勤ＯＫ ■雇用形態 正社員 ■職種 有料老人ホームの看護師/准看護師 ■仕事内容 ●緩和ケアやホスピスに関わりたい方必見☆がん終末期など医療依存度の高い方も安心して過ごしていただける住宅型有料老人ホームです。 ●日勤のみでオンコールなし、また残業も月平均一桁台でプライベートも充実！全国で施設展開している上場企業が母体で、産休育休の取得率

仕事内容■会社名 神奈川県相模原市中央区の有料老人ホーム ■メインキャッチ 有料老人ホームの看護師/准看護師/准看護師/医療ケアホスピス/日勤のみ/4週8休/残業ほぼなし/月給30万円～/幅広い経験でスキルアップも可能な職場です/ ■コメント オンコールなし／交通費支給／夜勤なし／年休120日以上／担当者オススメ ■雇用形態 正社員 ■職種 有料老人ホームの看護師/准看護師 ■仕事内容 ●施設入居者さまの健康状態観察（バイタルサイン測定など）、医療処置（点滴、褥瘡の処置、吸引 など）、医療機器の管理などをお願いします。 ●夜勤はないので、育児中の方や年齢的にも体力的にも夜勤は厳しいという方に

仕事内容日勤のみの勤務!年間休日数120日！_ 有料老人ホームでの看護業務全般 夜勤なしの勤務なので、多くのママさんナースも活躍しています。 （オンコールはあります。） 年間休日数120日で残業もほとんどありませんので、仕事とプライベートメリハリつけて働けます。 また研修の充実さ、食事補助などの福利厚生が充実しているのも嬉しいポイントです。 他職種職員との連携がとりやすく、中途入社の方でも安心して長くお勤めできる環境です。 応募方法： この求人は人材紹介サービスの求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと 人材紹介会社の担当者よりご連絡いたします コード：HRCNS 求人内容の修正などは求人名

仕事内容■会社名 神奈川県相模原市南区の有料老人ホーム ■メインキャッチ 有料老人ホームでの看護師業務／正看護師・准看護師/日勤のみの勤務!年間休日数120日！ ■コメント 夜勤なしの勤務なので、多くのママさんナースも活躍しています。 （オンコールはあります。） 年間休日数120日で残業もほとんどありませんので、仕事とプライベートメリハリつけて働けます。 また研修の充実さ、食事補助などの福利厚生が充実しているのも嬉しいポイントです。 他職種職員との連携がとりやすく、中途入社の方でも安心して長くお勤めできる環境です。 ■雇用形態 正社員 ■職種 有料老人ホームでの看護師業務／正看護師・准看護師

勤務時間【日勤】9:00~16:00(休憩0分) 上記時間内にて3~4時間

仕事内容看護(医療機関における医師の診察や治療の補助と患者さんのケア、その他付随する業務) 日払い/時短/平日週2日のみ/有料老人ホームの看護師 応募資格: 正看護師 准看護師 60歳以上活躍中 勤務時間: 【日勤】9:00~16:00(休憩0分) 上記時間内にて3~4時間 休日・休暇: 土日を含むシフト制 ※土日休み、Wワークなどご相談ください☆彡 待遇・福利厚生・特徴: 交通費支給 社会保険完備 託児施設 ■日払い・週払い ■交通費全額支給 ■社会保険完備 ■有給休暇制度 ■残業代全額支給 ■教育訓練・キャリア形成支援制度 ■ブレイブケアアカデミー制度/無料で資格取得 ■無料定期健康診断

仕事内容日勤のみの勤務!年間休日数120日!_ 有料老人ホームでの看護業務全般 夜勤なしの勤務なので、多くのママさんナースも活躍しています。 （オンコールはあります。） 年間休日数120日で残業もほとんどありませんので、仕事とプライベートメリハリつけて働けます。 また研修の充実さ、食事補助などの福利厚生が充実しているのも嬉しいポイントです。 他職種職員との連携がとりやすく、中途入社の方でも安心して長くお勤めできる環境です。 応募方法： この求人は人材紹介サービスの求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと 人材紹介会社の担当者よりご連絡いたします コード：HRCNS 求人内容の修正などは求人名

勤務時間月、火、水、金 8:45～12:30(休憩なし) 残業なし

仕事内容残業なし/プライベートと両立できます【クリニックで看護師のお仕事】ブランク可、勤務条件相談可 募集職種: 看護師/准看護師 仕事内容: クリニックでの看護業務をお任せいたします ・注射・ワクチン接種 ・健診対応 ・医師の診療補佐などの外来業務全般 ・臨床サポート、採血、検査、健診、カルテ入力 無床クリニック 事務スタッフ4名（うちパート1名）、看護師2名 ・転勤、業務範囲の変更なし ・雇用期間の定めあり 6ヶ月ごとに原則更新(更新回数上限なし) 資格: 正看護師 ブランクOK 年齢不問 経験者のみ 勤務時間: 月、火、水、金 8:45～12:30(休憩なし) 残業なし 休日・休暇:

