kpmgの求人・仕事・採用

仕事内容Paddy&Water株式会社 ビジネスコンサルタント／年休125日／月次賞与／フレックス 【求人要約】 【成長実感】ゼロから業務改革のプロに最前線で挑める 【スキルアップ】大手外資コンサル出身の先輩が指導 【労働環境】年間休日125日／フレックス／手当充実 製造業の業務プロセス改革に大きく貢献するコンサルへ 一流の知見・ノウハウが学べる環境で市場価値も高める 1.【一流の環境】外資大手コンサル出身のプロが結集！ アクセンチュア、SAP、PwC、KPMG、EY出身の経験豊富なメンバーが勢ぞろい。日本の製造業を支える一大プロジェクトで、一生モノの知識・知見を吸収できます！ 2.

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 施策立案から実行まで自律的に回して成果を出した経験 【尚可】 SEOもしくは広告運用経験：1年以上 計数管理が得意で、データを見ながら施策を打つことができる 【同社について】 1. 次世代テーマ：500％成長のESG 領域での事業展開 2. 経営視点：GS出身の経営陣と共に、ボトムアップに事業群を構築 3. ソーシャル：社会課題を解決するエコシステム創出を実現するVision 4. キャリア構築：採用フローで、あなたの人生と向き合い、キャリアビジョンを共に言語化。 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像

仕事内容【応募資格】 [必須] 【学歴】大学院または大学卒以上 《必須要件》 ＜銀行・証券・アセットマネジメント領域の知識＞ ・銀行・証券・アセットマネジメント会社のビジネスの以下いずれかの知識を有する： - 主要業務に関する基礎的な理解（取引フロー、オペレーション） - 基本的なシステム構成、金融機関間のネットワークや決済の仕組についての基本的な理解 - 金融機関におけるシステム開発の基本的な導入アプローチの理解 ＜プロジェクト管理の経験＞ ・銀行・証券・アセットマネジメント会社及びSIer、コンサルティングファームにおいて以下いずれかのプロジェクトをリードした経験を有する： - 銀行・証券・ア

仕事内容【応募資格】 [必須] ■ 求める経験 下記いずれかの経験をお持ちの方 ・会計監査 ・財務会計コンサルタント ・税務会計コンサルタント ・国際税務コンサルタント ・会計アウトソーシング ・経理 ・財務 ・管理会計 ※ ビジネスレベルの英語力をお持ちの方、歓迎。英語力があることで業務の幅が広がります。入社後に英語力を身に着けたいという方も大歓迎です。 ■ 求める資格 公認会計士の資格をお持ちの方 【職種名】 税務・会計コンサルタント（国内・国際税務）「公認会計士」＜正社員_福岡＞ 【仕事内容】 【ポジション】 ・マネージャー ・シニアスタッフ ・スタッフ ※ 経験及び能力考慮の上で決定 【業

仕事内容有限責任 あずさ監査法人 【在宅可】データドリブン・テクノロジー活用コンサルタント◆KPMGグループ 【仕事内容】 【在宅可】データドリブン・テクノロジー活用コンサルタント◆KPMGグループ 【具体的な仕事内容】 4大国際会計事務所であるKPMGグループ/在宅勤務可/自由かつ穏やかな雰囲気/ライフステージごとに様々な勤務形態が選択可 ■業務内容 KPMGがクライアント企業に提供するデータと最新テクノロジーを活用した課題解決および業務改善を支援するコンサルタントとして、以下のような業務を担当していただきます。 ・データ分析業務の構築、業務プロセス設計等を通じたクライアントの課題解決支

仕事内容【応募資格】 [必須] ■ 求める経験 下記いずれかの経験をお持ちの方 ・税務・会計コンサルタント（資産税関連） ・事業承継コンサルタント ・企業再生・事業再生コンサルタント ■ 求める資格 公認会計士の資格をお持ちの方 【職種名】 税務・会計コンサルタント（事業承継・資産税）「公認会計士」＜正社員_東京＞ 【仕事内容】 【ポジション】 ・シニアスタッフ ・スタッフ ※ 経験及び能力考慮の上で決定 【業務内容】 オーナー系企業の諸問題へ対し、実施プロセスから税務アドバイスなどの下記業務をご担当いただきます。 ・事業承継対策 ・個人富裕層へ対する相続税対策に関する税務アドバイス ・株式公開時

仕事内容【応募資格】 [必須] ■ 求める経験 下記いずれかの経験をお持ちの方 ・税務・会計コンサルタント（資産税関連） ・事業承継コンサルタント ・企業再生・事業再生コンサルタント ■ 求める資格 税理士資格をお持ちの方 【職種名】 税務・会計コンサルタント（事業承継・資産税）「税理士」＜正社員_東京＞ 【仕事内容】 【ポジション】 ・シニアスタッフ ・スタッフ ※ 経験及び能力考慮の上で決定 【業務内容】 オーナー系企業の諸問題へ対し、実施プロセスから税務アドバイスなどの下記業務をご担当いただきます。 ・事業承継対策 ・個人富裕層へ対する相続税対策に関する税務アドバイス ・株式公開時における資

