料理教室 - 三重県 の求人・仕事・採用

仕事内容『ABC Cooking Studio』で、運営スタッフ(コンサルタント）としてご活躍ください。具体的には、体験レッスンのお客様へのコンサルタント業務（接客営業）や、クラス担任、授業開講、売上・衛生管理などを行ないます。 ”食“への興味・関心があれば、料理ができなくてもOK 「食べるのは好きだけど、作るのは苦手」という方もご安心ください。なんといっても、私たちは「料理の楽しさを教えること」のプロフェッショナル。全メニューの作り方が分かりやすく記されたレシピや、現場で活用できる動画研修はもちろん、実務の中で先輩が作り方やレッスンのコツを教えてくれます。未経験からスタートしたメンバーの多くが、2

仕事内容（料理教室運営集客に係わる業務全般） ・生徒の集客、コンサルタント（接客営業） ・授業開講（講師業務、材料準備、片付け） ・受講管理（スケジュール管理） ・衛生管理 など ＊スタジオ運営はお客さまとコミュニケーションをとりながら営業 をする仕事となります。 ※変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：13時30分〜18時30分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：（１）平日の勤務時間 （２）祝日、学校休業日の勤務時間 （２）のみ休憩あり 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 シフト制 本人希望相談可 年次有給休暇は所定労働日数により法定どおり付与

仕事内容「人を大切にする企業」として「職場環境改善宣言企業」に認定（ ２０２２／１１／２５）されました。 ◆支援の必要な子ども（３～１８歳）への学習、運動などの サポートをする児童指導員のお仕事です。 ・運動、学習支援 ・工作 ・折り紙 ・料理教室 ・野外活動（公園、博物館等） ＊１日最大１０名のお子様のサポートをしていただきます。 ＊子どもたちと楽しく過ごせる、和やかな職場です。 ＊子どもたちが安心して元気に過ごせる施設を目指しています。 ＊送迎業務もあり。＊未経験者可 児童福祉や特別支援の仕事に興味がある方、子ども好きな方の ご応募お待ちしています！

勤務時間■月曜日～土曜日 ■14:30～17:30または 15:30〜17:30 ※なのはなの現スタッフ1名（お仕事開始済み）とペアでシフト調整してお仕事していただきます。 ※日によって2時間勤務または3時間勤務となります。 ※詳細は面接時にご説明いたします。

仕事内容【アピールポイント】 高齢ご夫妻宅での家事代行スタッフを募集！ ●1日2～3時間勤務 ●副業・WワークOK ●資格・年齢・学歴不問 【仕事内容】 ＼高齢ご夫妻の暮らしをサポートする家事代行スタッフ募集／ 高齢のご夫妻が安心して暮らせるよう、家事全般をお手伝いしていただくスタッフを募集します。 お料理やお掃除が好きな方、人に喜んでもらうことが好きな方にぴったりのお仕事です。 ■具体的な仕事内容 高齢ご夫妻宅での家事代行業務 【具体的には】 ・夕食（大人2名分）の調理 ・食材の買い物 ・洗濯 ・トイレ掃除 ・洗面所掃除 ・家全体の掃除・片付け お料理は特別な技術は必要ありません。

仕事内容「人を大切にする企業」として「職場環境改善宣言企業」に認定（ ２０２２／１１／２５）されました ◆支援の必要な子ども（３～１８歳）への学習、運動などの サポートをする児童指導員のお仕事です。 ・運動、学習支援 ・工作 ・折り紙 ・料理教室 ・野外活動（公園、博物館等） ＊１日最大１０名のお子様のサポートをしていただきます。 ＊子どもたちと楽しく過ごせる、和やかな職場です。 ＊子どもたちが安心して元気に過ごせる施設を目指しています。 ＊送迎業務もあり。＊未経験者可 児童福祉や特別支援の仕事に興味がある方、子ども好きな方の ご応募お待ちしています！ 変更範囲：変更なし

仕事内容「人を大切にする企業」として「職場環境改善宣言企業」に認定（ ２０２２／１１／２５）されました。 ◆支援の必要な子ども（３～１８歳）への学習、運動などの サポートをする児童指導員のお仕事です。 ・運動、学習支援 ・工作 ・折り紙 ・料理教室 ・野外活動（公園、博物館等） ＊１日最大１０名のお子様のサポートをしていただきます。 ＊子どもたちと楽しく過ごせる、和やかな職場です。 ＊子どもたちが安心して元気に過ごせる施設を目指しています。 ＊送迎業務もあり。＊未経験者可 児童福祉や特別支援の仕事に興味がある方、子ども好きな方の ご応募お待ちしています！ 変更範囲：変更なし

仕事内容業務課にて卸売市場を中心とした建物・設備の維持管理業務 ・施設の簡単な修繕、補修 ・建築・電気業者等への見積り発注 ・料理教室運営、にぎわい市運営 ・市場市況の計数管理 ・水質管理 ・緊急時の対応 等 ［変更範囲：変更なし］ ＊２０２６年６月１日採用予定