仕事内容賞与300000円で高収入！ 残業月10時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ 年間休日115日で無理なく長期勤務が可能！ 有料老人ホームで看護師として、入居者さまが安心して快適に生活できるよう、健康管理や医療的ケアを行う仕事です。 生活の場である施設の中で、入居者さま一人ひとりの体調や生活状況に寄り添いながら、日々の健康を支える役割を担います。 ① 入居者さまの健康管理・看護業務 バイタルチェック（体温・血圧・脈拍測定）・服薬管理・健康状態の観察・医療処置・通院時対応・体調不良時の対応など ② 医療的ケア・感染予防 インスリン注射・胃ろう管理・褥瘡（床ずれ）処置・喀痰吸引・点眼や軟

仕事内容■メインキャッチ 有料老人ホームの看護師/准看護師/2023年6月OPEN/日勤のみ/オンコールなし/緩和ケア/大手上場企業の有料老人ホームです/ ■コメント オンコールなし／交通費支給／夜勤なし／車通勤ＯＫ ■職種 有料老人ホームの看護師/准看護師 ■職務内容 ●緩和ケアやホスピスに関わりたい方必見☆がん終末期など医療依存度の高い方も安心して過ごしていただける住宅型有料老人ホームです。 ●日勤のみでオンコールなし、また残業も月平均一桁台でプライベートも充実！全国で施設展開している上場企業が母体で、産休育休の取得率や復職率も高いため、生活が変わっても長くお勤め続けられます◎ ●急性期病院

仕事内容看護師・准看護師（有料老人ホーム）|正社員|神奈川県相模原市中央区 ★アピールポイント★   < 待遇・福利厚生 > 昇給あり 社会保険あり 賞与あり 資格手当 皆勤手当 ■昇給あり ■制服貸与 ■交通費支給(社内規定あり) ■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■労働組合加入時：慶弔見舞金、リゾートホテル宿泊割引、レジャー施設割引き制度あり ■研修制度 ■退職金制度 ■ハローワークの紹介状をお持ちの方は面接時にお持ちください ◎損保ジャパン（そんぽじゃぱん）のグループ会社です

勤務時間【日勤】09:00~18:00(休憩60分)

仕事内容看護(介護施設における入居者の健康管理の供与と付随する業務) 日払い/駅チカ/即日勤務/最高時給2,200円の看護師/有料老人ホーム 応募資格: 正看護師 准看護師 60歳以上活躍中 勤務時間: 【日勤】09:00~18:00(休憩60分) 休日・休暇: 土日を含むシフト制 ※土日休み、Wワークなどご相談ください☆彡 待遇・福利厚生・特徴: 交通費支給 社会保険完備 託児施設 ■日払い・週払い ■交通費全額支給 ■社会保険完備 ■有給休暇制度 ■残業代全額支給 ■教育訓練・キャリア形成支援制度 ■ブレイブケアアカデミー制度/無料で資格取得 ■無料定期健康診断/社会保険加入者 ■産休

勤務時間9:00～18:00 の時間帯にてシフト制 ★1日4時間～ご自身のスケジュールや予定に合わせて勤務可能♪（曜日固定） 休憩 法定通り（6時間以上勤務の場合は45分、8時間以上勤務の場合は60分） 

仕事内容ご利用者様宅を訪問し、ご利用者様の病状や経過の観察 ・療養のお世話 ・ご家族に対する療養生活における不安解消のアドバイス など 「入社後すぐに１人で仕事を任されるのは正直不安かも…」 と感じている方もご安心ください。まずは先輩との訪問同行からのスタートです！ １人で訪問をお任せ出来るまでサポートし、その後も充実した研修制度をご用意！グループ内の医師とも連携しています。 ※社用スマホを1人1台貸与（条件あり） ※電子カルテ・LINEワークス導入 【イメージ】 09:00～09:30 出社・ミーティング 09:30～12:30 お客様宅へ訪問 12:30～13:30 休憩・昼食 13:30～17:

勤務時間【日勤】09:00~18:00(休憩60分)

仕事内容看護(介護施設における入居者の健康管理の供与と付随する業務) 派遣/日払い/看護師/最高時給2,500円/有料老人ホーム/車・バイク通勤OK 応募資格: 正看護師 准看護師 経験者歓迎 有資格者歓迎 60歳以上活躍中 勤務時間: 【日勤】09:00~18:00(休憩60分) 休日・休暇: 土日を含むシフト制 ※土日休み、Wワークなどご相談ください☆彡 待遇・福利厚生・特徴: 交通費支給 社会保険完備 託児施設 日払い・週払い可 ■日払い・週払い ■交通費全額支給 ■社会保険完備 ■有給休暇制度 ■残業代全額支給 ■教育訓練・キャリア形成支援制度 ■ブレイブケアアカデミー制度/無料で