仕事内容 事業紹介｜デジタル人材バンク 「デジタル人材バンク」は、 フリーランスのハイスキルデジタル人材と、 DX推進を目指す企業をつなぐ プロフェッショナル人材プラットフォームです。 登録者数は4,300名以上（2026年5月時点）。 登録者の出身企業は、 ・アクセンチュア ・Big4（デロイト／PwC／KPMG／EY） ・野村総合研究所 ・NTTデータ ・リクルート ・楽天 ・GAFAM など 国内外を代表する企業で経験を積んだ、 IT・DX領域のプロフェッショナル人材が中心です。 一方、クライアント企業は、 DX・AI・ITプロジェクトを推進するため、 外部の専門人材を必要としてい

仕事内容株式会社ミダス 【恵比寿／週3リモート可】働き方ワークプレイスコンサル※英語力活かせる／大手企業と取引有 【仕事内容】 【恵比寿／週3リモート可】働き方ワークプレイスコンサル※英語力活かせる／大手企業と取引有 【具体的な仕事内容】 ★オフィスを "それぞれの会社のあるべき姿に" 創り出す企業◎ ★取引実績7,000社超！多くの外資系企業や大手企業のオフィスの内装工事を担当しています ★年間休日130日／柔軟な働き方◎ この度、将来の人材育成に伴い、ワークプレイスコンサルティング担当者を増員募集します。 【業務概要】 働き方の変革含むオフィス移転、改装プロジェクトに関わるワークプレイス

仕事内容有限責任 あずさ監査法人 【在宅勤務可】生成AI・データサイエンス領域のアドバイザリー業務◆KPMGグループ 【仕事内容】 【在宅勤務可】生成AI・データサイエンス領域のアドバイザリー業務◆KPMGグループ 【具体的な仕事内容】 4大国際会計事務所であるKPMGグループ/在宅勤務可/自由かつ穏やかな雰囲気/ライフステージごとに様々な勤務形態が選択可 ■概要 2023年に新設したDigital Advisory事業部において、生成AIやデータサイエンス等のテクノロジーを活用し、クライアント企業のDX推進で必須の「攻め」と「守り」を両輪で支援する専門チームにて、マネージャー・シニアマネージャ

仕事内容【応募資格】 [必須] ■ 求める経験 下記いずれかの経験をお持ちの方 ・会計監査 ・財務会計コンサルタント ・税務会計コンサルタント ・国際税務コンサルタント ・会計アウトソーシング ・経理 ・財務 ・管理会計 ※ ビジネスレベルの英語力をお持ちの方、歓迎。英語力があることで業務の幅が広がります。入社後に英語力を身に着けたいという方も大歓迎です。 ■ 求める資格 税理士の資格をお持ちの方 【職種名】 税務・会計コンサルタント（国内・国際税務）「税理士」＜正社員_福岡＞ 【仕事内容】 【ポジション】 ・マネージャー ・シニアスタッフ ・スタッフ ※ 経験及び能力考慮の上で決定 【業務内容】

仕事内容【応募資格】 [必須] ■ 求める経験 下記いずれかの経験をお持ちの方 ・国際税務コンサルタント ・税務・会計コンサルタント ・財務・会計コンサルタント ・経理（移転価格対応） ・財務 ・経営企画 ・その他（投資銀行部門、コーポ―レートファイナンス部門等での経験） ■ 求める資格 税理士科目合格者の方 【職種名】 国際税務コンサルタント（移転価格）「税理士科目合格者」＜正社員_大阪＞ 【仕事内容】 【ポジション】 ・マネージャー ・シニアスタッフ ・スタッフ ※ 経験及び能力考慮の上で決定 【業務内容】 下記業務に関する財務／経済分析、調査、レポート作成を担当いただきます。 ・移転価格税制

勤務時間勤務時間は指定しない ・平日9:00-18:00（うち休憩1時間、実働8時間） ・週２日～、一日４時間～でもOK！※勤務時間等は、ご状況に合わせて応相談！ ■柔軟な働き方と成長を後押しする環境 20代～30代が中心の柔らかいカルチャーで、年間休日130日以上、基本的に残業なし。服装自由、フレックスタイム制も相談可能！

仕事内容【具体的な業務内容】 弊社グループは、「次世代でも活躍できる、無二の財務系ビジネスパートナーを目指す」財務系コンサルティング企業です。 ■あなたに期待する役割： 財務コンサルティング会社・税理士事務所でお客様からお受けしている会計記帳業務のサポートをお願いします。 希望によって総務など、ベンチャー企業を一緒に作り上げる経験できる環境です！ （もちろん、スキル・興味に合わせてより高度領域にもチャレンジできます！） ※すでに活躍中の大学生もおりますので、興味があれば気軽にお問い合わせください！ ■アピールポイント： ・設立５年以内の従業員数10名ほどの会計事務所。先１～２年で20名程度の規

