会社役員 - 東京都目黒区 の求人・転職・中途採用（2ページ目）正社員

仕事内容【仕事内容】 セールスプロモーション（法人営業） 【仕事内容】 ～NTTデータグループの研修会社として、企画・営業業務などをお任せいたします。～ ■営業全般 ・ＮＴＴデータグループ（内販）及び一般企業等（外販）への提案活動 ・営業活動に伴う営業事務処理 ・関係部門との連携調整 ・販売計画の策定・実行 ・販促活動全般（プロモーション、セミナー等） ■営業案件に伴う研修企画・実施など ・研修内容のカスタマイズ ・研修実施支援 【事業内容・会社の特長】 ◆ITに関する教育・研修 ◆社員、管理者、役員等の育成、能力開発並びに業務知識、専門知識に関する教育・研修 ◆能力開発、教育・研

仕事内容研修運営担当 【仕事内容】 ～NTTデータグループの研修会社として、研修運営や、サービス向上への企画などをお任せいたします。～ ◆IT技術者育成にむけたテクニカル研修サービス領域における企画・運営業務 （領域：システム開発、基盤技術、プロジェクトマネジメント、先端技術等） ・研修サービス提供にむけた顧客ニーズ把握、業務フロー設計、LearningManagementSystem登録、管理 環境構築（システム・PC/OA機器・備品・教材）、当日運営、品質管理 ・研修サービス提供後におけるサービス結果の分析、評価、報告、品質改善 ・研修サービス充実にむけた情報収集、適用検討 ・顧客、委

仕事内容TSP太陽 株式会社 【中目黒】営業企画・推進（データ収集・数値管理）◆残業20~30H程／年休126日の土日祝休 【仕事内容】 【中目黒】営業企画・推進（データ収集・数値管理）◆残業20~30H程／年休126日の土日祝休 【具体的な仕事内容】 【オクトーバーフェスやテレビ朝日夏祭り等実績多数／創業100年を迎えるイベントトータルプロデュース企業／年間休日126日／残業20～30時間程度】 ■業務内容： 営業部・各種事業の掲げている目標に対して、データの収集から実行をチームで伴走し、その間に得た情報で会社の課題を見出し改善の提案から役員/部課長等との定例会議の運営までを担当していただき

仕事内容■仕事の概要■ 転職を希望する介護職の方々と、人材不足で悩む医療機関・介護施設へのマッチングを担当いただきます。求職者様の人生の転機に関わることができ、かつ企業の人材不足という課題解決を行うことができるやりがいのある仕事です。 ■仕事のポイント■ ・求職者様、法人様の両方を対応する両面型の営業です。 ・新規求職者の担当割り当ては50名/月ほどになります。 ・１ヶ月当たりの個人目標は決定人数4名～5名ほどになります。 ・主に電話、LINE、メールを利用しての営業スタイルです。 ・面談/面接同行などの対面営業は個人の裁量で実施することが可能です。 ■仕事のフロー■ ① 登録者へのキャリアカウン

仕事内容建売住宅の設計プランニングを行っていただきます。 ◆業務詳細 ・住宅コンセプトの企画立案 ・建築業者などの協力会社の選定 ・施工中の現場管理 ◇担当エリア：城南地区中心 ◇担当現場：1人につき同時並行で平均4～5案件 ◆当ポジションのミッション 定められた予算と土地ともとに、イチから住宅コンセプトやデザインを企画立案。 協力会社の選定から納期管理まで、完成まで手掛けていただきます。 設計・施工管理の実務面に関しては協力会社に依頼しているため、 建物の企画のクオリティを高めることに注力できる環境。 細部まで緻密に企画し、アイディアをブラッシュアップして 完成度を高めることが、あなたに求められるミ

仕事内容<仕事内容> 目黒区下目黒/営業/東邦警備 【営業経験が活かせる！】◎大手クライアントなどお客様への営業活動をお任せします。 入社後の流れ 業界未経験の方に向けて 「警備とは？」といった基本的な講習と現場を知るために 5日間程度の研修を受けていただきます。 (特に制服を着ることはありません。) 【クライアントは？】 ・空港関連企業 ・大手デベロッパー ・駐車場関連企業 など大手企業が中心。 ※依頼・紹介も多く、営業活動がしやすい環境です。 配属先の編成 少数精鋭のため、幅広い業務に対応していただきます。 ・営業部内の情報共有 ・会社の窓口としての折衝業務 などを通じて、部内の情

仕事内容ライフワンズ株式会社 【全国・未経験歓迎】人材紹介営業/残業30時間以内/成果主義の評価制度/医療介護領域の成長マーケット 【仕事内容】 【全国・未経験歓迎】人材紹介営業/残業30時間以内/成果主義の評価制度/医療介護領域の成長マーケット 【具体的な仕事内容】 【採用を通じ、個人の人生の転機に関わる・企業の課題解決を行うことができるやりがいのある仕事／育休産休復帰率100％／未経験者が9割／医療介護福祉分野の人材紹介サービスや広告サービス等を展開】 転職を希望する介護職の方へのキャリアカウンセリング及び人材不足で悩む医療機関・介護施設への採用コンサルティングを担当いただきます。 ■具体

