東京都町田市の自動車運転手の求人・仕事・採用

仕事内容あなたの仕事が褒められたことある方、褒められたことが無い方は当社へ 建設現場で足場を組み、鉄骨を組み合わせるなどの技術職です。 学歴がなくても頑張れば技術も身に付きますし、 お給料もちゃんと見合った金額をもらうことができます！ 最初は誰しもが未経験のことだらけだと思います。 挑戦や努力する気持ち、向上心があれば、 きちんと一人前になるまで全力でサポートいたします！

勤務時間固定時間制 実働時間：1日あたり8時間 08:15 ～ 17:30 休憩時間：75分 ※実働：8時間 ※残業なし

仕事内容特養・デイサービス・ショートステイ・サービス付高齢者住宅の送迎ドライバー業務及び施設管理業務 ・デイサービス：自宅から施設まで送迎（朝夕） ・ショートステイ：自宅から施設まで送迎 ・特養：自宅から施設、施設から病院への送迎 ・サ高住：施設から鶴川駅、施設からスーパーへ送迎（週2回） 送迎人数：最大30名 使用車種：キャラバン・ハイエース 送迎以外の業務：施設の庭のメンテナンス、車椅子の整備等や施設内の軽微な修繕など ※送迎にはリフト車を5台配備。車椅子の方も安心して乗車いただけます。 ※ドライバーは8名在籍しており、1日4名体制で送迎をしております。 ※平均年齢70歳！女性もシニアも活躍

仕事内容 普通免許があれば稼げるお仕事しませんか？ 未経験スタートの方でも平均前職年収150万円以上UP！ ネット通販の購入品をメインに、一人で運べるサイズや重さの荷物をご自宅や会社へお届け！ 《置き配》が始まったことにより、8割程が対面手渡しせず配達業務が可能になりました！ 不在や再配達、時間指定などが極端に減っているのでストレスフリーな環境になってきています★ 担当エリアの配達となるため、業務習得までが早く、短期間で高収入を目指せます！ ( 町1～3丁目みたく基本的にエリアの範囲は狭いです) ️ご自宅から貸与された車両で倉庫へGo ↓ ️荷物のピッキング/車両へOn ※軽い荷物な

仕事内容【アピールポイント】 町田市で安定のスズケングループ正社員として活躍しませんか？普通免許（AT限定可）1本で、未経験から地域医療に貢献できるお仕事です。年間休日120日以上、有給休暇は1時間単位で取得可能。ライフワークバランスを大切にしながら、大手グループならではの充実した福利厚生のもとで長く安定して働ける環境です。 【仕事内容】 軽自動車を使用し、医療機関や調剤薬局へ医薬品を届けるルート配送です。配送前の検品、伝票整理などの付随業務も担当。1日30〜40軒程度を訪問します。毎日同じお客様を訪問するため、明るい挨拶や丁寧な対応が大切な、接客に近い側面もあるお仕事です。難しい営業活動やノルマは

仕事内容＼シフト完全自由！直行直帰OK・月収50万円以上も可能！／ 仕事内容 大手ネット通販の商品を、軽自動車（社用車またはマイカー）で配送していただきます。 ・担当エリアでのルート配送（再配達少なめ／土地勘が活かせます） ・配達件数に応じて報酬アップ ・配送終了後はそのまま直帰OK／早上がりも可能 未経験の方も安心！ 先輩ドライバーの同乗研修やマニュアル完備で、ゼロから始められる環境です。 ◎将来的には… 安定して稼働している方には、 「現場管理者」として月5～10万円の手当支給も可能！ シフト管理や新人サポートなど、配送以外のステップアップも目指せます。

勤務時間※週3～4日勤務シフト制

仕事内容アットホームな施設で介護スタッフデビューしませんか?ブランクある方も歓迎です！ 【募集職種】 介護職 【仕事内容】 主な仕事は、入浴介助、食事の配膳／下膳等、ご利用者様の送迎（サービス付高齢者住宅の自室⇔施設）、排泄面の援助（主にトイレ誘導）・レクリエーション活動（体操・趣味活動）の補助等です。 1日の仕事の流れは… 午前 送迎、入浴と集団体操、お昼ご飯の提供 午後 脳トレやレクリエーション（趣味活動・ゲーム等）、送迎 《1日の流れ（詳細例）》 8：30 朝礼・送迎出発 9：00～9：55 送迎戻り、バイタル測定、お茶出し 10：00～11：30 入浴介助 10：45～11：10

仕事内容《理学療法士兼所長》モデル年収550万円★未経験の方も歓迎☆ 【募集職種】 理学療法士 【仕事内容】 《主な業務》 ■事業所の運営 ※新規オープン時には事業所の立ち上げから関わって頂きたいと思います。 ■売上管理や人材育成 ■利用者さま本人やご家族さま、ケアマネジャーとの連絡・調整 ■書類作成 ■シフト作成などのスタッフマネジメント ■利用者獲得に向けた営業全般 （営業先：ケアマネジャー） 《一日の流れ》 09:00 出社／本日の予定確認 09:30 PC業務：運営データ確認 10:00 既存営業 12:00 休憩 13:00 新規営業 15:00 拠点ミーティング 16:00 PC業