仕事内容有限責任 あずさ監査法人 【在宅可】社内SE（KPMGJapanグループ向けネットワークセキュリティエンジニア）◆第二新卒OK 【仕事内容】 【在宅可】社内SE（KPMGJapanグループ向けネットワークセキュリティエンジニア）◆第二新卒OK 【具体的な仕事内容】 ～運用保守経験からスキルアップ！ポテンシャルOK！監査法人ならでは大規模案件に一気通貫で携われるポジション～ ●4大国際会計事務所であるKPMGグループの安定基盤あり ●ライフステージごとに様々な勤務形態が選択可×在宅勤務可×WLB◎ ■業務内容： オンプレミス環境とクラウド環境のハイブリット化や、高度化するセキュリティ事案

仕事内容【応募資格】 [必須] ■必須要件 ・コンサルティングファーム、シンクタンク、監査法人、Sier、事業会社等において、データガバナンス、データマネジメント、データ分析等に関する実務経験を有する方 ・データを単なる分析対象ではなく、経営判断、業務改善、リスク管理、監査・モニタリング高度化に活用することに関心のある方 ・データ品質、メタデータ、データリネージ、データ管理態勢、分析基盤、AI活用に伴うデータ統制等に関心を持ち、継続的に学習できる方 ・SQL、Python、BIツール、ETLツール等の活用経験、またはこれらを用いたデータ分析・可視化・業務高度化への関心を有する方 ・クライアントや社内外

仕事内容有限責任 あずさ監査法人 【在宅勤務可】金融機関向けITリスクコンサルタント◆DX推進等のアドバイザリー等◆KPMGグループ 【仕事内容】 【在宅勤務可】金融機関向けITリスクコンサルタント◆DX推進等のアドバイザリー等◆KPMGグループ 【具体的な仕事内容】 金融領域におけるアドバイザリー業務が中心◆4大国際会計事務所であるKPMGグループ◆在宅勤務可◆ライフステージごとに様々な勤務形態が選択可 ■概要 KPMGが金融機関のクライアントに提供するITリスクアドバイザリー、デジタル/データガバナンス強化、DX推進等のアドバイザリーサービスにおいて、コンサルタントとしてご活躍いただきます。

仕事内容【応募資格】 [必須] ■必須条件 ・事業会社、コンサルティングファーム、金融機関、監査法人等において、以下いずれかの実務経験を有する方 ・経営企画、事業企画、経営管理、財務戦略、資本政策 ・IR、投資家対応、開示、サステナビリティ経営 ・グループ経営、海外子会社管理、海外事業、地域統括会社運営 ・M&A、PMI、事業再編、組織再編 ・リスク管理、内部統制、内部監査、法務・コンプライアンス ・コンサルティングファームでの戦略、経営管理、ガバナンス、リスク管理関連プロジェクト ・経営企画、グループ経営、資本市場対応、ガバナンス、海外事業等に関する関心・基礎知識を有する方 ・経営課題を構造的に整理

仕事内容【仕事内容】 【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 SGLインベストメント合同会社（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-314673）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。 DX関連の経営課題を抱える企業に対して、 当社プラットフォームに登録されたデジタル人材の紹介～案件参画後の登録者フォローのほか、 マネジメント及びKPI/KGI達成に向けた推進をお任せいたします。 【業務詳細】 1、登録されたデジタル人材の履歴書・職務経歴書のチェック・面談を行い希望に合う案件の紹介 2、企業側の課題や人材要件をヒアリング。案件詳細を確

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・四年制大学卒以上（または業務に関連する専門分野の専門学校卒等） ・下記1～5いずれかの領域における実務経験・スキルをお持ちの方 1.サーキュラーエコノミー：日本企業向けアドバイザリー・コンサル経験3年以上、BD（業務開発）経験 2.パブリック案件：経産省・環境省等のパブリック案件アドバイザリー・コンサル経験3年以上、英語力（ビジネスレベル以上） 3.気候変動：気候変動領域のアドバイザリー実務経験、コンサル経験3年以上、BD（業務開発）経験 4.人権・サプライチェーン：アドバイザリー実務経験または企業内実務経験3年以上、3名以上のチームリード経験 5.EHS・

仕事内容【プロジェクト・コーディネーター（幹部候補）】大手DX案件×フリーランス人材のマッチング／代表直下で裁量◎ ▼仕事内容 DX関連の経営課題を抱える企業に対して、 当社プラットフォームに登録されたデジタル人材の紹介〜案件参画後の登録者フォローのほか、 マネジメント及びKPI/KGI達成に向けた推進をお任せいたします。 【詳細】 1、登録されたデジタル人材の履歴書・職務経歴書のチェック・面談を行い希望に合う案件の紹介 2、企業側の課題や人材要件をヒアリング。案件詳細を確認し人材要件を定義。 3、登録者と企業のマッチング 4、双方の条件交渉 5、契約手続き 6、参画後フォロー 【顧客について】