仕事内容ライフワンズ株式会社 人材紹介営業(両面型)※未経験者9割/土日祝休/年間休日120日/豊かな高齢化社会の実現を目指す 【仕事内容】 人材紹介営業(両面型)※未経験者9割/土日祝休/年間休日120日/豊かな高齢化社会の実現を目指す 【具体的な仕事内容】 【採用を通じ、個人の人生の転機に関わる・企業の課題解決を行うことができるやりがいのある仕事／育休産休復帰率100％／未経験者が9割／医療介護福祉分野の人材紹介サービスや広告サービス等を展開】 転職を希望する介護職の方へのキャリアカウンセリング及び人材不足で悩む医療機関・介護施設への採用コンサルティングを担当いただきます。 ■具体的な業務

仕事内容セールスプロモーション（法人営業） 【仕事内容】 ～NTTデータグループの研修会社として、企画・営業業務などをお任せいたします。～ ■営業全般 ・ＮＴＴデータグループ（内販）及び一般企業等（外販）への提案活動 ・営業活動に伴う営業事務処理 ・関係部門との連携調整 ・販売計画の策定・実行 ・販促活動全般（プロモーション、セミナー等） ■営業案件に伴う研修企画・実施など ・研修内容のカスタマイズ ・研修実施支援 【事業内容・会社の特長】 ◆ITに関する教育・研修 ◆社員、管理者、役員等の育成、能力開発並びに業務知識、専門知識に関する教育・研修 ◆能力開発、教育・研修に関する調査研究及び

仕事内容TSP太陽 株式会社 【中目黒／営業経験者歓迎】営業企画（データ収集・数値管理）◆残業20~30H程／福利厚生充実 【仕事内容】 【中目黒／営業経験者歓迎】営業企画（データ収集・数値管理）◆残業20~30H程／福利厚生充実 【具体的な仕事内容】 ◇営業経験者→営業企画・推進へキャリアチェンジ～データ分析や会社の課題洗い出しからお任せ◇ 【営業経験者歓迎／オクトーバーフェスやテレビ朝日夏祭り等実績多数／創業100年を迎えるイベントトータルプロデュース企業／年間休日126日／残業20～30時間程度】 ■業務内容： 営業部・各種事業の掲げている目標に対して、データの収集から実行をチームで伴走

仕事内容エンジニアリング知見を活かし、「人を育てる」／テクニカル人材養成研修企画／NTTデータGP 【仕事内容】 20年の歴史で培ったノウハウで人材育成・教育をトコトン突き詰める／ITとビジネスの両面から多様な人財教育サービスを提供／福利厚生は日本最大級のNTTデータGP ■新入社員研修の企画・開発（テクノロジ領域） ・顧客の要件整理、新入社員研修のカリキュラム策定 ・テキスト、演習問題、テスト問題の制作 【事業内容・会社の特長】 ・ITに関する教育・研修 ・社員、管理者、役員などの育成、能力開発並びに業務知識、専門知識に関する教育・研修 ・能力開発、教育・研修に関する調査研究およびコンサルティング

仕事内容★ 20代～30代が活躍中！ 職種カテゴリー：マーケティング > 広告・宣伝 【仕事内容】 ＜WEBマーケティング全般に広く携わることが可能/市場価値が高まる/新しい事業の企画・推進ができるチャンスが豊富＞ 当社サービス「リスジョブ」のWEBからの集客がメインミッションです。 ■業務詳細： ・自社メディア…利用者拡大のために、どこにどのような広告を掲載するのか、どのようなワードがターゲットに響くのかを分析し、実際に広告の掲載運用、効果検証を行っていただきます。 ・自社HP…自社のHPや、メディアをよりよくするため、WEBページ制作協力会社と企画の打ち合わせや、制作の依頼等を行います。

仕事内容 ■仕事の概要■ 転職を希望する介護職の方々と、人材不足で悩む医療機関・介護施設へのマッチングを担当いただきます。求職者様の人生の転機に関わることができ、かつ企業の人材不足という課題解決を行うことができるやりがいのある仕事です。 ■仕事のポイント■ ・求職者様、法人様の両方を対応する両面型の営業です。 ・新規求職者の担当割り当ては50名/月ほどになります。 ・1ヶ月当たりの個人目標は決定人数4～5名ほどになります。 ・主に電話、LINE、メールを利用しての営業スタイルです。 ・面談/面接同行などの対面営業は個人の裁量で実施することが可能です。 ■仕事のフロー■ ① 登録者へのキャリアカウンセリ

