株式会社平山 - 山口県 の求人・仕事・採用

仕事内容[仕事内容] 【株式会社平山での正社員採用となります】 製造業向けのコンサルティングサービスや 人材派遣サービスなどを提供し、製造支援会社として 事業を展開している株式会社平山。 業界の課題解決のために一緒に 取り組んでくれる新しい仲間を募集します！ ものづくりに興味がある求職者と人材不足で困っている企業を マッチングさせるお仕事です。 ▼主なお仕事内容は？▼ １）企業側へ 担当する企業は1～10社ほど。 定期訪問の中で、必要な人材像や今後の採用動向をヒアリングします。 既存のお客様から紹介していただき、新規のお客様を訪問することも！ 紹介がほとんどのため、テレアポをすることは

仕事内容☆書類選考なし ☆制服支給 化学製品の充填・運搬 【経験・資格】フォークリフト・玉掛け・ホイストクレーンあれば尚良 【シフト】2交替 【入社祝い金】- 【寮費補助額】- 【特典・寮費補助等備考】- 【作業環境】- 【カップル・家族寮】相談可 【ペット寮】相談可 【車バイク】不必要 【夫婦カップル就業可否】× ＜面接について＞ 基本的にはご自宅やお車からでも参加できる、 WEB面接（オンライン面接、LINE面接）をご案内しています。 それ以外に電話面接、対面面接など様々な方法での面接が可能です。 ご希望があればお申し付けくださいね。 面接ではお仕事に関するご希望のヒアリングや、担当からお

仕事内容【タイトル】 平山歯科医院（平山丈二）歯科衛生士 【仕事内容】 ○診療介補 【事業所名】 （平山丈二） 【応募資格】 歯科衛生士免許 【施設形態】 歯科医院 【法人名】 平山歯科医院 【勤務地】 山口県下関市向山町１５?１７ 【アクセス】 【勤務時間】 1）09:00-18:30 2）09:00-12:30 【給与詳細】 月給140,000円?250,000円 【福利厚生】 【休日・休暇】 日 祝 他 年間休日82日 【受動喫煙対策】 敷地内禁煙（屋外に喫煙場所設置） 【応募方法・選考について】 本求人は転職エージェント経由での問合せ

仕事内容[仕事内容] 【株式会社平山での正社員採用となります】 大手メーカーを対象とした、アウトソーシングの提携営業 労務管理、採用、教育 など ▼お仕事内容 既存・新規企業へ訪問し、クライアントの採用活動に まつわる悩みをヒアリング、実際にお客様にご紹介する方の 採用活動を企画・提案、働いている方の労務管理などをお任せします！ ▼具体的には ・顧客企業（大手メーカー）へのアポ取り・訪問 ・ニーズのヒアリング、アウトソーシングの提案 ・求人広告のプランニング ・登録希望者へのキャリアカウンセリング ・合格者のジャッジ、企業への紹介 ・就労後のスタッフの労務管理 ・スタッフの教育・育成 など 未経

勤務時間 就業時間１：8時30分〜15時30分 就業時間２：8時30分〜17時30分又は8時30分〜17時30分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：＊就業時間については、８：３０～１７：３０の間の６～８時間で 応相談。（１）（２）は就業時間例。 ＊１２：００～１３：００は昼休み。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他ＧＷ・夏季休暇・年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容〇山口支店において、電話対応、書類作成・整理、 勤怠処理などの事務業務を行っていただきます。 ＊山口支店の管理する２００名程度の派遣社員の勤怠管理 （エクセルを使用） ＊年末調整の処理 ＊業務内容の変更範囲：変更なし ※応募の際は、ハローワークの紹介状が必要となります。

仕事内容※必ずご一読ください※ 【応募資格】 35歳未満の方 ※長期勤務によるキャリア形成をはかるため、 例外事由3号のイ 【無期雇用派遣とは】 無期雇用派遣とは、派遣会社と期間の定めのない雇用契約を結ぶ働き方です。 ☆特徴・メリット☆ ■雇用の安定性 契約期間の制限がなく、長期的に安定して働けます。 派遣先が変わっても、派遣会社との雇用関係は継続します。 ■収入の安定 待機期間中も給与や休業手当が支払われます。 賞与やボーナスがある場合もあります。 ■キャリア形成のサポート 派遣会社による研修や資格取得支援を受けられます。 同一の職場で3年以上働けるため、スキルアップの機会が増えます。 ■

仕事内容※必ずご一読ください※ 【応募資格】 35歳未満の方 ※長期勤務によるキャリア形成をはかるため、 例外事由3号のイ 【無期雇用派遣とは】 無期雇用派遣とは、派遣会社と期間の定めのない雇用契約を結ぶ働き方です。 ☆特徴・メリット☆ ■雇用の安定性 契約期間の制限がなく、長期的に安定して働けます。 派遣先が変わっても、派遣会社との雇用関係は継続します。 ■収入の安定 待機期間中も給与や休業手当が支払われます。 賞与やボーナスがある場合もあります。 ■キャリア形成のサポート 派遣会社による研修や資格取得支援を受けられます。 同一の職場で3年以上働けるため、スキルアップの機会が増えます。 ■