仕事内容《理学療法士》土日祝休み◎未経験も歓迎◎在籍者のうち55％が訪問未経験者☆ 【募集職種】 理学療法士 【仕事内容】 訪問業務の移動手段は原則バイク・車となりますが、本人様の状況により自転車等もご相談可能です ※普通運転免許の所持は必須 《主な業務内容》 ご利用者様宅を訪問し、主に下記内容に対応していただきます。 ・病状や経過の観察 ・歩行訓練や筋力訓練、自主トレーニング指導 ・ご家族に対する療養生活における不安解消のアドバイス 「入社後すぐに1人で仕事を任されるのは正直不安かも…」と感じている方もご安心ください。 まずは先輩との訪問同行からのスタートです！ 1人で訪問をお任せ出来るま

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位又は9時00分〜19時00分の時間の間の4時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他事業所カレンダーによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容主な訪問先は、当社の運営する障がい者向けグループホームです。 他、一部地域の障がい者・高齢者の居宅にも訪問し、地域の看護ニ ーズを支えていきます。 【主な仕事内容】 ■訪問看護業務 ・バイタルチェック ・療養指導 ・リハビリサポート ・服薬管理 ・訪問後の看護記録や報告書の作成など 従事すべき業務の変更の範囲：なし

勤務時間9:00～19:00の間で4時間以上（午前・午後勤務など） ※フルタイム勤務も歓迎 ※オンコール対応可能な方歓迎

仕事内容訪問看護師/正社員登用あり/交通費支給/町田市/11321402 週1日・4時間～応相談〇障がい者福祉×訪問看護の新しい働き方 勤務地： 東京都町田市大蔵町 勤務先： 訪問看護ステーションAMANEKU町田 ※あなたにお願いしたいことはコチラ※ 訪問看護ステーションAMANEKUで訪問看護業務をお願いします。 ●主な訪問先は、当社の運営する障がい者向けグループホームです。 社内事業所のため、密な連携を図りながら訪問看護を提供することができます。 ● 他、一部地域の障がい者・高齢者の居宅にも訪問し、地域の看護ニーズを支えていきます。 ●主な仕事内容● ●訪問看護業務 ┗バイタルチェック ┗

仕事内容荷物の配送ドライバー お客様からお預かりした荷物を、 決められた配送先へ安全・確実にお届けするお仕事です。 特別な経験や資格は必要ありません。 普通自動車免許があればスタートできるため、 ドライバー未経験の方や異業種からの転職を考えている方も大歓迎 入社後は、配送ルートや荷物の扱い方、端末の操作方法などを先輩スタッフが丁寧にレクチャー。 最初から一人ですべてを任せることはなく、仕事の流れを覚えるまでしっかりサポートします。 【仕事内容】 ＜お仕事について＞ お客様からお預かりした荷物を、 指定された配送先へお届けする配送ドライバーのお仕事です。 荷物の積み込みから配送、納品までを

仕事内容【仕事内容】 [1]企業や飲食店などの店舗、個人様宅などへ訪問し、ミネラルウォーターのご説明・販売をお願いします。 ▼入社後、まずは3週間の研修で商品や提案の仕方についてじっくり学んでいただきます。その後は先輩営業に同行し、実際に提案している様子などを見て学んでいきましょう！ [2]営業車を使用して、一般のご家庭やオフィスなどにを配送、ボトル回収、サーバーの交換などをお願いします。 ▼配送は1日30～40件程度／1回のご訪問につき2～4本を配送。 ▼入社後まずは半年間の新人研修プログラムで商品知識や運転スキルを身に付け、その後先輩と一緒に現場に出て、徐々にひとり立ちしていきましょう！ 利

仕事内容タイヤ・ホイール関係の取付業務や車両の点検、整備がメインとなります。 お客様の車を点検 空気圧やゴムの減り具合を確認。商品の提案や適切な修理を行なってください。 タイヤ交換・安全点検 タイヤの交換やオイル、バッテリーの安全点検を行ないます。 お客様をお見送り 作業が完了したらお車をお引き渡しします。長いお付き合いをいただくために、おもてなしの気持ちを込めてお見送りします。 社会保険完備 交通費支給（上限1万円） マイカー通勤OK 社員割引有り 工具貸出有り 入社時引っ越し代支援あり（応相談） 退職金制度有り 年間休日数：113日 シフト制 月間休日数7日～9日

仕事内容■ 求人概要 業績好調につき、新たな人材を大募集！ 昭和37年の創業以来地域に密着し車に関わるあらゆるサポートを行ってきた当社は、お陰さまで日々多くの車が入庫しています。 業績好調に伴い人手不足が顕著になった今、当社で即戦力としてご活躍いただける方を求めています。 社員同士の仲がよく会話も活発な職場のため、コミュニケーションを大切にできる方にぜひお越しいただきたいと考えております。 技術力の高い方が多く、お互いに切磋琢磨しながら更なる高みを目指せる、そんな会社です！ プライベートを大切にしたい方、必見！ ある程度コミュニケーションに問題がない方であれば、外国籍の方も大歓迎！ 経験と

