電気工事士 - 秋葉原駅 の求人・仕事・採用

勤務時間8:00～17:00 ※勤務先により多少変動あり

仕事内容アピールPoint 1. 平均月収60万円、最低給与40万円を保証！（建設業界経験者の場合） 2. 経験者は「年齢・ブランク・学歴」不問 3. 求人数10,000件以上！北海道～九州まで全国のプロジェクトをご紹介 4. 建設業界を熟知したアドバイザーのサポートが受けられる！ 電気施工管理として、工事の安全・工程・品質管理を担当する業務内容です。 電気設備工事、電力設備工事、配電設備工事、情報通信設備工事、プラント設備工事、防災設備工事などのプロジェクトに携わります。 具体的には、工程表作成・管理、見積・図面チェック、元請ゼネコンや施主等との打合せなどをご担当いただきます。 【経験,資格を活

仕事内容<仕事内容> ユニットハウスの営業（プラントチーム）年間休日126日／設立50年以上の安定企業 ★建築を通じて環境保護に貢献／地域密着型の提案営業★ 三協フロンテア株式会社はユニットハウスの製造・販売・レンタルを行っています。 自社製品のユニットハウス（商品名：モバイルスペース）は工場で製造し現場で組み立てる鉄骨造の建物で折りたたみ持ち運び可能、少人数・短期間で施工可能、品質の安定化・再利用可能などの利点があり店舗・オフィスを中心に様々な用途で利用されています。 ＜施工事例＞ 事務所（建築現場の仮設事務所・住宅の販売事務所） 店舗（コンビニ・自動車販売店・理容店） イベント施設（マラソン会

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 法人向けに産業用や農業・畜産用、商業施設向けなど各種テントの販売を行っています。 テーマパーク・スポーツスタジアム・グランピング等の テント・膜構造建築物の施工管理業務をお任せします。 【具体的には】 ・お客様や協力会社との施工に関する管理業務を担当していただきます。 ・慣れてきたら…現場全体の工程管理・安全管理業務をお願いします。 作業内容・現場職人の人数・重機搬入などのスケジュールを管理し、担当者へ報告。 (専門的な作業は、協力会社の現場スタッフさんが担当) 【担当する工事】 ・工場から搬入される鉄骨フレームを組立、テントシート張り、サッシ・雨樋などの

仕事内容<仕事内容> ビルの業務管理スタッフ◆残業月20h以下／資格手当／未経験スタートの社員多数！ ビルの清掃スタッフや設備スタッフなどのマネジメントや、施設の維持管理に関わる各種取りまとめをお任せ。未経験から活躍している先輩社員がほとんど！先輩から案件ごとの注意点など丁寧に教えてもらえます！ ＜担当する物件について＞ 東京23区内の山手線沿いのビルがメイン。オフィスビルから商業施設、学校、ホテル等、様々な規模の物件を扱います。 ＜具体的な仕事内容＞ ■お客様対応 基本はお客様対応です。お客様の所へ消防設備点検等の報告書を提出して、建物の状況を報告します。不具合等があった場合は、お見積りを提出

仕事内容設備管理の新プロジェクトとして包括管理業務を担うポジションです。 ……新規プロジェクトをマネジメント！…… 市役所、学校など自治体が管轄する公共施設の設備・機器の設備管理およびサポート業務をお任せします。 現場の作業は協力会社が行ないますので、管理者としてプロジェクト全体をマネジメントするポジションです。 6割が点検業務、4割が修繕対応を予定。 当社初のプロジェクトのため、業務フローから創り上げるやりがいがあります。 【具体的な業務】 保全担当として、チームの技術的な司令塔の役割を果たします。事務所でのデスクワークがメインで、必要に応じて現地を訪問します。 ■管理計画の作成・実行 施設

仕事内容株式会社novis 【東京・神田】電気設備施工管理※成長続く太陽光商品の商社／年休123日／年商215億 【仕事内容】 【東京・神田】電気設備施工管理※成長続く太陽光商品の商社／年休123日／年商215億 【具体的な仕事内容】 ～企業成長率120％～170％／若い方も多く活躍中／完全週休2日／年間休日123日～ ■業務概要： 電気工事施工管理者を募集しています。このポジションでは、工場屋根上の自家消費型太陽光発電設置や大手企業や電力会社向けの太陽光発電所の建設プロジェクトにおいて、施工管理業務を担当していただきます。 ＜具体的には・・・＞ (1)施工プロジェクトの計画と調整 プロジェク

仕事内容イベント施設をはじめ店舗やオフィス、公共施設までお客様の幅広 い空間ニーズに対応できるユニットハウスの納品・解体現場での立 ち会いのお仕事です。 現場で施主様や協力会社の方からの相談や問題が発生した時に営業 部門など社内と連絡を取り指示を仰ぎ、工事が進むように対応しま す。 社内では電気工事士や施工管理などの資格取得を奨励しており、仕 事に慣れていただき資格を取得すれば工程管理や安全管理など現場 管理のお仕事にもステップアップ可能です。 【変更の範囲：会社の定める業務】