仕事内容有料老人ホームの看護師日勤のみ/ブランクOK/介護施設未経験の方もOK/教育体制充実 ●研修充実！先輩スタッフが丁寧に指導いたしますので、初めての介護施設勤務も安心です◎ ●夜勤がないので、生活リズムを整えながら働くことができます！ご家庭のある方や、プライベートの時間も大切にしたい方にお勧めです。 ●経験は問いません！人とコミュニケーションを取ることが好きな方、お年寄りと接する事が好きな方お待ちししています！ ブランクOK／車通勤ＯＫ 応募方法： こちらの求人が気になる方は、 お気軽に「応募」ボタンを押してください！ この求人は人材紹介サービスの求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂く

勤務時間【早番】07:00~16:00(休憩60分) 【日勤】09:00~18:00(休憩60分)

仕事内容看護(介護施設における入居者の健康管理の供与と付随する業務) 派遣/看護/日払い/時給2,200円/有料老人ホーム 応募資格: 正看護師 准看護師 60歳以上活躍中 勤務時間: 【早番】07:00~16:00(休憩60分) 【日勤】09:00~18:00(休憩60分) 休日・休暇: 土日を含むシフト制 ※土日休み、Wワークなどご相談ください☆彡 待遇・福利厚生・特徴: 交通費支給 社会保険完備 託児施設 ■日払い・週払い ■交通費全額支給 ■社会保険完備 ■有給休暇制度 ■残業代全額支給 ■教育訓練・キャリア形成支援制度 ■ブレイブケアアカデミー制度/無料で資格取得 ■無料定期健康

仕事内容有料老人ホームでの看護師業務／正看護師・准看護師／NSS184 ▼仕事内容 有料老人ホームでの看護師業務全般 夜勤なしの勤務なので、多くのママさんナースも活躍しています。 （オンコールはあります。） 年間休日数120日で残業もほとんどありませんので、仕事とプライベートメリハリつけて働けます。 また研修の充実さ、食事補助などの福利厚生が充実しているのも嬉しいポイントです。 他職種職員との連携がとりやすく、中途入社の方でも安心して長くお勤めできる環境です。 (神奈川県相模原市南区) ▼職種 有料老人ホームでの看護師業務／正看護師・准看護師／NSS184(正社員) ▼雇用形態 正社

勤務時間07:00 ～ 16:00,10:00 ～ 19:00

仕事内容【町田駅バス13分の有料老人ホームでの看護師のお仕事】週4日勤務！准看護師もOKです♪ 介護職員との連携をとりながら、バイタルサインのチェックや褥創や皮膚トラブルの処置、薬の管理や配薬、急変時の対応など、主に利用者さまの健康管理などをお願いします。 職種：看護師 施設形態：有料老人ホーム 福利厚生： 更衣室,ロッカー,休憩室,給湯室 【業界大手のスタッフサービスグループ】 現在活躍しているスタッフの半数以上が介護業界未経験！ 年齢も20～60代と幅広く、結婚・子育て・子どもの独立などライフステージに合わせて働けます。 【無資格&未経験の方も大歓迎】 まずはご利用者さまの名前を覚えた

仕事内容年収550万円～610万円／有休消化率90％以上／在宅型ホスピス/6010_330207 ・バイタルサイン測定 ・フィジカルアセスメント ・感染予防、保清、介助等 ・医師の指示による医療処置 ・訪問診療時の医師への対応 ・個別的なケア ・看護記録の記載 30分ごとにお一人ずつご入居者様のお部屋を回り、ケアを行っていただきます。 日勤帯は10名～12名のご入居者様を担当いただくイメージです。 残業時間は月平均7～8時間程度です（医心館全体）。 ≪ご入居者様の主な疾患層≫ ・ガン末期の方 ・神経難病の方 など ～～１日の業務の流れ～～ 8：30 / 申し送り 8：50 / 入居

仕事内容有料老人ホームの介護職/南区上鶴間/住宅型有料老人ホーム（訪問介護事業所併設） 管理職候補募集 【南区上鶴間】住宅型有料老人ホーム（訪問介護事業所併設） 管理職候補大募集中！ 私たちの施設では、あなたのリーダーシップを活かしたいと考えています。具体的には、スタッフの指導・教育、評価、採用や労務管理を通じた人材マネジメントをお任せします。また、介護サービスの質を向上させるための新しい取り組みも積極的に推進していただきます。 入居者の募集や契約締結、売上と施設全体の収支管理、さらに多職種との調整や管理など、幅広い業務に関わるチャンスが待っています。 当施設では未経験者も多く活躍中！不安や疑問があ