インストラクター - 兵庫県三田市 の求人・仕事・採用

仕事内容【 文系 】 国語や英語・社会を教える個別指導の塾講師 ★未経験も活躍の文系塾講師★ あなたの得意科目を活かして、明光義塾の文系科目担当の塾講師として働きませんか？ 明光義塾の講師として、主に小中高生の文系科目の授業をお任せ します。1度の授業で担当する生徒は3名程度。生徒一人ひとりの 課題を見つけ、あなたのこれまでの経験を活かして勉強の仕方か らアドバイスをお願いします。「分かった！」の生徒の声が嬉し い、とてもやりがいのあるお仕事です。 担当教科は面接時に相談可。 【スキルアップが可能な環境】 日々の授業以外に、教室運営の補佐業務をお任せする場合があり ます。具体的には、生徒のカリキ

仕事内容《採用特典10万円あり 》関西全域Re.Ra.Kuで募集|高収入＆多様な働き方♪ 【募集職種】 エステティシャン 【仕事内容】 リラクゼーションセラピストとして『癒されたい』『元気になりたい』『健康になりたい』などの悩みを 施術でサポートするお仕事です。私たちはその場しのぎの癒しではなく、『疲れづらい体づくり』のために 積極的に提案しています！ 主な仕事内容は、施術、接客、受付業務、店舗の運営業務となります。 ◇施術メニューはボディケア・フットケア（リフレクソロジー）・アイヘッドケア（ドライヘッドスパ）など ◇店舗運営業務として、予約受付・会計（金銭管理）・店舗清掃・店舗宣伝活動（チラ

仕事内容※個人ごとに営業所近隣のエリアを担当し、自分の担当するエリア内のお客様 （飲食店や酒販店、生花店など）に対して快適な厨房づくりのための機器やお 店作りを提案する営業です。お客様のご要望やお困りごとをお伺いして最適な ご提案をする地域密着型の営業となります。※さらに営業だけではなく、機器 の点検や簡単なメンテナンスも実施し、お客様との信頼関係を大事にしていま す。（研修制度が充実しており文系学部の方でも問題ありません。）※初期導 入研修やインストラクター制度があり、入社１年目は先輩社員が同行し、仕事 に慣れていくところから始め丁寧に指導いたしますので安心です。※その他、 定期的な研修制度も完備し

仕事内容《採用特典10万円あり 》関西全域Re.Ra.Kuで募集|高収入＆多様な働き方♪ 【募集職種】 マッサージ 【仕事内容】 リラクゼーションセラピストとして『癒されたい』『元気になりたい』『健康になりたい』などの悩みを 施術でサポートするお仕事です。私たちはその場しのぎの癒しではなく、『疲れづらい体づくり』のために 積極的に提案しています！ 主な仕事内容は、施術、接客、受付業務、店舗の運営業務となります。 ◇施術メニューはボディケア・フットケア（リフレクソロジー）・アイヘッドケア（ドライヘッドスパ）など ◇店舗運営業務として、予約受付・会計（金銭管理）・店舗清掃・店舗宣伝活動（チラシ配布

仕事内容大和冷機工業株式会社 【兵庫／未経験OK】東証プライム上場企業のルート営業／創業67年の安定企業／転勤なし 【仕事内容】 【兵庫／未経験OK】東証プライム上場企業のルート営業／創業67年の安定企業／転勤なし 【具体的な仕事内容】 ■職務内容： 業務用冷熱機器のメーカー営業技術職として、地域の飲食店や病院、保育園などのお客様に対し、厨房機器の提案からアフターメンテナンスまで担当します。 【具体的な仕事の流れ】 営業から点検まで一貫して行います。営業技術担当がワンストップで技術サービスから提案まで行うことで、お客様と信頼関係を築きやすく、お客様に寄り添って業務を行います。 （1）アポイン

仕事内容 キャリアUP 70％/35万保障◎月平均9.7日休 レクチャー経験優遇♪ 【募集職種】 美容師 【仕事内容】 サロン内業務全般 新店舗続々！オープニングスタッフも募集中♪ 某大手集客サイト 年間AWARD 8年連続 [GOLD / SILVER ] 受賞 ＼ New Open ／ 〈 2024年 〉 8月 横浜・南草津 9月 天王寺・高田馬場 10月 沖縄おもろまち・藤崎 11月 千葉中央 11月 渋谷・新宿拡張OPEN 〈 2025年 〉 1月 十条・南砂町 3月 梅田茶屋町2号店 4月 柏の葉キャンパス 5月 渋谷4号店 6月 大宮 7月 センター北 ＼ Zinaの強み

仕事内容掲載期間：10/01（水）～10/31（金） 株式会社つないだ手 ハッピーテラスさんだ教室 【児童発達支援管理責任者】放課後等デイサービス/正社員/資格必須/月給25万円～ 正社員 送迎なし/全国展開中の大手FCキッズファーストにこだわり「今一番必要な療育」を♪ ◆当施設を紹介します 兵庫県三田市にある、放課後等デイサービスです。 私たちが大切にしているのは、「キッズファースト」であること。 子どもたちに本当に必要なサポートが何かを考え、適切に実行することを前提に、一人ひとりの成長に責任をもつということなのです。 また、私たちは運営理念として次の3つを掲げています。 1．子どもは絶対成