仕事内容滋賀特機株式会社 【三重県】電設資材の法人営業＜コンセント照明機器など＞空間づくりに関わる！残業20H＊年休120日 【仕事内容】 【三重県】電設資材の法人営業＜コンセント照明機器など＞空間づくりに関わる！残業20H＊年休120日 【具体的な仕事内容】 ～ショッピングモールや公共施設など身近な建物の「空間づくり」に関わるお仕事／賞与5.8か月分☆最短2年でキャリアアップ◎～ 〔業務内容〕 電設資材のルート営業をメインでお任せいたします。 例えば、ショッピングモールのテナントに料理教室が入る場合、空調設備や照明器具、キッチンなど必要な建材の販売を行っていただきます。 ▼具体的には… ・担

仕事内容スーパー万代求人／惣菜スタッフ（パート・アルバイト）募集！調理未経験からスタート可能 料理経験ゼロからプロの味を！20代〜60代の幅広い世代が元気に活躍する職場です。万代の惣菜部門で一緒に楽しく働きませんか？ お弁当や揚げ物の調理、パック詰め、品出しなどをお任せします。丁寧なマニュアルとサポート体制があるため、調理経験ゼロでも安心！20〜60代の幅広い世代が和気あいあいと活躍する職場で、まずは簡単な盛り付けからスタート。自分のペースで「美味しいコツ」を学べる、活気ある環境で一緒に働きましょう！ 【調理スキルUP】 未経験から「料理上手」へ！充実したマニュアルと先輩のサポートで、お弁当や旬

勤務時間就業時間１：13時30分〜18時30分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：（１）平日の勤務時間 （２）祝日、学校休業日の勤務時間 （２）のみ休憩あり 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 シフト制 本人希望相談可 年次有給休暇は所定労働日数により法定どおり付与

仕事内容「人を大切にする企業」として「職場環境改善宣言企業」に認定（ ２０２２／１１／２５）されました。 ◆支援の必要な子ども（３～１８歳）への学習、運動などの サポートをする児童指導員のお仕事です。 ・運動、学習支援 ・工作 ・折り紙 ・料理教室 ・野外活動（公園、博物館等） ＊１日最大１０名のお子様のサポートをしていただきます。 ＊子どもたちと楽しく過ごせる、和やかな職場です。 ＊子どもたちが安心して元気に過ごせる施設を目指しています。 ＊送迎業務もあり。＊未経験者可 児童福祉や特別支援の仕事に興味がある方、子ども好きな方の ご応募お待ちしています！

勤務時間●平日 17:30〜19:30（月5回程度） ●祝日 9:00〜18:00（不定期）

仕事内容【アピールポイント】 『鈴鹿市野町西』で勤務いただける ベビーシッタースタッフを募集します！ ●平日 17:30〜19:30（月5回程度） ●祝日 9:00〜18:00（不定期） ●家事や子育てのご経験が活かせます！ ●保育士・看護師・介護有資格者歓迎！ 【仕事内容】 『鈴鹿市野町西』のベビーシッタースタッフを募集します！ ママがご在宅の中で、一緒に見守りやお手伝いをしていただきます。 ■具体的な仕事内容 3歳のお子さま1人、1歳半の双子ちゃんのお世話サポートです！ ・遊び相手 ・見守り ・簡単なお世話など また、ベビーシッター以外にも お掃除やお料理などの 家事代行のお仕事もあり

勤務時間【勤務時間/timeshift】 日勤 08:30～17:00 パートさんの場合は個別に応相談。

仕事内容【タイトル】 久居病院 正看護師 / 准看護師 【仕事内容】 精神科デイケアにおける看護業務。社会生活や就労に困難を抱える利用者への支援。入院は不要な方が対象。 業務内容は、レクリエーション・作業活動支援（例：運動、絵画、裁縫、料理教室）、健康相談対応、医師診察補助、利用者バイタルチェック、日常生活支援。 スタッフ構成：看護師1名（パート）、その他作業療法士、精神保健福祉士など在籍。 【事業所名】 久居病院 【応募資格】 ・看護師免許 【施設形態】 精神科病院 精神科、神経科、心療内科、認知症（物忘れ）外来 【法人名】 【勤務地】 三重県津市 【アクセス】

仕事内容＼アパレル・接客経験が活かせる／洗練された人気ブランド『マイケルコース』で更なるスキルアップ！ブランクある方も歓迎♪ 【特徴・メリット】 フリーター歓迎 Wワーク歓迎 学歴不問 シフト制 交通費支給 昇給・賞与あり 履歴書不要 U・Iターン歓迎 第二新卒歓迎 ブランクOK 長期休暇あり リモート面接OK 転勤なし 長期 社会保険完備 資格取得支援あり 急募 即日勤務OK 研修あり 受動喫煙対策： 屋内禁煙 【職種】 マイケルコースの販売スタッフ 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 230,000円〜250,000円 ※残業代100％支給 ※インセンティブ別途支給 【月収例】 2