仕事内容※必ずご一読ください※ 【応募資格】 35歳未満の方 ※長期勤務によるキャリア形成をはかるため、 例外事由3号のイ 【無期雇用派遣とは】 無期雇用派遣とは、派遣会社と期間の定めのない雇用契約を結ぶ働き方です。 ☆特徴・メリット☆ ■雇用の安定性 契約期間の制限がなく、長期的に安定して働けます。 派遣先が変わっても、派遣会社との雇用関係は継続します。 ■収入の安定 待機期間中も給与や休業手当が支払われます。 賞与やボーナスがある場合もあります。 ■キャリア形成のサポート 派遣会社による研修や資格取得支援を受けられます。 同一の職場で3年以上働けるため、スキルアップの機会が増えます。 ■

仕事内容※必ずご一読ください※ 【応募資格】 35歳未満の方 ※長期勤務によるキャリア形成をはかるため、 例外事由3号のイ 【無期雇用派遣とは】 無期雇用派遣とは、派遣会社と期間の定めのない雇用契約を結ぶ働き方です。 ☆特徴・メリット☆ ■雇用の安定性 契約期間の制限がなく、長期的に安定して働けます。 派遣先が変わっても、派遣会社との雇用関係は継続します。 ■収入の安定 待機期間中も給与や休業手当が支払われます。 賞与やボーナスがある場合もあります。 ■キャリア形成のサポート 派遣会社による研修や資格取得支援を受けられます。 同一の職場で3年以上働けるため、スキルアップの機会が増えます。 ■

仕事内容※必ずご一読ください※ 【応募資格】 35歳未満の方 ※長期勤務によるキャリア形成をはかるため、 例外事由3号のイ 【無期雇用派遣とは】 無期雇用派遣とは、派遣会社と期間の定めのない雇用契約を結ぶ働き方です。 ☆特徴・メリット☆ ■雇用の安定性 契約期間の制限がなく、長期的に安定して働けます。 派遣先が変わっても、派遣会社との雇用関係は継続します。 ■収入の安定 待機期間中も給与や休業手当が支払われます。 賞与やボーナスがある場合もあります。 ■キャリア形成のサポート 派遣会社による研修や資格取得支援を受けられます。 同一の職場で3年以上働けるため、スキルアップの機会が増えます。 ■

仕事内容※必ずご一読ください※ 【応募資格】 35歳未満の方 ※長期勤務によるキャリア形成をはかるため、 例外事由3号のイ 【無期雇用派遣とは】 無期雇用派遣とは、派遣会社と期間の定めのない雇用契約を結ぶ働き方です。 ☆特徴・メリット☆ ■雇用の安定性 契約期間の制限がなく、長期的に安定して働けます。 派遣先が変わっても、派遣会社との雇用関係は継続します。 ■収入の安定 待機期間中も給与や休業手当が支払われます。 賞与やボーナスがある場合もあります。 ■キャリア形成のサポート 派遣会社による研修や資格取得支援を受けられます。 同一の職場で3年以上働けるため、スキルアップの機会が増えます。 ■

仕事内容※必ずご一読ください※ 【応募資格】 35歳未満の方 ※長期勤務によるキャリア形成をはかるため、 例外事由3号のイ 【無期雇用派遣とは】 無期雇用派遣とは、派遣会社と期間の定めのない雇用契約を結ぶ働き方です。 ☆特徴・メリット☆ ■雇用の安定性 契約期間の制限がなく、長期的に安定して働けます。 派遣先が変わっても、派遣会社との雇用関係は継続します。 ■収入の安定 待機期間中も給与や休業手当が支払われます。 賞与やボーナスがある場合もあります。 ■キャリア形成のサポート 派遣会社による研修や資格取得支援を受けられます。 同一の職場で3年以上働けるため、スキルアップの機会が増えます。 ■

仕事内容[仕事内容] 【株式会社平山での正社員採用となります】 ＜平山はこんな会社です！＞ 株式会社平山は、人づくり×モノづくり×ITシステム の技術で 製造業の「困った！」を解決する総合人材サービス企業です。 売上高 グループ合計316億円（2023年6月期） 従業員数 グループ合計10,922名（2023年6月期） 増収増益を続ける成長中の平山では、 さらに会社を一緒に盛り上げてくれる新たな仲間を募集します。 ＜主なお仕事内容は？＞ モノづくりがしたい求職者と企業をマッチングさせる、 製造業向け人材サービスの管理営業のお仕事です。 ＜具体的には…？＞ 求職者と企業向けに下記の業務を行います。