仕事内容設備管理業務を中心とした、マネジメント業務をお任せします◎現場研修あり あなたの設備管理経験を活かしてマネージャーに挑戦しませんか？ 複数施設の人員や労務管理を手掛けるマネージャー候補です。各拠点に常駐する現場責任者と連携して、本社オフィスから施設の維持管理を行っていただきます。 ＜具体的な業務内容＞ ■業務内容・契約のすり合わせ ■勤怠・提出書類のチェック ■現場責任者への指導・支援 ■月1回程度の現場訪問 【会社情報】 東京海上日動のグループ企業として、総合ビルマネジメント事業を行っている東京海上日動ファシリティーサービス。ビル設備を高度な技術で管理する設備管理事業、高品質なビルクリ

勤務時間8:00?17:00 ※勤務先により多少変動あり

仕事内容電気施工管理の経験を活かし、幅広いプロジェクトで現場の舵取りをしていただきます。大手ゼネコンや優良企業と協働する案件が多く、技術と判断力を頼りに現場をまとめるポジションです。給与はご希望をお聞きして最大限考慮しますので、これまでの経験を正当に評価してほしい方にぴったりです。 ■ 具体的な業務内容 現場では朝の朝礼から安全・品質の確認、協力会社との打ち合わせで一日が動きます。工程表を作りながら進ちょくを管理し、見積や図面のチェックで精度を上げ、元請けや施主との折衝で現場を前に進めます。予算や工期の調整は現場の判断が生きるところ。研修やeラーニングを使って資格を伸ばせる環境もあるので、キャリアア

仕事内容阪神輸送機株式会社 【東京/千代田区】エレベーター保守のルート営業/三菱電機ビルソリューションズの100％子会社 【仕事内容】 【東京/千代田区】エレベーター保守のルート営業/三菱電機ビルソリューションズの100％子会社 【具体的な仕事内容】 マンションや商業施設などの管理会社やオーナー、病院等の既存顧客に対してエレベーターのメンテナンスに関する幅広い提案を行います。 ■具体的な職務内容： ・老朽化したエレベーターの入替工事の提案やメンテナンスサービス、部品取替えなどのご提案いただきます。 ・当社はメーカーを問わず様々なエレベーターの保守メンテナンスサービスに対応していること、また厳し

勤務時間8:00?17:00 ※勤務先により多少変動あり

仕事内容電気施工管理として、改修から新設、配電や情報通信、防災やプラント設備まで幅広い現場を担当します。現場全体を見渡し、品質・工程・安全を自分のペースで前へ進められる仕事です。給与はご希望をお知らせください。経験やスキルを最大限に考慮してお話しします。資格支援や個別フォローがあり、ブランクや年齢を気にせず働けます。 ■ 具体的な業務内容 朝は現場で安全ミーティングを行い、その日の工程や協力会社の手配を確認します。図面や見積をチェックして工程表を作り、進ちょくや品質、予算の状況をもとに調整を行います。元請の大手ゼネコンや施主との打ち合わせで方針をすり合わせ、必要があれば協力会社と連携して工事を進めま

仕事内容<仕事内容> コンサート等ステージの設営・操作・撤去スタッフ★電飾・特殊機械装置の業界大手企業★【裏方経験者優遇】 ■コンサートのステージやTV番組の美術セットを彩る電飾やLEDビジョン、特殊機械装置のセッティング～本番オペレーション～撤去作業をしていただきます。 ■現場入りする前の準備や事前チェック作業、運搬および搬入出作業、撤去後の機材整理作業も行っていただきます。 ■その他会社の定める業務。 下記弊社HPで仕事の流れなど詳しく説明しております！ぜひご覧ください。 httpstelmic.co.jp/recruitment/works/about_concert/ ★～☆～★～☆

仕事内容設備管理の新プロジェクトとして包括管理業務を担うポジションです。 ……新規プロジェクトをマネジメント！…… 市役所、学校など自治体が管轄する公共施設の設備・機器の設備管理およびサポート業務をお任せします。 現場の作業は協力会社が行ないますので、管理者としてプロジェクト全体をマネジメントするポジションです。 6割が点検業務、4割が修繕対応を予定。 当社初のプロジェクトのため、業務フローから創り上げるやりがいがあります。 【具体的な業務】 保全担当として、チームの技術的な司令塔の役割を果たします。事務所でのデスクワークがメインで、必要に応じて現地を訪問します。 ■管理計画の作成・実行 施設に関す