仕事内容【オシャレ×笑顔で活躍♪】憧れのショップで元気に明るく接客できる方をお待ちしています♪ 【特徴・メリット】 未経験者歓迎 フリーター歓迎 Wワーク歓迎 経験者優遇 学歴不問 シフト制 交通費支給 昇給・賞与あり 履歴書不要 U・Iターン歓迎 第二新卒歓迎 ブランクOK 長期休暇あり リモート面接OK 転勤なし 長期 社会保険完備 資格取得支援あり 即日勤務OK 研修あり 受動喫煙対策： 屋内禁煙 【職種】 食品の販売スタッフ 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 230,000円〜250,000円 ※残業代100％支給 ※インセンティブ別途支給 【月収例】 27.5万円（アパレル

仕事内容╭╮ 保険の営業って、きっとこんなイメージ。 ╰ｖ╯ 「自身で開拓しないといけない」 「訪問中心の営業スタイル」 「お客様のスケジュールに合わせて勤務」 ―それ、当社では全部ナシ。 【無理なく稼げる仕組み】【私生活とのメリハリ】 どちらも叶える働き方、見てみてください。 ★Point1 来店型の保険見直しサービスを提供 新規のお客様獲得は専任部署が対応するので テレアポや飛び込みは一切ありません。 目の前のお客様にじっくり向き合える環境です。 ★Point2 個人単位でインセンティブを支給 仮に店舗全体で目標を達成していなくても 個人で達成していれば、インセンティブを支給。 成

仕事内容╭╮ 保険の営業って、きっとこんなイメージ。 ╰ｖ╯ 「自身で開拓しないといけない」 「訪問中心の営業スタイル」 「お客様のスケジュールに合わせて勤務」 ―それ、当社では全部ナシ。 【無理なく稼げる仕組み】【私生活とのメリハリ】 どちらも叶える働き方、見てみてください。 ★Point1 来店型の保険見直しサービスを提供 新規のお客様獲得は専任部署が対応するので テレアポや飛び込みは一切ありません。 目の前のお客様にじっくり向き合える環境です。 ★Point2 個人単位でインセンティブを支給 仮に店舗全体で目標を達成していなくても 個人で達成していれば、インセンティブを支給。 成

仕事内容パーソルテンプスタッフ株式会社 【三重】事務キャリアの第一歩に★元販売職など未経験が多数活躍／土日祝休み／充実のサポート体制／正社員 【仕事内容】 【三重】事務キャリアの第一歩に★元販売職など未経験が多数活躍／土日祝休み／充実のサポート体制／正社員 【具体的な仕事内容】 【事務キャリアのスタートに最適★未経験入社実績多数／無理なく働きながら、大手企業の社員を目指せる】 ■求人概要： プライム上場グループである当社の正社員スタッフとして、未経験から大手・優良企業で働く事務職にチャレンジできる人気ポジションです。未経験でも安心のサポート体制で、あなたの事務デビューを全力で支えます！ ＼人

仕事内容【タイトル】 医療法人久居病院正看護師／准看護師 【仕事内容】 ◆ 精神科デイケアの看護全般 対象は、入院の必要はなく、完全自立が難しい方を想定 - バイタルサインのチェック実施 - 作業・レクリエーション支援（裁縫、絵画、体を動かす活動、料理教室 など） - 日常生活の援助 - 医師の診察補助 - 健康面の相談 ＜スタッフ＞ ◆ 看護師: パート1名 ◆ 作業療法士、精神保健福祉士 など。 【事業所名】 久居病院 【応募資格】 ・看護師免許（正看護師・准看護師問わず） 【施設形態】 精神科病院 精神科、神経科、心療内科、認知症（物忘れ）外来 【法人名】 医療法人

仕事内容パーソルテンプスタッフ株式会社 三重・愛知【未経験歓迎】事務スタッフ～土日祝休み／大手優良企業の事務職として勤務可能！～ 【仕事内容】 三重・愛知【未経験歓迎】事務スタッフ～土日祝休み／大手優良企業の事務職として勤務可能！～ 【具体的な仕事内容】 ７割以上が未経験から事務デビュー◆研修充実で安心スタート＊就業先は大手や地元優良企業 東海エリアでは営業拠点がたくさんあり、名古屋以外にも幅広いエリアで求人を取り扱っているため求人数が多いのも魅力の一つ！長くからお付き合いしている企業ばかりなので、安心できる「大手優良企業や地元で働きたい！」という希望を持つ方にピッタリです。 ■業務内容

仕事内容╭╮ 保険の営業って、きっとこんなイメージ。 ╰ｖ╯ 「自身で開拓しないといけない」 「訪問中心の営業スタイル」 「お客様のスケジュールに合わせて勤務」 ―それ、当社では全部ナシ。 【無理なく稼げる仕組み】【私生活とのメリハリ】 どちらも叶える働き方、見てみてください。 ★Point1 来店型の保険見直しサービスを提供 新規のお客様獲得は専任部署が対応するので テレアポや飛び込みは一切ありません。 目の前のお客様にじっくり向き合える環境です。 ★Point2 個人単位でインセンティブを支給 仮に店舗全体で目標を達成していなくても 個人で達成していれば、インセンティブを支給。 成