仕事内容※必ずご一読ください※ 【応募資格】 35歳未満の方 ※長期勤務によるキャリア形成をはかるため、 例外事由3号のイ 【無期雇用派遣とは】 無期雇用派遣とは、派遣会社と期間の定めのない雇用契約を結ぶ働き方です。 ☆特徴・メリット☆ ■雇用の安定性 契約期間の制限がなく、長期的に安定して働けます。 派遣先が変わっても、派遣会社との雇用関係は継続します。 ■収入の安定 待機期間中も給与や休業手当が支払われます。 賞与やボーナスがある場合もあります。 ■キャリア形成のサポート 派遣会社による研修や資格取得支援を受けられます。 同一の職場で3年以上働けるため、スキルアップの機会が増えます。 ■

仕事内容※必ずご一読ください※ 【応募資格】 35歳未満の方 ※長期勤務によるキャリア形成をはかるため、 例外事由3号のイ 【無期雇用派遣とは】 無期雇用派遣とは、派遣会社と期間の定めのない雇用契約を結ぶ働き方です。 ☆特徴・メリット☆ ■雇用の安定性 契約期間の制限がなく、長期的に安定して働けます。 派遣先が変わっても、派遣会社との雇用関係は継続します。 ■収入の安定 待機期間中も給与や休業手当が支払われます。 賞与やボーナスがある場合もあります。 ■キャリア形成のサポート 派遣会社による研修や資格取得支援を受けられます。 同一の職場で3年以上働けるため、スキルアップの機会が増えます。 ■

仕事内容※必ずご一読ください※ 【応募資格】 35歳未満の方 ※長期勤務によるキャリア形成をはかるため、 例外事由3号のイ 【無期雇用派遣とは】 無期雇用派遣とは、派遣会社と期間の定めのない雇用契約を結ぶ働き方です。 ☆特徴・メリット☆ ■雇用の安定性 契約期間の制限がなく、長期的に安定して働けます。 派遣先が変わっても、派遣会社との雇用関係は継続します。 ■収入の安定 待機期間中も給与や休業手当が支払われます。 賞与やボーナスがある場合もあります。 ■キャリア形成のサポート 派遣会社による研修や資格取得支援を受けられます。 同一の職場で3年以上働けるため、スキルアップの機会が増えます。 ■

仕事内容※必ずご一読ください※ 【応募資格】 35歳未満の方 ※長期勤務によるキャリア形成をはかるため、 例外事由3号のイ 【無期雇用派遣とは】 無期雇用派遣とは、派遣会社と期間の定めのない雇用契約を結ぶ働き方です。 ☆特徴・メリット☆ ■雇用の安定性 契約期間の制限がなく、長期的に安定して働けます。 派遣先が変わっても、派遣会社との雇用関係は継続します。 ■収入の安定 待機期間中も給与や休業手当が支払われます。 賞与やボーナスがある場合もあります。 ■キャリア形成のサポート 派遣会社による研修や資格取得支援を受けられます。 同一の職場で3年以上働けるため、スキルアップの機会が増えます。 ■

仕事内容※必ずご一読ください※ 【応募資格】 35歳未満の方 ※長期勤務によるキャリア形成をはかるため、 例外事由3号のイ 【無期雇用派遣とは】 無期雇用派遣とは、派遣会社と期間の定めのない雇用契約を結ぶ働き方です。 ☆特徴・メリット☆ ■雇用の安定性 契約期間の制限がなく、長期的に安定して働けます。 派遣先が変わっても、派遣会社との雇用関係は継続します。 ■収入の安定 待機期間中も給与や休業手当が支払われます。 賞与やボーナスがある場合もあります。 ■キャリア形成のサポート 派遣会社による研修や資格取得支援を受けられます。 同一の職場で3年以上働けるため、スキルアップの機会が増えます。 ■

仕事内容※必ずご一読ください※ 【応募資格】 35歳未満の方 ※長期勤務によるキャリア形成をはかるため、 例外事由3号のイ 【無期雇用派遣とは】 無期雇用派遣とは、派遣会社と期間の定めのない雇用契約を結ぶ働き方です。 ☆特徴・メリット☆ ■雇用の安定性 契約期間の制限がなく、長期的に安定して働けます。 派遣先が変わっても、派遣会社との雇用関係は継続します。 ■収入の安定 待機期間中も給与や休業手当が支払われます。 賞与やボーナスがある場合もあります。 ■キャリア形成のサポート 派遣会社による研修や資格取得支援を受けられます。 同一の職場で3年以上働けるため、スキルアップの機会が増えます。 ■

仕事内容※必ずご一読ください※ 【応募資格】 35歳未満の方 ※長期勤務によるキャリア形成をはかるため、 例外事由3号のイ 【無期雇用派遣とは】 無期雇用派遣とは、派遣会社と期間の定めのない雇用契約を結ぶ働き方です。 ☆特徴・メリット☆ ■雇用の安定性 契約期間の制限がなく、長期的に安定して働けます。 派遣先が変わっても、派遣会社との雇用関係は継続します。 ■収入の安定 待機期間中も給与や休業手当が支払われます。 賞与やボーナスがある場合もあります。 ■キャリア形成のサポート 派遣会社による研修や資格取得支援を受けられます。 同一の職場で3年以上働けるため、スキルアップの機会が増えます。 ■