仕事内容<仕事内容> 空調営業 (反響営業)/神田店 入社して、残業しなくなった。でも、年収はアップした。 そんな社員が、当社には大勢います。 例えば、小売店の元販売員だった福井。休みもなく、朝から晩まで働く日々でしたが、子どもを幼稚園に通わせる余裕のない収入でした。転職して、定時退社が当たり前の毎日。子どもとの時間が増えて、入園させることもできました。 社員のモチベーションを大事にする社長は、「残業は嫌い。疲れてやる気がなくなるだけ」と考えています。だから、就業時間中に頑張って、定時に退社する社風が根差しているのです。もちろん、収入の面でも社員を正当に評価。年2回の賞与は、個人成果を反映します。

仕事内容<仕事内容> エアコンの営業（空調関係の営業職経験者のみ）◆完全週休2日制／残業月平均10時間以下 エアコン専門店『エアコンランド』を運営する当社。あなたには、業務用・家庭用エアコンの営業をお任せします。 【Q】お客様はどんな人が多いの？ 【A】エアコンの購入を検討されている個人・法人（ビルオーナー・不動産会社・一般企業など）のお客様が中心です。 電話やメールなどで新規・既存のお客様からお問い合わせをいただきます。 【Q】仕事はどんな風に進めるの？ 【A】「お客様からの問い合わせ対応→商談→設置作業への同行→アフターフォロー」が主な進め方です。 【Q】商談はどんなことをするの？ 【A】

仕事内容【応募資格】 [必須] ・制御設計経験を3年以上お持ちの方 [歓迎] ・CADオペレーター等のご経験者 ・電気工事士・電気主任技術者・陸上無線技術士の資格をお持ちの方 【フィットする人物像】 ・制御装置、システムの開発に興味がある方 ・遠隔ロボット、探査ロボット等に興味ある方 【職種名】 千代田区(東京) 制御設計・高圧ガスおよびプラント事業大手顧客中心の取引◎年間休日120日 【仕事内容】 制御設計として、設計からメンテナンス、ロボット設計開発まで、幅広くお任せします。 ・プロセス制御装置・計測装置の設計 ・設置調整 ・稼働後におけるメンテナンス ・特殊環境下遠隔ロボット設計開発 等 ※詳細

勤務時間【時間】09:00 ～ 17:00（休憩60分） 【残業】10時間程度

仕事内容UPS（無停電電源装置）/739201 仕事内容： ■フィールドエンジニア■ ・UPS（無停電電源装置）の構成提案書の作成、打ち合わせ、見積書作成 ・日程調整や手順書の作成 ・設置作業 ・設定作業・テスト（プログラミング、設定） ・保守対応（定期メンテナンス・トラブル対応等） 【担当製品】UPS（無停電電源装置） 給与： 時給 2,780円～ 交通費別途支給 【月収例】38万9200円＝時給2780円×140時間（残業代別途） 職種： 【その他】電気･電子系 使用するツール： Excel 契約期間： 長期 派遣先： ソフトウェア会社でのお仕事です。 ＼こんな方にもオススメ／ 各種

仕事内容<仕事内容> 照明器具の営業職/東京/インテリア・空間/年間休日120日以上/研修充実/建築業界経験者歓迎 商業事業主、デザイン事務所、内装業者、代理店等、商環境顧客へ照明器具販売や空間イメージに合わせた照明提案をする仕事です。 照明設計部門のLCRや制御設計部門のデジタルソリューション室、特注品担当の製作室といった お仕事内容 ： 法人様への提案型の営業活動です 提案活動により顧客の課題を解決しファン化を目指して頂きます。 （自社製品PRや照明計画の提案による新規物件の獲得） ※顧客オフィスへの訪問、現場対応、事務処理（ex.照明計画・見積/プラン作成 メール処理） 商空間に関わる法人

仕事内容メルコファシリティーズ株式会社 【秋葉原／三菱電機G】 設備施工管理■年休125日(土日祝)／残業20h／退職金あり／福利厚生◎ 【仕事内容】 【秋葉原／三菱電機G】 設備施工管理■年休125日(土日祝)／残業20h／退職金あり／福利厚生◎ 【具体的な仕事内容】 ~空調設備施工管理経験者歓迎◎三菱電機グループ／安定／長期就労／年休125日・土日祝で働きやすさ ■担当業務 介護施設・病院・保育園・アパート等の空調、換気,照明等の設備の施工管理担当をお願いいたします。 入社後は、施工管理に精通した社員に同行して慣れてきたところでご自身の案件をお任せいたします。 案件は低層建造物がメインです

仕事内容【新卒Web説明会】希望勤務地配属100％★資格取得支援制度★転勤無し 『働きながらプロを目指せる』エンジニア職★年間休日127日★残業少なめ★土日祝休み★資格手当有★働きながら資格取得可 オフィスで使われる電話機やセキュリティ機器、 LED照明などの設置工事やアフターサポートを行うエンジニアとして、お客様のオフィス環境を支えるお仕事です。 お仕事の流れは入社後に基礎からお伝えしますので、未経験でも少しずつできることを増やしながら成長していける環境です。 【【業務】1日の仕事の流れ】 9：00 出社 予定確認と不明点を上司に確認 10：00～13：00 メンテナンス対応。先輩とお客様先