介護事務 - 愛知県岡崎市 の求人・仕事・採用

仕事内容愛知県岡崎市でケアマネジャーとしてキャリアを築く絶好の機会！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給210,000〜275,000円 ≪基本給≫ 210,000〜275,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:21,500円 超勤手当:法令通り 役職手当:当社規定による 住居手当:当社規定による ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計4ヶ月分 ≪昇給≫ 4,000〜8,000円 （月あたり） ◆資格 資格必須：介護支援専門員

仕事内容新しい一歩を踏み出そう！三嶋内科病院 ケアプランセンターで主任ケアマネジャーを募集 ◆募集職種 主任ケアマネジャー 正社員 ◆仕事内容 相談業務、利用者獲得、スタッフ採用、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、レセプト、一般事務、モニタリング、シフト管理、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給310,000円 ≪基本給≫ 280,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 資格手当:20,000円 職務手当:10,000円 役職手当:2029年4月より、役職手当40,000円/月を支給 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計4ヶ月分 ◆資格 資格必須：主任介護支援専門員 ◆アクセ

仕事内容【副所長】現場経験を活かし、運営も人も任される。管理者候補として育てる副所長募集！ 【職種】 介護福祉士 【業界】：介護 【歓迎する方】 経験者優遇、主婦(ママ)・主夫活躍中、正社員経験なしOK、学歴不問、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、職種未経験OK、エルダー(50代~)活躍中、男性活躍中 【仕事内容】 ＼管理者を目指したい方へ／ 副所長として現場と運営の両方を経験しながら、将来的に管理者を目指せるポジションです。 介護業務と事務業務の割合はおおよそ半々。 所長不在時には事務作業がやや多くなりますが、すべてを一人で抱えるのではなく、所長と連携しながら進めていき

仕事内容【要サビ管資格】全国100拠点以上を展開！障がい者グループホーム数日本1の安定企業 事務作業はバックオフィスが代行 年収UPのキャリアパスあり ＜下記①②の両方を満たす方が対象の求人です＞ ①サービス管理責任者研修修了 (または児童発達管理責任者研修修了) ②相談支援従事者初任者研修修了 (または相談支援従事者実務者研修修了 グループホーム日本１の施設数！全国展開の安定企業 業界水準を大幅に超える好待遇 資格があれば実務経験なしでもOK 請求・申請業務は「本社」が代行！現場の事務負担を大幅カット エリアマネージャーへのキャリアUPも可能！ ワークライフバラン

仕事内容安心と信頼を提供する「岡崎介護サービス」で働きませんか？ ◆募集職種 サービス提供責任者(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、利用者宅訪問、調理、介護事務、計画書作成、モニタリング、シフト管理、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給223,000〜243,000円 ≪基本給≫ 162,000〜171,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:10,000円 資格手当:10,000円 処遇改善手当:29,000〜37,000円 固定残業代:時間外労働の有無にかかわらず、15時間分の固定残業代として22,00

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【副所長】現場経験を活かし、運営も人も任される。管理者候補として育てる副所長募集！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： ＼管理者を目指したい方へ／ 副所長として現場と運営の両方を経験しながら、将来的に管理者を目指せるポジションです。 介護業務と事務業務の割合はおおよそ半々。 所長不在時には事務作業がやや多くなりますが、すべてを一人で抱えるのではなく、所長と連携しながら進めていきます。 【主な業務内容】 ・ご利用者様の生活支援、身体介護 ・生活相談員業務（計画書作成、担当者会議への参

仕事内容福岡町で訪問介護の新たな一歩を踏み出しませんか？ ◆募集職種 サービス提供責任者(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、利用者宅訪問、調理、介護事務、計画書作成、モニタリング、シフト管理、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給212,500〜224,500円 ≪基本給≫ 185,000〜190,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 役職手当:7,500円 処遇改善手当:17,000〜24,000円 資格手当:3,000円 住宅手当:25,000円 扶養手当:配偶者：15,000円 子：5

仕事内容愛知県岡崎市で活躍するケアマネジャー募集！あなたの経験を地域で活かしましょう ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給229,300〜260,600円 ≪基本給≫ 180,000〜211,300円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） クリーニング手当:1,000円 資格手当:ケアマネ：30,000円 介護福祉士：13,000円 処遇支援手当:5,300円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計3.5ヶ

仕事内容【施設ケアマネジャー兼介護員】広々とした快適な施設で利用者さまに寄り添うサポートを提供◎実績を積んだら正社員登用制度が利用できます。 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 契約社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給220,000〜315,000円 ≪基本給≫ 135,000〜200,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:15,000円 役職職務手当:15,000〜35,000円 資格手当:30,000〜40,000円 特別改善手当:25,000円 職務手当:1

仕事内容正社員／管理職／4週8休制 現場経験を活かし、運営も人も任される。管理者候補として育てる副所長募集！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 285,000円～315,000円 月給285,000円～315,000円 年収432万円～468万円(月給＋想定時間外手当＋賞与2回／年を含む) ※()内の想定時間外を超える勤務分は別途支給します ※()内の想定時間外は当社平均残業時間を根拠としています ※入社時の給与は上記給与の下限額からのスタートになります。その後は人事評価に基づく昇給を経て上限額まで給与UPが可能です。 ▼月給／手当内訳 ・基本給…190,000円～220,

仕事内容愛知県岡崎市で新たなキャリアを築く、介護支援専門員としての挑戦 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給228,000円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:31,800円 扶養手当:配偶者：14,000円 子：6,000円/人 皆勤手当:5,000円 職務手当:35,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年3回合計4ヶ月分 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 本宿駅から4.