仕事内容★ 20代～30代が活躍中！ 職種カテゴリー：建築・土木技術者 > 建築設計 【仕事内容】 建売住宅の設計プランニングを行っていただきます。 ◆業務詳細 ・住宅コンセプトの企画立案 ・建築業者などの協力会社の選定 ・施工中の現場管理 ◇担当エリア：城南地区中心 ◇担当現場：1人につき同時並行で平均4～5案件 ◆当ポジションのミッション 定められた予算と土地ともとに、イチから住宅コンセプトやデザインを企画立案。 協力会社の選定から納期管理まで、完成まで手掛けていただきます。 設計・施工管理の実務面に関しては協力会社に依頼しているため、 建物の企画のクオリティを高めることに注力できる環境。

仕事内容人事への無形サービス提案経験歓迎／多彩で深い提案◎人材育成コンサルティング営業／NTTデータGP 【仕事内容】 20年の歴史で培ったノウハウで人材育成・教育をトコトン突き詰める／ITとビジネスの両面から多様な人財教育サービスを提供／福利厚生は日本最大級のNTTデータGP NTTデータグループ及び一般企業等への研修のご提案を行う法人営業を担っていただきます。 顧客の人材育成や能力開発における課題感や展望をお伺いし、その解決・実現が適う研修、人財育成コンサルティング、アセスメントをご紹介していきます。当社はマルチベンダ制による自社のみならず提携ベンダーの研修も提案候補に入れながらご提案することが可

仕事内容【営業経験者大歓迎!!】一気通貫型人材紹介営業★初年度想定年収400万以上★ 【職種】 キャリアアドバイザー/人材コーディネーター 【給与】 月給 250,000円〜370,000円 初年度想定年収/408万円（インセンティブ含む） 【月給制】 月給25～37万円+業績ボーナス（インセンティブ）+決算賞与 ※基本給19万円+調整手当0～12万円 ※固定残業代6～8万円（約40時間分）を給与に含む。超過した分は残業代を別途支給 ※業績ボーナス（インセンティブ）の支給は6ヶ月に一度 ・賞与：有（業績ボーナス（インセンティブ）2回（個人の営業成績に応じ支給）、決算賞与1回（会社業績による）

仕事内容【職種】 その他 【求人のポイント】 上場推進担当として、内部統制の構築や上場申請書類の作成等を担当いただきます。東京都目黒区にある、すごいベンチャー100に選出！ECの業務効率化・売上向上のためのコンサルティングとD2Cブランドの企画・運営をおこなうD2C支援企業求人です。 【仕事内容】 【募集背景】 経営企画室内にて上場推進に関する業務を複数名で分担しておりますが 体制強化のため本ポジションの業務を牽引していただける方を募集しております。 【業務内容】 急成長する会社が適切なタイミングで上場できるよう取締役や執行役員、経営企画室長と協力し、必要な内部統制の構築や上場申請書類の作成等の

仕事内容<仕事内容> 完全予約制のタクシードライバー（運転時間は1日4時間/未経験可） ＼未経験OK！月収28.5万円以上／ ・未経験者も安心！研修でイチから教えます ・賞与年2回！月収28.5万円の給与補償あり ・1日の平均運転時間は4時間！ ＜仕事内容＞ 当社のハイヤー運転手として、 お客さまの送迎やおもてなしをお任せします。 ハイヤーとは？: ご予約のお客さまのみ送迎を行うタクシーのようなもので、 お客さまのおもてなしに重きをおいたサービスです。 特別な場面での使用が多く、 お客さまは有名人やスポーツ選手などのVIP、会社役員など。 車はレクサスやクラウンなどを採用しています。 ＜月収2

仕事内容<仕事内容> 【経験者歓迎／充実の研修制度／土日祝休み】★リモートワーク、在宅勤務も可★ 習熟レベルに合わせた研修でスキルを活かせます 参画するプロジェクトは… v ゲーム、ECサイト、アプリ開発 Web制作、金融、行政などなど プロジェクトのジャンルは様々。 もちろん選択権はアナタにあります 【活かせる経験】 ・開発：Java/CPHP/Python 等 ・インフラ：Linux/AWS/Azure 等 ・データベース：Oracle/MySQL/SQL Server 等 ・プラットフォーム：Linux/Windows/UNIX 等 アピールポイント： ＼この仕事のPOINT！／ ◎手

仕事内容<仕事内容> 完全予約制の送迎ドライバー アピールポイント １．平均運転時間は1日4時間！： 予約のお客さまのみをおもてなしするので、 時間までは仮眠をとったりスマホを 見たりと、自由に過ごしてOK。 1日の運転時間は平均4時間で、 少ないときには2時間の日もあります。 体の負担が少なく、腰を据えて働けます。 ２．実質月の半分以上がお休み！： 公休と明け休みを合わせると、 月の半分以上がお休みです。 会社役員の専属ドライバーになったら、 土日休みになることが多いです。 事前に休みがわかっているので ご家族との予定も立てやすく、 休みを利用して旅行に行く社員も多数。 しっかり休める環境です。