勤務時間週2日～週5日での勤務可能です。 勤務時間は、お気軽にご相談ください（半日勤務、短時間勤務等）

仕事内容安定・充実の待遇◎リハビリ特化型デイサービスでのお仕事です 【募集職種】 機能訓練指導員 【仕事内容】 リハビリ特化型のデイサービスにて機能訓練指導員として従事していただきます ・ご利用者様一人ひとりに合わせた個別機能訓練の実施 ・マシントレーニングや集団体操の実施 ・機能訓練のモニタリング、計画書の再考 レクリエーション 【必要経験】 【応募資格】 経験者歓迎 普通自動車第一種運転免許,理学療法士,作業療法士 【業種】 機能訓練指導員 【注目ポイント】 スタッフ,正社員,アルバイト・パート,普通自動車第一種運転免許,理学療法士,作業療法士,ノルマなし,社会保険完備,住宅手当あり

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位又は9時00分〜19時00分の時間の間の4時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他事業所カレンダーによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容訪問看護ステーションＡＭＡＮＥＫＵで医師の指示書 （訪問リハビリ指示書）に基づき、訪問リハビリをお願いします。 主な訪問先は、当社の運営する障がい者向けグループホームです。 他、一部地域の障がい者・高齢者の居宅にも訪問し、 地域の看護ニーズを支えていきます。 ●訪問看護ステーションでの訪問リハビリ業務 ・日常生活動作（ＡＤＬ）の訓練 ・趣味、社会参加の支援（ＩＡＤＬ） ・認知症、精神疾患への対応 ・療養上の世話（清拭、排泄介助、リハビリなど）など 従事すべき業務の変更の範囲：なし 就業場所の変更の範囲：なし

勤務時間12：00～20：00 （休憩60分） 勤務時間は固定です。 ～休日は勤務シフトによる ■出勤日数は希望等考慮します ■今回は月,水,土,日の募集です ■週３日～勤務可能 ■かけもち（Ｗワーク）ＯＫ ■長期勤務歓迎 労働時間制度 固定時間制

仕事内容配送未経験歓迎！中高年層のスタッフも多数活躍中！軽自動車での配送業務 体を動かしてアクティブに！軽自動車でのお届けスタッフ募集！仕事でいい汗流したい方大歓迎！ 募集要項 【雇用形態】 アルバイト パート 【給与】 時給 1,300円～ 土日祝+100円 【勤務地】 東京都町田市森野3-15-15 オーケー町田森野店(ココネット)での勤務です！ 募集情報 【このお仕事は…】 食品・日用品のお届けスタッフ(ハーティスト)の募集になります！ 【勤務地は…】 オーケー町田森野店(ココネット)でのお仕事！ ■未経験OK！丁寧にサポート！ ■扶養内OKで主婦(主夫)さん注目♪

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 各定員4名の手厚い知的障がい者専門グループホームです！サービス管理責任者候補を募集中！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：サービス管理責任者 【業務内容】： 【主任のおもなお仕事は4つ】 ①受け持ちホームの状況把握 利用者、スタッフの近況などグループホームの現場情報を把握してもらい、報連相によって一緒に課題の解決を図っていきます。 ②グループホームの円滑な運営、支援 運営ルーティンの実施（食材発注や金銭管理の確認などの確認）通院の付き添いや就労先、担当者会議への出席など ③新人スタッフの見学、研修対応 ④スタッフ欠勤時などのシフ

仕事内容株式会社流通サービス／軽自動車で簡単！生協の宅配ドライバー（パート・アルバイト）求人！待遇充実の流通サービス 【職種】運送・ドライバー・引っ越し／運転手／アルバイト・パート 月曜日～金曜日 10：15～17：20 週2日～勤務OK 時給1330円 【店舗住所】東京都町田市小山ヶ丘3-5-2 （コープみらい内） 【最寄駅】多摩境駅 12分／南大沢駅 19分／相模原駅 27分／橋本(神奈川県)駅 38分／矢部駅 39分 【お仕事内容】生協（コープ）の宅配サービス（ドライバー）のお仕事です。倉 庫で仕分けられた商品（冷凍や冷蔵のお弁当・食品）を、担当地 域の伝票内容に合わせ軽自動車へ積み、組

仕事内容＜主任待遇！年収400万円も！サビ管へのステップアップも応援＞各定員4名の手厚い知的障がい者専門グループホームで成長したいサービス管理責任者候補を募集中！ 募集職種: 生活支援員 仕事内容: #【主任のおもなお仕事は４つ】 ①受け持ちホームの状況把握 利用者、スタッフの近況などグループホームの現場情報を把握してもらい、報連相によって一緒に課題の解決を図っていきます。 ②グループホームの円滑な運営、支援 運営ルーティンの実施（食材発注や金銭管理の確認などの確認）通院の付き添いや就労先、担当者会議への出席など ③新人スタッフの見学、研修対応 ④スタッフ欠勤時などのシフト対応 女性活躍